The Original Tops is looking for a Line Cook

Pizzería en Auburn busca un cocinero a tiempo parcial. El puesto se entrenará en todos los aspectos de la cocina, incluyendo estirar pizzas, cocinar pizzas y trabajar con un horno de gas para pizza, trabajar en la despensa y preparar ensaladas/aperitivos, expedir y terminar pizzas. Buscamos a alguien que pueda hacer un poco de todo. El puesto requiere al menos dos años de experiencia en cocina y debe tener habilidades suficientes con el cuchillo. Hay una excelente oportunidad de crecimiento para el candidato adecuado. Domingo/lunes libres, abierto solo por la noche. Comienza a tiempo parcial con posibilidad de pasar a tiempo completo. Por favor adjunte su currículum e incluya cualquier experiencia relacionada.

NeueHouse es un club de trabajo y socialización donde se reúnen y conectan creativos y líderes de pensamiento. Nuestra comunidad de miembros comparte la ambición de vivir una vida creativa, respaldada por una experiencia elevada que combina trabajo y vida social a través de edificios icónicos, diseños atemporales, programación cultural estimulante y una hospitalidad amable. NeueHouse: Hogar de lo Nuevo. Actualmente, NeueHouse opera en cuatro propiedades diferentes pero igualmente icónicas en la ciudad de Nueva York y Los Ángeles: Nuestra Casa Madison Square (MSQ) está ubicada en el icónico distrito Flatiron de Nueva York, anteriormente fue sede de Tepper Galleries, una conocida casa de subastas de Manhattan para artistas internacionales y coleccionistas en la década de 1930, y colinda con el Cuartel del Regimiento 69 donde se celebró la primera Exposición Internacional de Arte Moderno. Nuestra Casa de Hollywood (HWD), ubicada en Sunset Boulevard, es uno de los edificios más celebrados de Los Ángeles y ocupa el antiguo estudio de CBS (la primera estructura del mundo construida intencionalmente para transmisiones). Aquí artistas definitorios de géneros, desde Orson Welles y Lucille Ball hasta Janis Joplin, los Beach Boys y Bob Dylan, construyeron su legado. Nuestra Casa Venice Beach (VB) fue en otro tiempo el hogar creativo de algunos de los luminarios más influyentes en arte y entretenimiento, incluyendo a Hal Ashby, Oliver Stone y David Hockney; NeueHouse Venice Beach es un nuevo centro de trabajo, socialización y cultura para la comunidad creativa de Venice. El Puesto Clave para el éxito de nuestro creciente programa de alimentos y bebidas (F&B), nuestros Servidores de Eventos crean experiencias innovadoras y excepcionales de servicio y bebidas para nuestros miembros e invitados tanto en NeueHouse Hollywood como en Bradbury. Reportando al Capitán de Eventos, los Servidores de Eventos son embajadores de NeueHouse Hollywood + Bradbury, ejerciendo un sólido conocimiento y especialización en el servicio de café, té, mesas y cócteles. Nuestros Servidores de Eventos representan a NeueHouse brindando hospitalidad, calidez y elegancia en cada interacción con nuestros Miembros y sus invitados, así como con el público en general. Atentos, presentes pero nunca intrusivos, dinámicos y disponibles, los Servidores de Eventos encuentran nuevas oportunidades para mejorar nuestra experiencia F&B y promover la marca de forma auténtica. El equipo de NeueHouse es reducido y funciona con la mentalidad de que "ninguna tarea es demasiado pequeña". Se espera que el Servidor de Eventos maneje la ambigüedad y esté preparado para apoyar a todos los departamentos para satisfacer las necesidades de la casa. Requisitos Orientado a soluciones y orgulloso de los detalles, el Servidor de Eventos crea, entrega y gestiona los momentos que definen NeueHouse para Miembros, Invitados y equipo, pasados, presentes y futuros. Este puesto requiere alguien dispuesto a: Brindar consistentemente un servicio reflexivo y personal con el objetivo de establecer una relación cercana con miembros e invitados. Asegurar que el mostrador del café y el área de piso estén listos y preparados para el servicio. Mantener la limpieza y reabastecer siempre el equipo del mostrador del café y del área de piso. Cerrar y limpiar el mostrador del café y el área de piso al final del servicio. Tener un conocimiento