Operador de pruebas

Descripción

Resumen: Este puesto implica realizar revisiones de calidad, mediciones eléctricas y pruebas, garantizar el cumplimiento de la documentación y operar equipos electrónicos de prueba. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de trabajar con aplicaciones de productos de alta gama y alta confiabilidad 2. Enfoque en las revisiones de calidad y el cumplimiento de la documentación 3. Trabajar eficazmente de forma individual o como parte de un equipo multidisciplinario PERFIL DE QUALITEL: Qualitel es un proveedor de servicios de fabricación electrónica (EMS) especializado en aplicaciones de productos de alta gama y alta confiabilidad. La empresa invierte fuertemente en personas y tecnología para mantenerse a la vanguardia de este campo. El objetivo de Qualitel es ayudar a sus empleados a lograr vidas autosuficientes, saludables y seguras. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Bajo supervisión directa, seguir instrucciones verbales y escritas, tales como instrucciones de trabajo y/o planes de prueba, al ejecutar tareas altamente repetitivas. • Realizar revisiones de calidad, incluidas mediciones eléctricas o pruebas eléctricas necesarias para garantizar el cumplimiento de los requisitos de rendimiento. • Ser capaz de obtener, actualizar y completar la documentación adecuada para probar productos, por ejemplo, registros de pruebas. • Ser capaz de revisar los registros requeridos para garantizar el cumplimiento. • Leer y comprender la documentación de calidad y fabricación. • Una vez capacitado, ser capaz de operar equipos básicos de prueba electrónica, incluidos osciloscopios, multímetros, fuentes de alimentación, probadores de alto potencial (HI-Pot), equipos de prueba automatizados (ATE) y equipos de prueba propiedad del cliente. • Mantener un área de trabajo segura y limpia. • Gran atención al detalle. • Trabajar eficaz y eficientemente de forma individual y/o como parte de un equipo multidisciplinario. • Demostrar capacidad para organizar y preparar el área de trabajo para maximizar la eficiencia y la calidad. • Trabajar horas extras según sea necesario y bajo la dirección del supervisor (puede ser al final del turno y/o durante fines de semana/festivos, etc., y puede ser sin previo aviso). • Otras funciones que puedan asignarse. CUALIFICACIONES DESEABLES: Para desempeñar satisfactoriamente este puesto, una persona debe poder cumplir cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades requeridos. EDUCACIÓN y/o EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED), más un mínimo de un año de experiencia relacionada y/o capacitación; o una combinación equivalente de educación y experiencia. HABILIDADES LINGÜÍSTICAS: Capacidad para leer e interpretar documentos como planes de prueba o ensamblaje. Capacidad para redactar o completar informes/documentación rutinarios de prueba. Capacidad para comunicarse eficazmente tanto verbalmente con compañeros de trabajo como con personal de ingeniería y dirección. HABILIDADES MATEMÁTICAS: Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. CAPACIDAD DE RAZONAMIENTO: Capacidad para aplicar el sentido común para llevar a cabo instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral o diagramática. Capacidad para resolver problemas que involucren varias variables concretas en situaciones estandarizadas. DEMANDAS FÍSICAS: Las demandas físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales. Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe usar frecuentemente las manos para tocar, manipular o sentir objetos, así como alcanzar con las manos y los brazos. El empleado debe sentarse y hablar o escuchar con frecuencia. El empleado debe estar de pie o caminar con regularidad. Las capacidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana, visión del color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 50 libras. El nivel de ruido en el entorno laboral suele ser moderado. BENEFICIOS: • Rango salarial: $19/hora a $28+/hora (según experiencia), más horas extras según sea necesario • El salario base ofrecido puede variar según diversos factores, entre ellos, pero sin limitarse a: conocimientos, habilidades y experiencia relacionados con el puesto • Participación en las ganancias • Pago quincenal • Lunes a viernes: 6:00 a. m. – 2:30 p. m. o 3:00 p. m. – 11:30 p. m. • Los paquetes de compensación también incluyen beneficios integrales, contribución y coincidencia al plan 401K, cuenta de gastos flexibles (FSA), seguro médico, visual, dental voluntario, tiempo libre remunerado, vacaciones, días festivos pagados y más