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Analista de Ingresos

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MD7

Allen, TX, USA

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MD7 es una consultoría de infraestructura digital que ayuda a los operadores a construir un mundo más conectado. Fundada en 2003, MD7 tiene profundas raíces en redes digitales y ha crecido hasta ofrecer experiencia integral a operadores de todo el mundo. Entendemos que la infraestructura digital es un activo valioso que requiere gestión disciplinada e inversión en un entorno de avance rápido. ¿Te gusta prestar atención a todos los detalles? ¿Te entusiasma apoyar a colegas y clientes en una oficina dinámica y acelerada? ¿Tienes interés en ser parte fundamental del crecimiento de la empresa? Si respondiste afirmativamente a estas preguntas, sigue leyendo. A medida que nuestra organización continúa evolucionando y creciendo, estamos buscando un nuevo miembro del equipo para ayudarnos a ofrecer una experiencia de alta calidad a cada cliente, siempre. Resumen del puesto El Analista de Ingresos apoya al equipo contable en la gestión de actividades relacionadas con ingresos, con enfoque en precisión y eficiencia. Este puesto implica realizar tareas diarias como entrada de datos de facturas, facturación de clientes, conciliaciones de cuentas y asistir en las actividades de cierre mensual. El Analista de Ingresos también colaborará con los equipos de operaciones y ventas, resolverá problemas en cuentas de clientes y apoyará los procesos de solicitud de crédito. Esta posición de nivel inicial a intermedio ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la función de ingresos. Funciones del puesto Realizar la entrada de datos de facturas con precisión y puntualidad. Gestionar y procesar la facturación de clientes. Gestionar el envejecimiento de cuentas por cobrar y cobros. Comunicarse por correo electrónico con personal de operaciones y ventas para resolver consultas relacionadas con facturación e ingresos. Resolver problemas en cuentas de clientes relacionados con reconocimiento de ingresos y facturación. Preparar y registrar asientos contables de cierre mensual relacionados con ingresos. Realizar conciliaciones de cuentas de ingresos para garantizar precisión y cumplimiento. Recibir y enviar solicitudes de crédito de clientes a la aseguradora de crédito para revisión y aprobación. Asistir en auditorías proporcionando documentación relacionada con ingresos según sea necesario. Contribuir a iniciativas de mejora de procesos dentro del ciclo de ingresos. Participar en reuniones del equipo y contribuir a los objetivos departamentales. Apoyar proyectos y tareas puntuales según indique la gerencia. Requisitos del puesto Título de asociado en Administración de Empresas o campo relacionado de una universidad acreditada. 1–3 años de experiencia en análisis de ingresos y/u operaciones de ingresos. Sólido conocimiento de principios contables básicos y reconocimiento de ingresos. Gran atención al detalle y fuerte compromiso con la precisión. Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Capacidad de comunicarse eficazmente con equipos internos y clientes externos. Deseo de mejora personal continua y desarrollo profesional. Capacidad para contribuir al logro de metas del equipo y del departamento. Dominio de Microsoft Excel y familiaridad con sistemas ERP/contables es un plus. Valores Centrales de MD7 Nuestra Visión y Valores Centrales son a la vez fundamentales y aspiracionales. Nunca dejamos de esforzarnos por mejorar. Siempre buscamos reclutar talento excepcional que comparta estos valores. Respeto por el individuo  Vida equilibrada Compromiso social  Mejora continua Servicio extremo Integridad Queremos poder innovar continuamente para impulsar el éxito. Por eso, además de emocionantes oportunidades profesionales en todo el mundo, también ofrecemos la mejor formación de la industria. Descargo de responsabilidad MD7 es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para el personal clasificado de esta manera. Es posible que ocasionalmente se requiera al personal que realice funciones fuera de sus responsabilidades habituales, según sea necesario. Si necesitas asistencia o una adaptación debido a una discapacidad, por favor contáctanos en recruiting@MD7.com

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Allen, TX, USA
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Especialista Senior de Nómina
El Especialista Senior de Nómina es responsable de la administración y procesamiento de la nómina para los clientes. Esta posición agregará nuevos empleados, actualizará a los empleados actuales y procesará a los empleados dados de baja como parte del proceso de nómina, así como preparará informes relacionados con la nómina. Tienen la capacidad de trabajar con clientes que tienen necesidades más complejas en contabilidad y nómina. Trabaja estrechamente con los clientes asignados para evaluar la nómina general Prepara informes, declaraciones y otros documentos según sea necesario, incluidos informes de nómina, formularios fiscales de fin de año y otros informes requeridos por los clientes Administra y procesa la nómina para los clientes, incluida la actualización de los sistemas de nómina con información de empleados nuevos y dados de baja, tasas salariales y deducciones; recolección, revisión y verificación de hojas de tiempo; procesamiento y finalización del ciclo de nómina, entrada de depósito directo; preparación de pagos de impuestos sobre nómina y otros informes de nómina según sea necesario; y emisión de W2s Procesamiento interno de nómina y descarga/archivo de declaraciones de nómina Configuración e información para nuevos empleados Coordinación con el soporte del cliente en asuntos de correspondencia con agencias de nómina Embargos, obligaciones de planes de beneficios y otros reportes requeridos a Cuentas por Pagar Descarga de transacciones de nómina si son procesadas por terceros Ayuda en la capacitación de nuevos empleados en el departamento de servicios contables Requisitos Título de asociado en Contabilidad o experiencia laboral equivalente requerida Se requieren 5+ años de experiencia en nómina Conocimiento de las leyes y normativas sobre nómina Fuertes habilidades tecnológicas Capacidad para trabajar en múltiples proyectos y cumplir con plazos Capacidad para comunicarse claramente por escrito y verbalmente Buen trabajo en equipo Capacidad para pensar de forma innovadora Beneficios Seguro médico; seguro dental; seguro de visión; un plan de participación en las ganancias financiado por el empleador con opción a 401(k) (cumpliendo con los requisitos de elegibilidad), seguro de vida grupal, seguro de discapacidad, cuentas de gastos flexibles y un programa de tiempo libre flexible y licencias remuneradas.
