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Gerente de comercio electrónico (San Diego)

CorDx

San Diego, CA, USA

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Descripción

¿Quién es CorDx? CorDx es una organización biotecnológica multinacional centrada en expandir los límites de la innovación y el suministro en salud global. Con más de 2.100 empleados en todo el mundo, que atienden a millones de usuarios en más de 100 países, CorDx ofrece soluciones de pruebas rápidas y dispositivos médicos de atención inmediata utilizados en la detección de enfermedades infecciosas como la COVID-19, embarazo, drogas de abuso, biomarcadores y más. CorDx está a la vanguardia de la tecnología, la inteligencia artificial y la ciencia de datos, con el objetivo de ofrecer soluciones diagnósticas para algunas de las preguntas más críticas en el ámbito de la salud. Tipo de empleo: Tiempo completo Título del puesto: Gerente de comercio electrónico Ubicación: Presencial – San Diego, CA Responsabilidades del puesto: 1. Estrategia y planificación de comercio electrónico: Desarrollar e implementar una estrategia integral de comercio electrónico para alcanzar las metas de ventas y crecimiento. Identificar y priorizar iniciativas clave para mejorar la experiencia del cliente en línea y aumentar las conversiones. Mantenerse actualizado sobre las tendencias, tecnologías y mejores prácticas del comercio electrónico para garantizar que los productos de CorDx sigan siendo competitivos. 2. Gestión del sitio web: Supervisar el diseño, desarrollo y mantenimiento del sitio web de comercio electrónico, asegurando una interfaz fácil de usar y visualmente atractiva. Colaborar con el propietario de la empresa, el equipo de marketing, desarrolladores web y diseñadores para implementar mejoras y funciones en el sitio web. Monitorear el rendimiento del sitio web, solucionar problemas y optimizar la velocidad y usabilidad. Mantener el cumplimiento fiscal. 3. Marketing digital y ventas: Desarrollar y ejecutar campañas de marketing digital para generar tráfico, aumentar las conversiones y maximizar el retorno de la inversión. Gestionar el marketing por correo electrónico del sistema de comercio electrónico, redes sociales y otros canales digitales para obtener resultados y alcanzar objetivos. Analizar datos y métricas de marketing para medir la efectividad de las campañas e identificar oportunidades de mejora. 4. Gestión de productos: Gestionar el catálogo de productos en línea, incluyendo listados de productos, descripciones, precios y niveles de inventario. Trabajar con los equipos de producción y diseño para garantizar que la información del producto sea precisa y esté actualizada. Implementar estrategias de exhibición de productos, venta cruzada y venta adicional. 5. Experiencia del cliente: Garantizar una experiencia de compra en línea fluida y agradable para los clientes, desde la navegación hasta el pago. Aplicar mejores prácticas de servicio al cliente y gestionar consultas e incidencias de forma oportuna. Recopilar y analizar comentarios de los clientes para mejorar continuamente la experiencia en línea. 6. Análisis de desempeño e informes: Monitorear y analizar métricas de desempeño del comercio electrónico, incluyendo tráfico, ventas, tasas de conversión y comportamiento del cliente. Generar informes periódicos para orientar la toma de decisiones y ajustes estratégicos. Identificar e implementar mejoras basadas en análisis de datos. Requisitos: 1. Experiencia en la industria: 3 a 5 años de experiencia en comercio electrónico, con responsabilidad directa en la gestión y escalado de una tienda en Amazon. Con experiencia pero con ambición, con una sólida mentalidad de crecimiento y un historial comercial exitoso en la construcción de un negocio sostenible. Se valora experiencia en comercio minorista en línea. 2. Conocimientos comerciales: Demostrado éxito en impulsar ventas, ingresos y rentabilidad en un entorno competitivo de comercio electrónico. Amplio conocimiento de tiendas en línea, por ejemplo, operaciones, políticas y herramientas publicitarias del mercado de Amazon. 3. Habilidades estratégicas y operativas: Capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias basadas en datos para aumentar ingresos y optimizar listados. Experiencia en la gestión diaria de operaciones en Amazon, incluyendo precios, inventario, promociones y experiencia del cliente. 4. Educación y habilidades técnicas: Título universitario en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado. Dominio de Microsoft Excel y otras herramientas analíticas para el seguimiento y reporte de indicadores clave. 5. Habilidades analíticas e interpersonales: Fuertes habilidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Excelentes habilidades de comunicación, capaz de trabajar de forma independiente y en equipo en un entorno dinámico y colaborativo. 6. Puntos adicionales: Experiencia con Amazon Seller Central/Vendor Central. Conocimiento de Amazon PPC, DSP y plataformas analíticas de terceros. Beneficios: Paquete salarial altamente competitivo. Seguro médico, dental y de visión integral. Plan 401(k) con aportaciones generosas de la empresa. Política flexible de tiempo libre remunerado (PTO). Beneficios adicionales sustanciales. Declaración de igualdad de oportunidades: Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con la inclusión y la diversidad. No discriminamos por raza, género, religión, orientación sexual, edad, color, estado civil, condición de veterano, discapacidad, origen nacional ni ninguna otra característica protegida.

