Cuidador en el hogar - Pago semanal - Bono de $1,000 para nuevo empleado (Cottonwood)

Acerca de Advantmed Advantmed es un proveedor líder de soluciones de ajuste de riesgo, mejora de la calidad y basadas en valor para planes de salud y proveedores. Impulsamos un rendimiento líder en el mercado con tecnología integrada, servicios y soluciones programáticas que optimizan el desempeño en riesgo y calidad de nuestros socios. Nuestras soluciones se centran en identificar, gestionar y documentar el desempeño en riesgo y calidad, así como en la participación clínica proactiva de poblaciones con alta afección médica. ¡Los B.L.O.C.K.S. que construyen el éxito de nuestro equipo! Bring the fun (Trae diversión) Leverage together for better (Aprovechemos juntos para mejorar) Outperform yourself (Supérate a ti mismo) Care at every touchpoint (Cuidado en cada punto de contacto) Keep your word. Keep it real (Cumple tu palabra. Sé auténtico) Stay curious & listen well (Mantente curioso y escucha bien) Propósito principal: Estamos orgullosos de la calidad de atención que brindamos a los miembros y nuestro equipo está expandiéndose rápidamente para satisfacer las demandas de nuestro creciente negocio; estamos buscando un Enfermero Practicante certificado altamente capacitado y compasivo para unirse a nuestra red de proveedores de Advantmed. En este puesto, será responsable de realizar evaluaciones domiciliarias de bienestar y ajuste de riesgo para miembros de Medicare y otras poblaciones en riesgo. Su objetivo principal será evaluar la salud general y el bienestar de los beneficiarios miembros para garantizar una codificación precisa y completa del ajuste de riesgo, lo que conducirá a una atención más valiosa. Este puesto es 1099 (PRN) y ofrece una gran flexibilidad y oportunidades para quienes están equilibrando múltiples prioridades. Obtenga más información sobre nuestro propósito principal aquí Síganos en LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/advantmed Responsabilidades del enfermero practicante (NP): Realizar visitas anuales de bienestar en el hogar y evaluaciones de salud para ajuste de riesgo en una población con condiciones crónicas; nuestras evaluaciones exhaustivas incluyen: una evaluación integral, examen físico, revisión de sistemas corporales, signos vitales, revisión del historial de medicamentos, revisión de recetas actuales, revisión del estado funcional del miembro, manejo del dolor, evaluación cognitiva, revisión del entorno domiciliario, cribado de riesgo de caídas, evaluación social, revisión de actividades de la vida diaria, cribado de salud mental, documentación y comunicación​ Desempeñará un papel fundamental al proporcionar atención personalizada y de calidad a la población anciana en sus hogares Brindar educación sobre salud al paciente en temas como manejo del dolor, medicamentos, etc. Crear relaciones de confianza con los miembros mediante una comunicación excepcional y empatía Ayudar a cerrar brechas en la atención de calidad (por ejemplo, cribados y análisis de laboratorio) Ser un colaborador entusiasta que contribuya al mejoramiento de la prestación de la atención Se espera que los proveedores dediquen un mínimo de 30 horas por mes Este es un puesto a tiempo parcial Ubicaciones: Condado de DeSoto, MS Requisitos Calificaciones del enfermero practicante (NP): Debe tener una licencia de NP válida y sin restricciones para el estado en el que trabajará Este puesto requiere viajar hasta un radio máximo de 55 millas desde el condado indicado en la oferta de empleo Se prefiere disponibilidad en días laborables Se prefiere cumplir horarios estándar de trabajo Se valora experiencia previa en evaluaciones de riesgo en el hogar Se valora experiencia previa como contratista independiente (1099), PRN o a tiempo parcial, aunque no es obligatoria Se prefiere contar con 3 años de experiencia en atención al paciente (atención primaria/adultos/geriatría, EMR) Podría solicitársele obtener licencias adicionales de NP respaldadas por Advantmed Acceso a transporte confiable que le permita desplazarse a los hogares de los miembros dentro de un área designada Gran capacidad para trabajar dentro de nuestro sistema EMR Capacidad para trabajar de forma independiente El bilingüismo es un plus Beneficios Advantmed Ofrece: Salarios competitivos (dieta de contratista por evaluación domiciliaria completada ~$100) Reembolso de millaje pagado Horario de trabajo flexible, elija su propio horario Sin guardias Visitas listas para programarse inmediatamente Soporte para confirmación de citas Soporte de coordinador dedicado Cobertura avanzada de programación de miembros Tecnología de vanguardia

