¡La tienda de bicicletas de Erik ahora está contratando para puestos de ventas y servicio!

Título del puesto: Asistente de Servicios de Transporte Reporta a: Administrador de Negocios RESUMEN DEL PUESTO: A través de los valores compartidos de seguridad, respeto y recursos de Finger Lakes ReUse, el Asistente de Servicios de Transporte es responsable de manipular, mover y transportar materiales reutilizables para servir a la comunidad. Además, apoya a los Centros de Reutilización, a nuestro equipo de desmontaje y contribuye al mantenimiento general de nuestras instalaciones. Las cinco tareas principales de este puesto son: • Realizar recogidas de donaciones y entregas de mercancías vendidas, asegurando una excelente experiencia para donantes y clientes. • Apoyar el movimiento, procesamiento y almacenamiento de materiales donados en los Centros de Reutilización, particularmente muebles y materiales de construcción. • Ayudar en la aceptación de donaciones de materiales en nuestros Centros de Reutilización. • Desmontar edificios y componentes, maximizando la desviación de residuos de construcción y demolición hacia reutilización y reciclaje. • Contribuir al mantenimiento diario general de la organización: apoyo de limpieza, eliminación de hielo y nieve, césped y terrenos, y mantenimiento y conservación de edificios. CUALIFICACIONES REQUERIDAS: • Experiencia demostrada trabajando y resolviendo problemas de forma independiente sin supervisión directa. • Debe poseer y mantener una licencia de conducir válida del estado de Nueva York y un historial de conducción limpio, y tener experiencia conduciendo transmisión manual. • Experiencia demostrada en utilizar precaución y estrategias seguras al operar camiones, vehículos y equipos. • Capacidad para mantener prácticas seguras al mover materiales pesados trabajando solo o en equipo. • Capacidad para tomar decisiones y comunicar planes claros para mover materiales utilizando herramientas y estrategias adecuadas para prevenir daños a uno mismo, a otros o a la propiedad. • Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de conducción, correspondencia por correo electrónico, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de políticas y procedimientos. • Capacidad para completar recibos de donaciones y otros documentos requeridos. • Capacidad para comunicarse eficaz y positivamente con clientes, personal, aprendices y voluntarios. • Capacidad para resolver problemas prácticos y manejar variables en situaciones y condiciones cambiantes o no estandarizadas. • Capacidad para levantar y mover regularmente al menos 75 libras. • Experiencia demostrada en el uso de herramientas eléctricas y manuales. • No se requiere educación mínima. CUALIFICACIONES PREFERIDAS: • Curso de conducción defensiva o curso de capacitación para licencia de conductor comercial (CDL). • Experiencia conduciendo vehículos grandes, remolcando remolques, transportando materiales y cargando y descargando de forma segura. • Experiencia en desmontaje de edificios, construcción y/o mantenimiento de edificios. • Conocimientos sobre mantenimiento, seguridad y conservación de vehículos. • Experiencia trabajando con poblaciones diversas. • Conocimiento de materiales de construcción, muebles, electrónicos, computadoras, artículos domésticos, electrodomésticos, etc. • Experiencia trabajando en o con una organización de reutilización o reciclaje. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. COMPENSACIÓN: La compensación comienza en $18.45. Finger Lakes ReUse es un empleador certificado de salario digno y un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Finger Lakes ReUse ofrece compensación competitiva, beneficios de salud, políticas de trabajo flexibles y un entorno de trabajo colaborativo. Ofrecemos oportunidades de crecimiento personal y profesional, incluyendo desarrollo profesional, oportunidades de formación y promociones internas. Sobre nosotros: Finger Lakes ReUse es una organización sin fines de lucro benéfica con una misión triple de mejorar la comunidad, la economía y el medio ambiente a través de la reutilización. Trabajamos para involucrar una representación diversa de la comunidad en actividades de reutilización y para servir como organización modelo para otras comunidades, contribuyendo a la reducción de la pobreza local, la reducción de residuos y proporcionando oportunidades de trabajo significativas en todos los niveles de habilidad. Finger Lakes ReUse opera en dos ubicaciones abiertas diariamente al público (ReUse MegaCenter – 2255 N Triphammer Rd y el Ithaca ReUse Center – 214 Elmira Rd). Por favor envíe por correo electrónico su carta de interés y currículum o envíelos por correo a: Finger Lakes ReUse, Inc., 214 Elmira Rd., Ithaca, NY 14850. Fecha de cierre de solicitudes: Las solicitudes serán aceptadas hasta que se cubran los puestos.