Fuentea:  workable Ver publicación original

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San Diego, CA, USA
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Broadwick
Gerente Senior de Marketing
New York, NY, USA
Cargo: Gerente Senior de Marketing Informa a: Gerente General Ubicación: Brooklyn, Nueva York Tipo de contrato: Tiempo completo (42,5 horas por semana) Quiénes somos: Una asociación entre TCE Presents y Broadwick, el propósito de Brooklyn Storehouse es claro: proporcionar una plataforma para que la cultura en todas sus formas crezca y evolucione. Ubicado dentro del histórico Navy Yard, Storehouse es un testimonio del cruce entre su herencia industrial e innovación creativa. TCE produce, opera y posee una cartera de marcas y eventos que se sitúan en el centro de la música, la vida nocturna y la cultura en todo Estados Unidos. Broadwick es una empresa internacional multifacética con sede en Londres que crea, desarrolla, posee y opera una diversa cartera de recintos, espacios, eventos y experiencias. En conjunto, nos esforzamos por traspasar límites y transformar el panorama cultural mediante la combinación de ideas audaces, pensamiento innovador e inteligencia comercial, para crear espacios y experiencias para audiencias exigentes en lugares inspiradores. Lo que buscamos: El Gerente Senior de Marketing liderará las estrategias de marketing y ejecutará campañas de marketing de primer nivel para Brooklyn Storehouse. Trabajando en colaboración con los responsables principales de los equipos de TCE y Broadwick, el Gerente Senior de Marketing dirigirá al equipo de marketing en la creación y ejecución de campañas multicanal para impulsar las ventas de entradas y el reconocimiento de la marca de Brooklyn Storehouse. Tus responsabilidades serán: Marketing - Desarrollar e implementar estrategias de marketing de primer nivel y ejecutar campañas creativas para maximizar la venta de entradas. - Impulsar la elaboración de briefs creativos para guiar el proceso creativo de marketing y apoyar la alineación de los equipos internos de marketing sobre los objetivos y estrategias de las campañas de contenido. - Identificar y desarrollar nuevas oportunidades en canales de marketing que impulsen el crecimiento y la participación del público. - Comunicar la identidad de la marca y garantizar la coherencia en todas las comunicaciones de marketing. - Crear plantillas clave de gestión de proyectos para organizar y alinear a los equipos multifuncionales. - Supervisar el rendimiento y monitorear métricas clave alineadas con los objetivos de nuestras campañas. - Desarrollar campañas de medios pagados en múltiples canales, online y offline. - Gestión estricta del presupuesto. Equipo - Comunicar tus necesidades de formación y participar activamente en tu propio desarrollo, según las expectativas de tu supervisor. - Crear un entorno de trabajo que se alinee con los valores y principios de TCE y Broadwick. Otros - Realizar tareas adicionales según sea necesario. Requisitos: - Capacidad para demostrar experiencia en campañas integradas 360° y un historial de trabajo en la venta de entradas para marcas de música/entretenimiento durante 5 o más años. - Experiencia en venta de entradas y/o trabajo con socios de venta de entradas. - Trayectoria comprobada en la creación y ejecución de estrategias de marketing a nivel senior. - Amplia experiencia en medios pagados, especialmente digitales online y offline. Ser capaz de crear e implementar campañas publicitarias en redes sociales directamente es un plus. - Experiencia en la gestión de campañas creativas con grandes presupuestos hasta su entrega. - Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente priorizando adecuadamente. - Capacidad para realizar varias tareas y mantener la calma bajo presión. - Buenas habilidades organizativas y atención al detalle. - Habilidades sólidas para construir relaciones. - Excelente redacción en inglés y capacidad numérica. - Motivación por aprender nuevas habilidades. - Mentalidad intelectualmente curiosa, analítica y orientada a procesos. Horario de trabajo: Mínimo 40 horas semanales; debe estar disponible para trabajar fines de semana y días festivos. Lo que ofrecemos: - Remuneración competitiva y horas extras pagadas cuando se trabaje en eventos - Oportunidades de crecimiento profesional - Ayuda económica para beneficios de salud, dental y visión - Beneficios de jubilación IRA con aporte equivalente del empleador - Programa de tiempo libre pagado - Descuentos en todos los eventos de nuestros socios En Brooklyn Storehouse estamos comprometidos a fomentar un entorno diverso e inclusivo que permita a todas las personas alcanzar su máximo potencial. Animamos firmemente a candidatos de todas las culturas y orígenes a postularse, ya que creemos en la fortaleza de un equipo diverso y dinámico.