Vista Care es una organización líder en servicios y apoyo que se enorgullece de ofrecer servicios especializados y de apoyo a una población diversa en Wisconsin, Illinois, Colorado, Dakota del Sur, Utah y Nevada. Nos especializamos en ofrecer servicios integrales de cuidado y apoyo para personas con discapacidades, empoderándolas para llevar vidas plenas e independientes. En Vista Care valoramos el bienestar y la independencia de las personas a las que servimos. Como cuidador, desempeñará un papel crucial al brindar atención compasiva, apoyo y asistencia en las actividades diarias a nuestras personas atendidas. Aquí en Vista Care creemos en un enfoque centrado en la persona, donde las necesidades y preferencias de las personas atendidas están en primer lugar en el cuidado que proporcionamos. Las personas que apoyamos en nuestros hogares de comportamiento complejo presentan desafíos conductuales, incluida la agresión, el uso de lenguaje soez y acciones disruptivas. Nuestros cuidadores reciben formación específica y estrategias de apoyo para ayudar a gestionar eficazmente estos comportamientos y fomentar un entorno más positivo. Responsabilidades: ● El DSP debe ser capaz de leer, escribir, reconocer y cumplir todas las políticas y procedimientos de Vista Care. ● Seguir las directrices sobre deberes y tareas del turno. ● Demostrar fiabilidad y dependencia al presentarse puntualmente para los turnos programados, incluyendo permanecer en servicio en las instalaciones del programa hasta que llegue otro empleado para mantener un entorno seguro para las personas atendidas. ● Respetar los derechos de las personas atendidas, incluyendo estar familiarizado con los Derechos del Individuo y asegurarse de informar urgentemente a un supervisor sobre cualquier problema relacionado con los derechos de las personas atendidas. ● Actuar como defensor de las personas apoyadas y atendidas, asegurándose de que siempre sean tratadas con dignidad y respeto. ● Mantener límites profesionales en todo momento con las personas atendidas, sus tutores, otros miembros del equipo, etc. ● Ser responsable de mantener un ambiente de trabajo limpio, cómodo y favorable, garantizando un entorno similar al hogar. ● Relacionarse con las personas atendidas con una actitud profesional y cariñosa, mostrando respeto hacia ellas y hacia otros miembros del equipo en cada interacción. ● Demostrar una comunicación positiva en todas las interacciones e iniciar los servicios. Tratar a las personas de manera apropiada según su edad, con dignidad y respeto. ● Trabajar para involucrar a las personas apoyadas en la decoración y el cuidado de su entorno. ● Asegurarse de que las personas apoyadas mantengan una apariencia limpia y ordenada, incluyendo ayudarlas en su elección de vestimenta, promover que cumplan con sus necesidades de higiene, y asegurar que toda la ropa esté limpia y en buen estado, informando al supervisor sobre cualquier necesidad. Requisitos   Debe tener al menos 18 años de edad Debe completar satisfactoriamente todos los requisitos de certificación y capacitación dentro de los estados asignados de operación dentro de los 90 días posteriores a la contratación. Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio conforme a las regulaciones locales, estatales y federales, y las mejores prácticas de Vista Care, requerido si el puesto requiere transporte de personas atendidas en un vehículo propiedad de la empresa. Se debe autorizar a Vista Care obtener un registro del DMV que pueda ser aprobado por nuestro proveedor de seguros.  Experiencia en servicios humanos, servicio al cliente o campo relacionado preferida Experiencia previa en servicios residenciales y apoyos para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo preferida. Antecedentes limpios conforme a las regulaciones locales, estatales y federales y las mejores prácticas de Vista Care Demostrar consistentemente habilidades efectivas de toma de decisiones, fuertes habilidades de comunicación y dominio básico de computadoras Capacidad para leer/escribir y comprender el idioma inglés para facilitar los requisitos de documentación y capacidad para comprender Planes de Apoyo Conductual/Planes de Apoyo Individual. Educación: Diploma de escuela secundaria o GED requerido Un título universitario o equivalente es un plus adicional. Preferiblemente en servicios sociales o campos similares. Certificación CPI o similar preferida Demandas físicas La asistencia puntual y regular es un requisito.  