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Arqueólogo Senior - Richmond VA

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JCT Recruiting LLC

Richmond, VA, USA

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Descripción

Resumen del puesto: Arqueólogo Senior/Investigador Principal. Responsable de planificar, gestionar y realizar trabajos de campo y investigaciones asociadas a proyectos arqueológicos en las fases I-III. Responsable de redactar total o parcialmente informes arqueológicos bajo la dirección del Jefe de Sección. El candidato calificado para este puesto supervisará trabajos arqueológicos en las fases I-III en la región del Medio Atlántico, Sureste y estados circundantes. Oportunidades de crecimiento y apoyo en el desarrollo del grupo de recursos culturales. Funciones y responsabilidades esenciales Realiza trabajos arqueológicos de campo con capacidad para identificar artefactos y determinar la presencia de sitios arqueológicos. Recopila datos y muestras de campo durante investigaciones arqueológicas. Analiza artefactos históricos y prehistóricos. Documenta metodologías y hallazgos de investigaciones y estudios arqueológicos. Revisa y redacta informes arqueológicos y/o prepara formularios de sitios arqueológicos. Ayuda en la toma de decisiones sobre alternativas de proyectos y la resolución de efectos adversos sobre recursos arqueológicos. Trabaja con personal técnico de campo, laboratorio y oficina, gerentes y personal administrativo para garantizar que los proyectos cumplan con los estándares de calidad profesionales y de JMT. Colabora en el desarrollo de negocios mediante la elaboración de propuestas, presupuestos y otros materiales de mercadeo. Coordina con clientes durante todo el proyecto para asegurar que los proyectos cumplan con los estándares de calidad profesionales y de JMT, y se mantengan dentro del cronograma y presupuesto. Habilidades requeridas Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Dominio de Microsoft Office Word y Excel. Experiencia requerida Título de maestría de una institución acreditada en antropología o campo estrechamente relacionado. Debe cumplir con los Estándares de Calificación del Secretario del Interior para Arqueólogos. 8+ años de experiencia. Experiencia regional (Medio Atlántico o Sureste) en arqueología histórica y/o prehistórica. Experiencia liderando un equipo de proyecto desde el inicio hasta la finalización. Demostración de habilidades y experiencia de supervisión en trabajos de campo de las fases I-III. Debe ser capaz de presentar una muestra escrita procedente de una tesis, disertación o informe arqueológico. Debe poseer una licencia de conducir válida. Arqueólogo Profesional Registrado (o capacidad para registrarse). Conocimiento de AutoCAD y/o MicroStation, ArcMap y/u otros programas SIG. Experiencia con agencias federales y naciones tribales. DEBE TENER: Título de maestría de una institución acreditada en antropología o campo estrechamente relacionado. Debe cumplir con los Estándares de Calificación del Secretario del Interior para Arqueólogos. 8+ años de experiencia. Experiencia regional (Medio Atlántico o Sureste) en arqueología histórica y/o prehistórica. Experiencia liderando un equipo de proyecto desde el inicio hasta la finalización. Demostración de habilidades y experiencia de supervisión en trabajos de campo de las fases I-III. Debe ser capaz de presentar una muestra escrita procedente de una tesis, disertación o informe arqueológico. Debe poseer una licencia de conducir válida. Arqueólogo Profesional Registrado (o capacidad para registrarse). Conocimiento de AutoCAD y/o MicroStation, ArcMap y/u otros programas SIG. Experiencia con agencias federales y naciones tribales.

