CSR - Nocturno

Debe tener las siguientes cualificaciones: Bilingüe (español imprescindible) Habilidades con computadoras Habilidades con teléfonos Organizado y puntual

buscamos una persona confiable y detallista para ayudar con contabilidad, cuentas por cobrar y cuentas por pagar, entrada de pedidos, entrada de datos y servicio al cliente. Lo que harás: • Tareas de contabilidad (como ingresar gastos, conciliar estados bancarios, seguimiento de facturas/pagos) • Ingresar pedidos y actualizar registros de clientes • Responder llamadas/correos electrónicos y ayudar a los clientes con el servicio al cliente • Apoyo general de oficina/administrativo según sea necesario Lo que estamos buscando: • Experiencia en contabilidad (programas de software) • Buenas habilidades para la entrada de datos y atención al detalle • Habilidades de comunicación amigables y profesionales • Manejo cómodo del correo electrónico, Excel y tareas de oficina • Organizado y confiable Tiempo parcial o tiempo completo, según experiencia y disponibilidad. El salario depende de la experiencia. Para postularse: Envíe un correo electrónico con su currículum, unas líneas sobre su experiencia y su disponibilidad. Incluya "Posición de Contabilidad/Administración" en la línea de asunto. --

Se necesitan consultores de arrendamiento de apartamentos JT Solution Partners está muy emocionado de trabajar con usted. Tenemos una posición a tiempo completo disponible para un excelente apartamento aquí en Hemet, CA. Lunes a viernes de 8 a 5 pm Tarifa $18-20.00 según experiencia Todos los candidatos deben tener un mínimo de 6 meses de experiencia en arrendamiento de apartamentos y un mínimo de un año en servicio al cliente y ventas. Yardi es un plus. Los candidatos deben ser capaces de aprobar una prueba de drogas y una verificación de antecedentes, deben tener transporte confiable y deben poder comenzar de inmediato. Si este eres tú, por favor contáctanos hoy. Lista de requisitos del trabajo. Un Consultor de Arrendamiento con Crédito Fiscal se especializa en la comercialización y arrendamiento de unidades en propiedades desarrolladas bajo el programa de Crédito Fiscal por Vivienda de Bajos Ingresos (LIHTC), lo que requiere que los candidatos tengan conocimientos sobre los requisitos de vivienda asequible y posean fuertes habilidades de ventas, servicio al cliente y organización. Las responsabilidades incluyen guiar a posibles residentes a través del proceso de solicitud, asegurar la preparación para la mudanza, cobrar la renta, comercializar la propiedad y gestionar la renovación de contratos de arrendamiento. Este puesto generalmente requiere experiencia en administración de propiedades o arrendamiento y puede implicar capacitación obligatoria en certificación de créditos fiscales. Resolver quejas de arrendamiento de los residentes Ejecutar actividades de arrendamiento para las propiedades asignadas Ayudar en las actividades de arrendamiento y relaciones con los residentes Entender y calificar a todos los posibles residentes y mantener todos los archivos de arrendamiento de residentes Asistir a convenciones de arrendamiento y otros eventos del sector Distribuir comunicaciones desde la oficina de arrendamiento a los residentes u organizar actividades para los residentes Realizar tareas de arrendamiento, marketing, servicio al cliente y administrativas Completar toda la documentación de arrendamiento asociada con la actividad de arrendamiento, incluyendo solicitudes de alquiler, verificación de alquiler y empleo Mantener una apariencia profesional propia y de la oficina de arrendamiento Establecer y mantener relaciones existentes con clientes internos y de arrendamiento TJ 626-261-3088

Puesto: Personal de montaje del evento Ubicación: Great Park, Irvine, CA Horario: Basado en eventos, todos los turnos disponibles (horas variables) Compensación: $17.00 por hora ***** Envíe un mensaje de texto al 714-515-2642 *** ** O llame al 877-900-0714 (opción #2)****** Descripción del trabajo: Estamos buscando personas responsables y trabajadoras para unirse a nuestro equipo de montaje de eventos en Great Park, Irvine. Este es un puesto basado en eventos que requiere flexibilidad de horario. Responsabilidades: Ayudar en la instalación y desinstalación de equipos, muebles y materiales del evento Seguir las instrucciones del supervisor para asegurar que el evento esté listo a tiempo Mantener un entorno de trabajo seguro y organizado Trabajar en colaboración con otros miembros del equipo durante la preparación del evento Requisitos: Ser bilingüe en español es un gran plus Capacidad para trabajar en turnos flexibles, incluyendo fines de semana y noches Capacidad para levantar y mover objetos moderadamente pesados Actitud positiva y mentalidad orientada al trabajo en equipo Ser puntual y confiable 📲 ¡Postúlese ahora – ¡Comience lo antes posible!