Capacidad para levantar al menos cincuenta (50) libras de forma rutinaria para ayudar a las personas apoyadas. Capacidad para doblarse, girar, levantar, alcanzar y ayudar a las personas apoyadas en sus movimientos, incluida su capacidad para ponerse de pie. Se requiere trabajar en entornos residenciales y/o programas diurnos. Es posible que los solicitantes seleccionados deban viajar a diversos programas según lo asignado bajo la dirección del liderazgo de Vista Care. Todas las personas en este puesto deben estar preparadas para trabajar fines de semana y días festivos. Los horarios programados pueden requerir traslados para ayudar a otras ubicaciones según sea necesario. Los empleados pueden aceptar horas adicionales disponibles según se publiquen. Se espera y requiere asistencia puntual y regular. Existe la posibilidad de exposición a patógenos transmitidos por la sangre si no se siguen las precauciones universales. Puede requerir trabajar bajo condiciones estresantes en ocasiones y manejar emergencias. Habrá presión en ocasiones para cumplir citas programadas, plazos y manejar situaciones de crisis. Este puesto interactuará con personas que tienen discapacidades intelectuales y del desarrollo y que pueden ser frágiles o confusas, y tener potencial de agresión verbal o física Beneficios Tarifa salarial inicial promedio de $16.88 (48 horas) o $17.50 (36 horas) ¡Programa de pago diario disponible! Turnos de 12 horas con una semana laboral de 3 (36 horas) o 4 días (48 horas) para adaptarse a tu estilo de vida! Capacitación remunerada Seguros (médico, visual, dental, salud, HSA, vida) 401k y coincidencia Plan de jubilación Tiempo libre remunerado Pago semanal (martes) Pago diario ¡Un entorno laboral de apoyo que fomentará tu crecimiento! Si estás interesado en este puesto, ¡postúlate hoy mismo! Si tienes alguna pregunta sobre Vista Care o este puesto de cuidador, comunícate al número o correo electrónico a continuación: ¿Tienes preguntas, comentarios o inquietudes, o no tienes un currículum para subir? Por favor comunícate con Recursos Humanos de Vista Care Tel: 920-694-1130 EXT 1 Correo: recruiting@vistacare.org sitio web: vistacare.org Vista Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano

Work Right está buscando activamente un Entrenador Atlético dedicado y entusiasta que esté comprometido en impactar positivamente la vida de los trabajadores estadounidenses. ¡Únete a nuestra misión de marcar una diferencia en el sistema de salud! Estamos creciendo y actualmente contratando Entrenadores Atléticos a tiempo completo en las Quad Cities de Iowa e Illinois. Salario: $65,000-$74,000 más bono de incorporación de $7,500-$10,000 y reembolso por kilometraje por desplazamientos entre diferentes lugares de trabajo Turno: 40 horas por semana de lunes a viernes con cobertura in situ en múltiples ubicaciones y responsabilidades administrativas. ¡Los detalles exactos del turno se discutirán durante la entrevista! ¿Eres tú: ¿Listo para unirte a un equipo donde finalmente puedas tener un horario estable, ganar un mejor salario y disfrutar de excelentes beneficios? ¿Buscas oportunidades de crecimiento que impulsen tu desarrollo profesional y te ayuden a alcanzar todo tu potencial? ¿Apasionado por impactar profundamente la vida de personas trabajadoras, contribuyendo a su bienestar y éxito? ¿Ansioso por adoptar las últimas tecnologías e innovaciones en tu trabajo, haciendo que cada día sea emocionante y lleno de posibilidades? ¿Listo para formar parte de un equipo que trabaja unido, comparte conocimientos y logra resultados sobresalientes? Work Right NW ofrece diversos servicios a nuestros clientes, incluyendo: Brindar atención en el lugar de trabajo para un equipo dedicado de atletas industriales trabajadores Evaluar riesgos de lesiones mediante tecnología portátil y visión por computadora Programar citas preventivas o de intervención temprana para dolores relacionados y no relacionados con el trabajo Ofrecer rehabilitación general para lesiones no relacionadas con el trabajo Colaborar con profesionales de seguridad y/o ergonomistas para desarrollar programas, iniciativas y cambios innovadores y visionarios destinados a mejorar la salud general de los trabajadores Utilizar análisis de datos para evaluar lesiones