completo de los menús y ser capaz de explicarlos a los invitados de manera comprometida y reflexiva. Uso competente del sistema POS para pedidos y facturación. Ejecutar el orden de servicio de manera oportuna y precisa con el objetivo de crear un servicio memorable: ¡queremos que los Miembros y los Invitados recuerden esa taza de café! Ejecutar todo el ciclo de servicio de forma completa y eficiente: desde la bienvenida, toma de pedido, preparación, armado hasta el procesamiento del pago. Preparar todos los alimentos y bebidas según los estándares de NeueHouse. Conocimiento exhaustivo de todas las bebidas: café/té/no alcohólicas/vinos/cervezas/licores. Comunicarse con la cocina de preparación para asegurar que las áreas estén siempre completamente abastecidas de alimentos y bebidas, alertando a la cocina cuando falte algún artículo específico. Mantener la limpieza de las áreas, incluyendo todas las superficies y equipos. Seguir las normas de salud, seguridad y saneamiento. Seguir instrucciones, responder a las indicaciones de la gerencia y completar tareas a tiempo. Desarrollar y coordinar la organización de diversas áreas del Café y otros puntos de venta de alimentos y bebidas en la propiedad. Competencia para conversar con miembros, invitados y posibles miembros sobre NeueHouse y nuestras diversas exposiciones, programas, estructura de precios y comodidades. Ser un embajador carismático y articulado de nuestras marcas. Experiencia previa como Servidor de Eventos es un plus. Dominio de métodos de preparación de café y máquinas espresso, etc. Debe poder levantar o mover hasta 10 libras, levantar o mover frecuentemente hasta 25 libras y ocasionalmente levantar o mover hasta 100 libras. Conocimiento y habilidad excepcional en café. Asistencia y puntualidad: estar consistentemente presente y a tiempo, asegurando que las responsabilidades laborales estén cubiertas cuando se ausente. Confiabilidad: seguir instrucciones, responder a las indicaciones de la gerencia y completar tareas a tiempo. Servicio al cliente impecable: responder rápidamente a las necesidades de los miembros, solicitar retroalimentación para mejorar el servicio y responder a todas las solicitudes de los miembros (no solo relacionadas con alimentos y bebidas). Desempeñarse bien trabajando bajo plazos ajustados, teniendo la capacidad de ser autosuficiente, proactivo y encontrar soluciones creativas a problemas difíciles. Trabajo en equipo increíble con la capacidad de equilibrar responsabilidades individuales y del equipo. Tener un impacto positivo, asumiendo responsabilidad e iniciativa para resolver problemas, comunicándose siempre claramente tanto con miembros como con colegas. NeueHouse valora antecedentes diversos en educación y formación al considerar este puesto. Beneficios Rango salarial: $25.00 por hora Plan de jubilación (401k, IRA) Capacitación y desarrollo Alimentos y bocadillos gratuitos La tarifa por hora anticipada para este puesto es de $25.00 la hora. NeueHouse se compromete a ofrecer paquetes salariales y beneficios justos y competitivos para nuestros miembros del equipo y considerará muchos factores al realizar ofertas de empleo. Algunos de los factores que consideramos pueden incluir: calificaciones de los solicitantes frente al puesto y necesidades del negocio, años de experiencia relevante en el cargo o industria, habilidades específicas o únicas, certificaciones o acreditaciones profesionales específicas para el puesto, y la ubicación en la que vive el solicitante y/o desde donde realizará el trabajo. El rango salarial anticipado aquí compartido no incluye otros componentes o beneficios que puedan estar disponibles. Diversidad e Inclusión: NeueHouse se compromete a construir y apoyar comunidades inclusivas y representativas, oportunidades de carrera a largo plazo y ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo a solicitantes y empleados calificados en igualdad de condiciones, independientemente de la edad, raza, color, sexo, religión, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado de embarazo, estado civil, condición militar o de veterano, predisposición genética o cualquier otra razón protegida por la ley.

