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Gerente de Medio Ambiente, Salud y Seguridad

$85,000/año

New Flyer

Crookston, MN 56716, USA

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Descripción

El Gerente de Medio Ambiente, Salud y Seguridad (EHS) será responsable de supervisar y garantizar la implementación exitosa de todos los programas e iniciativas EHS en toda la organización. Este puesto implica desarrollar, monitorear y mejorar los programas de salud y seguridad, asegurar el cumplimiento con las normativas regulatorias e impulsar la mejora continua. Como experto en EHS, proporcionará orientación sobre las operaciones diarias y contribuirá al desarrollo y promoción de políticas y procedimientos relacionados en todas las instalaciones asignadas, incluyendo New Flyer Crookston y los Centros de Servicio en Estados Unidos. QUÉ HARÁ USTED: Liderar y gestionar programas EHS: Impulsar el desarrollo, implementación y mejora continua de programas integrales de EHS, asegurando que se alineen con los objetivos organizacionales y los requisitos regulatorios. Garantizar el cumplimiento y los estándares de seguridad: Brindar orientación experta sobre el cumplimiento EHS en todas las operaciones de producción e instalaciones, asegurando el cumplimiento con las regulaciones de OSHA y otros estándares relevantes. Gestión y respuesta ante incidentes: Liderar los esfuerzos de respuesta a emergencias, gestionar procesos de identificación de peligros y evaluación de riesgos, apoyar investigaciones de incidentes e implementar acciones correctivas. Promover una cultura de seguridad: Desarrollar y ofrecer programas efectivos de capacitación y certificaciones EHS, empoderando a los empleados para priorizar la seguridad en todos los aspectos de su trabajo. Colaborar y estandarizar prácticas: Trabajar estrechamente con especialistas EHS y equipos multifuncionales para estandarizar programas y prácticas de seguridad en todas las ubicaciones. Monitorear y mejorar la salud laboral: Supervisar programas de salud, incluyendo actividades del JHSC, monitoreo de exposición ocupacional y evaluaciones de salud para mantener una fuerza laboral saludable. Impulsar la responsabilidad ambiental: Apoyar sistemas de gestión de residuos, garantizar el cumplimiento con las regulaciones ambientales y respaldar los objetivos de sostenibilidad de la empresa. Toma de decisiones basada en datos: Mantener datos EHS precisos y reportes para apoyar los objetivos de desempeño e impulsar decisiones informadas orientadas a la mejora continua. Sistemas de gestión ISO: Apoyar el desarrollo y mejora de los sistemas de gestión ISO 14001 e ISO 45001, asegurando controles internos sólidos y el cumplimiento con estándares internacionales. LO QUE NECESITA PARA TENER ÉXITO: Título universitario o certificación en Seguridad y Salud Ocupacional; se prefiere la designación CSP. Conocimientos profundos de las regulaciones de OSHA, seguridad en el lugar de trabajo, compensación a trabajadores e higiene industrial. Experiencia en el cumplimiento EHS, evaluaciones de riesgos, desarrollo de capacitaciones de seguridad y mejoras en sistemas EHS. Alto dominio del Análisis de Seguridad en el Trabajo (JSA), Análisis de Peligros en el Trabajo (JHA), análisis FODA y paquete Microsoft Office. Habilidades comprobadas de liderazgo con capacidad para guiar e influir en equipos, impulsar la cultura de seguridad y colaborar entre departamentos. Disponibilidad para viajar hasta un 15% del tiempo a centros de servicio en EE. UU. Fuertes habilidades interpersonales, comunicativas, organizativas y analíticas. POR QUÉ UNIRSE A NOSOTROS: Rango salarial competitivo: $85,000–$90,000 anuales, con flexibilidad para el candidato adecuado según experiencia y éxito demostrado Beneficios completos con elegibilidad inmediata Días festivos pagados y vacaciones, plan 401K con generoso aporte de la empresa Ser parte de un equipo líder en la electrificación del transporte masivo mundial Cultura laboral inclusiva que valora y empodera a sus miembros Capacitación en el trabajo y entorno de aprendizaje continuo (invertimos $10.9 millones en 2023) Oportunidades de avance dentro de nuestras empresas del grupo Oportunidad de generar un impacto real en materia de seguridad, sostenibilidad y excelencia operativa ACERCA DE NFI GROUP: NFI Group es un fabricante global independiente líder de autobuses que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.arbocsv.com, www.alexander-dennis.com, www.carfaircomposites.com y www.nfi.parts. New Flyer es un empleador que cumple con la EEO/AA/Femenino/Minorías/Discapacitados/Veteranos. Se ofrecen adaptaciones en todas las etapas del proceso de reclutamiento, a solicitud del candidato. Benefits

