Embajador de Marca

Hydraquip busca un candidato que desee dar el siguiente paso en su carrera técnica para unirse a nuestra empresa 100% propiedad de sus empleados. Hydraquip es distribuidor de potencia hidráulica con más de 40 marcas mundiales, además de proveedor de soluciones de valor agregado a clientes, incluyendo conjuntos de bombas/motores, conjuntos de válvulas móviles, kits de mangueras, reparaciones, unidades de potencia hidráulica y soluciones electrohidráulicas. Con oficinas en Houston, Dallas, Memphis, Tulsa, Denver y Lafayette, Hydraquip tiene una amplia presencia con muchas oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. ¡Postúlate pronto para tener la oportunidad de programar una entrevista virtual con nuestro equipo! Llevaremos a cabo estas entrevistas virtuales este otoño. El Programa de Embajadores Universitarios ofrece a los estudiantes universitarios exposición a una variedad de departamentos en Hydraquip, presentarse ante los líderes principales y ayudar a compartir información sobre su experiencia de pasantía al regresar a la escuela el siguiente semestre. A través de experiencias prácticas y proyectos significativos, conocerás cómo es trabajar en nuestra empresa propiedad de sus empleados y visitarás la sede central de nuestra empresa matriz, Employee Owned Holdings, Inc., en Houston, para presentar tus proyectos finales ante los altos mandos. El programa de pasantías rotativas de Hydraquip consta de las siguientes áreas: Servicio y Reparación: Experiencia práctica con desmontaje, conversiones y ensamblajes de bombas. Aprender cómo funcionan los componentes hidráulicos y el uso del banco de pruebas. Limpiar todas las piezas utilizando solventes y otros productos químicos según lo indicado, de manera segura. Representante de Servicio al Cliente: Apoyar a las ventas externas en aspectos técnicos, de precios y entrega. Conocer los procesos de la empresa para cotizaciones, gestión de pedidos y entrega. Desarrollar y aplicar un alto nivel de conocimiento del producto y sus aplicaciones. Comunicarse con los principales clientes por teléfono y correo electrónico. Promover y vender eficazmente los productos de los proveedores utilizando las mejores prácticas establecidas por la empresa. Establecer relaciones con proveedores para obtener la información necesaria sobre productos. Ventas Externas: Acompañar a representantes de ventas externas en visitas a clientes. Experimentar con aplicaciones de clientes, así como con la forma en que se establecen y mantienen las relaciones en campo. Envíos y Recepción: Selección, empaque y envío de pedidos. Recepción de pedidos de inventario. Conteos físicos de inventario. Compras y Operaciones: Trabajar con el gerente de operaciones para ayudar en proyectos relacionados con la gestión de proveedores, procedimientos de calidad ISO y desarrollo/mantenimiento de comercio electrónico. Requisitos Educación: Debe estar actualmente inscrito en un programa de grado universitario acreditado Se prefiere un promedio de calificaciones (GPA) de 3.0 o superior. Se prefiere ser estudiante de último o penúltimo año, pero se considerarán otros niveles. Conocimientos y Habilidades: Capacidad para trabajar de forma independiente y deseos de asumir responsabilidades. Conocimientos prácticos de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Habilidades analíticas, de resolución de problemas y pensamiento conceptual. Fuerte ética de trabajo. Excelentes habilidades orales, escritas y de comunicación. Orientación al detalle. Beneficios Ofrecemos un paquete salarial y de beneficios competitivo, que incluye seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad, así como planes 401(k) con coincidencia de la empresa. Un beneficio único que ofrece Hydraquip como parte de Employee Owned Holdings, Inc. es un plan de propiedad accionaria para empleados. ¿Qué es un ESOP? ESOP es un programa especial de jubilación que permite a los empleados poseer acciones de la empresa. Cuando te unes a EOHI, automáticamente comienzas a invertir en tu futuro (sin tener que comprar acciones). Somos una empresa de alto crecimiento comprometida con capacitar a nuestros empleados propietarios para desarrollar sus habilidades y progresar en sus carreras. Los estudios también muestran que los saldos de las cuentas de jubilación en empresas ESOP son 2.5 veces mayores. Las empresas ESOP crecen 2.5 veces más rápido que aquellas sin propiedad de empleados. Investigaciones demuestran que las empresas propiedad de sus empleados sobresalen en desempeño, beneficios para empleados y moral laboral porque todos trabajan hacia un objetivo común.

