Técnico de Mantenimiento (Camarillo)

Many Mansions cree que todos merecen un lugar al que llamar hogar. Es desde esta creencia que Many Mansions se esfuerza por proporcionar viviendas de alquiler asequibles, de calidad y enriquecidas con servicios para personas anteriormente sin hogar y para aquellos con ingresos muy bajos en los condados de Ventura y Los Ángeles. Para satisfacer la necesidad en la comunidad, Many Mansions está emprendiendo un programa de expansión, duplicando el número de apartamentos asequibles en los próximos cinco años. La expansión planeada requerirá un aumento en el personal en ambos condados. Trabajar con Many Mansions es una oportunidad emocionante para ser parte de un equipo impulsado por una misión e innovador y ayudar a generar un impacto positivo en la comunidad. Necesitamos personas con y sin discapacidades de diversos orígenes, experiencias vividas y conjuntos de habilidades para cumplir nuestra misión. Animamos firmemente a las personas que han sentido los impactos de la crisis de vivienda del país a postularse. Descripción El Técnico de Mantenimiento es responsable de las operaciones generales de mantenimiento de la comunidad, a la vez que brinda liderazgo e inspiración a otros miembros del equipo. Requisitos Comunicación: Posee habilidades de comunicación, incluyendo, entre otras, la capacidad— • De leer, entender, hablar y escribir claramente, significativamente y de manera convincente en inglés; • Se prefiere la capacidad de hablar y escribir claramente en español. Habilidades informáticas: Tiene dominio de computadoras y aplicaciones informáticas, incluidos los programas de Microsoft Office (Word, Excel y Outlook), y software de gestión de propiedades. Conducción: Se requiere conducir para este puesto. Por lo tanto, el miembro del personal debe tener un historial de conducción limpio, así como la capacidad legal para conducir un vehículo motorizado en California, prueba de una licencia de conducir válida de California y un seguro de vehículo motorizado adecuado. Educación, experiencia y certificaciones: Tiene experiencia en el mantenimiento de viviendas. Esto incluye, entre otras cosas,-- • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED; y, Se requieren dos años de experiencia en el mantenimiento de un complejo de apartamentos. Liderazgo y otras habilidades: Tiene la capacidad demostrada de trabajar bien con otros y proporcionar liderazgo. Debe ser autónomo, creativo y tener la capacidad de establecer prioridades de forma independiente. Debe poder cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, además de todas las leyes y regulaciones estatales, federales y locales. Habilidades matemáticas y de razonamiento: Posee habilidades matemáticas y de razonamiento básicas. Esto incluye, entre otras cosas, la capacidad de realizar operaciones matemáticas básicas (sumar, restar, multiplicar, dividir, fracciones, decimales, etc.), la capacidad de resolver problemas prácticos y lidiar con una variedad de variables concretas en situaciones donde solo existe información limitada, y la capacidad de interpretar datos e instrucciones. Requisitos físicos: Al realizar las funciones de este trabajo, el empleado debe sentarse regularmente, usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos, herramientas y/o controles, hablar y oír. El empleado ocasionalmente debe estar de pie, caminar y alcanzar usando los pies, piernas, espalda, brazos y manos. El empleado debe poder levantar y/o mover entre 20 y 40 libras. En ocasiones, el empleado puede necesitar levantar hasta 100 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. Los empleados deben conducir su propio vehículo hacia y desde el trabajo. El empleado ocasionalmente debe trabajar en condiciones extremas de calor o frío, con polvo y algunos productos químicos. El empleado ocasionalmente debe trabajar en espacios confinados. Entorno de trabajo: Este puesto tiene un entorno laboral de moderado a alto estrés. El entorno de trabajo puede tener interrupciones frecuentes, limitaciones de tiempo y exigencias emocionales. El nivel de ruido es bajo a moderado. La cultura corporativa es amigable y orientada a metas. Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que un miembro del personal encuentra al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Los técnicos de mantenimiento rotan entre noches y fines de semana, generalmente cada siete u ocho semanas. Debe haber disposición y capacidad para trabajar por las noches y fines de semana, según sea necesario. NO se proporciona un apartamento con este puesto. Para desempeñar el trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Las funciones del puesto de Técnico de Mantenimiento incluyen, entre otras, las siguientes: • Comunica de manera efectiva con clientes internos y externos, trabajando fuera del horario cuando sea necesario; • Asegura el cumplimiento de las regulaciones de vivienda justa afirmativa y las políticas de igualdad de oportunidades/acción afirmativa, incluyendo los requisitos de agencias reguladoras federales, estatales y locales; • Gestiona el mantenimiento y el cuidado de todas las propiedades asignadas de manera oportuna, con un monitoreo adecuado del trabajo completado; • Diagnostica y repara sistemas de HVAC, grifos, inodoros, luminarias, calentadores de agua y otras necesidades de la propiedad según inspecciones y órdenes de trabajo; • Monitorea los suministros de mantenimiento, órdenes de trabajo y cambios de unidades para cumplir con el presupuesto y el cronograma, utilizando el software de gestión de propiedades; • Realiza inspecciones regulares de la comunidad de apartamentos; • Da el ejemplo y mantiene la responsabilidad de otros empleados de mantenimiento en cuestiones de vestimenta y apariencia; • Mantiene el área de trabajo limpia y con herramientas y equipos en buen estado de funcionamiento; • Ayuda en la preparación y cumplimiento del presupuesto de las propiedades; • Otras funciones asignadas. Many Mansions proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los solicitantes y empleados calificados sin discriminación por motivos de raza, religión, credo, color, sexo, estereotipo de género, embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas, edad, orientación sexual, género, identidad y expresión de género, estado transgénero, empleados en transición, discapacidad física o mental, condición médica, características genéticas, información genética, cuidado familiar, toma de decisiones sobre salud reproductiva, estado civil, estado de pareja doméstica registrada, inscripción en cualquier programa de asistencia pública, condición militar, de veterano o de veterano con discapacidad calificado, estado como pasante no remunerado o voluntario, ascendencia, ciudadanía, origen nacional, licencias médicas protegidas, condición de víctima de violencia doméstica, afiliación política o cualquier otra clasificación protegida por la ley ("Características Protegidas"). Many Mansions también prohíbe la discriminación basada en la percepción de que alguien tiene cualquiera de esas Características Protegidas, o está asociado con una persona que tiene o se percibe que tiene cualquiera de esas Características Protegidas.