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Revisor Médico - Cirugía Ortopédica (Revisión de Utilización) LA

Salario negociable

Dane Street, LLC

Louisiana, USA

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Descripción

Descripción Dane Street, líder reconocido a nivel nacional en servicios de Revisión de Utilización (UR) y Organización de Revisión Independiente (IRO), está ampliando su panel de médicos revisores. Actualmente estamos buscando Cirujanos Ortopédicos certificados por la junta con licencia médica activa en Luisiana para realizar revisiones médicas independientes de forma flexible y completamente remota. Esta oportunidad contractual no clínica (1099) es ideal para cirujanos ortopédicos que buscan ingresos adicionales, equilibrio entre trabajo y vida personal, y una manera de aplicar su experiencia clínica sin atención directa a pacientes, todo mientras mantienen una práctica quirúrgica o clínica activa. Aspectos destacados del puesto Flexibilidad remota: Teletrabajo al 100% desde cualquier lugar Controla tu horario: Elige tus propias horas y volumen de casos Integración rápida: Capacitación completada en menos de una semana Carga de trabajo eficiente: La mayoría de las revisiones toman solo entre 15 y 20 minutos Sin interacción con pacientes: Solo revisión documental, no clínica Responsabilidades principales Evaluar historiales médicos y determinar la necesidad médica de tratamientos y cirugías ortopédicas propuestos Revisar casos apelados y proporcionar recomendaciones objetivas basadas en evidencia Enviar informes claros y concisos mediante el portal seguro en línea de Dane Street Seguir pautas clínicas y mejores prácticas reconocidas a nivel nacional Requisitos Licencia médica activa y sin restricciones en Luisiana Certificación por la junta en Cirugía Ortopédica Práctica clínica o quirúrgica actual Excelentes habilidades de comunicación escrita y analítica Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno digital y remoto ¿Por qué unirse a Dane Street? Horarios flexibles: Trabaja cuando y cuanto quieras Revisiones simplificadas: El caso promedio toma solo entre 15 y 20 minutos Sin cargas administrativas: Nosotros gestionamos toda la documentación, comunicación y formato Equipo de apoyo: Se ofrece capacitación completa, integración y soporte continuo Tecnología moderna: Portal fácil de usar con historiales médicos y pautas integradas Revisiones oportunas: La mayoría de los casos deben entregarse dentro de 1 a 5 días hábiles

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Louisiana, USA
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Workable
Cirujanos ortopédicos necesarios para panel de examinación
Dane Street está ampliando nuestro panel de médicos debido a nuevas vacantes para proveedores que cuenten con espacio independiente disponible para exámenes y que estén interesados en apoyar a nuestra división de Servicios Gubernamentales, la cual realiza exámenes de determinación médica para veteranos de las fuerzas militares de Estados Unidos. Dane Street fue fundada en 2008 como una Organización de Revisión Independiente (IRO) y se ha convertido en líder nacional en exámenes médicos independientes, revisiones por pares y otros servicios de asesoría médica. Estamos trabajando con el Departamento de Asuntos de los Veteranos (VA) para abordar el atraso en estos exámenes, y actualmente hay un número considerable de exámenes disponibles en su área. Estos exámenes son cruciales en el proceso del VA para determinar los beneficios que los veteranos pueden recibir debido a problemas de salud relacionados con el servicio. A continuación, algunos aspectos clave de este importante trabajo: · Objetividad: Enfóquese únicamente en evaluaciones objetivas. Usted no tratará ni diagnosticará pacientes. · Flexibilidad: Cree horarios según su disponibilidad sin afectar su práctica actual. · Compensación directa: Reciba el pago directamente de Dane Street sin un proceso riguroso de reclamaciones por el trabajo completado. Si está interesado en obtener más información sobre esta oportunidad, postúlese, y uno de nuestros miembros del equipo se pondrá en contacto con usted para proporcionarle un alcance detallado del trabajo y el calendario de reembolso. También discutirán la capacitación, programación y demás pasos siguientes. Gracias por su interés, y esperamos trabajar con usted para marcar una diferencia en la vida de nuestros veteranos.