Other Avenues está buscando contratar un copropietario a tiempo completo. Actualmente tenemos una vacante, ¡así que la fecha de inicio será tan pronto como avancemos en este proceso! Lea la descripción completa del trabajo en el siguiente enlace para obtener más información sobre lo que significa formar parte de nuestro modelo de negocio único: https://www.otheravenues.coop/employment-opportunities/ ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Other Avenues Grocery Cooperative abrió en 1974 como una pequeña tienda vecinal administrada por miembros de la comunidad dedicados a ofrecer una alternativa a las tiendas de abarrotes corporativas. Actualmente somos una cooperativa de alimentos vegetarianos administrada colectivamente, propiedad y gestión de los trabajadores. A lo largo de nuestros cincuenta años de historia, hemos mantenido nuestro compromiso con los productos orgánicos, los alimentos saludables, la sostenibilidad, la propiedad por parte de los trabajadores y la verdadera participación comunitaria. Estamos buscando a alguien interesado en los alimentos orgánicos, la toma de decisiones por consenso, lugares de trabajo igualitarios y la oportunidad de participar en un negocio vecinal próspero y socialmente responsable. Esta es una posición de propiedad, no solo un trabajo. Aunque la mayoría de las personas tienen experiencia laboral como empleados, la posición de copropietario implica la carga y responsabilidad de administrar un negocio próspero. Esto requiere más responsabilidad, pero también ofrece más oportunidades. Como miembros de una cooperativa, no somos solo trabajadores y socios, sino que estamos comprometidos con el apoyo mutuo entre nosotros y otras cooperativas, con alimentos naturales de calidad y con brindar un excelente servicio a la comunidad. El salario inicial es de $23/hora, con seguro médico, dental y de visión completo que comienza a los dos meses sin costo para el trabajador. También ofrecemos un conjunto de otros beneficios (ver descripción completa del trabajo). Los aumentos anuales y ajustes por costo de vida ocurren regularmente después de cumplir con los requisitos del trabajo. Los trabajadores-proprietarios también se vuelven elegibles para la participación en ganancias después de aprobar su revisión de desempeño a los seis meses. Tenemos tiempo libre pagado competitivo y abundante. También ofrecemos un descuento muy generoso para los trabajadores. Se espera que trabaje un mínimo de 30 horas por semana, con la mayoría de los copropietarios trabajando entre 30 y 40 horas. Todos los copropietarios deben tener suficiente tiempo y flexibilidad en sus horarios para trabajar días de fin de semana y ocasionalmente largas jornadas. Nuevamente, lea la descripción completa del trabajo (https://www.otheravenues.coop/employment-opportunities/) para ver si esta es la posición adecuada para usted. INFORMACIÓN IMPORTANTE: Le recomendamos postularse en línea a través de este enlace: https://www.otheravenues.coop/application/ Alternativamente, puede pasar por la tienda para recoger una solicitud. Las solicitudes siempre están disponibles en persona en Other Avenues, 3930 Judah Street @44th Avenue, San Francisco, CA 94122. Adjunte un currículum a su solicitud. Por favor, no llame ni envíe correos electrónicos para preguntar sobre el estado de su solicitud: cuando haya vacantes, el comité de contratación revisa cuidadosamente las solicitudes y se comunica directamente con los solicitantes interesados. ¡Gracias!