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Nuestro socio, una empresa consolidada de servicios financieros, busca un Representante Asesor de Inversiones para ayudar a los clientes a desarrollar e implementar estrategias personalizadas de jubilación. Tenga en cuenta: Esta posición está anunciada en Denver, CO para atraer solicitantes de esa zona. Sin embargo, el puesto es completamente presencial y requiere reubicación al área de Kirkland o Lynwood, Washington. Se proporciona ayuda para la mudanza. Esta posición elimina la necesidad de prospección, ya que los equipos internos programan citas con clientes calificados. El rol se centra en ofrecer soluciones personalizadas para ayudar a los clientes a lograr seguridad financiera a largo plazo. Responsabilidades Preparar, presentar e implementar planes de jubilación personalizados Ayudar a los clientes con anualidades, seguros de vida, cuidado a largo plazo y carteras gestionadas Brindar asesoramiento en planificación financiera sobre inversiones, seguros y planificación de jubilación Desarrollar, gestionar y mantener relaciones sólidas con los clientes Seguir procesos y procedimientos establecidos para alcanzar objetivos individuales y del equipo Participar en seminarios públicos para compartir información financiera o presentar la empresa Asistir a reuniones virtuales semanales Requisitos Título universitario obligatorio Mínimo de 5 años de experiencia en servicios financieros Licencia estatal de seguros (obligatoria) Licencia Series 65 (o combinación Series 7/66) (obligatoria) Dominio de Microsoft Excel, Word y gestión de bases de datos; conocimientos básicos de Windows y MacOS Habilidades sólidas en matemáticas, análisis, organización y comunicación (oral y escrita) Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo y mantener el enfoque en el cliente Beneficios Ubicación: Se requiere reubicación (Kirkland o Lynwood, Washington) Salario: $75,000 – $90,000 Compensación adicional: Comisión del 10% en el primer año (opción de pasar del salario base a comisión del 25%), hasta el 30% posteriormente; Incentivos trimestrales y anuales Seguro médico 401(k) con aporte de la empresa Reembolso de licencias Ayuda para reubicación (reubicación obligatoria) Tiempo libre remunerado: 10 días festivos de la empresa y 30 días de vacaciones
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Nuestro socio, una empresa consolidada de servicios financieros, busca un Representante Asesor de Inversiones para ayudar a los clientes a desarrollar e implementar estrategias personalizadas de jubilación. Tenga en cuenta: Esta posición está anunciada en St. Louis, MO para atraer solicitantes de esa zona. Sin embargo, el puesto es completamente presencial y requiere reubicación al área de Kirkland o Lynwood, Washington. Se proporciona una ayuda para la mudanza. Esta posición elimina la necesidad de prospección, ya que los turnos con clientes calificados son programados por el equipo interno. El rol se centra en ofrecer soluciones personalizadas para ayudar a los clientes a alcanzar la seguridad financiera a largo plazo. Responsabilidades Preparar, presentar e implementar planes de jubilación personalizados Ayudar a los clientes con anualidades, seguros de vida, cuidado a largo plazo y carteras administradas Brindar asesoramiento en planificación financiera sobre inversiones, seguros y planificación de jubilación Desarrollar, gestionar y mantener relaciones sólidas con los clientes Seguir procesos y procedimientos establecidos para alcanzar objetivos individuales y del equipo Participar en seminarios públicos para compartir información financiera o presentar la empresa Asistir a reuniones virtuales semanales Requisitos Título universitario requerido Mínimo 5 años de experiencia en servicios financieros Licencia estatal de seguros (requerida) Licencia Series 65 (o combinación Series 7/66) (requerida) Dominio de Microsoft Excel, Word y gestión de bases de datos; conocimientos básicos de Windows y MacOS Habilidades sólidas en matemáticas, análisis, organización y comunicación (oral y escrita) Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo y mantener el enfoque en el cliente Beneficios Ubicación: Requiere reubicación obligatoria (Kirkland o Lynwood, Washington) Salario: $75,000 – $90,000 Compensación adicional: Comisión del 10% en el primer año (opción de pasar del salario base al 25% de comisión), hasta el 30% posteriormente; Incentivos trimestrales y anuales Seguro médico Coinversión en plan 401(k) Reembolso de licencias Ayuda para reubicación (reubicación obligatoria requerida) Tiempo libre pagado: 10 días festivos de la empresa y 30 días de vacaciones