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Richmond, VA, USA
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Ingeniero de Inteligencia Artificial
Hola, soy Yoav, el vicepresidente de Inteligencia Artificial en EnsoData. Estoy buscando un ingeniero de IA apasionado por mejorar la atención médica mediante el uso de la tecnología que impulsa los sistemas de EnsoData. Como ingeniero de IA, diseñarás, desarrollarás, validarás e implementarás sistemas de IA utilizados en entornos clínicos del mundo real. Tu trabajo impulsará productos en los que confían los profesionales médicos, ofreciendo soluciones seguras, eficaces y cumplidoras con las normativas. También tendrás la oportunidad de expandir los límites de la IA en la atención médica a través de investigaciones de vanguardia, con posibilidades de publicar en revistas revisadas por pares de alto nivel y presentar en conferencias líderes. Este es un puesto para ingenieros ambiciosos que prosperan en un entorno de rápido crecimiento y ritmo acelerado, que desean ver cómo su trabajo marca una diferencia directa en la atención al paciente y están dispuestos a ayudar a dar forma al futuro de la IA en la salud. Esta posición híbrida/remota ofrece un entorno de trabajo flexible, un salario competitivo de entre 120.000 y 150.000 dólares, junto con opciones de acciones y beneficios generosos, incluyendo tiempo libre pagado. Acerca de EnsoData EnsoData se esfuerza por hacer que la atención médica sea más precisa, eficiente y asequible mediante la tecnología de inteligencia artificial (IA) basada en ondas. Utilizando IA y aprendizaje automático, nuestro software analiza miles de millones de puntos de datos recopilados de sensores colocados en todo el cuerpo humano. Nuestra primera solución, EnsoSleep, reduce el tiempo que los profesionales médicos dedican a analizar, puntuar y gestionar estudios del sueño. Esto resulta en un flujo de trabajo simplificado y acelerado para pruebas, diagnóstico y tratamiento del paciente. Nuestra tecnología basada en IA tiene la capacidad de informar decisiones de salud más allá de la medicina del sueño, desde el monitoreo de la salud del paciente en la UCI o mediante dispositivos portátiles, hasta la detección y captura de datos de convulsiones, pasando por una detección temprana de enfermedades cardíacas, diabetes, accidentes cerebrovasculares y Alzheimer. Aquí te contamos un poco sobre lo que hacemos en el campo de la medicina del sueño... EnsoSleep: Puntuación de PSG y HSAT autorizada por la FDA y gestión de estudios EnsoSleep PPG: Diagnóstico de sueño autorizado por la FDA y basado en IA utilizando pulsioxímetros **Aquí tienes un enlace para saber un poco más sobre nuestra aplicación Celeste! EnsoTherapy: Apoyo basado en IA para el cumplimiento del tratamiento con PAP Requisitos Cualificaciones Experiencia práctica de 3+ años en ML, idealmente en dominios regulados o críticos para la seguridad. Conocimientos profundos en aprendizaje automático, aprendizaje profundo y métodos modernos de ciencia de datos. Dominio de señales fisiológicas, series temporales o datos de sensores. Habilidades sólidas de programación en Python, así como dominio de bibliotecas de ML/DL como TensorFlow, PyTorch y Scikit-learn. Experiencia con datos médicos (imágenes, fisiológicos, EHR) es un plus. Experiencia abordando desafíos de interpretabilidad del modelo, sesgos y despliegue en el mundo real. Familiaridad con marcos regulatorios de SaMD (FDA 510(k), MDSAP, ISO 13485) es un plus. Mentalidad de startup: adaptable, ingenioso, cómodo con la autonomía y orientado al impacto. Educación y experiencia Título universitario (B.Sc. o M.Sc.) en Ciencias de la Computación, Ingeniería Biomédica, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado (Ph.D. es un plus). Experiencia con plataformas en la nube (AWS, GCP) y contenerización (Docker, Kubernetes). Experiencia con herramientas de ingeniería de datos como BigQuery, Mongo, Airflow, Dagster. Investigación publicada o patentes en IA aplicada a la salud, y/o contribuciones a software de código abierto. Cultura empresarial: ¡Abraza la Piña! ¿Cómo lo hacemos? https://www.ensodata.com/blog/why-the-pineapple/ Mejorar la atención médica: está apasionado por llevar la atención médica a un lugar mejor para todos en todas partes Poner a los clientes primero: deleita a los clientes trabajando estrechamente con ellos para apoyar sus iniciativas Ser un gran compañero de equipo: transmite buenas vibras y es un placer trabajar con él; también entiende el valor de ayudar a sus compañeros Lograr resultados: tendencia a la acción y motivado intrínsecamente para ir más allá; demuestra la capacidad de trabajar de forma autónoma y colaborar entre equipos También practicamos un enfoque en la calidad y buscamos compañeros que no tomen atajos y que demuestren integridad y atención al detalle Beneficios El paquete de beneficios incluye, entre otros, los siguientes: Trabajo remoto y horario flexible: somos una empresa remota con opciones híbridas y apoyo para horarios flexibles. 