Sioux Falls, SD, USA
Salario negociable
Workable
Dermatólogo General
¡QualDerm Partners está creciendo! Estamos buscando un Dermatólogo General certificado o elegible para la junta para unirse a nuestro equipo. En QualDerm, ofrecemos una cultura orientada al trabajo en equipo y similar a una familia que le permite centrarse en atender a sus pacientes. Contamos con un personal de apoyo completo que trabaja para facilitar su labor y mantener su enfoque en los pacientes. Este puesto es en una práctica existente con base de pacientes completa inmediata, así como oportunidades de crecimiento en el futuro cercano. ¿Pensando en el futuro? Los residentes de 2026 que firmen en 2025 son elegibles para un subsidio de $1,500/mes (hasta 12 meses) —solo una forma en que lo apoyamos al inicio de su carrera. ¡Practique Dermatología General en Odessa, Texas! Odessa es una joya oculta en el oeste de Texas, llena de historia, encanto y aventura. Ya sea que busque actividades al aire libre, experiencias culturales o simplemente un descanso relajante, Odessa ofrece algo para todos. Requisitos · Junta Americana de Dermatología · Licencia Médica de Texas · Fuerte compromiso con la calidad y seguridad del paciente Beneficios Paquete de compensación competitivo: salario base garantizado durante el primer año más posibilidad de bonificación Subsidio de $1,500/mes para residentes de 2026 que se comprometan este año Ajuste mensual sin límite por productividad Generoso bono de incorporación Paquete de reubicación Seguro médico, dental y de visión 401(k): coincidencia de la empresa hasta el 4% Reembolso anual de CME Seguro de responsabilidad profesional pagado Tiempo libre remunerado: acumulación comienza desde la contratación, más 6 días festivos pagados y 2 días libres móviles Seguro de vida pagado por la empresa y cobertura adicional disponible Planes de discapacidad a corto y largo plazo, accidentes, enfermedades graves y protección contra robo de identidad Programa de asistencia al empleado (EAP) Descuentos para empleados Programa de bonificación por referidos de empleados Horarios excepcionalmente flexibles, parciales o completos Personal de apoyo centralizado altamente capacitado que incluye: tramitación de credenciales, recordatorios de citas, preautorización de seguros, servicios de facturación, etc. QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
Odessa, TX, USA
$1,500/mes
Craigslist
Cuidadores en el Hogar (Seattle)
Título del puesto: Cuidador Sobre nosotros y nuestra misión Enriquecemos las vidas de quienes atendemos, en cualquier etapa que se encuentren de su trayectoria vital, ofreciendo un cuidado amoroso y creando relaciones duraderas. Creemos en construir una comunidad donde cuidadores, clientes y familias se sientan apoyados y conectados. With a Little Help ha servido al noroeste del Pacífico durante los últimos 30 años. Nos enorgullece emparejar a cuidadores compasivos con personas mayores que necesitan atención personalizada, brindando tranquilidad tanto a los clientes como a sus familias. Nuestro equipo es el corazón de todo lo que hacemos, y estamos comprometidos a apoyarnos mutuamente para enriquecer las vidas de quienes atendemos. Expectativas del tipo de turno: Nuestra empresa ofrece una combinación de turnos cortos acumulables y turnos horarios diurnos más largos. Actualmente estamos buscando cuidadores con disponibilidad principalmente diurna, y preferiblemente aquellos que también puedan cubrir turnos nocturnos o turnos viviendo en casa cuando sea necesario. En este momento, no estamos contratando activamente cuidadores que solo tengan disponibilidad para turnos nocturnos o viviendo en casa. Breve descripción de este puesto: With a Little Help está buscando personas compasivas para unirse a nuestro equipo como Cuidadores Profesionales en Seattle, con la habilidad preferida de transportar clientes en sus vehículos. En este puesto, proporcionará asistencia y apoyo esencial a personas mayores en sus propios hogares privados, ayudándoles a prosperar y mantener su independencia. ¡Si usted tiene pasión por impactar positivamente la vida de los demás, esta es la oportunidad perfecta para usted! Responsabilidades: - Desarrollar una relación profesional, cálida y cariñosa con cada cliente mientras proporciona servicios descritos en el plan individualizado de atención. Estos servicios pueden incluir cualquiera de los siguientes: - Servicios de compañía tales como salidas, paseos, traslados y otras actividades físicamente y mentalmente estimulantes. - Asistencia con el cuidado personal como ir al baño, bañarse, vestirse, etc. - Transporte a diferentes lugares. - Acompañamiento a médicos u otras citas, y transmitir información a las fuentes adecuadas. - Tareas domésticas como lavandería, preparación de comidas, limpieza del hogar, cambio de ropa de