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Ubicación
Crookston, MN 56716, USA
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Camarero/a (a tiempo parcial) - Arbor Ridge en Stanleyville
Arbor Ridge en Stanleyville está buscando contratar un camarero/a para mantener un entorno comunitario de primera clase y brindar apoyo en una comunidad de vida para personas mayores de alta calidad y vanguardista. El objetivo es crear un ambiente limpio y ordenado para nuestros residentes y sus familias que se convierta en un factor clave para mantener y fortalecer nuestra reputación. ¡Puesto de turno diurno a tiempo parcial! ¡20-25 horas semanales! Arbor Ridge en Stanleyville se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su salario. Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los miembros del equipo acceder instantáneamente a sus salarios ganados. Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés por la inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, estamos transformando el mundo de la nómina!   Responsabilidades Realizar tareas generales de limpieza en las suites de los residentes, áreas públicas y áreas de apoyo según se asignen, cumpliendo o superando los estándares de calidad de la empresa Responsable de recoger, limpiar y redistribuir la ropa de lavandería de la comunidad Colaborar con el equipo de la comunidad para garantizar que esta cumpla con los requisitos de OSHA y promueva los programas y políticas de gestión de riesgos, así como el cumplimiento de las normas y reglamentos de seguridad Aplicar procedimientos de seguridad en todo momento, incluyendo equipos de protección personal (EPP), extintores de incendios, hojas de datos de seguridad de materiales (MSDS) y procedimientos de bloqueo y etiquetado Requisitos Experiencia demostrada como limpiador/a o camarero/a preferiblemente Capacidad para operar equipos de limpieza tales como: plancha, lavadora y secadora, escobas, trapeadores, aspiradoras, etc. Capacidad para trabajar con poca supervisión y mantener un alto nivel de desempeño Capacidad para manejar situaciones estandarizadas con solo variables ocasionales o ninguna Capacidad para seguir procedimientos para el uso de limpiadores químicos y equipos eléctricos, lo cual puede requerir conversiones matemáticas básicas Trabajar rápidamente sin comprometer la calidad Conocimientos básicos y capacidad para leer y comunicarse en inglés Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Oportunidades de avance profesional #RNW
Winston-Salem, NC, USA
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Cocinero/Sirviente (a tiempo parcial) - Arbor Ridge en Stanleyville
Arbor Ridge en Stanleyville está buscando cocineros para ayudar en la preparación, supervisión y servicio de comidas. Nuestros cocineros son responsables de ofrecer un servicio de alimentos de primera calidad en una comunidad de vida asistida de alta calidad y vanguardista. El candidato seleccionado utilizará sus habilidades culinarias y gerenciales para desempeñar un papel fundamental en mantener y mejorar la satisfacción de nuestros residentes. ¡Esta es una oportunidad a tiempo parcial para unirse a un excelente equipo en el primer turno! Arbor Ridge en Stanleyville se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su pago. Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los miembros del equipo acceder inmediatamente a sus salarios ganados. Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés de la inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, ¡estamos transformando el mundo de la nómina!   Requisitos Mantener una certificación actual de ServSafe (certificado de saneamiento para servicios alimenticios) o poder participar en la capacitación de saneamiento para servicios alimenticios para obtener la certificación ServSafe Se acepta diploma de escuela secundaria o GED Se prefiere un aprendizaje o capacitación culinaria Un (1) año de experiencia relacionada con el trabajo, incluyendo preparación de alimentos, menús completos y dietas terapéuticas Debe tener 16 años o más. En NC, debe tener 18 años o más si opera máquinas motorizadas como una cortadora de carne, mezcladora, etc. Se prefiere tres años de experiencia en entornos de atención médica, hospitalidad o servicio Se prefiere experiencia en artes culinarias Se prefieren certificaciones en RCP y primeros auxilios Capacidad para trabajar en un entorno propicio para cuidar a los residentes sin representar una amenaza sustancial para la seguridad o salud propia ni de otros Capacidad para trabajar bien con otras personas y promover un ambiente de equipo Responsabilidades Capacidad para preparar alimentos sabrosos y atractivos en apariencia Conocimiento de los requisitos de seguridad e higiene Capacidad para aprender tareas básicas y seguir instrucciones escritas y verbales Ser siempre amable, cordial y servicial asegurando un servicio adecuado y oportuno Aseo personal adecuado y capacidad para cumplir con los requisitos de vestimenta Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Oportunidades de avance profesional #RNW
Winston-Salem, NC, USA
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Gerente de Cuenta de Cliente
