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Subgerente de Tienda

Salario negociable

Reebok International, Ltd

Miami, FL, USA

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Descripción

Ubicación de la tienda 11401 NW 12th St, Suite #D 101A Miami, FL 33172 Descripción general Como Subgerente de Tienda, apoyará al Gerente de Tienda en la creación de un equipo que logre resultados mediante la provisión de una experiencia excepcional al cliente. También compartirá la responsabilidad de ejecutar todas las operaciones de la tienda y mantener un establecimiento visualmente atractivo. Usted creará un entorno positivo que desarrolle e involucre a sus gerentes, asociados y clientes todos los días. Le encanta formar parte de un equipo ganador y lleva su energía al trabajo cada día. El Subgerente de Tienda reporta al Gerente de Tienda. Quién eres tú: Líder inspirador que guía a su equipo y colabora con el gerente de la tienda para lograr grandes resultados. Personalidad atractiva que atrae a grandes talentos. Demuestra espíritu competitivo y deseo de ganar. Jugador de equipo con espíritu emprendedor. Actúa con sentido de urgencia y gestiona eficazmente prioridades competidoras. Capaz de adaptarse al cambio y asumir más responsabilidades. Autómotivado; busca crecimiento y desarrollo personal. Responsabilidades Como Subgerente de Tienda, usted: Colaborará con el Gerente de Tienda para crear planes de acción que logren resultados y hagan crecer el negocio. Comprenderá y demostrará conocimiento del producto, habilidades de venta y operativas para maximizar las ventas. Se relacionará con los clientes para construir relaciones y fidelidad a la marca utilizando las herramientas de la empresa. Colaborará con el Gerente de Tienda para desarrollar miembros del equipo comprometidos con crear una gran experiencia para nuestros clientes. Supervisará la división asignada de responsabilidad y será responsable de los resultados. Apoyará al Gerente de Tienda para garantizar que se cumplan consistentemente los estándares de la tienda en exposición de productos y operaciones. Aprenderá sobre todos los aspectos del negocio y compartirá ideas para impulsarlo. Mantendrá la compostura frente a desafíos y circunstancias imprevistas. Realizará transacciones en caja durante los turnos designados y ejecutará funciones de gestión en ausencia del Gerente de Tienda. Requisitos Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) requerido. Mínimo 2 años de experiencia en un entorno minorista centrado en el cliente. Mínimo 2 años en un puesto de Subgerente de Tienda o Co-Gerente en un negocio similar (preferido). Demostrado éxito en el impulso del rendimiento de ventas y superación de objetivos estadísticos. Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo e interpersonales. Disponibilidad flexible, incluyendo noches y fines de semana. Capacidad para agacharse, levantar, abrir y mover productos y equipos de hasta 50 libras según sea necesario. Beneficios Paquete competitivo de beneficios que incluye seguro médico, dental, 401k y de visión.

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Miami, FL, USA
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Blufox Mobile
Gerente de tienda minorista de Xfinity - Lake Jackson
Lake Jackson, TX, USA
Listado de trabajo: Gerente de tienda minorista Xfinity Descripción de la empresa: Blufox Mobile, el socio de marca MÁS GRANDE para los servicios de Comcast XFINITY, busca personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como gerentes de ventas. Con ubicaciones en varios estados y planes de expansión, Blufox está a la vanguardia en la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, móviles, seguridad para el hogar, video y voz para clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de tienda minorista Compensación: Compensación anual competitiva: $65,000.00 - $85,000 Beneficios: Médico, dental, visión, 401k, capacitación pagada, vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Ventas y liderazgo: Maximizar las ventas en la tienda minorista asignada mediante el liderazgo de un equipo de representantes. Utilizar las mejores prácticas para la presentación de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Analizar el desempeño comercial de la tienda y aplicar prácticas para cumplir con las metas. Reclutar y capacitar a representantes de ventas, gestionar los principales KPI del informe de ventas y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS). Implementar incentivos semanales y mensuales de ventas para cumplir y superar los objetivos de crecimiento. Trabajar con el equipo de operaciones para mejorar la eficiencia de costos en las operaciones. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Seguir las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, reporte de excepciones, etc. Garantizar la excelencia en el servicio al cliente en cada interacción con los clientes. Coordinar con el equipo de liderazgo y capacitación para iniciar y mantener programas efectivos de formación y desarrollo de canales de ventas. Operaciones: Implementar y seguir las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, reporte de excepciones, etc. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Satisfacción del cliente (NPS): Esforzarse por obtener altas puntuaciones de Net Promoter Score en cada interacción con los clientes. Requisitos del puesto: Diploma de escuela secundaria o equivalente Se requieren 3-5 años de experiencia en ventas. Se prefiere experiencia en ventas de servicios inalámbricos, cable o tiendas minoristas. Beneficios: Médico, dental, visión, 401k Capacitación pagada Vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de ascenso Espacio de trabajo cómodo y moderno ESOP de Blufox (Programa de Propiedad Accionaria para Empleados) en tiendas seleccionadas. Viaje anual "Blufox Winners Circle" a México para los mejores desempeños Cómo aplicar: Si eres un líder comercial motivado con experiencia en el sector minorista, que aspira a una carrera a largo plazo y está entusiasmado por formar parte de un equipo en crecimiento, te invitamos a postularte. Incluye detalles sobre tu experiencia relevante y por qué estás interesado en unirte a Blufox Mobile. Nota: Por favor, consulta durante la entrevista sobre nuestros programas únicos centrados en los empleados, como el ESOP de Blufox y el viaje anual "Blufox Winners Circle" a México.
$65,000-85,000
Daily Thread
Gerente Adjunto de Tienda a Tiempo Parcial
Fort Smith, AR, USA
Descripción del puesto: El Gerente Adjunto de Tienda es un impulsor clave de las ventas y la satisfacción del cliente en nuestras tiendas minoristas. Responsable de definir una estrategia integral de la tienda alineada con los valores y la misión corporativos, el candidato supervisará aspectos operativos como los procedimientos de apertura y cierre, la gestión de inventario y la presentación visual de productos. El gerente adjunto colabora activamente para alcanzar los objetivos de la tienda y facilita el desarrollo del equipo. Los empleados tendrán un horario programado de menos de 32 horas por semana, o según cambien las necesidades del negocio. Responsabilidades: Alcanzar metas personales y de ventas de la tienda, dando un ejemplo positivo al equipo y fomentando el desarrollo de habilidades de venta entre los miembros del equipo. Desarrollar e implementar estrategias de venta efectivas para aumentar los ingresos, garantizando una experiencia excepcional para el cliente y manteniendo los indicadores clave de rendimiento. Recopilar y gestionar cuidadosamente la información del cliente, incluyendo números de teléfono, direcciones de correo electrónico y direcciones físicas. Demostrar sólidas habilidades para resolver problemas, identificando rápidamente las necesidades del cliente y abordando cualquier inquietud planteada. Mostrar un conocimiento completo de la mercancía de la tienda, los modelos de precios y familiaridad con la distribución de la zona de ventas y el almacén. Mantener altos estándares de limpieza y presentación visual para crear un ambiente de tienda agradable. Utilizar con soltura diversos sistemas informáticos y aplicaciones, incluyendo sistemas de punto de venta (POS), CRM y herramientas de gestión de inventario. Aplicar las medidas de seguridad de inventario de la tienda, cumpliendo con el programa de prevención de pérdidas de la empresa. Cumplir con todas las políticas y procedimientos operativos establecidos por la tienda, asegurando un funcionamiento fluido y seguro. Requisitos Calificaciones/Experiencia: Experiencia previa en gestión minorista. Persona orientada a resultados con un fuerte enfoque en ventas, capaz de liderar y capacitar a los miembros del equipo hacia el éxito. Poseer una personalidad positiva, energética, amigable y comunicativa; disposición para iniciar interacciones con los clientes y guiarlos por la tienda. Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita, que permitan interacciones efectivas con clientes y socios corporativos. Competencia en tecnología, incluyendo la capacidad de operar sistemas de punto de venta minorista, Microsoft Word, Excel, correo electrónico, etc. Capacidad para levantar, transportar o mover objetos de hasta 40 libras al exhibir mercancía en la zona de ventas y comodidad al usar escaleras o escaleras mecánicas. Demostrada competencia en la capacitación y tutoría de empleados, fomentando un entorno de equipo colaborativo y orientado al crecimiento. Beneficios Asignación de días de enfermedad para necesidades de salud imprevistas. Descuentos atractivos en productos. Programas de bienestar para empleados que promueven un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Incentivos mensuales por desempeño sobresaliente para reconocer y recompensar el rendimiento destacado.
