Equipo de carga para Reggae Rise Up - Lunes/Martes

¡Bono de contratación de hasta $1,500! Los Técnicos de Servicio ganan de $30 a $37 por hora Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un técnico de servicio calificado para ventanas y puertas que trabaje en colaboración con nuestra división de Ventas de Ventanas en el noroeste del Pacífico. Los candidatos calificados deben vivir en el área de Lacey, Washington, con posibilidad de desplazamiento. Acerca del Puesto Diagnosticar y realizar reparaciones en campo y brindar niveles excelentes de servicio Este es un trabajo físico que requiere levantar, empujar/jalar y subir escaleras Realizar instalaciones de ventanas y puertas certificadas por AAMA Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa La empresa proporcionará una camioneta de servicio, herramientas y capacitación Cumplir o superar las expectativas del cliente Puede ser necesario viajar durante la noche Requisitos Se prefiere experiencia en servicio de ventanas/puertas Buscamos personas confiables, autónomas y con buenas habilidades de comunicación Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para trabajar de forma independiente Se requiere licencia de conducir válida y registro limpio en el DMV Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué Unirse a Nuestro Equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un Plan Completo de Beneficios Médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, aportes adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo Aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum a: Sierra Pacific Windows Erin McLeod, Recursos Humanos 11605 Reading Road Red Bluff, CA 96080 (530) 528-3809 o postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son administrados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para el futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión forestal sostenible y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para paisajismo, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas generadoras de energía alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Los Concesionarios Kia están ofreciendo a Veteranos militares calificados y con experiencia la oportunidad de comenzar una carrera inspiradora como Técnico de Servicio Certificado por Kia. Para respaldar esta iniciativa de los Concesionarios Kia, Kia America, Inc. ha establecido el Programa de Aprendizaje para Veteranos Técnicos (VTAP, por sus siglas en inglés). Descripción del trabajo Diagnosticar, mantener y reparar vehículos Kia, incluyendo motor, transmisión, dirección, suspensión, frenos, sistema HVAC y componentes eléctricos Completar órdenes de reparación y solicitudes de garantía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por Kia y el Concesionario Probar vehículos en carretera, y analizar, diagnosticar y reparar componentes y sistemas utilizando estrategias de diagnóstico Kia, equipos especiales y herramientas Realizar servicios, diagnósticos y reparaciones de manera oportuna, comunicándose con el capataz del taller y el asesor de servicio para promover una experiencia óptima para el cliente Todas las oportunidades laborales potenciales presentadas y anunciadas en este sitio pertenecen a Concesionarios Kia de propiedad y operación independiente. Los solicitantes que buscan empleo a través de este sitio están aplicando para un empleo a tiempo completo con un Concesionario Kia participante, y no con KUS ni ERS. Todas las oportunidades laborales listadas en este sitio están sujetas a las leyes, reglamentos y normativas federales y estatales aplicables que rigen el empleo, las cuales se aplican a la ubicación específica de cada Concesionario Kia. KUS y ERS no hacen ninguna garantía (expresa o implícita) ni promesa de empleo a ninguna persona que desee participar en el Programa de Aprendizaje para Veteranos Técnicos de Kia (VTAP). Todas las decisiones relacionadas con el empleo son responsabilidad exclusiva del Concesionario Kia específico al que se presente la solicitud de empleo, condicionadas al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad, habilidades y experiencia necesarios para participar en VTAP. Requisitos Calificaciones Baja honorable Licencia de conducir válida de cualquier estado con historial de conducción limpio Se requiere experiencia en un campo técnico/mecánico Debe estar dispuesto a completar y aprobar exámenes toxicológicos y verificaciones de antecedentes Beneficios Aspectos destacados del Programa de Aprendizaje VTAP de Kia: Empleo a tiempo completo con un Concesionario Kia participante Un programa diseñado específicamente para Veteranos y facilitado por Veteranos Participación en un programa de aprendizaje aprobado por el GI Bill basado en competencias de un año de duración, que conduce a la certificación como Técnico de Servicio Kia Acceso a todas las herramientas, equipos, vehículos y capacitación necesarios para completar el proceso de aprendizaje y certificación Los Veteranos elegibles pueden solicitar y recibir una asignación mensual sustancial por concepto de vivienda del GI Bill© (MHA) durante su período de aprendizaje Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $20.00+ por hora Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre remunerado Horario: Turno diurno