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¡¡Puesto de Contabilidad a Tiempo Parcial para Varios Clientes!! (Lake Oswego)
¡Hola! Mi nombre es Matt y soy el propietario de MPNW LLC, una pequeña y creciente empresa de contabilidad. Durante el último año, mi empresa ha triplicado su tamaño y finalmente ha llegado el momento de incorporar miembros al equipo para crecer un poco más. Esta es la segunda vez que inicio y desarrollo una empresa; mi última empresa tenía 16 empleados y más de 500 clientes. Por esa experiencia, quiero mantener este nuevo grupo pequeño, cómodo, manejable, promover desde dentro y mantener las cosas simples. Nuestros clientes actuales y futuros son exclusivamente remotos, con estándares de calidad y no demasiado complicados. Mi empleado actual, basado en este mismo anuncio, acaba de alcanzar jornada completa, por lo tanto ¡necesito conocerte! DETALLES / PERFIL IDEAL (en mi opinión) * Al principio, necesito aproximadamente entre 20 y 40 horas mensuales de tu tiempo. No quiero exagerar las expectativas. A medida que lleguen nuevos clientes, tendremos más trabajo. Espero que esto se convierta en un trabajo de tiempo completo en aproximadamente un año, o podría seguir siendo a tiempo parcial si eso te conviene. * Quiero capacitarte en mi forma de trabajar: qué buscar, responder preguntas como "por qué el cliente hizo esto", soluciones éticas frente a lo que quiere el cliente, nómina, aspectos básicos de recursos humanos, Quickbooks (versión de escritorio/en línea), otros programas, comunicación con clientes. Espero que tengas algo de experiencia con Quickbooks, contabilidad básica, Excel y Google Docs. * Al principio, no tendrás contacto directo con ningún cliente; primero trabajaremos en lo básico. También trabajarás con mi otro empleado, quien te mostrará cómo funcionan las cosas, y ambos repartirán parte del trabajo con los clientes. * Más adelante, te presentaremos a los clientes y trabajarás de forma autónoma con ellos. Cuando tengas vacaciones o necesites tiempo libre, tendré conocimiento básico de tus clientes y estaré ahí para apoyarte. (Y viceversa) * Cuanto más asumas responsabilidades, cuanto más difíciles sean las tareas y menos intervención requieras, más te pagaré. * Horario: No me preocupa, lo que funcione mejor para ti. Generalmente trabajo de 9 a 5. Si tienes clases o otro trabajo por la mañana, podemos coordinar por la tarde. * UBICACIÓN: No tengo oficina física, pero deberíamos tener un espacio de coworking cercano donde podamos reunirnos algunas veces para entrenamiento hacia el verano. Así que este será un trabajo remoto en un 80-90%. Se te proporcionará una computadora portátil, un monitor adicional y otros suministros que necesites, y trabajarás desde casa o desde donde prefieras. * CRONOGRAMA: Estoy buscando comenzar entrevistas este mes mediante Zoom. La segunda entrevista sería en una cafetería local. Espero que empecemos a trabajar juntos en octubre. SOBRE MÍ: Tengo 45 años, estoy casado con una gran familia escocesa, soy un ávido asistente a conciertos, nada corporativo y muy extrovertido. Siempre soy optimista, muy servicial y generoso, y siempre amigable. Tengo un gato del que estoy obsesionado y soy malo en carpintería, pero practico eso en mi tiempo libre. He estado en el mundo de la contabilidad unos 18 años, hijo de un contador público certificado. En mi próxima vida seré un chef famoso. :) COMPENSACIÓN: $35/hora No dudes en enviarme cualquier pregunta por correo electrónico y espero comenzar con las entrevistas pronto. Cuéntame un poco sobre ti, añade una grosería, sé tú mismo. ¡Espero saber de ti!!!!