y diseñar e implementar los cambios necesarios Work Right NW busca candidatos que: Demuestren capacidad para entender rápidamente los requisitos del cliente y adaptarse a su entorno laboral para ofrecer servicios personalizados Posean autodisciplina y destaquen al realizar tareas eficientemente incluso sin supervisión directa Tengan experiencia en prácticas clínicas basadas en evidencia para evaluar, brindar primeros auxilios y tratar lesiones ortopédicas o relacionadas con deportes Muestren una personalidad abierta, amigable y extrovertida que pueda adaptarse fácilmente y conectar en diversos entornos Requisitos Calificaciones requeridas y preferidas: Requerido: Certificación BOC Preferido: Certificación en RCP Beneficios Cobertura pagada por el empleador de las primas de seguro médico. Beneficios de visión y odontología Planes de jubilación con aporte coincidente del empleador, incluyendo 401k e IRA. Beneficios de discapacidad a corto plazo pagados por el empleador. Seguro de discapacidad a largo plazo Educación continua. A través de múltiples plataformas, pagada por el empleador. Acumulación y pago competitivos de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos, licencia por duelo y tiempo de enfermedad. Capacitación en RCP/Primeros Auxilios pagada por el empleador. Seguro básico de vida y AD&D pagado por el empleador Reembolso de tarifas de licencias estatales Acceso a recursos de bienestar. Asignaciones anuales de ropa, capacitación en liderazgo y más!

Amaze Health es una empresa de atención médica virtual como ninguna otra. Ofrecemos atención virtual tipo conserjería al alcance de un botón. Es como tener ese "amigo médico" que todos desearían tener para cualquier asunto relacionado con la salud (problemas de salud actuales, enfermedades, accidentes, condiciones crónicas, salud mental, etc.). Amaze es el socio independiente de atención médica siempre accesible, dedicado a empoderar a nuestros pacientes con toda la atención, herramientas y recursos que necesitan para prosperar dentro de un sistema de salud estadounidense cada vez más complejo y difícil. No solo cuidamos de las personas; colaboramos con ellas y transformamos vidas. Únete a nuestro equipo innovador mientras transformamos la atención médica en Estados Unidos, un paciente a la vez. Estamos buscando un Enfermero Practicante (NP) o Asistente del Médico (PA) centrado en el paciente para unirse a nuestro equipo en crecimiento. En este puesto, serás mucho más que un proveedor; serás un socio de confianza en el recorrido de salud de cada paciente. Brindarás atención personalizada de alto contacto a través de nuestra innovadora plataforma virtual, trabajando codo a codo con médicos, otros Proveedores de Práctica Avanzada (APP) y demás miembros de un equipo multidisciplinario. Juntos crearán una experiencia de atención fluida que combine la rapidez y comodidad de la tecnología con la calidez y empatía de una conexión humana genuina. Esta es una oportunidad para ejercer la medicina como debería ser: dedicando más tiempo a escuchar, conectar y resolver problemas con los pacientes, en lugar de lidiar con barreras innecesarias. Te desarrollarás aquí si eres adaptable, recursivo y verdaderamente entusiasta de ayudar a construir una nueva clase de experiencia en atención médica, una que coloque al paciente primero, valore la colaboración y adopte la innovación en cada paso. Lo que harás Realizar evaluaciones reflexivas y enfocadas para identificar la causa raíz de síntomas e inquietudes de salud. Integrar experiencia clínica, historial del paciente y diagnósticos para tomar decisiones sólidas basadas en evidencia. Solicitar, interpretar y realizar seguimiento de análisis de laboratorio y otras pruebas para guiar los planes de atención. Recetar medicamentos y educar a los pacientes sobre su uso, seguridad y posibles efectos secundarios. Colaborar con otros APP, médicos y el equipo ampliado de atención para ofrecer una atención coordinada centrada en el paciente. Manejar desafíos con facilidad, priorizando las necesidades del paciente y encontrando soluciones prácticas. Generar confianza mediante la empatía, la escucha activa y una comunicación clara y sencilla. Atender a los pacientes por teléfono, chat, correo electrónico y video. Aprender continuamente y perfeccionar tu práctica para lograr mejores resultados y experiencias. Requisitos Qué estamos buscando Licencia vigente de NP o PA con licencia activa sin restricciones en al menos