Conviértete en un Lugger: trabajo flexible de mudanzas y entregas (Transportista físico / Ayudante) Gana $200-$300 al día moviendo cosas. Recibe pago por mover artículos grandes de tus vecinos, según tu propio horario. ¡Conviértete hoy en transportista para Lugg! Elige tus propios turnos y recibe pago diario. ¿Qué es Lugg? Somos una plataforma de mudanzas a demanda que conecta a personas que necesitan un camión con personas que tienen un camión. Es como Uber, pero para camiones a demanda. Tú eliges las horas en las que estás dispuesto a trabajar, y te enviaremos ayudantes y solicitudes de mudanza durante ese turno. Recibe pago diario según el tamaño de tu camión, propinas y mudanzas completadas. ¿Por qué ser un transportista con Lugg? • Horas flexibles: Elige los turnos que se ajusten a tu día. • Pagos rápidos: Pago disponible el mismo día. • Trabajo en equipo: La mayoría de los trabajos son para un equipo de dos personas: un conductor y un ayudante. • Impacto real: Entregas de muebles, recogidas del mercado, traslados a almacenamiento, mudanzas de casas y apartamentos, donaciones y más. ¿Cómo convertirse en trabajador? • Haz clic en “Comenzar” y envía el formulario con tu información básica. • Completa nuestra solicitud de Lugger rellenando información sobre ti. • Completa una capacitación telefónica de 30 minutos. • Descarga la aplicación Lugger / Conéctate a tu cuenta bancaria. • Selecciona tu turno y realiza tu primer viaje con un conductor. Requisitos • Edad: 18 años o más • Fuerza: Capaz de levantar 100 libras o más de forma segura • Teléfono: iPhone o Android • Profesionalismo: Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente • Verificación: Todos los miembros del equipo pasan verificaciones de antecedentes Ganancias potenciales • Solo transportista (sin camión) = $18/hora promedio • Camioneta pickup = $28/hora promedio • Furgoneta Sprinter = $35/hora promedio • Camión cerrado = $42/hora promedio ¿Listo para comenzar? *Las ganancias varían según el mercado, esfuerzo, tipo de vehículo y demanda. Este es un trabajo como contratista independiente.

¡S&K Building Services está ampliando nuestro equipo a nivel nacional y buscamos un Técnico Comercial de Limpieza de Ventanas en Edificios Altos! Como Técnico de Edificios Altos, será una parte fundamental de nuestro equipo, apoyando a nuestra base de clientes realizando limpieza de ventanas en altura utilizando sistemas de descenso con cuerda o andamios suspendidos y plataformas. Además, si busca oportunidades de crecimiento, ¡nos encanta capacitar y promover desde dentro! Este puesto dará apoyo tanto a Central Wisconsin Window Cleaning, una empresa adquirida por S&K, COMO a Madison Window Cleaning, otra empresa adquirida por S&K. Central Wisconsin Window Cleaning | 11607 W Dearbourn Ave, Wauwatosa, WI 53226 Madison Window Cleaning | 205 Commerce Pkwy, Cottage Grove, WI 53527 Lo que hará Limpiar eficazmente ventanas y superficies de vidrio utilizando herramientas de limpieza no abrasivas. Descender con seguridad por edificios altos mediante sistema de descenso con cuerda para acceder y limpiar las ventanas, o bien operar equipos de plataforma y andamios para hacerlo. Comunicarse con el contacto en el sitio antes, durante y después de completar el trabajo, y obtener la confirmación del cliente en la orden de trabajo. Completar el trabajo a tiempo según las especificaciones del trabajo y los requisitos del cliente. Transportar y montar el equipo necesario para acceder y limpiar ventanas de edificios de múltiples pisos, así como desmontarlo posteriormente. Realizar una limpieza adecuada tras cada trabajo para asegurar que no queden residuos ni suciedad. Asegurarse de que el vehículo de la empresa esté limpio, bien mantenido y suficientemente abastecido con suministros para la limpieza de ventanas. Asistir a reuniones de seguridad. Quién usted es Debe tener al menos 18 años de edad Debe tener 1 año o más de experiencia relevante descendiendo con cuerda de manera segura en edificios altos. Debe tener 1 año o más de experiencia en montaje de plataformas o disposición para capacitarse. Debe tener 1 año o más de experiencia operando elevadores articulados, plataformas elevadoras o elevadores oruga, o estar dispuesto a recibir capacitación. Debe contar con transporte confiable para ir y venir del trabajo y de los sitios de trabajo. Debe estar dispuesto y ser capaz de desplazarse entre nuestras sucursales de Madison y Milwaukee, y las áreas circundantes. Debe tener una apariencia pulcra y poder cumplir con nuestro código de vestimenta. Debe ser capaz de levantar hasta 60 libras. Debe poder escalar y utilizar escaleras de entre 5 y 40 pies de altura (se proporciona capacitación en seguridad). Debe poder trabajar tanto en interiores como en exteriores en condiciones climáticas variables. Debe tener excelentes habilidades de gestión del tiempo. Debe cumplir con altos estándares éticos. Debe trabajar bien en un entorno de equipo. Debe ser profesional, con buenas habilidades interpersonales y de comunicación. Bueno tener Tener licencia de conducir vigente y un historial de conducción limpio. Ser usuario certificado o autorizado en sistemas de descenso con cuerda (RDS). Tener certificación de la Sociedad de Técnicos Profesionales de Acceso con Cuerda (SPRAT). Estar autorizado o certificado en andamios suspendidos a través de SAIA (Scaffold & Access Industry Association) o entidad similar. Ser bilingüe (inglés y español). Lo que ofrecemos Paga base por hora competitiva de $26 a $35 Pago semanal Plan de atención médica (médico, dental y visual): beneficios efectivos desde el primer día del mes siguiente a los 30 días de empleo Plan de jubilación (401k con coincidencia de la empresa) Tiempo libre pagado (PTO y días festivos oficiales) Capacitación y desarrollo