cama, etc. - Monitoreo y asistencia con transferencias y regímenes de ejercicios físicos. - Respetar los derechos de los clientes y sus familias a tener creencias, opiniones, culturas y costumbres diferentes. - Comunicarse con miembros de la familia y personal de oficina según lo acordado. - Respetar la confidencialidad del cliente. - Observar, documentar e informar cualquier cambio en la condición médica o física del cliente al personal administrativo. - Mantener una actitud y apariencia profesional en el hogar del cliente y con los clientes en público. - Entregar a tiempo la documentación requerida, como registros M&R, gastos y documentación de asignaciones. - Asistir a la orientación obligatoria y a la formación interna según lo requiera With a Little Help, Inc. - Cumplir con las políticas y procedimientos de With a Little Help, Inc. Requisitos - ¡Imprescindibles! - Certificación vigente como Asistente de Enfermería (CNA) o Ayudante Certificado de Cuidado en el Hogar (HCA) Se anima a nuevos cuidadores a postularse si cumplen con lo siguiente: - Capacidad de obtener una certificación dentro de los 200 días posteriores a la contratación + experiencia profesional verificada como cuidador y referencias Actualmente, nuestra empresa NO proporciona la capacitación necesaria de 75 horas ni apoyo financiero. Es responsabilidad del solicitante cumplir con todos los requisitos estatales necesarios para la certificación. - Capacidad de proporcionar 2-3 referencias profesionales - Un teléfono inteligente con capacidad para descargar una aplicación de cuidado en el hogar para registrar la entrada y salida de turnos, revisar calendarios y completar las notas diarias de cuidado (CareNotes) - Transporte confiable: vehículo propio u otro medio de transporte público - Disponibilidad mínima de 3 días entre 7 durante el día para trabajar con nuestros clientes. - Debe presentar prueba de elegibilidad para trabajar en EE. UU. al momento de la contratación. Cualificaciones preferidas: - Experiencia profesional como cuidador (+3 años de experiencia) - Capacidad para conducir a los clientes en su vehículo: Para conducir a los clientes, debe mostrar prueba de licencia de conducir, tener un historial de conducción limpio y prueba de seguro del vehículo Habilidades muy valoradas: - Capacidad para atender a clientes en turnos cortos en el norte de Seattle, siempre necesarios - Capacidad y flexibilidad para atender a clientes fuera de los límites de la ciudad de Seattle: Bellevue, Redmond, Kirkland, Shoreline, Lynwood, Renton, otros... - Comunicación con clientes que tienen demencia y desafíos de salud mental - Compañía + capacidad para conducir a los clientes en salidas - Cuidados al final de la vida: cuidados paliativos y hospicio - Delegación de enfermería: cuidados básicos y diabetes Rango salarial: $20.80-$23/hora de salario base. -$20.80/hora – Aplica a personas en la categoría de la “regla de los 200 días”. -$21.50/hora – Para candidatos con experiencia limitada o disponibilidad para trabajar con diversos clientes. -$22.00/hora – Para personas altamente calificadas con amplia disponibilidad, flexibilidad y experiencia sólida. Primas por turnos cortos - Los turnos cortos (de 2 a 7 horas de duración) reciben un pago adicional de prima de $2-$5/hora según la duración del turno y las responsabilidades del plan de cuidado. Esto permite ganar entre $22.80-$28/hora dependiendo del salario base del cuidador. Tarifas para turnos viviendo en casa (Live-In) - Durante un turno viviendo en casa, un cuidador normalmente mantiene un horario de trabajo de dieciséis (16) horas de trabajo y ocho (8) horas de sueño no laboral y sin pago. - Hasta 3 días a la semana en Seattle. Hasta 5 días a la semana fuera de Seattle. - En general, las ganancias están entre $310-$320/día como mínimo. Se pagan primas adicionales para parejas o cuidados intensivos adicionales. Beneficios: - Horarios flexibles - Tiempo libre remunerado - Programa de transporte mediante Sound Benefit Administration que paga los costos de transporte relacionados con el trabajo con dólares preimpuestos - Seguro médico, visual y dental para empleados de tiempo completo - Cursos gratuitos de educación continua de más de 12 horas para cuidadores HCA/CNA certificados a través de Care Academy - Programa de bonificación por referidos de $200 - Reembolso por kilometraje y tiempo de conducción al trasladarse entre múltiples clientes Nuestro proceso de contratación y lo que puede esperar Nuestro equipo de reclutamiento hace todo lo posible por mantenerse en contacto y mantenerlo actualizado durante el proceso. Se utiliza frecuentemente la comunicación por correo electrónico y mensajes de texto. - Envíe su solicitud - Su currículum y calificaciones serán revisados por nuestro equipo de reclutamiento. - Sesión informativa de selección