El puesto en resumen: Abigail Kirsch busca un Coordinador de Ventas de Catering para unirse al equipo de Abigail Kirsch en The Loading Dock en Stamford, CT, o para candidatos ubicados más cerca de Nueva York, este puesto también puede estar basado en la Mansión Tappan Hill en Tarrytown, NY. Reporta a: Gestores de Eventos, Director de Catering ***Este puesto requerirá un horario laboral de miércoles a domingo o de martes a sábado, y es ideal para alguien que desee crecer en operaciones de catering*** Resumen del trabajo: El Coordinador de Ventas de Catering apoya al equipo de eventos siendo principalmente responsable de asistir a los Gestores de Eventos y al Director de Catering en toda la producción de eventos, además de ser responsable de respaldar a los otros Coordinadores de Ventas de Catering. Cualificaciones + Habilidades: Experiencia administrativa previa, aunque no es obligatoria. Experiencia previa en eventos preferida, pero no obligatoria. Excelentes habilidades informáticas necesarias, incluyendo hojas de cálculo, sistemas de gestión de relaciones con clientes, boletería virtual y Microsoft Office. Capacidad para comunicar información relacionada con el trabajo a compañeros, supervisores, proveedores y clientes. Esto incluye comunicación escrita y verbal. Debe ser capaz de mantenerse organizado y ayudar a otros a mantenerse organizados, incluyendo la programación de reuniones y la priorización de tareas para cumplir plazos. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente. Debe tener una gran atención al detalle, asegurando precisión en todas las tareas asignadas. Capacidad para trabajar con un horario laboral flexible y en un entorno con múltiples prioridades. Funciones Esenciales del Puesto: Responsable de la señalización de eventos, asegurando precisión en el diseño de estaciones y en la identificación de alérgenos. Asistir a los Gestores de Eventos manteniendo calendarios y citas, programando reuniones logísticas. Asistir a los Gestores de Eventos en responder preguntas de clientes, incluyendo selecciones de menú, logística, equipos de alquiler y producción de fiestas. Gestionar consultas internas, incluyendo selecciones de menú, logística, equipos de alquiler y producción de fiestas. Asistir al Gestor de Eventos asistiendo a degustaciones y reuniones logísticas cuando sea necesario. Asistir a los Gestores de Eventos en la planificación, coordinación y ejecución de eventos. Distribución de carpetas de eventos. Realizar y completar todas las tareas razonables solicitadas por la gerencia. Nuestros Beneficios: Seguro médico (empleados de tiempo completo) Seguro dental Seguro de visión Oferta voluntaria UNUM para accidentes, enfermedades graves e indemnización hospitalaria Programa de descuentos Beneficios de transporte (estacionamiento y tránsito) EAP 401k Tiempo de enfermedad remunerado Pago por días festivos (9 días festivos pagados) Reembolso de matrícula (empleados de tiempo completo) Tiempo libre remunerado Sobre Abigail Kirsch: Fundada en la década de 1970 como una empresa familiar de catering, Abigail Kirsch ha crecido hasta convertirse en uno de los principales servicios de catering de Nueva York. Nuestro crecimiento constante nos ha permitido llevar nuestra hospitalidad, servicio y deliciosa comida a Connecticut, Westchester y la ciudad de Nueva York. Sobre Elior América del Norte: Elior América del Norte es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o condición de veterano protegido. Estamos comprometidos con la diversidad y animamos a personas de todos los orígenes y habilidades a presentar su solicitud. Nos enorgullece apoyar el desarrollo de nuestros empleados y sus habilidades a todos los niveles y fomentar un entorno de crecimiento. En Elior América del Norte, estamos comprometidos a ofrecer oportunidades de crecimiento y progreso para todos nuestros empleados. Las valiosas habilidades y experiencias que hayas adquirido con Elior impulsarán tu carrera, ya sea en nuestra oficina corporativa o en alguno de nuestros segmentos de marca. Descargo de responsabilidad: Esta descripción del trabajo puede ser revisada por la gerencia según sea necesario.