4835 Meadows Rd #145, Lake Oswego, OR 97035, USA
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Coordinador Fiscal - Autorizaciones
Coordinador Fiscal - Autorizaciones Rango salarial: $47,618 - $57,141 anuales GGRC actualmente está contratando para un Coordinador Fiscal - Autorizaciones. Este puesto revisa POS, configura fuentes de fondos para la compra residencial de servicios (POS), procesa cambios en la tasa de Ingreso de Seguridad Suplementaria (SSI); prepara recibos en efectivo y otras funciones administrativas diversas en la unidad contable. Este es un puesto con horario híbrido que ofrece la oportunidad de trabajar en la comunidad, desde cualquiera de nuestras oficinas ubicadas en San Francisco y desde la comodidad de su hogar. Lo que hará: Funciones de autorización Revisar y procesar todas las solicitudes de POS. Generar y distribuir autorizaciones de POS a los proveedores. Procesar ajustes de pago debido a solicitudes de cambio de POS. Procesar cambios retroactivos de tarifa. Responder y brindar asistencia para resolver preguntas sobre autorizaciones de POS con todos los clientes según corresponda. Relacionar facturas dentales con autorizaciones existentes y codificar facturas con las tarifas aplicables del Programa de Tarifas Máximas Permitidas (SMA). Ayudar con el proceso de cierre o reversión de fin de año. Preparar/análisis de informes si es necesario. Realizar tareas de archivo, mantenimiento de archivos y eliminación de archivos. Recopilar y compilar la información solicitada para auditorías internas y estatales. Funciones administrativas Configurar fuentes de fondos para nuevas POS residenciales. Procesar el cambio de tasa de SSI. Preparar recibos en efectivo para todos los fondos y depositarlos en las cuentas bancarias correspondientes. Procesar el reembolso de préstamos a través del menú de recibos en efectivo AS400. Enviar memorandos al completar los depósitos a la unidad correspondiente. Preparar análisis de préstamos para ayudar a los trabajadores sociales a cobrar el saldo de préstamo existente. Funciones varias Capacitación cruzada y desempeño en múltiples funciones dentro del departamento según sea necesario. Participar en proyectos especiales y ayudar con tareas o deberes adicionales según se asignen. Brindar análisis y compilar información para informes requeridos. Trabajar exitosamente dentro de la agencia y entre departamentos para mantener servicios de alta calidad e implementar los objetivos del centro regional. Quién eres tú Capacidad para transmitir información e ideas complejas de manera clara, concisa y profesional por escrito y verbalmente a una amplia audiencia Fuertes habilidades de servicio al cliente y resolución de problemas Capacidad para trabajar y resolver problemas a todos los niveles dentro de la organización Capacidad para operar equipos de oficina básicos, incluyendo escáneres, fotocopiadoras, fax, teléfonos Conocimientos básicos de MS Word®, MS Excel®, MS PowerPoint®, MS Outlook® o aplicaciones de software similares Conocimiento de principios contables Requisitos Más de 2 años de educación postsecundaria Título universitario o equivalente puede sustituir dos años de experiencia laboral Más de 2 años de experiencia profesional en contabilidad o campo relacionado Beneficios ¿Cuáles son los beneficios de trabajar con GGRC? Ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye cobertura médica y dental con una generosa contribución del empleador, además de cobertura adicional gratuita de vida, discapacidad y visión pagada por el empleador ¡Contribución del empleador del 10% a una cuenta de jubilación 403(b) para ayudarlo a ahorrar para el futuro! ¡¡¡BENEFICIOS DE TIEMPO LIBRE GENEROSOS!!! En serio, queremos decir generosos: 13 días de vacaciones, 15 días de enfermedad, 11 días festivos pagados, 6 días personales festivos y hasta 5 días pagados para educación continua ¿Qué hace tan especial a GGRC? GGRC valora la diversidad; creemos en crear un entorno donde personas de todos los orígenes puedan colaborar para encontrar soluciones a problemas complejos. Tenemos mentalidad comunitaria y somos apasionados. GGRC valora a cada persona como un individuo completo, sólido y único, e interactúa con cada persona de manera respetuosa y receptiva. Nos esforzamos por colocar a cada persona en el centro de su propia vida. Abordamos a cada persona como experta en su propia vida e identidad, realizando una investigación clara y atenta sobre lo que es importante para, así como importante por, esa persona (ya sea colega, persona atendida, miembro familiar u otro interesado). Cómo aplicar: GGRC valora la diversidad; se anima a personas de todos los orígenes a postularse. Complete la solicitud y envíe su currículum más reciente. Si considera que las preguntas no capturan con precisión lo que tiene para ofrecer al Centro Regional Golden Gate, también puede adjuntar una carta de presentación. Las solicitudes se revisan continuamente, por lo que le recomendamos enviar la suya pronto. Esperamos leer su solicitud. Golden Gate Regional Center es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
San Francisco, CA, USA
$47,618-57,141/año
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