por video - Si es seleccionado, recibirá una invitación por correo electrónico o mensaje de texto para programar una sesión de selección por video. Entrevista presencial - Si tenemos clientes adecuados y usted encaja bien, se le invitará a una entrevista presencial para conocer a nuestro equipo de personal. Oferta de empleo - Si es un candidato fuerte para nuestros clientes, recibirá una oferta de empleo para unirse a nuestro equipo. Documentación previa a la contratación - Envíe los documentos previos a la contratación requeridos para programar su orientación. Orientación - Asista a la sesión de orientación. Verificación de antecedentes con huellas dactilares Complete una verificación de antecedentes con huellas dactilares. - ¡Comience su primer día! - Comience su trayectoria con nosotros desde su primer día. ¿Por qué trabajar con nosotros? En WALH será parte de un equipo solidario y compasivo que cree en trabajar juntos para marcar la diferencia. Nuestro equipo está dedicado a ayudarlo a prosperar en su función, y ofrecemos diversos recursos para apoyar su crecimiento y desarrollo profesional. Hemos sido votados como el "Mejor en el Noroeste del Pacífico" por The Seattle Times durante dos años consecutivos: 2023 y 2024: Celebrando la Excelencia: With a Little Help galardonado como "Mejor en el Noroeste del Pacífico". Nuestros valores fundamentales: Servicio: Trabajamos incansablemente para superar las expectativas de nuestros clientes, brindar tranquilidad a sus familias y crear un entorno significativo para nuestros empleados. Integridad: Buscamos la autenticidad y nos responsabilizamos de nuestros compromisos. Decimos lo que hacemos y hacemos lo que decimos. Comunidad: Fomentamos la conexión a través de nuestra atención y oportunidades educativas, creando espacios para que el personal, los clientes, socios de cuidado y miembros de la comunidad se conecten y colaboren. Compasión: Actuamos con empatía y tomamos el tiempo necesario para comprender las diversas necesidades y experiencias de todos aquellos con quienes trabajamos. Únase a nuestro equipo Si está listo para tener un impacto significativo en la vida de los demás mientras trabaja con un equipo comprometido, With a Little Help es el lugar ideal para usted. Postúlese hoy y forme parte de nuestra comunidad, donde lo apoyamos a usted y a los demás en cada paso del camino. Para obtener más información y ver otras oportunidades laborales, visite nuestro sitio web: http://www.withalittlehelp.com/ o contáctenos al 206-352-7399 para hablar con un miembro de nuestro equipo de recursos humanos o reclutamiento. Se requiere una solicitud para iniciar el proceso de selección y entrevista.
2002 Minor Ave E, Seattle, WA 98102, USA
$20-23/hora
Workable
Dermatólogo General
¡QualDerm Partners está creciendo! Estamos buscando un Dermatólogo General certificado o elegible para la junta para unirse a nuestro equipo. En QualDerm, ofrecemos una cultura orientada al trabajo en equipo y similar a una familia que le permite centrarse en atender a sus pacientes. Contamos con un personal de apoyo completo que trabaja para facilitar su trabajo y mantener su enfoque en los pacientes. Este puesto está en una práctica existente con una base de pacientes completa inmediata, así como oportunidades de crecimiento en el futuro cercano. ¿Pensando en el futuro? Los residentes de 2026 que firmen en 2025 son elegibles para una asignación de $1,500/mes (hasta 12 meses) - solo una forma en que lo apoyamos al inicio de su carrera. Viva y trabaje en uno de los suburbios más deseados de las Ciudades Gemelas, conocido por sus escuelas altamente calificadas, comunidad dinámica y excelente calidad de vida. Requisitos Junta Americana de Dermatología Licencia médica de Minnesota Fuerte compromiso con la calidad y seguridad del paciente Beneficios Paquete de compensación competitivo: salario base garantizado para el primer año más potencial de bonificación Bono de incorporación Asignación de $1,500/mes para residentes de 2026 que se comprometan este año Seguro médico, dental y de visión 401(k): 100% para los primeros 3% de contribución y 50% para los siguientes 2% de contribución Reembolso anual de CME Tiempo libre pagado: acumulación comienza desde la contratación, más 6 días festivos pagados y 2 días libres móviles Seguro de vida pagado por la empresa y cobertura adicional disponible Planes de discapacidad a corto y largo plazo, accidentes, enfermedades graves y protección contra robo de identidad Programa de asistencia al empleado (EAP) Descuentos para empleados Programa de bonificación por referidos de empleados Horarios excepcionalmente flexibles, parciales o completos Personal de apoyo centralizado y altamente capacitado que incluye: centro de llamadas centralizado que gestiona todas las citas y devolución de llamadas a pacientes, tramitación de credenciales y recordatorios de citas, preautorización de seguros, servicios de facturación, etc. QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