Salario negociable
Asociado de Ventas Móviles Minoristas (Yonkers)
443 US-9, Yonkers, NY 10705, USA
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El Asociado de Ventas Móviles participará en actividades de prospección que promocionen las marcas y productos de Boost Mobile para atraer nuevos clientes, además de mantener relaciones con los clientes existentes. Nuestro equipo de ventas recibe capacitación inicial y continua, para estar preparado para responder preguntas y ofrecer un servicio al cliente excepcional. Qué nos hará valorarte realmente: • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Actitud profesional, energética y positiva. • Capacidad para realizar múltiples tareas, orientación al detalle y resolución de problemas. • Experiencia previa en la industria minorista inalámbrica. Lo que harás: • Abordar todos los encuentros con clientes, personal y empleados de manera amable y orientada al servicio. Una función principal del Asociado Móvil es cultivar relaciones positivas con los clientes valiosos. • Cumplir con los estándares y regulaciones de la empresa. • Mantener siempre una actitud amable y cálida. • Responder todas las llamadas entrantes del sistema telefónico. • Atender solicitudes y preguntas sobre servicios y productos. • Mantener altos estándares de presentación personal e higiene. • Establecer y mantener una buena comunicación con compañeros de trabajo y líderes del equipo. • Conocer todos los precios, productos y promociones especiales, e impulsar ventas adicionales cuando sea posible. • Operar todos los aspectos relevantes de los sistemas de ventas. • Cumplir con los objetivos de ventas frente a las metas establecidas por la gerencia. • Garantizar el cumplimiento y finalización de metas y listas de verificación diarias, semanales y mensuales. • Participar en eventos especiales y otras actividades de mercadeo que representen a Boost Mobile. • Esforzarse por optimizar el tiempo durante el turno independientemente del flujo de clientes: aprender más, asegurarse de que la tienda esté limpia y presentable. Contactar al Gerente de Distrito para solicitar tareas adicionales y ampliar tu potencial. • Colaborar en otras tareas, funciones o proyectos asignados por la gerencia. Qué necesitas: • Ser mayor de 18 años. • 6 meses o más de experiencia laboral en servicio al cliente o ventas en un entorno minorista. • Conocimientos básicos o experiencia en el uso de computadoras y teléfonos móviles. • Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible. • Estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Ser bilingüe en español es deseable en algunas áreas. • Diploma de escuela secundaria o GED. • Debe ser capaz de permanecer de pie durante largos periodos en la zona de ventas. • Debe ser capaz de mover y/o levantar hasta 15 libras. Compensación: De $16,50 a $17,00 por hora según experiencia. El salario base no incluye un programa de comisiones agresivo que se activa al cumplir metas y objetivos. La compensación ofrecida a un candidato seleccionado dependerá de sus habilidades, calificaciones y experiencia. • Beneficios de salud: La empresa ofrece programas de seguro médico, dental, de visión y de vida para empleados a tiempo completo. • Licencia remunerada por enfermedad • Descuentos para empleados: Dispositivos telefónicos y accesorios Más sobre nuestra empresa: 2020 Mobile Corp es uno de los mayores socios con marca Platinum para Boost Mobile, con más de 170 ubicaciones a nivel nacional y en crecimiento. 2020 Mobile Corp fue fundada con un espíritu revolucionario y un profundo interés por la industria minorista inalámbrica. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes asegurando que nuestros empleados trabajen en una carrera y para una empresa que aman. Creemos que cuando nuestros empleados están satisfechos con su trabajo, ese entusiasmo y satisfacción se transmite a nuestros clientes. Obtén más información y consulta nuestras políticas de privacidad en www.2020mobilecorp.com. 2020 Mobile Corp es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los candidatos, sin discriminación por raza, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, condición de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales, incluyendo el Título VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964 y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). De conformidad con la Ley de Reforma e Control de Inmigración de 1986, todos los nuevos empleados deben verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos. Nota: Este anuncio/descripción de empleo no pretende ser exhaustivo. Los empleados pueden realizar otras tareas relacionadas según sea necesario para satisfacer las necesidades continuas de la organización.