La instalación de TAT Technologies en Greensboro está buscando un Gerente de Cuenta de Cliente. TAT Technologies ha estado en operación durante más de seis décadas y tiene una larga historia de clientes satisfechos en todo el mundo. Nuestro equipo está compuesto por técnicos altamente calificados dedicados a ofrecerle el mejor producto, a tiempo – cada vez. Nuestro servicio y soporte integral trabaja para garantizar que podamos satisfacer las necesidades y demandas de nuestros clientes. Disfrutamos de la capacidad de trabajar sin toda la burocracia habitual en organizaciones más grandes y con la dinámica familiar de disfrutar del entorno con quienes trabajamos. Si estás interesado en postularte para ser considerado - ¡APLICA AHORA! El puesto de Gerente de Cuenta de Cliente (CAM) es responsable de actuar como defensor del cliente y servir como enlace entre el Cliente y los departamentos de Ventas, S&OP, Operaciones del Taller y Envíos. En este puesto gestionarás proactivamente cada cliente asignado, proporcionando información clave durante todo el proceso de servicio ofrecido por Tat Greensboro. Funciones Esenciales del Trabajo: Abrir órdenes de trabajo para los clientes asignados. Trabajar estrechamente con el Director de Gestión de Cuentas para mantener los KPI y otras métricas de informes, asegurando que Piedmont cumpla con todas las obligaciones contractuales y se satisfagan las expectativas del cliente. Actuar como punto principal de contacto para los clientes asignados, utilizando los métodos de gestión de cuentas proactivos de Piedmont. Entender en qué parte del programa de producción se encuentran los productos de su cliente. Actuar como defensor del cliente y proporcionar enlace entre el Cliente y los departamentos de Control de Producción, Operaciones del Taller y Envíos para asegurar que se cumplan todos los requisitos del cliente y se respondan dificultades técnicas o preguntas. Responder a consultas de clientes existentes y potenciales, correo entrante, correos electrónicos y cualquier otra solicitud relacionada con piezas del cliente o asuntos conexos. Capacidad para identificar las necesidades del cliente y desarrollar soluciones oportunas. Asignar fechas OTD (entrega a tiempo) para órdenes de trabajo a la producción que cumplan con las expectativas del cliente. Identificar oportunidades para crecer el negocio con cuentas clave, incluyendo la presentación de propuestas a clientes Tier 3. Viajes limitados a las ubicaciones del cliente para oportunidades de crecimiento de negocios y relaciones. Cumplir o superar las metas de ventas para las cuentas de clientes Tier 3 asignadas. Seguimiento de métricas financieras, tiempos de respuesta, entrega a tiempo y otras métricas clave con las cuentas asignadas. Proporcionar soluciones a problemas cuando las métricas no estén alineadas con las expectativas del cliente. Proporcionar informes de estado proactivamente al Cliente (y a la Gerencia) según sea necesario. Ayudar con asuntos de gestión de contratos, informes y análisis según sea necesario. Proporcionar asistencia técnica según se necesite, o trabajar con el taller para brindar el soporte técnico requerido por el Cliente. Otras funciones y tareas según se necesiten. Requisitos Requisitos/Calificaciones del Puesto: Diploma de escuela secundaria/GED como mínimo. Se prefiere haber cursado clases comerciales en colegio o escuela técnica. Se prefiere experiencia de 2 años como CSR. Debe tener atención al detalle y ser capaz de priorizar actividades y manejar múltiples demandas conflictivas. Debe poder viajar según las necesidades del negocio. Son necesarias excelentes habilidades organizativas. Este puesto requiere habilidades ejemplares de interacción con clientes, enfoque en resolución y capacidad analítica. La capacidad de realizar múltiples tareas es esencial para tener éxito en este puesto, al igual que la disposición para colaborar donde y cuando se necesite ayuda en el departamento. Habilidades demostradas de comunicación oral y escrita, y buenos modales telefónicos. Debe adquirir conocimiento sobre las ofertas de productos. Dedicación, pasión y deseo de ser el mejor. Capacidad para operar equipos de oficina estándar y buenas habilidades con PC (MS Word, Excel, Outlook y PowerPoint). Sería ventajoso contar con formación técnica en componentes aeronáuticos. Beneficios TAT Technologies se dedica a proporcionar un lugar de trabajo inclusivo, divertido y único. Creemos en reconocer y apreciar el valor de nuestros miembros del equipo. Una forma en que valoramos a nuestro equipo es proporcionando una oferta completa y amplia de beneficios que incluye seguro médico principal, dental, visual, de vida, 401K con coincidencia de la empresa, STD, LTD, coberturas por accidentes, EAP y más. Los proveedores de seguros varían según la ubicación. Oportunidades Iguales de Empleo – TAT TECHNOLOGIES se compromete a mantener un entorno de trabajo solidario, saludable y productivo, libre de discriminación, acoso o intimidación, y cumplir con todos los requisitos legislativos. Esto incluye oportunidades iguales de empleo (EEO) para todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, amnistía o condición de veterano protegido.
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