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No discriminamos ni toleramos acoso ilegal contra miembros del equipo ni contra ninguna otra persona protegida por motivos de raza, color, peinados protectores, origen nacional, social o étnico, género, embarazo, parto, orientación de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, relacional o romántica, estado civil, de unión civil o de pareja doméstica, estado familiar o parental, edad, condición de veterano protegido, historial de arrestos, condenas expungidas o selladas, antecedentes penales, fuente de ingresos, historial crediticio, situación de vivienda, discapacidad física, mental o sensorial, condición médica, información genética, religión o cualquier otro estatus protegido por las leyes o reglamentos en los lugares donde operamos. Valoramos, celebramos y apoyamos la diversidad, la inclusión y nuestras diferencias. Estamos comprometidos a proporcionar un entorno laboral seguro y una cultura empresarial de respeto mutuo donde las oportunidades de empleo sean accesibles para todos los solicitantes y compañeros de equipo. Buscamos reclutar, contratar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. Animamos firmemente a mujeres, personas de color, personas LGBTQIA+, personas con discapacidades, miembros de minorías étnicas, personas interseccionales, residentes extranjeros y veteranos a postularse. Tenemos la firme convicción de que la diversidad y la inclusión dentro de nuestros equipos, nuestras comunidades y nuestros espacios de trabajo físicos y virtuales son vitales para el éxito de la misión de EnsoData de mejorar el acceso, los resultados y la asequibilidad de la atención médica para pacientes y comunidades en todo el mundo. 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Da forma al futuro de la inteligencia en reclamaciones mediante el diseño. En Owl, estamos redefiniendo cómo funciona el seguro. Nuestra plataforma de inteligencia en reclamaciones utiliza inteligencia artificial para convertir datos complejos en conocimientos claros y accionables, permitiendo que las aseguradoras más grandes del mundo transformen la manera en que gestionan sus reclamaciones. Estamos buscando un Diseñador Senior de UX para unirse a nuestro equipo. En este puesto, aportarás claridad ante la complejidad, creando experiencias que sean a la vez intuitivas e impactantes. Tu trabajo influirá en cómo los profesionales del seguro interactúan con el conocimiento cada día, permitiéndoles dedicar menos tiempo al análisis de datos y más tiempo al juicio humano. Lo que harás: Colaborar con equipos de ingeniería y multifuncionales desde el concepto hasta el lanzamiento. Definir la estrategia de diseño para las plataformas de Owl, garantizando coherencia y experiencias intuitivas. Crear interfaces claras que simplifiquen tareas complejas. Realizar investigación con usuarios para orientar la estrategia del producto y abordar necesidades del mundo real. Diseñar experiencias explicables, responsables y confiables. Requisitos Podrías destacarte en este puesto si: Tienes más de 4 años de experiencia desarrollando productos de IA o SaaS a gran escala. Posees un portafolio que demuestre una sólida experiencia en UX, UI y diseño de interacción, con un marcado interés por la calidad y la precisión técnica. Te motiva resolver desafíos complejos de diseño de interacciones. Demuestras habilidades sólidas de comunicación y narración que generen impacto. Disfrutas trabajar en entornos ambiguos y transformarlos en una visión clara y accionable. Te entusiasma colaborar con equipos de ingeniería y producto, y dar forma al futuro del diseño y comportamiento de productos centrados en IA para empresas. Beneficios ¿Por qué unirte a Owl? Participación accionaria → Comparte el éxito que ayudas a crear. Recarga → 4 semanas de vacaciones más 1 semana de días personales/bienestar. Salud y bienestar → Cobertura completa de beneficios médicos y dentales. Planificación financiera → Programa 401K con generosa coincidencia. Cultura de oficina colaborativa presencial Rango salarial base: $120k - $170k más participación accionaria Nuestros rangos salariales están basados en referencias de mercado y se determinan según el rol y nivel. El rango mostrado en cada oferta de empleo refleja el mínimo y máximo objetivo para los nuevos empleados en todas las ubicaciones de EE. UU., y puede ser mayor o menor según múltiples factores, incluidas habilidades relacionadas con el puesto, experiencia, ubicación y educación o formación relevante. En Owl, creemos que un gran diseño es la forma en que la inteligencia se vuelve utilizable. Si deseas aplicar tu talento a problemas significativos, trabajar en productos que moldean una industria completa y diseñar con impacto a gran escala, ¡nos encantaría saber de ti!
