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Generamos ventas a partir de clientes potenciales calificados que nuestra oficina central produce. Tienes la posibilidad de establecer tu propio horario, trabajar de forma remota y ser tu propio jefe. También tienes la posibilidad de ser dueño de tu propia agencia en nuestra empresa, lo que conducirá a estrategias de ingresos pasivos. ¿Eres alguien con ambición y motivación para ganar seis cifras al año? ¿Te levantas cada día con una excelente actitud y autodisciplina? ¿Quieres no estar limitado por territorios y recibir pagos basados en tu trabajo, esfuerzo y resultados, en lugar de lo que otra persona decida que debes ganar? ¿Quieres tener el control sobre tu vida, tu horario, tu lugar de trabajo y no tener que rendirle cuentas a nadie más por el resto de tu vida? Si deseas ayudar a clientes que han solicitado ayuda con sus necesidades de seguros y tienes interés en crecimiento y desarrollo personal, ¡SIGUE LEYENDO! Esto es exactamente lo que has estado buscando. Esta posición es 100% BASADA EN COMISIONES. POSEER, HACER CRECER Y GESTIONAR TU PROPIO NEGOCIO Toda la capacitación es virtual y patrocinada por la empresa. Te entrenaremos, orientaremos y asesoraremos desde el principio hasta el final, mostrándote cómo triunfar en nuestra industria utilizando nuestro sistema de ventas probado, sencillo y paso a paso; no necesitas crear ni reinventar nada. ¿Quieres trabajar en una industria que ayude a las personas brindando seguridad, estabilidad y protección? Esta es una industria resistente a la recesión que prospera tanto en ciclos económicos altos como bajos. La remuneración: Tiempo parcial: 1-2 ventas/semana: $1,000 - $2,000/semana; $50,000 - $100,000/año Promedio: 3-5 ventas/semana; $3,000 - $5,000k/semana; $150,000 - $275,000/año Por encima del promedio: 6-8 ventas/semana; $6,000 - $8,000k/semana; $300,000 - $400,000/año Actualmente tenemos agentes que promedian entre 12 y 15 ventas semanales utilizando nuestro modelo basado en Zoom. Estamos realizando una búsqueda nacional para reclutar agentes. Por favor, debes ser ciudadano estadounidense o residente permanente que viva en Estados Unidos. Se anima a profesionales del sector y agentes de nivel inicial a postularse. Nos hemos asociado con más de 30 de las compañías aseguradoras mejor calificadas del sector para ofrecer a nuestros clientes protección hipotecaria, seguros de vida, gastos finales, protección para jubilación, productos para niños, cobertura de cuidado a largo plazo y más. Compañías como Mutual of Omaha, Foresters, National Life, Americo, TransAmerica, Gerber Life, AIG y otras. Somos una correduría de seguros impulsada por la tecnología. No realizamos llamadas en frío, ni ventas a amigos y familiares (a menos que tú lo desees), ni ventas puerta a puerta. Haces aquello con lo que te sientas cómodo. Contactarás a clientes que han solicitado tus servicios a través de nuestro innovador programa de generación de leads. Estos clientes se han comunicado con nosotros buscando ayuda y esperan nuestra llamada para asistirlos con sus necesidades. MERCADO: Nuestra empresa de marketing especializada es una agencia nacional que se especializa en productos boutique de seguros de vida diseñados para proteger hipotecas de familias con ingresos y salud promedio. Atendemos a familias de clase media que desean que les mostremos opciones de seguros de vida para protección hipotecaria que paguen su hipoteca en caso de fallecimiento, discapacidad o enfermedad. Nuestra empresa se especializa en generar leads de alta calidad, en tiempo real, por correo directo y exclusivos. Los propietarios de viviendas nos proporcionan información personal como ocupación, altura, peso, número de casa, número de celular, quién debe ser contactado y cuándo hacerlo. Actualmente estamos contratando AGENTES CON LICENCIA O SIN LICENCIA. Por favor envía tu currículum o información de contacto