PROPÓSITO Bajo supervisión general frecuente del Supervisor de Servicio y del Vicepresidente de Operaciones, esta persona será responsable de la asignación adecuada y oportuna de técnicos de servicio para JMG Security Systems. Este puesto requiere una comprensión básica de los sistemas de alarma, armado, desarmado y funcionamiento de dichos sistemas. Este puesto debe aprender las técnicas adecuadas de instalación y los estándares de calidad que puedan ayudar a resolver problemas de los clientes sin necesidad de enviar a un técnico al lugar del cliente. El Despachador es el enlace entre JMG Security Systems y el cliente, y es responsable de brindar un servicio al cliente que supere las expectativas del cliente y cumpla con los valores y la misión de la empresa. ROL Y RESPONSABILIDADES • Coordinar las rutas de trabajo de nuestros técnicos mediante correo electrónico y teléfono. • Facilitar la comunicación entre nuestras empresas clientes, los clientes y nuestros técnicos. • Ayudar a resolver conflictos de clientes por teléfono. • Programar y completar boletos de servicio. • Comunicarse bien con los técnicos para crear un flujo de trabajo organizado y eliminar errores. • Ingresar información en nuestra base de datos y realizar funciones administrativas simples. • Controlar y organizar la documentación de instaladores y técnicos. • Brindar apoyo administrativo, como preparar informes y otras tareas asignadas. • Completar con precisión las tarjetas de tiempo. • Mantener una apariencia profesional en todo momento. • Interactuar y ayudar a todos los miembros del equipo de JMG con la información técnica necesaria para mejorar el servicio a nuestros clientes. • Garantizar la satisfacción del cliente proporcionando información completa y precisa al cliente sobre todas las solicitudes de servicio en el sitio del cliente. • Realizar rutinas diarias e informes según lo requiera la gerencia. • Comunicar problemas de programación al Gerente de Servicio. • Ser confiable y orientado al trabajo en equipo. • Tener mucha atención al detalle y ser organizado. • Ser capaz de trabajar en un entorno dinámico y multitarea. • Presentar una imagen telefónica agradable y profesional. • Tener fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Tener habilidades interpersonales excepcionales. • Experiencia previa en despacho es un plus. • Tener sólida experiencia en servicio al cliente. REQUISITOS DE CALIFICACIONES Y EDUCACIÓN Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia previa: Un mínimo de un año de experiencia en servicio al cliente. Certificados, licencias, registros: Debe tener, o ser capaz de cumplir con los requisitos actuales de registro de empleados de empresas de alarmas emitidos por la Oficina de Seguridad y Servicios de Investigación de California. HABILIDADES REQUERIDAS Habilidades especiales y/o calificaciones deseables: Debe ser un comunicador eficaz del estado del proyecto. Debe ser capaz de trabajar con una variedad de personas de todos los niveles de habilidad para garantizar la finalización oportuna del proyecto. Debe ser capaz de aprender y utilizar el software y herramientas electrónicas adecuadas proporcionadas por JMG para instalar competente todos los proyectos asignados. El candidato debe ser capaz de trabajar durante períodos de alta carga de trabajo. Habilidades lingüísticas: Se requieren fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para escribir correspondencia simple. Capacidad para presentar información de manera efectiva en situaciones individuales y de pequeños grupos a clientes, clientes y otros empleados de la organización. Capacidad de razonamiento: Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. Debe ser capaz de manejar eficazmente todos los problemas que surjan de la instalación. Habilidades efectivas de negociación y buenas habilidades analíticas. Buena gestión del tiempo, habilidades organizativas y de multitarea. Capacidad para planificar cada día adaptándose a interrupciones constantes. Capacidad para tratar a los empleados con respeto en todo momento. Habilidades matemáticas: Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular porcentajes e interpretar gráficos de barras. Habilidades informáticas: Conocimientos prácticos del sistema operativo Windows, Microsoft Office, incluyendo Word, Excel, Access y Outlook. Requisitos físicos: Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe sentarse regularmente o con frecuencia en un escritorio durante períodos prolongados mientras realiza funciones básicas de computadora/oficina. El empleado debe usar regularmente o con frecuencia las manos para tocar, manipular o sentir objetos, empujar o tirar de objetos, equipos o controles, y hablar o escuchar. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es medio a moderado. De lunes a viernes Turno de 8 horas JMG es una empresa en crecimiento que necesita personas excepcionales que prosperen con el éxito y la recompensa. Si este eres tú, postúlate a través de nuestra página de carreras en nuestro sitio web www.jmgsecurity.com/careers JMG se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La oficina corporativa está ubicada en Fountain Valley, California.