$16.5-17
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Gerente de tienda minorista de Xfinity - Rehoboth
Rehoboth Beach, DE, USA
Listado de trabajo: Gerente de tienda minorista Xfinity Descripción de la empresa: Blufox Mobile, el socio de marca MÁS GRANDE para los servicios de Comcast XFINITY, busca personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como gerentes de ventas. Con ubicaciones en varios estados y planes de expansión, Blufox está a la vanguardia en la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, móviles, seguridad para el hogar, video y voz para clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de tienda minorista Compensación: Compensación anual competitiva: $65,000.00 - $85,000 Beneficios: Médico, dental, visión, 401k, capacitación remunerada, vacaciones, días por enfermedad y tiempo personal libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Ventas y liderazgo: Maximizar las ventas en la tienda minorista asignada liderando un equipo de representantes. Aplicar las mejores prácticas para la presentación de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Analizar el desempeño comercial de la tienda y aplicar prácticas para cumplir con las metas. Reclutar y capacitar a representantes de ventas, gestionar los principales KPI del informe de ventas y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS). Implementar incentivos semanales y mensuales de ventas para alcanzar y superar los objetivos de crecimiento. Trabajar con el equipo de operaciones para mejorar la eficiencia de costos en las operaciones. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Cumplir con las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, informes de excepciones, etc. Garantizar la excelencia en el servicio al cliente en cada contacto con el cliente. Coordinar con el equipo de liderazgo y capacitación para iniciar y mantener programas efectivos de formación y desarrollo de canales de ventas. Operaciones: Implementar y seguir las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, informes de excepciones, etc. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Satisfacción del cliente (NPS): Esforzarse por obtener altas puntuaciones de Net Promoter Score en cada interacción con el cliente. Requisitos del puesto: Diploma de escuela secundaria o equivalente Se requieren 3 a 5 años de experiencia en ventas. Experiencia en ventas de servicios inalámbricos, cable o minoristas (preferible). Beneficios: Médico, dental, visión, 401k Capacitación remunerada Vacaciones, días por enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de ascenso Espacio de trabajo cómodo y moderno ESOP de Blufox (Programa de Propiedad Accionaria para Empleados) en tiendas seleccionadas Viaje anual "Blufox Winners Circle" a México para los mejores desempeños Cómo aplicar: Si usted es un líder de ventas motivado con experiencia en el sector minorista, que busca una carrera a largo plazo y está entusiasmado por formar parte de un equipo en crecimiento, ¡le invitamos a postularse! Incluya detalles sobre su experiencia relevante y por qué está interesado en unirse a Blufox Mobile. Nota: Pregunte durante la entrevista sobre nuestros programas únicos centrados en los empleados, como el ESOP de Blufox y el viaje anual "Blufox Winners Circle" a México.