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Somos: NoGood es una consultora de crecimiento con tecnología de vanguardia y galardonada, que ha impulsado el éxito de algunas de las marcas más icónicas. Somos un equipo de líderes de crecimiento, creativos, ingenieros y científicos de datos que ayudan a desbloquear un crecimiento rápido y medible para algunas de las marcas más influyentes del mundo. Combinamos el arte y la ciencia de la estrategia, la creatividad, el contenido y la experiencia en crecimiento en un solo equipo cohesionado, potenciado por sólidos análisis de datos y tecnología de inteligencia artificial propia. Con sede en la ciudad de Nueva York, apoyamos a socios a nivel global, con una cartera de clientes que incluye startups respaldadas por capital de riesgo, empresas en fase de expansión y compañías de la lista Fortune 500 como Nike, Oura, Spring Health, TikTok, Intuit, P&G, entre otras. Desde 2016, hemos estado entregando lo que otros solo prometen. ¿Por qué conformarse con lo suficientemente bueno si puedes llegar a NoGood? Estamos buscando: Buscamos un especialista en publicidad de pago (SEM y redes sociales de pago – debe tener experiencia significativa en Meta) que haya gestionado al menos $100,000 en gasto publicitario durante su carrera. Si tienes experiencia gestionando gastos para una marca D2C o un producto B2B SaaS, eso es un gran punto a favor. También debes tener experiencia demostrada trabajando con equipos creativos, de producto y de contenido, para asegurarte de que has gestionado campañas integrales de redes sociales de pago y SEM que abarquen un enfoque completo de embudo de marketing para adquirir y retener clientes. Tú harás: Proporcionar ideas estratégicas sobre tendencias emergentes y desarrollos del sector, en relación con su impacto en el entorno de redes sociales/búsqueda de pago Lanzar campañas publicitarias en redes sociales de pago y búsqueda de pago para múltiples clientes Convertirte en experto en las marcas y objetivos de nuestros clientes y desarrollar soluciones creativas que impulsen la reputación de la marca y las conversiones Tener un profundo conocimiento de los productos y competidores de nuestros clientes para poder lanzar campañas publicitarias eficaces con alto nivel de compromiso Coordinar con el equipo de marca/creativos para asegurar que todos los activos publicitarios (imágenes fijas y vídeos) y los textos publicitarios cumplan con las directrices de marca del cliente Presentar informes semanales sobre el rendimiento de las campañas, destacando lo que ha funcionado, nuevos experimentos a realizar, etc. Actuar como asesor para guiar al cliente en la mejora del rendimiento en la parte inferior del embudo, reduciendo así el CAC general del cliente y mejorando el LTV Mantener una comunicación fluida con el cliente y demostrar sólidas habilidades de gestión de proyectos Tú tienes: Mínimo 1 año de experiencia gestionando gasto publicitario en plataformas líderes de publicidad en redes sociales como Meta, LinkedIn, TikTok y Pinterest Mínimo 1 año de experiencia gestionando gasto publicitario en Google Ads Haber gestionado un presupuesto mensual en redes sociales de pago de al menos $10,000 Experiencia trabajando con equipos de producto para configurar eventos en diferentes plataformas publicitarias, asegurando que todos los eventos estén correctamente configurados y se activen en los lugares adecuados (tener experiencia con plataformas de atribución de marketing como Rockerbox, AppsFlyer, etc., es un gran punto a favor) Debes tener experiencia trabajando con el equipo de marca/creativos para producir activos publicitarios de alta calidad que hayan demostrado captar la atención del público y que cumplan con las directrices de marca Debes tener experiencia en presentar estructuras de informes para comunicar/mostrar el