Actualmente estamos buscando una persona altamente motivada para trabajar en su área local en negocios inmobiliarios. Con nuestra capacitación, se espera que hagas tu primer negocio en 30-90 días y ganes entre $10,000 y $85,000 o más en él... incluso si no tienes experiencia, 100% por escrito. ¿Cómo? Mi sistema te trae los negocios y el financiamiento, y tú haces ofertas y cierras o vendes esos negocios con ganancia. Te ofrecemos 5+ negocios para comenzar, luego el sistema asume el control. ¿Quién soy? Soy un inversionista profesional y entrenador de inversionistas. Compré mi primera propiedad hace 24 años y nunca he mirado atrás. Desde entonces, he capacitado a más de 1,526 inversionistas para tener éxito en bienes raíces en todo Estados Unidos, Canadá, Australia, y también puedo ayudarte a ti a tener éxito... si me caes bien. He trabajado estrechamente con Daymond John de "Shark Tank" de ABC, Tarek y Christina El Moussa de "Flip or Flop", Robert Kiyosaki de "Rich Dad Real Estate", Than Merrill, "Estrella de Flip This House" de A&E, Drew y Jonathon Scott, "The Property Brothers", y media docena más. Lo mejor es que no tendrás que pagar de $190,000 a $220,000 por este privilegio como lo hicieron ellos, porque podemos compartir negocios, pero necesitarás estar muy motivado y tener buen crédito para que se te confíen nuestros fondos. Trabajamos estrechamente contigo y te proporcionamos al menos 5 negocios durante tu primer año, y esto lo ponemos por escrito. REQUISITOS: • Ser extremadamente autónomo y motivado • Gran atención al detalle • Solucionador natural de problemas • Buenas habilidades de comunicación • Deseo de ayudar a otros • Experiencia previa en negociaciones es un plus • Deseo de construir un negocio para ti mismo • Disponibilidad para dedicar al menos 5-10 horas por semana al inicio RESPONSABILIDADES: • Hacer múltiples ofertas por semana (cada oferta tomará solo unos 5-10 minutos) • Seguimiento de ofertas anteriores • Crear una red de buscadores de negocios usando nuestro sistema ALGUNAS DE LAS VENTAJAS QUE OBTIENES: • Capacitación exclusiva de clase mundial, tanto virtual como mentoría presencial en tu área local • Acceso a una amplia biblioteca de capacitación • Acceso a financiamiento para negocios residenciales y comerciales • Acceso a beneficios de viaje • Acceso a nuestro software exclusivo buscador de negocios • Acceso a nuestras sesiones semanales de capacitación uno a uno • Acceso a nuestro sistema exclusivo de búsqueda de negocios fuera del mercado • Apoyo completo, incorporación, capacitación y mentoría proporcionados (para ayudarte a cerrar tus negocios) LO QUE NECESITAS: • Una buena conexión a internet • Computadora de escritorio o portátil (Apple o Windows) • Un teléfono inteligente (Android o Apple) • Buen crédito para que se te confíen nuestros fondos No se requiere licencia, pero solo reclutamos a una persona o pareja por área, y cuando las áreas estén completas, esta posición desaparecerá junto con este anuncio. Si deseas postularte, por favor danos tu nombre, número de teléfono, dirección de correo electrónico y tu currículum actual si lo tienes.

Somos una empresa en crecimiento dedicada a la fabricación de piedra que busca un Representante de Ventas motivado y activo para unirse a nuestro equipo. Desempeñarás un papel clave al impulsar nuevos negocios, atender a clientes que lleguen directamente y establecer relaciones con contratistas, diseñadores y propietarios de viviendas. Esta es una excelente oportunidad para alguien con energía e iniciativa que desee crecer junto a una empresa próspera en la industria de la piedra y la construcción Compensación: Salario base + comisión Beneficios incluidos Requisitos: Experiencia previa en ventas (se prefiere experiencia en piedra, construcción o campo relacionado) Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Actitud proactiva y fuerte ética de trabajo Transporte confiable Si estás listo para formar parte de un equipo dinámico y en expansión, responde con tu currículum y una breve presentación.