PROPÓSITO Bajo supervisión general frecuente del Supervisor de Entrada de Datos, el auxiliar de entrada de datos brindará asistencia a clientes, técnicos y personal de ventas que llamen solicitando ayuda con su información de estación central, señales, zonas, contraseñas y otros datos sensibles y confidenciales. Este puesto también interactuará y servirá como punto de coordinación entre la gerencia, los técnicos en campo, el personal de ventas y facturación/contabilidad (funciones de auditoría y verificación de facturación) para garantizar que todas las instalaciones completadas, transferencias y sistemas cargados en la Estación Central avancen con mínimas dificultades y den como resultado una satisfacción del cliente excepcional en general. SATISFACCIÓN DEL CLIENTE. ROL Y RESPONSABILIDADES • Responder llamadas entrantes de clientes: asistir con preguntas sobre activaciones de alarma, eventos reales, etc. • Producir informes (sin prueba de temporizador, sin prueba de actividad, seguimiento de boletos de servicio) e ingresar datos en el archivo de base de datos del cliente. • Revisar el historial de la cuenta MasWeb con el cliente y enviar por fax/correo electrónico los historiales según sea necesario. • Solucionar problemas o incidencias con los clientes respecto a sus cuentas (ya sea relacionadas con el servicio o para ayudarles a comprender su actividad de alarma o sistema); • Garantizar la satisfacción del cliente respondiendo el teléfono de forma oportuna, cortés y profesional en todo momento, además de apoyar a todos los clientes internos de la misma manera. • Asistir con proyectos especiales según sea necesario. • Asistir en la auditoría de la factura de NMC frente al sistema contable para asegurarnos de que no estamos monitoreando sistemas cancelados. • Derivar preguntas e inquietudes no rutinarias al supervisor. REQUISITOS DE CALIFICACIONES Y EDUCACIÓN • Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente. • Experiencia previa: Un mínimo de 3 años en entrada de datos, campo administrativo o servicio al cliente, o un puesto relacionado. • Certificados, licencias, registros: Debe tener, o ser capaz de cumplir con los requisitos actuales de registro de empleados de empresas de alarmas emitidos por la Oficina de Seguridad y Servicios de Investigación de California. HABILIDADES REQUERIDAS • Habilidades especiales y/u otras calificaciones deseables: Capacidad para manejar una gran cantidad de llamadas telefónicas con excelentes habilidades telefónicas. Experiencia en coordinar proyectos desde el inicio hasta el final con marcada orientación al detalle. Capacidad para trabajar horas extras si es necesario. Buenas habilidades de gestión del tiempo, organización y multitarea. Debe ser capaz de trabajar durante períodos de alta carga laboral. Debe ser capaz de trabajar con una variedad de personas con distintos niveles de habilidad. • Habilidades lingüísticas: Se requieren fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para redactar correspondencia sencilla. Capacidad para presentar información de forma efectiva en situaciones individuales o de pequeños grupos ante clientes, clientes potenciales y otros empleados de la organización. • Capacidad de razonamiento: Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. Debe ser capaz de manejar de forma efectiva todos los problemas que surjan de la gestión simultánea de varios proyectos de construcción/clientes. Habilidades efectivas de negociación y excelentes habilidades analíticas. Fuertes habilidades de gestión del tiempo, organización y multitarea. Capacidad para planificar cada día adaptándose a interrupciones constantes. Capacidad para mantener la confidencialidad de los empleados y tratarlos con respeto en todo momento. • Habilidades informáticas: Conocimientos prácticos de Windows XP, Microsoft Office, incluyendo Word, Excel, Access y Outlook. DEMANDAS FÍSICAS Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe usar regularmente/frecuentemente las manos para tocar, manipular o sentir objetos, equipos o controles, y hablar o escuchar. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 25 libras. El empleado debe ser capaz de conducir, sentarse, caminar, estar de pie, agacharse, alcanzar con las manos y brazos, agacharse, arrodillarse, agacharse, gatear, trepar y mantener el equilibrio. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. Se requiere asistencia regular. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es medio a moderado. JMG es una empresa en crecimiento que necesita personas excepcionales que prosperen con el éxito y la recompensa. Si este eres tú, postúlate a través de nuestra página de Carreras en nuestro sitio web https://jmgsecurity.com/about/careers/ JMG se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La oficina corporativa está ubicada en Fountain Valley, California.