Edina, MN, USA
$1,500/mes
Craigslist
Cuidador Líder (Lynnwood)
Homewatch Caregivers of Western WA ha sido un proveedor de atención domiciliaria bien establecido durante más de 21 años. Nuestro enfoque "práctico" brinda al cuidador confianza en lo que hace y el apoyo que necesita. Este puesto de cuidador líder tendría garantizadas 40 horas por semana, algunas horas en oficina y algunas horas de cuidado. Se requiere disponibilidad para ser flexible con los horarios de turnos y las ubicaciones de los clientes. Se requiere dominio claro del inglés. Capacitación pagada Remuneración competitiva, MÁS pago por horas extras y días festivos Tiempo libre remunerado Reembolso por kilometraje Tiempo pagado entre turnos Seguro médico CEU gratuitos Capacitación presencial: soporte 24/7 Equipo de apoyo experimentado y profesional, ¡y mucho más! Responsabilidades: Brindar atención compasiva a los residentes, ayudando con actividades diarias como bañarse, vestirse y preparar comidas. Monitorear y documentar observaciones del paciente, asegurando su seguridad y bienestar. Aplicar primeros auxilios y RCP cuando sea necesario, manteniendo un entorno limpio y organizado. Transportar a los residentes a citas y actividades comunitarias, fomentando la participación social y el apoyo. Pagamos la capacitación de 75 horas para la certificación Home Aid (HCA) si aún no tiene su CNA/HCA/NAR Experiencia: Cuidado infantil: 1 año (preferido) Cuidado de personas: 1 año (requerido) Licencia/Certificación: Licencia de conducir (requerida) Disponibilidad de turnos: Turno diurno (requerido) "Cada ubicación franquiciada es propiedad y está operada independientemente por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta franquicia. El franquiciado establece su propia compensación y beneficios. Todas las consultas sobre empleo, beneficios, horarios y compensación en esta franquicia deben realizarse directamente en la ubicación de la franquicia, y no a Homewatch CareGivers, LLC Corporate." EEOC/AA
1501 150th St SW, Lynnwood, WA 98087, USA
$25-26/hora
Workable
Dermatólogo General
¡QualDerm Partners está creciendo! Estamos buscando un Dermatólogo General certificado o elegible para certificación para unirse a nuestro equipo. En QualDerm, ofrecemos una cultura orientada al trabajo en equipo y tipo familiar que le permite centrarse en atender a sus pacientes. Contamos con un personal de apoyo completo que trabaja para facilitar su labor y mantener su enfoque en los pacientes. Este puesto está en una práctica existente con base de pacientes inmediata a tiempo completo, así como oportunidades de crecimiento en el futuro cercano. ¿Pensando en el futuro? Los residentes de 2026 que firmen en 2025 son elegibles para un subsidio de $1,500/mes (hasta 12 meses) - solo una forma en que lo apoyamos al inicio de su carrera. Brighton, Michigan es un encantador pueblo familiar ubicado entre Detroit y Ann Arbor, que ofrece una combinación perfecta de calidez de pueblo pequeño y fácil acceso a comodidades urbanas importantes. Conocido por sus excelentes escuelas, un animado centro con tiendas boutique y restaurantes, y su proximidad a hermosos parques y lagos, es ideal para entusiastas del aire libre y quienes buscan un estilo de vida equilibrado. Requisitos · Junta Americana de Dermatología · Licencia médica de Michigan · Fuerte compromiso con la calidad y seguridad de los pacientes Beneficios · Paquete salarial competitivo: salario base garantizado para el primer año más posibilidad de bonificación · Bono por firma · Subsidio de $1,500/mes para residentes de 2026 que se comprometan este año · Seguro médico, dental y de visión · Plan 401(k): 100% para los primeros 3% de contribución y 50% para los siguientes 2% de contribución · Reembolso anual de CME · Tiempo libre pagado: acumulación comienza desde la contratación, más 6 días festivos pagados y 2 días libres flotantes · Seguro de vida pagado por la empresa y cobertura adicional disponible · Planes de discapacidad a corto y largo plazo, accidentes, enfermedades graves y protección contra robo de identidad · Programa de asistencia al empleado (EAP) · Descuentos para empleados · Programa de bonificación por referidos de empleados · Horarios excepcionalmente flexibles a tiempo parcial o completo · Personal de apoyo centralizado altamente capacitado que incluye: centro de llamadas centralizado que gestiona todas las citas y devolución de llamadas, tramitación de credenciales y recordatorios de citas, preautorización de seguros, servicios de facturación QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
Brighton, MI 48116, USA
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