rendimiento publicitario en diferentes plataformas e informar sobre experimentos en curso que necesiten ser probados Debes ser altamente analítico y estar obsesionado con alcanzar los KPI del cliente Demuestras atención al detalle y excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Dominio del cruce entre medios de pago, propios y ganados en la coordinación de campañas Pasión por el entorno de redes sociales/búsqueda de pago, y capacidad para demostrar liderazgo de pensamiento en este ámbito Tienes ganas de aprender, eres apasionado y altamente competente Beneficios y ventajas de ser NoGoodie: Gana más, juntos: salario base + participación en beneficios y oportunidades de comisiones Primero la salud: cobertura médica, dental y de visión premium Entorno de trabajo flexible: híbrido en la oficina central y remoto global Equipamiento para tu oficina: ayuda económica para tu oficina en casa Recarga en cualquier momento: plan de días libres ilimitados (PTO) La familia primero: plan de baja parental remunerada Protege tu futuro: plan 401(k) con aporte coincidente del empleador Avanza: mentoría y apoyo al crecimiento profesional Siempre aprendiendo: acceso a recursos de primer nivel y expertos del sector Trabaja duro, diviértete más: viajes trimestrales del equipo (presenciales y fuera del sitio) Bienestar físico y mental: gimnasio, bienestar y acceso a planes de salud mental Alimenta tu día: almuerzo gratis, tentempiés, café frío y horas felices Crecer con nosotros: oportunidades ilimitadas para liderar y triunfar Sigue brillando: programas continuos de desarrollo para empleados Igualdad de oportunidades y transparencia salarial: NoGood se compromete con la transparencia y equidad salarial entre todos los empleados, y ofrece un entorno donde se permite la transparencia salarial y el diálogo sobre la compensación. NoGood cumple con las leyes federales, estatales y locales sobre compensación, transparencia salarial y equidad retributiva. Consideramos factores como la ubicación geográfica, educación, formación, conjunto de habilidades, tasas del mercado, certificaciones y otros al establecer rangos salariales para puestos nuevos y existentes dentro de nuestra organización. El rango salarial para este puesto es de $85,000 a $100,000 de salario base más bonificación. En NoGood, entendemos que la diversidad en el lugar de trabajo es vital para el éxito y crecimiento de una empresa. Nos esforzamos por garantizar que nuestros miembros del equipo se sientan incluidos y tengan un sentido de pertenencia, lo que nos convierte en una gran empresa con la que colaborar y en la que trabajar. Por ello, NoGood se compromete con el empleo con igualdad de oportunidades y cumple con todas las leyes de empleo con igualdad de oportunidades. Consideraremos a todos los candidatos calificados sin importar raza, religión, color, origen nacional, sexo, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Trabajaremos para ofrecer adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud de empleo y entrevista, para desempeñar funciones esenciales del puesto y para acceder a otros beneficios y privilegios del empleo en nuestra organización. ¡ATENCIÓN CON LAS ESTAFAS! Tenga en cuenta que pueden existir ofertas de empleo fraudulentas o actividades sospechosas por parte de personas que se hacen pasar por miembros del equipo de NoGood, reclutadores o empleados de recursos humanos. Nuestro equipo se pondrá en contacto con usted respecto a oportunidades laborales únicamente mediante direcciones de correo electrónico que terminen en @nogood.io o @higoodie.com. Además, utilizamos nuestro sistema de seguimiento de candidatos (ATS) Workable para programar llamadas iniciales de selección. Buscar empleo es difícil; lamentamos que los estafadores hayan añadido este riesgo a su búsqueda de algo nuevo. ¡Manténgase alerta!