Capital Restaurant Resources CRR es una empresa privada de personal con sede en DC que contrata* y también coloca personal, gerentes, chefs y directores. Actualmente estamos buscando: Lavaplatos Estamos buscando a alguien para cubrir un puesto en el noroeste superior del área de DC. No es accesible por Metro. Esto podría convertirse en un puesto de contratación directa que incluye excelentes beneficios. El candidato debe ser trabajador, mantener la higiene, ser capaz de levantar 40 libras y estar motivado. El horario será el siguiente: Lavaplatos: Martes a sábado 5:00 am - 1:30 pm Contar con vacunación completa incluyendo refuerzos es un plus. Debe estar dispuesto a realizarse una verificación de antecedentes. Los uniformes y la ubicación varían según la solicitud. El puesto requiere dominio fluido tanto del inglés como del español. Haga clic en el enlace a continuación para postularse a esta oferta: https://www.shiftboard.com/crr/registration_form_1.html. Todos los empleados de CRR deben entrevistarse en nuestras oficinas o virtualmente con cita previa. Los candidatos calificados serán contactados para programar la entrevista. CRR es un empleador W2. CRR es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y participa en E-verify. *El empleo bajo demanda con CRR depende de las necesidades de nuestros clientes y de su capacidad para cumplir con sus estándares, reglas y/o código de conducta. Si llega a ser contratado, el empleo estará sujeto a su capacidad para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Solo recibirá pago cuando esté trabajando con un cliente.

TÍTULO DEL PUESTO: Gerente de Limpieza RESPONDE A (TÍTULO): Director de Operaciones de Planta Estatus FSLA: Exento SALARIO: $68,640 - $82,368 DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Dirige y gestiona las actividades del equipo de limpieza para garantizar una limpieza óptima, seguridad y cumplimiento normativo en todas las instalaciones del hospital. Este puesto es responsable de la estrategia, ejecución y resultados, no solo de supervisión. Se enfatiza en liderazgo, excelencia operativa y uso de tecnología para apoyar la gestión diaria. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Funciones y responsabilidades esenciales: Bajo la dirección del Director de Operaciones de Planta, lidera la contratación, incorporación, formación y desarrollo del personal EVS Gestiona y orienta a los miembros del equipo EVS para lograr excelencia en limpieza y servicio en toda la instalación Programa, asigna y supervisa las actividades diarias del personal de limpieza Capacita al personal en las políticas, procedimientos y responsabilidades del departamento Brinda apoyo directo cuando hay escasez de personal o cuando ciertas tareas requieren participación práctica Realiza inspecciones periódicas durante los turnos para evaluar el cumplimiento y la calidad Mantiene inventario de materiales, registra su consumo y realiza pedidos de suministros según sea necesario Asegura que los precios de los proveedores sean competitivos y estén alineados con los objetivos presupuestarios Supervisa el estado de equipos, mobiliario y accesorios, e inicia reparaciones o reemplazos necesarios Utiliza Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) para crear y gestionar informes operativos, planes de personal, registros de suministros y métricas del departamento Hace cumplir los estándares de control de calidad, control de infecciones, seguridad y normativas en todas las actividades EVS Aplica acciones correctivas, evalúa el desempeño del personal y recomienda promociones o ajustes salariales Cumple con las políticas del hospital, ética y estándares de servicio al cliente Opera y supervisa el uso de equipos eléctricos según sea necesario Realiza tareas como fregar, barrer, quitar polvo y lavar cuando se requiere o durante escasez de personal Informa de manera oportuna al Director de Operaciones de Planta sobre problemas de la instalación y preocupaciones del departamento Participa en actividades de desarrollo profesional y fomenta el crecimiento del equipo Requisitos Educación/Licencias Secundaria completa, GED o equivalente requerido; título de asociado preferido Certificación actual de RCP o obtenerla dentro de los 60 días posteriores a la contratación Capacitación Handle With Care obtenida dentro de los 60 días posteriores a la contratación Conocimientos y experiencia: Se requiere un mínimo de tres (3) años en puestos de gestión o supervisión de limpieza Se requiere dominio básico del idioma inglés Experiencia en entornos hospitalarios o de atención médica preferida Conocimiento de los procedimientos de control de infecciones y mejores prácticas de servicios ambientales Habilidades y capacidades: Fuertes habilidades de liderazgo con capacidad para gestionar prioridades y delegar eficazmente Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Fuertes habilidades interpersonales y actitud profesional Capacidad para ejercer un buen juicio, resolver problemas y tomar decisiones oportunas Fuertes habilidades organizativas con capacidad para priorizar proyectos, trabajar de forma independiente, gestionar múltiples tareas y cumplir plazos Conocimiento de materiales, equipos y procedimientos necesarios para realizar tareas diarias y especializadas de limpieza Aprendizaje rápido capaz de implementar políticas hospitalarias sobre control de calidad, seguridad, estándares ambientales y control de infecciones Mantiene la confidencialidad de pacientes y personal en todo momento Capacidad para operar y supervisar el uso de equipos eléctricos según sea necesario Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) para apoyar informes, programación, seguimiento de inventario y comunicación con el personal Requisitos físicos: Al desempeñar las funciones de este puesto, se requiere frecuentemente lo siguiente: Agacharse, arrodillarse, agachar, alcanzar y permanecer de pie durante períodos prolongados Caminar, empujar, tirar, levantar, transportar objetos de una posición baja a alta o horizontalmente de una posición a otra, o mover objetos Sentir tamaños, formas, temperaturas y texturas al tocar con la piel, especialmente con las yemas de los dedos Expresar o intercambiar ideas oralmente con precisión y rapidez Visión: ver detalles de objetos a corta distancia Rango auditivo mínimo estándar Levantar hasta 30 libras, ejercer hasta 100 libras de fuerza ocasionalmente y/o 30 libras de fuerza con frecuencia Agudeza visual mínima estándar, con o sin corrección Si bien el trabajador podría estar expuesto a cambios de temperatura, generalmente no está sustancialmente expuesto a condiciones ambientales adversas ya que el trabajo es predominantemente en interiores El puesto puede exponer al empleado ocasionalmente o en situaciones de emergencia a sangre, fluidos corporales, piel no intacta o muestras de tejidos.

Miércoles 2 pm - 9:30 pm Jueves y viernes 3 pm - 11:30 pm Domingo: 11 am - 11:30 pm $20/hora

TA/Las Vegas Petroleum está buscando un Gerente de Tienda motivado y orientado a resultados en Aldine, TX para unirse a nuestro entusiasta equipo. Como tomador clave de decisiones dentro de nuestra red en crecimiento de tiendas de conveniencia y gasolineras, dirigirá las operaciones de la tienda asegurando que nuestros clientes reciban el más alto nivel de servicio. Descripción del trabajo: El Gerente de Tienda estará al frente de las operaciones diarias, liderando un equipo dedicado a crear una experiencia de compra excepcional para nuestros clientes. Se espera que implemente estrategias comerciales que promuevan las ventas, la rentabilidad y un ambiente positivo tanto para clientes como empleados. Principales responsabilidades: Dirigir las operaciones diarias de la tienda y supervisar al personal. Asegurar niveles óptimos de inventario, realizar revisiones regulares de existencias y gestionar pedidos. Brindar un excelente servicio al cliente y resolver rápidamente cualquier problema. Analizar datos de ventas y métricas de rendimiento para alcanzar las metas de ingresos. Capacitación e integración de nuevos empleados, junto con el desarrollo continuo del personal. Mantener la limpieza y organización en toda la tienda. Implementar iniciativas de marketing para impulsar promociones y eventos en la tienda. Asegurar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Si estás listo para llevar tu carrera gerencial al siguiente nivel y ayudarnos a elevar la experiencia de Las Vegas Petroleum, ¡te animamos a postularte ahora! Requisitos Experiencia mínima de 3 años en gestión minorista o campo relacionado. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades de servicio al cliente con enfoque en crear un ambiente acogedor. Capacidad para analizar informes financieros y datos de ventas. Habilidades efectivas de comunicación para interactuar con el personal y los clientes. Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. Conocimiento de control de inventario y estrategias de prevención de pérdidas. Capacidad para trabajar horas flexibles, incluyendo noches, fines de semana y festivos. Requisitos físicos: Debe poder estar de pie durante largos períodos y levantar objetos de hasta 50 libras. Debe poder realizar diversas tareas físicas relacionadas con la gestión de la tienda y el servicio al cliente. Beneficios Salario competitivo según experiencia. Amplios beneficios de salud, dentales y de visión. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión. 401K.