$65,000-85,000
Asociado de ventas móviles minoristas (New Rochelle)
80 Morris St, New Rochelle, NY 10801, USA
Tiempo completo o parcial | Presencial Únete a 2020 Mobile Corp, un distribuidor Platinum de Boost Mobile. ¿Te apasiona la tecnología móvil, disfrutas conectarte con las personas y aprender nuevas habilidades? Si la respuesta es SÍ, te animamos a postular para el puesto de Asociado de Ventas Minoristas de Móviles. Ofrecemos capacitación completa y apoyo en el trabajo desde el primer día. ••• Formas sencillas de postular: - Postúlate en línea en 2020mobilecorp.com/careers - Responde a este correo electrónico adjuntando tu currículum. - Entrega tu currículum en cualquiera de nuestras ubicaciones. ••• Acerca de tu puesto: Nuestros Asociados de Ventas de Móviles tienen la responsabilidad de brindar experiencias excepcionales a los clientes en 2020 Mobile Corp, satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes de Boost Mobile mediante la presentación y provisión de soluciones para sus necesidades de telecomunicaciones. El Asociado de Ventas de Móviles participará en actividades de prospección que promuevan las marcas y productos de Boost Mobile para atraer nuevos clientes, además de mantener relaciones con los clientes existentes. Nuestro equipo de ventas recibe capacitación inicial y continua, para estar preparado para responder preguntas y ofrecer un servicio al cliente excepcional. Qué nos hará valorarte mucho: • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Actitud profesional, energética y positiva. • Capacidad para realizar varias tareas simultáneamente, orientación al detalle y resolución de problemas. • Experiencia previa en la industria minorista de telefonía inalámbrica. Lo que harás: • Abordar todos los encuentros con clientes, personal y empleados de manera amable y priorizando el servicio. Una función principal de un Asociado de Móviles es cultivar relaciones positivas con clientes valiosos. • Cumplir con los estándares y regulaciones de la empresa. • Mantener siempre una actitud amable y cálida. • Responder todas las llamadas que lleguen al sistema telefónico. • Atender solicitudes y preguntas sobre servicios y productos. • Mantener altos estándares de apariencia personal y aseo. • Establecer y mantener una buena comunicación con compañeros de trabajo y líderes del equipo. • Conocer todos los precios, productos y promociones especiales, e impulsar ventas adicionales cuando sea posible. • Operar todos los aspectos relevantes de los sistemas de ventas. • Cumplir con los objetivos de ventas frente a metas establecidas por la gerencia. • Asegurar el cumplimiento y finalización de metas y listas de verificación diarias, semanales y mensuales. • Participar en eventos especiales y otras actividades de mercadeo representando a Boost Mobile. • Esforzarse por optimizar el tiempo durante el turno, independientemente del flujo de clientes: aprender más, asegurar que la tienda esté limpia y presentable. Comunicarse con el Gerente de Distrito solicitando tareas adicionales para desarrollar tu potencial. • Colaborar en otras tareas, deberes o proyectos asignados por la gerencia. Requisitos: • Debes tener al menos 18 años de edad. • 6 meses o más de experiencia laboral en servicio al cliente o ventas en un entorno minorista. • Conocimientos básicos o experiencia en el uso de computadoras y teléfonos móviles. • Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible. • Autorización legal para trabajar en Estados Unidos. • Ser bilingüe en español es preferido en algunas áreas. • Diploma de escuela secundaria o GED. • Debes poder permanecer de pie durante largos períodos en la zona de ventas. • Debes poder mover y/o levantar hasta 15 libras. Compensación: De $16,50 a $17,00 por hora según experiencia. El salario base no incluye un programa de comisiones atractivo que se aplica cuando se alcanzan las metas y objetivos. La compensación ofrecida a un candidato seleccionado dependerá de sus habilidades, calificaciones y experiencia. • Beneficios de salud: La empresa ofrece programas de seguro médico, dental, de visión y de vida para empleados a tiempo completo. • Licencia remunerada por enfermedad • Descuentos para empleados: dispositivos móviles y accesorios Más sobre nuestra empresa: 2020 Mobile Corp es uno de los mayores socios de marca Platinum para Boost Mobile, con más de 170 ubicaciones a nivel nacional y en crecimiento. 2020 Mobile Corp fue fundada con un espíritu revolucionario y un profundo interés por la industria minorista de telefonía inalámbrica. Nuestra meta es sencilla: ofrecer a nuestros clientes un servicio excepcional asegurando que nuestros empleados trabajen en una carrera y para una empresa que aman. Creemos que cuando nuestros empleados están satisfechos con su trabajo, el apoyo y la satisfacción que reciben se transmiten a nuestros clientes. Obtén más información y consulta nuestras políticas de privacidad en www.2020mobilecorp.com. 2020 Mobile Corp es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a proporcionar oportunidades de empleo iguales a todos los candidatos, sin discriminación por raza, religión, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales, incluyendo el Título VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964 y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). De acuerdo con la Ley de Reforma e Control de Inmigración de 1986, todos los nuevos empleados deben verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos. Nota: Este anuncio/descripción de empleo no pretende ser exhaustivo. Los empleados pueden realizar otras tareas relacionadas según sea necesario para satisfacer las necesidades continuas de la organización.
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