Empresa excavadora muy ocupada está formando un equipo de operadores y obreros en los condados de Kitsap, trabajo todo el año. -Excavaciones residenciales y rellenos. -Desarrollo de terrenos -Línea principal -Nivelación fina / Acabados Empresa establecida hace 30 años, propiedad y operación familiar. Médico, dental, visión, 401K, tiempo pagado libre. De $20 a $40 por hora según el puesto y experiencia. Responda aquí con su currículum o una breve descripción de su experiencia. O Por favor complete una aplicación muy breve en nuestro sitio web y nos pondremos en contacto con usted por mensaje/teléfono. https://steveruhnkeconstruction.com/careers/ ¡Gracias!!

Craft and Technical Solutions es una empresa consolidada de personal marino e industrial con oficinas en todo el país. Trabajamos en colaboración con empresas y solicitantes de empleo para colocar a las personas en puestos de manera eficiente. Actualmente, estamos revisando currículos para Fontaneros Marinos de Primera Clase en Sturgeon Bay, WI. $34/hora Dieta $660 por semana Descripción del trabajo: Instalar y reparar sistemas de tuberías a bordo de barcos y submarinos Realizar inspecciones periódicas aleatorias para garantizar la calidad de los productos terminados. Leer e interpretar planos. Ensamblar, fabricar, instalar, probar sistemas de tuberías de barcos y asegurar tuberías, tubos, accesorios y equipos relacionados, según especificaciones, mediante soldadura, brazeado, cementado, estañado y roscado de uniones. El trabajo puede ser en construcción nueva o en reparación de barcos. Requisitos Debe tener un mínimo de 5 años de experiencia en fontanería marina. Debe tener experiencia en brazeado con plata: Brazeado de cobre-níquel, carbono, cobre/cobre Comprensión sólida de los procesos de construcción naval y/o manufactura. Debe ser capaz de trabajar con diferentes sistemas de tuberías. Debe poder aprobar las evaluaciones escritas y físicas de Fontanero de Primera Clase. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Debe ser capaz de leer planos. Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras por sí mismo. Análisis de drogas de 10 paneles Debe ser ciudadano estadounidense o residente permanente y presentar un certificado de nacimiento, pasaporte, tarjeta de residente permanente o documentación de naturalización. Beneficios CTS, LLC ofrece un paquete integral de beneficios a empleados elegibles. Los empleados elegibles pueden inscribirse en: Salud Dental Visión Vida voluntaria/Vida accidental voluntaria (AD&D) Discapacidad a corto plazo Discapacidad a largo plazo Indemnización hospitalaria Accidente Enfermedad grave 401k La seguridad y las prácticas laborales responsables son de suma importancia en CTS y están integradas en todo lo que hacemos. Estamos comprometidos con la seguridad y desarrollo del empleado, la protección del medio ambiente y las comunidades donde operamos. ¡Estamos listos para ser su socio en el éxito profesional! Pueden hacerse adaptaciones razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades realicen funciones esenciales del trabajo. CTS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE AA M/F/Veteranos/Discapacidad) Craft and Technical Solutions, LLC tiene una política consistente que requiere completar una solicitud en línea antes de poder considerarlo más adelante como candidato para este puesto.