$85,000-100,000
Single Grain
Administrador de medios pagados
Los Angeles, CA, USA
Pon "Los medios pagados son geniales" como primera línea de tu carta de presentación o en la línea de asunto, o de lo contrario tu solicitud no será revisada. Estamos buscando un Gerente de Medios Pagados altamente experimentado y con mentalidad estratégica para desempeñar un papel fundamental en lograr resultados excepcionales para nuestra diversa cartera de clientes. Serás responsable de la estrategia, ejecución diaria y optimización de campañas complejas de medios pagados en diversas plataformas, apoyando una cartera de cuentas, a la vez que aportas tus ideas sobre la estrategia futura al líder de cuenta. Este puesto requiere un profundo conocimiento de las mejores prácticas en medios pagados, pasión por aprovechar información basada en datos y un enfoque proactivo para explorar e implementar tecnologías de vanguardia, incluidas soluciones impulsadas por inteligencia artificial. Este puesto es ideal para alguien apasionado por el marketing y con habilidad para comprender cómo funcionan juntos los diferentes canales de marketing, además de tener la iniciativa para hacerse cargo de los clientes, la comunicación con ellos y el trabajo táctico sin necesidad de supervisión constante. Este es un puesto a tiempo completo, 40 horas por semana. Totalmente remoto. Quiénes somos Single Grain es una agencia de marketing digital galardonada que lleva ayudando a empresas como Amazon, Uber y Salesforce a crecer desde 2009. Nos especializamos en Medios Pagados, Creatividades de Rendimiento, SEO, Marketing de Contenidos y más; y practicamos lo que predicamos: nuestro blog atrae más de 200.000 visitantes mensuales, nuestro podcast tiene más de 100 millones de descargas y más de 140.000 especialistas en marketing siguen nuestro canal de YouTube. Trabajamos rápido, exigimos mucho y utilizamos la inteligencia artificial de forma agresiva en medios pagados, creatividades, estrategia y ejecución. Estamos formando un equipo ágil y de élite, enfocado en realizar trabajos inteligentes e impactantes sin procesos excesivos ni jerarquías innecesarias. Si eres autónomo, colaborativo y te esfuerzas incansablemente por la excelencia, encajarás perfectamente. Lo que harás Gestionar y optimizar de forma independiente campañas de medios pagados en Google Ads, Microsoft Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads y TikTok Ads, asegurando que las campañas estén alineadas con los objetivos de los clientes, las mejores prácticas actuales y las metas de rendimiento. Implementar y ejecutar campañas, incluyendo investigación de palabras clave, segmentación de audiencias, creación de textos publicitarios, gestión de pujas y asignación de presupuestos, con atención meticulosa a los detalles. Diseñar, implementar y analizar pruebas A/B en diversos elementos de las campañas (textos publicitarios, páginas de destino, creatividades, audiencias, etc.) para mejorar continuamente el rendimiento e identificar los factores clave de éxito. Mantente actualizado sobre las últimas tendencias, actualizaciones de algoritmos y tecnologías emergentes en el ámbito de los medios pagados. Identifica y aplica proactivamente nuevas estrategias y tácticas para mantener una ventaja competitiva. Explora, evalúa e implementa herramientas y estrategias impulsadas por inteligencia artificial para automatizar tareas, mejorar la optimización de campañas, perfeccionar la segmentación de audiencias y descubrir nuevas eficiencias. Realiza auditorías exhaustivas de cuentas existentes de medios pagados para identificar áreas de mejora, asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas y desarrollar recomendaciones concretas. Contribuye al desarrollo de estrategias generales de medios pagados, ofreciendo estrategias y recomendaciones basadas en datos de rendimiento y tendencias del sector. Supervisa el rendimiento de las campañas, genera informes perspicaces y comunica eficazmente hallazgos, avances y recomendaciones. Trabaja estrechamente con otros miembros del equipo, incluidos estrategas, analistas y gestores de cuentas, para garantizar una ejecución fluida de las campañas y la alineación de todos los esfuerzos de marketing. Tendrás contacto directo con clientes y deberás ser un comunicador efectivo, capaz de comunicarte tanto con clientes tácticos como estratégicos, conectando el rendimiento del marketing con los ingresos. KPI