Sala de estar Un hogar lejos del hogar donde los creativos celebran la música, el arte, el diseño y la cultura. Somos un club privado abierto únicamente para miembros e invitados. El Puesto En Sala de estar, la experiencia del barista va más allá del café: se trata de crear conexión, energía y calidez. Nuestros baristas son narradores, curadores de elaboración artesanal y rostros amigables que hacen que los miembros y sus invitados se sientan como en casa. Este puesto combina precisión, creatividad y hospitalidad para ofrecer una experiencia inolvidable con las bebidas. Excelencia en Elaboración y Servicio Preparar y servir café, té y bebidas especializadas con consistencia y cuidado. Mantener un profundo conocimiento sobre métodos de preparación, estándares de espresso, textura de la leche y ofertas estacionales. Asegurar que todas las bebidas cumplan con los estándares de calidad, presentación y tiempo de entrega. Hospitalidad y Experiencia del Miembro Saludar a los miembros e invitados con calidez, recordando nombres y preferencias cuando sea posible. Ofrecer recomendaciones pensadas sobre artículos del menú y combinaciones. Crear una sensación de comodidad y pertenencia en cada interacción. Operaciones y Estándares Mantener los estándares de limpieza, organización y seguridad en todas las estaciones de trabajo. Este puesto trabajará estrechamente con el equipo de ayudantes / limpieza y sus funciones. Ayudar en la gestión de inventario, reabastecimiento y reducción de desperdicios. Seguir siempre las pautas de salud, saneamiento y cumplimiento normativo. Equipo y Cultura Colaborar fluidamente con otros baristas, cocina y equipos de servicio para garantizar operaciones sin contratiempos. Aportar ideas para mejorar el flujo de servicio, las ofertas de bebidas y la experiencia de los invitados. Encarnar los pilares de Sala de estar: Humanos, Empáticos, Curiosos, Con Sentido y Honestos. Requisitos 1 año o más de experiencia en operaciones de alimentos y bebidas o disposición para aprender y pasión por obtener resultados Experiencia previa como barista o en un programa de café especializado es preferible. Conocimientos sólidos sobre métodos de preparación de café, equipos de espresso y arte latte son un plus. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado manteniendo siempre la calidad y la compostura. Disponibilidad flexible, incluyendo mañanas, fines de semana y días festivos. Beneficios Por qué unirse Cobertura médica al 100%, incluyendo dental y visual Beneficios de bienestar para un estilo de vida equilibrado Plan de jubilación 401k con aporte competitivo para su futuro financiero Días libres ilimitados (PTO) para miembros con salario, porque usted lo merece Oportunidades de crecimiento profesional que lo empoderan Programa de líder en desarrollo Aprendizaje y desarrollo para su crecimiento con nosotros Capacitaciones inmersivas que nutren sus talentos Eventos divertidos y emocionantes para los miembros del equipo que fortalecen vínculos Comidas gratuitas para miembros del equipo para alimentar su creatividad Nuestra Cultura de Equipo En Sala de estar, estamos profundamente apasionados por nuestro trabajo y creemos que la hospitalidad es una búsqueda noble porque es fundamentalmente humana y un ideal que vale la pena perseguir. Buscamos personas que compartan estas creencias de forma inherente y natural, y nuestra cultura de equipo es cómo hacemos realidad esta idea. Nuestros pilares guía—Ser Humano, Ser Curioso, Ser Empático, Ser Con Sentido y Ser Honesto—exigen que encarnemos estos valores en todo lo que hacemos.