un estado de EE. UU.; se prefiere licencia multiestatal. Mínimo 4 años de experiencia en emergencias, atención primaria o urgencias. Comodidad usando herramientas digitales y adaptándose a tecnologías y flujos de trabajo cambiantes. Excelentes habilidades de comunicación y compromiso con el paciente. Solucionador de problemas orientado al equipo, que se desenvuelva bien en un entorno dinámico y colaborativo de startup. Por qué unirse a nosotros Cultura centrada en el equipo: Trabaja con colegas que valoran la transparencia, el apoyo y metas compartidas. Colaboración presencial: Este es un puesto presencial para fortalecer el trabajo en equipo, acelerar la toma de decisiones y mejorar los resultados del paciente. Impacto real: Ayuda a eliminar barreras para que los pacientes reciban la atención adecuada en el momento adecuado. Alianzas sólidas: Colabora con equipos clínicos y administrativos compasivos que respetan tu experiencia. Crecimiento profesional: Profundiza tus habilidades en defensa del paciente, procesos de aseguradoras y operaciones de atención médica, mientras perfeccionas tu juicio clínico y comunicación. Resultados significativos: Observa cómo tu trabajo se traduce en apelaciones exitosas, derivaciones más fluidas y menos estrés para pacientes y sus familias. Cada paciente merece un camino claro hacia adelante. Únete a nosotros para convertir sistemas complejos en pasos simples y accionables, una conversación a la vez. Beneficios Amaze ofrece un amplio paquete de beneficios que incluye cobertura médica, dental y de visión, junto con tiempo libre pagado y un plan 401(k). El rango salarial es de $55-$70/hora El turno consiste en cuatro (4) días de 10 horas con fines de semana rotativos Amaze Health está ubicado en el Denver Tech Center (DTC) en Bellview e I25.

Comadrona Enfermera Certificada (CNM) - El Bronx, NY (#3232) Ubicación: El Bronx, NY Tipo de empleo: Tiempo completo o tiempo parcial Salario: $130,000 - $150,000 anuales Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multiespecializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto Únase a una práctica colaborativa multiespecializada en el Bronx como Comadrona Enfermera Certificada. Brinde atención obstétrica compasiva y completa mientras trabaja junto a equipos dedicados de OB/GIN en un entorno comunitario dinámico. Principales responsabilidades: Brindar atención prenatal, intraparto y posparto Realizar exámenes ginecológicos y servicios de planificación familiar Atender pacientes obstétricas de bajo riesgo Colaborar con médicos y el equipo de atención médica Mantener los registros de los pacientes Requisitos Requisitos: Educación: Graduado de un programa acreditado de comadronería enfermera. Licencia: Licencia activa de CNM del estado de Nueva York (obligatoria). Experiencia: Abierto a recién graduados. Habilidades técnicas: Habilidades clínicas en comadronería Habilidades blandas: Compasión, buena comunicación, trabajo en equipo, sensibilidad cultural, adaptabilidad. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: $130,000 - $150,000/año Beneficios integrales: Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre remunerado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro contra negligencias Pago de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20 % en reducción de matrícula con universidad local Horario de trabajo: Este es un puesto de tiempo completo o tiempo parcial Crecimiento profesional: Entorno colaborativo, innovador y de apoyo. Trabajo significativo: Contribuya a mejorar los resultados para los pacientes.

Título del puesto: Locum Tenens - Médico OB/GYN Ubicación: Estado de Carolina del Norte Descripción del puesto: Nuestro equipo en Vitaly Health está buscando un médico OB/GYN para unirse a nuestro centro médico bajo una base continua de Locum Tenens, con una fecha de inicio en agosto de 2025. El puesto implica únicamente guardias, atendiendo un promedio de dos a cinco (2-5) pacientes por turno en un entorno de internación. ¡Únase a nosotros para brindar atención de calidad a nuestra comunidad! Requisitos Título de MD/DO Elegible para la junta Licenciado en el estado de Carolina del Norte Certificación ACLS requerida Certificación NRP requerida Certificación EFM requerida dentro de los dos años Estado de becario preferido Paragon preferido Beneficios Compensación negociable, cobertura integral de todos los gastos, fecha de inicio flexible y cobertura de seguro contra negligencia médica.