principales: Cumplimiento de los KPI clave del cliente: Ingresos, ROAS, CPL, adquisición de nuevos clientes Adopción e impacto de nuevas tecnologías (incluida la IA) Contribuciones y recomendaciones estratégicas: se espera que el gerente contribuya al desarrollo de estrategias generales de medios pagados. La calidad y el impacto de sus recomendaciones estratégicas, basadas en datos y tendencias, podrían constituir un KPI cualitativo. Retención y satisfacción del cliente: al ser un puesto con contacto directo con clientes, la capacidad del gerente para mantener relaciones positivas y garantizar la satisfacción con el rendimiento de las campañas será crucial. Requisitos Qué estamos buscando Mínimo 5-6 años de experiencia práctica gestionando campañas de medios pagados en Google Ads, Microsoft Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads y TikTok Ads. Se valorará positivamente experiencia en Pinterest, Snapchat y Amazon Ads. Demostrado historial de gestión exitosa de presupuestos publicitarios medianos y grandes, logrando un fuerte retorno de la inversión. Conocimiento profundo de las mejores prácticas en medios pagados, funciones específicas de cada plataforma y técnicas de optimización. Fuertes habilidades analíticas, con capacidad para interpretar datos, identificar tendencias y transformar hallazgos en acciones concretas. Experiencia en el diseño e implementación de estrategias efectivas de pruebas A/B. Mentalidad proactiva y curiosa, con interés demostrado por explorar e implementar nuevas tecnologías, incluidas soluciones impulsadas por inteligencia artificial. Excelentes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno dinámico. Fuertes habilidades de comunicación y presentación. Capacidad de pensamiento estratégico, con habilidad para vincular la ejecución táctica con objetivos más amplios de marketing. Dominio del uso de plataformas analíticas relevantes (por ejemplo, Google Analytics) y herramientas de informes. Un mal ajuste se vería así: Falta de conocimiento sobre Google o Meta Persona que solo verifica listas, no resuelve problemas Silencio radiofónico o retrasos prolongados en la comunicación Esperar a que te digan qué hacer en lugar de tomar la iniciativa Necesidad de dirección o recordatorios constantes Uso genérico de IA (solo usar ChatGPT para esquemas o correos electrónicos) Beneficios PTO flexible. 100 % remoto. Presupuesto para aprendizaje que puede destinarse a probar nuevas herramientas de IA o a formación en nuevas plataformas o tácticas.
EMBAJADOR DE MARCA/DISTRIBUIDOR DE FOLLETOS (Midtown)
357A 8th Ave, New York, NY 10001, USA
AHORA CONTRATANDO: Embajador de Marca / Representante Promocional – ¡Distribuye Volantes y Trabaja en Mesas Promocionales! Estamos creciendo y buscamos personas amables y con mucha energía para representar nuestra marca en la comunidad. Si disfrutas conocer gente nueva, trabajar al aire libre o en eventos y promocionar un excelente producto o servicio, ¡esta oportunidad es para ti! Tus responsabilidades incluirán: Distribuir volantes en zonas con alto tráfico de personas. Trabajar en mesas promocionales en lugares concurridos como centros comerciales, parques o eventos comunitarios. Hablar con las personas sobre nuestra empresa y servicios. Recopilar nombres, números de teléfono y correos electrónicos de clientes interesados. Montar y desmontar mesas promocionales y materiales. Reportar información sobre clientes potenciales e interacciones. ¿Qué buscamos? Persona extrovertida, comunicativa y segura al hablar con extraños. Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo pequeño. Responsabilidad, puntualidad y presentación profesional. Capacidad para estar de pie durante largos periodos y levantar hasta 25 libras (para el montaje de mesas). Experiencia en ventas, eventos o servicio al cliente es un plus (no es obligatoria). Mayores de 18 años. Lo que ofrecemos: Horarios flexibles (disponibles turnos entre semana y fines de semana). Ambiente divertido y dinámico. Oportunidad de crecer con la marca y asumir más eventos. ¡Sé la cara visible de nuestra marca, ayúdanos a expandirnos y gana dinero mientras hablas con la gente! Este no es un trabajo de oficina, es una oportunidad para salir, interactuar con el público y hacer algo diferente. Llama al (718) 905-4760 Envía tu número de teléfono, correo electrónico o currículum para postularte.
$20
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