La clínica de urología en Bay Ridge, Brooklyn está contratando un recepcionista bilingüe ruso/inglés a tiempo completo.

Ayudante de Rehabilitación - Shawnee, OK! En H2 Health, creemos que una excelente atención al paciente comienza con un gran trabajo en equipo. Como Técnico de Rehabilitación / Ayudante de Rehabilitación en nuestras clínicas ambulatorias, desempeñarás un papel clave al apoyar a los pacientes, terapeutas y a toda la clínica. Ya sea que estés comenzando tu carrera en el sector de la salud o que traigas experiencia previa, prosperarás en nuestro entorno dirigido por clínicos y centrado en el paciente. Nuestros Técnicos y Ayudantes de Rehabilitación ayudan en el flujo diario de los servicios de terapia, trabajando estrechamente con profesionales clínicos licenciados para ofrecer una experiencia de atención fluida y solidaria a pacientes con diversas necesidades de rehabilitación. Requisitos Requisitos: Título de escuela secundaria o equivalente Experiencia previa en un entorno de atención médica preferida, pero no obligatoria Buenas habilidades interpersonales, capacidad organizativa y pasión por ayudar a los demás Capacidad para asistir a pacientes y mover equipos según sea necesario Beneficios ¿Por qué H2 Health? Somos más que un lugar de trabajo, somos una comunidad. Remuneración por hora competitiva Beneficios completos: médicos, dentales, de visión y 401(k) con coincidencia Tiempo libre pagado, días festivos pagados y seguro de vida pagado por la empresa Oportunidades de crecimiento en administración y operaciones de atención médica Equilibrio entre trabajo y vida personal con opciones de horarios flexibles Cultura de equipo solidaria dirigida por profesionales clínicos Ventajas adicionales: licencia parental, recompensas para empleados, descuentos y programas de reconocimiento ¿Listo para comenzar o desarrollar tu carrera en el sector de la salud en un entorno de apoyo? Postúlate hoy y únete a un equipo donde cada día es una oportunidad para marcar la diferencia. H2 Health se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y la inclusión en todos los aspectos del empleo.

La empresa Warfel Construction está buscando actualmente un trabajador de concreto calificado y confiable para unirse a nuestro equipo de construcción comercial. El candidato ideal tendrá experiencia en colocación, acabado y reparación de concreto en entornos de construcción comercial o industrial. Este puesto requiere atención al detalle, resistencia física y la capacidad de trabajar de forma segura y eficiente en un entorno dinámico. Requisitos Las responsabilidades del trabajo pueden incluir, entre otras, las siguientes: Preparar y colocar moldes para la colocación de concreto según planos y especificaciones. Mezclar, verter, extender y nivelar concreto para losas, aceras, bordillos, paredes y otras estructuras. Alisar y acabar superficies utilizando herramientas manuales y eléctricas. Supervisar el curado del concreto para garantizar durabilidad y resistencia. Realizar parches, reparaciones y preparación de superficies según sea necesario. Operar equipos como reglas vibratorias, llanas y sierras. Ayudar en el trazado, medición y nivelación. Cumplir con todos los protocolos de seguridad y mantener un lugar de trabajo limpio y organizado. CALIFICACIONES: Colaborar con supervisores y miembros del equipo para completar proyectos a tiempo y según los estándares de calidad. Se prefiere experiencia previa en construcción comercial o con concreto. Capacidad para leer e interpretar planos y especificaciones de construcción. Conocimiento de las propiedades del concreto, métodos de curado y técnicas de acabado. Capacidad física para levantar más de 50 libras, agacharse, arrodillarse y trabajar en condiciones climáticas variables. Ética laboral sólida, puntualidad y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Conocimiento de las normas de seguridad OSHA. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones y días festivos) Licencia parental Discapacidad a corto plazo pagada por el empleador Warfel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.