¿Vive en San Carlos, CA o cerca? ¿Busca un trabajo a tiempo parcial que ofrezca flexibilidad en el horario y trabajar con una excelente empresa que valore el trabajo en equipo, el respeto y la innovación? ¿Son importantes para usted la calidad y la integridad? ¿Le gusta trabajar de forma bastante independiente, en centros de jardinería y tiendas, organizando exhibiciones y arreglos de productos? Si es así, ¡queremos hablar con usted! Estamos buscando miembros para nuestro equipo que realicen merchandising de plantas, flores, árboles y otros materiales vegetales en tiendas minoristas de mejoras para el hogar en la zona de San Carlos, CA. Esta es una oportunidad de crecimiento y una forma de aprovechar su creatividad y disposición para aprender. Debe ser confiable, responsable, autónomo, dispuesto a aprender y a trabajar duro. Alguna experiencia en ventas minoristas o merchandising es útil. El trabajo requiere que trabaje al aire libre y levante y mueva plantas (hasta 50 libras) mientras trabaja en los centros de jardinería. Le proporcionamos un teléfono y reembolso por kilometraje. Debe tener una licencia de conducir válida, acceso a un medio de transporte confiable con seguro y un buen historial de conducción. Hay horarios a tiempo completo y parcial disponibles, además de beneficios para compromisos a tiempo completo. Everde Growers es líder en la industria de la horticultura con una presencia real de costa a costa que comprende más de 6.700 acres en producción, abarcando 15 ubicaciones de granjas en Texas, Florida, California y Oregón. Nuestros métodos superiores de cultivo y prácticas de poda garantizan una alta calidad y disponibilidad consistentes, y nuestros valores fundamentales de seguridad, respeto, integridad, innovación, trabajo en equipo, calidad y responsabilidad aseguran una cultura de inclusión, confianza y diversión. Para obtener más información, ¡envíenos su currículum y su entusiasmo! Tipo de empleo: Tiempo parcial Beneficios: Reembolso por kilometraje Lugar de trabajo: En la carretera

La descripción completa del trabajo y la solicitud están disponibles en línea en: https://oaktownspiceshop.applytojob.com/apply/RUtQkts8R3/Sr-Spice-Associate-San-Francisco?source=Craigslist Sobre nosotros En Oaktown Spice Shop, el amor de nuestros empleados por la cocina y las especias crea una experiencia personal e inspirada en expertos que ayuda a nuestros clientes a descubrir qué platos extraordinarios pueden preparar para la cena de forma divertida y enriquecedora. Nos esforzamos por ofrecer las especias de más alta calidad y mezclas de especias artesanales en el área de la Bahía. También estamos comprometidos a ser un lugar de trabajo inclusivo, diverso y colaborativo donde ningún problema sea irresoluble, las personas puedan ser ellas mismas, ganar salarios competitivos y tener oportunidades iguales de crecimiento. ¡Y nos divertimos! Nuestros lugares de trabajo son espacios inspiradores y acogedores tanto para clientes como para empleados. Descripción del puesto El Asociado Sénior de Especias tiene pasión por la comida y la cocina, así como una excelente ética de trabajo, compromiso con un servicio de alta calidad y sólidas habilidades organizativas. La atención al detalle es fundamental. El Asociado Sénior de Especias brinda un excelente servicio al cliente, ayuda al gerente con la apertura y cierre de la tienda y valora trabajar en equipo. Este es un puesto a tiempo parcial de 18 a 24 horas por semana. Principales funciones (pueden incluir, pero no se limitan a): -Ventas generales y servicio al cliente en tienda. -Educar a los clientes sobre nuestros productos. -Ayudar a los clientes por teléfono o en persona y dirigirlos a los canales adecuados si es necesario. -Reponer estantes. -Mantener un ambiente limpio en la tienda. -Seleccionar y empaquetar pedidos para recoger. -Crear cajas de regalo personalizadas. -Abrir y cerrar la tienda según sea necesario. -Contar con precisión los cajones de efectivo al inicio y al final del día y obtener cambio del cajón correspondiente. Ayudar al gerente de la tienda a mantener el control del efectivo ayudando a investigar y corregir discrepancias, y manteniendo un cajón de cambio y cajones de efectivo balanceados. -Comunicarse con el gerente de la tienda después de cada turno sobre cualquier problema con clientes, pedidos pendientes o problemas con productos. -Capacidad para trabajar solo en la tienda. Esto implica poder responder la mayoría de las preguntas de los clientes y, cuando haya dudas, poder tomar notas precisas para que un gerente las siga más tarde. -Procesar devoluciones según sea necesario. -Tener una copia de las llaves de la tienda. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridos REQUISITOS MÍNIMOS: -Experiencia en ventas minoristas, alimentos o servicio al cliente -Excelentes habilidades de organización y manejo del tiempo -Capacidad para seguir instrucciones proporcionadas por escrito o verbalmente -Habilidades matemáticas básicas -Capacidad para manejar situaciones difíciles con clientes con facilidad y prosperar en un entorno acelerado -Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno orientado al equipo y disposición para asumir tareas adicionales con actitud positiva para ayudar al equipo -Apoya una cultura de aprendizaje y promoción; valora la diversidad, la equidad y la inclusión -Disponibilidad para trabajar fines de semana, noches y días festivos y cumplir con un período de exclusión desde el día después del Día de Acción de Gracias hasta la víspera de Navidad CUALIFICACIONES PREFERIDAS: -Pasión por la comida y la cocina Requisitos físicos adicionales -Ocasionalmente requiere la capacidad de mover, levantar, transportar, jalar o empujar objetos o materiales pesados -Levantar hasta 50 libras sin ayuda -Debe poder estar de pie durante 8+ horas Las características esenciales de este trabajo se describen anteriormente. Esta descripción del puesto no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes, habilidades y conocimientos requeridos, ni prescribe ni restringe los deberes y responsabilidades que pueden asignarse. Esta descripción del puesto está sujeta a cambios en cualquier momento. Para efectos de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA), las funciones esenciales de este trabajo pueden no estar descritas completamente aquí. Todas las solicitudes de adaptaciones razonables serán revisadas y evaluadas caso por caso.

Tallulah no es una tienda de tabaco común. Somos una empresa galardonada y de rápido crecimiento en el sector del bienestar alternativo que está redefiniendo la industria, con productos de alta calidad, un servicio al cliente inolvidable y un ambiente audaz y vibrante. Estamos orgullosos de haber sido votados como la mejor tienda de CBD durante tres años consecutivos y de haber sido reconocidos como una de las empresas de más rápido crecimiento en Florida. Si te apasionan las personas, te interesa el bienestar alternativo y deseas formar parte de una empresa que está dando grandes pasos, esta es tu señal. Únete a nosotros y crece con nosotros. 💼 ¿Por qué trabajar en Tallulah? Salario Competitivo 16 $/hora + propinas para todos los empleados 19 $/hora + propinas para gerentes asistentes 50 000 $/año + propinas para gerentes de tienda y zonales Beneficios Importantes Seguro médico para todos los empleados y gerentes a tiempo completo Tiempo libre pagado que comienza con 24 horas en tu primer año (aumenta con el tiempo) Oportunidades de Crecimiento Promovemos desde dentro. Muchos de nuestros líderes principales comenzaron en la zona de ventas. Cultura Increíble Bebidas gratuitas durante el turno, eventos en equipo, buen ambiente y liderazgo sólido. 🏪 Actualmente Contratando Para: Asociados de Ventas Gerentes Asistentes de Tienda Gerentes de Tienda Especialistas en Bar de Kava 📬 Cómo Aplicar Envía tu currículum y una breve carta de presentación a: 📧 420tallulah@gmail.com Cuéntanos quién eres, qué puesto te interesa y por qué deseas formar parte del movimiento Tallulah. Tenemos muchas ganas de conocerte.

CLERK DE VENTA AL POR MENOR Tiempo completo o tiempo parcial Horario de la tienda Lunes a sábado de 9:00 a 20:00 Domingo de 10:00 a 18:00 RSVP ha formado parte del panorama del área de Portland desde su apertura en 1981. Nos enorgullece ofrecer una de las selecciones más amplias de bebidas en el sur de Maine. Estamos comprometidos con nuestro equipo y nuestros clientes. Estamos buscando personas amables y energéticas para unirse a nuestro equipo. El puesto incluirá lo siguiente: servicio al cliente, manejo de caja registradora, reabastecimiento ligero, limpieza y control de inventario. Salario inicial de $17.00 por hora Beneficios para empleados a tiempo parcial: Tiempo libre remunerado Plan 401k con coincidencia del 4%. Beneficios para empleados a tiempo completo: Seguro médico, dental y de visión - Seguro de discapacidad a corto plazo - HRA financiado por la empresa - Plan 401k con coincidencia del 4% - Tiempo libre remunerado Envíe su currículum en línea o postúlese en persona en 887 Forest Ave. Portland, ME 04103