New York, NY, USA
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Especialista en Seguridad Nivel 1
Red Cedar Solutions es una empresa contratista con sede en el gobierno de Nueva Jersey que está buscando cubrir un puesto de Especialista en Seguridad en el Centro Espacial Johnson en Houston, Texas. Funciones y responsabilidades esenciales: Brindar apoyo en seguridad ocupacional y protección contra incendios como parte del equipo conjunto de instalaciones institucionales de salud y seguridad (JSHIFT) en el Centro Espacial Johnson (JSC) mediante la realización de actividades y tareas de reconocimiento, evaluación y control de peligros, incluyendo: · Inspecciones rutinarias de instalaciones e informes · Inspecciones rutinarias de sitios de construcción e informes · Revisiones de diseños de proyectos de construcción, instalaciones y equipos · Investigaciones y apoyo en accidentes e incidentes cercanos · Elaboración y revisión de análisis de riesgos en instalaciones y puestos de trabajo · Elaboración de comunicaciones y materiales educativos sobre seguridad y salud en el centro · Auditorías de los programas OSHA del contratista, como bloqueo/etiquetado, seguridad eléctrica y protección contra caídas · Apoyo a las actividades e iniciativas del Programa de Protección Voluntaria (VPP) del JSC y de la empresa · Mantener el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de la empresa · Otras funciones relacionadas asignadas por el supervisor Requisitos Requisitos de educación, habilidades y/o experiencia laboral: · Un mínimo de 2 años de experiencia relacionada con la seguridad y salud ocupacional en un entorno institucional y/u industrial. · Dominio de las normas y publicaciones de OSHA y NFPA, técnicas de gestión de riesgos y seguridad sistémica, · Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, incluida la capacidad de comunicarse eficazmente con clientes internos y externos, representantes del contratista y representantes de agencias regulatorias. · Alta competencia en el uso de computadoras (MS Office – Word, Excel y Outlook) · Debe ser capaz de trabajar bajo presión y cumplir plazos, manteniendo una actitud positiva y brindando un servicio al cliente ejemplar · Capacidad para trabajar de forma independiente y llevar a cabo asignaciones hasta su finalización dentro de los parámetros de las instrucciones recibidas, rutinas establecidas y prácticas aceptadas. · Título de asociado o superior en seguridad y salud ocupacional o en ciencia, tecnología, ingeniería, matemáticas (STEM) es deseable. Requisitos físicos: · Capacidad para realizar de manera segura y exitosa las funciones esenciales del trabajo conforme a la ADA, FMLA y otras normas federales, estatales y locales, incluido el cumplimiento de estándares de productividad cualitativos y/o cuantitativos. · Capacidad para mantener una asistencia regular y puntual conforme a la ADA, FMLA y otras normas federales, estatales y locales · Debe ser capaz de levantar y transportar hasta 50 libras · Debe ser capaz de hablar, escuchar y comunicarse claramente por teléfono Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Discapacidad a corto y largo plazo Recursos de bienestar Capacitación y desarrollo Licencia familiar (maternidad, paternidad)
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