Save Energy Company (Petaluma) es una empresa consolidada y en crecimiento. ¡Actualmente estamos buscando un individuo dinámico y entusiasta que se reúna con propietarios de viviendas y les ayude a satisfacer sus necesidades de mejoras del hogar! ¡Esto no es solo un trabajo, sino una oportunidad de carrera! Buscamos a una persona a largo plazo, alguien que busque un lugar al que llamar "hogar". Las referencias de propietarios satisfechos promedian el 40%. Superamos a la competencia en productos, valor y servicio. Espere una tasa de cierre de aproximadamente el 45%. EL "PERFIL" DEL CANDIDATO IDEAL Nuestro proceso de venta se centra en las necesidades del propietario. NO buscamos personas agresivas para trabajar con nosotros. Queremos a alguien dispuesto a aprender y seguir un sistema de ventas comprobado. Hemos descubierto que nuestros clientes desean comprar, pero no quieren sentirse presionados a comprar. El candidato que seleccionemos será alguien que haga preguntas, escuche al propietario, determine sus necesidades, ofrezca opciones para que elijan y cierre el trato. El seguimiento constante es clave para el éxito en nuestro negocio. Si usted vende como un consultor y le importa ayudar a los propietarios a embellecer sus hogares, ¡contáctenos lo antes posible! ¡A nuestros clientes les encantamos! Consulte sus testimonios en www.saveenergyco.com/testimonials o en Yelp ¿POR QUÉ TRABAJAR EN SAVE ENERGY: • Reconocimiento sobresaliente de marca en la comunidad • Calidad artesanal significa clientes satisfechos – ¡referencias para usted! • Equipo directivo comprometido con su éxito • Modelo de negocio basado en integridad • Excelente equipo de apoyo Cualidades necesarias para tener éxito: • Enfocado en el cliente • Abierto a la formación - capacitación • Persistente y tenaz • Orientado a resultados - impulsado por metas • Actitud segura y positiva • Dispuesto a aprender y usar un proceso de ventas • Capaz de relacionarse con diferentes estilos de personalidad • Responsable y responsable de sus resultados • Trabaja eficazmente sin necesidad de supervisión cercana Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia vendiendo proyectos de mejoras del hogar • Referencias verificables • Excelentes habilidades informáticas • Apariencia y comportamiento profesionales • Automóvil o camioneta reciente con historial limpio en el DMV Compensación: Salario base inicial: 1k durante los primeros 90 días Ingresos posibles de 125k a 175k; 200k una vez experimentado Los beneficios incluyen pago de vacaciones y días festivos, plan 401K y seguro médico Se requiere verificación de antecedentes Para ser considerado, envíe por correo electrónico su currículum y carta de presentación explicándonos por qué sería adecuado para este puesto dentro de nuestra empresa consolidada y en crecimiento.

Probablemente ya has visto este anuncio antes. ¿Por qué? Porque funciona. Compruébalo tú mismo: https://youtu.be/JkZCEDp4qSc Entonces, ¿qué estás esperando? Realizamos sesiones informativas de preguntas y respuestas en Zoom todos los lunes y jueves a las 9 a.m. (hora del Pacífico). Esta es tu oportunidad para obtener más información, hacer preguntas, escuchar experiencias de alumnos anteriores y decidir si esto es adecuado para ti. ¡No cuesta nada averiguar más! Puedes reservar tu lugar ahora usando el siguiente enlace: https://calendly.com/bentleyconsulting/car-leads-mini-meeting-group Si no puedes asistir, mira la grabación de una sesión anterior usando el siguiente enlace: https://www.youtube.com/watch?v=_p0ZGSpnpfc Capacitación completa: ¡comienza inmediatamente! Sin experiencia, sin problema. Esto no es solo una capacitación; es un sistema probado y listo para usar que te muestra cómo generar leads de autos y comenzar a ganar dinero inmediatamente vendiéndolos a concesionarios en todo el país por internet. Nuestro programa está diseñado para darte todo lo que necesitas para tener éxito en esto, desde el primer momento. No necesitas ser un científico ni tener un título de Harvard. Baja ese bate de tus hombros y da un golpe. Sal de tu zona de confort e intenta algo totalmente diferente. Empieza a vender leads de autos desde casa. ¡Incluso puedes hacerlo en pijama! Entonces, ¿cuál es el trato? Hemos descubierto la fórmula para acceder a leads en línea: personas que buscan activamente autos, camionetas o SUV en las últimas 48 horas. Estos leads no son aleatorios. Estas personas tienen al menos $4,000 para un pago inicial y viven a 15-20 millas del concesionario. Lo mejor es que tendrás su nombre y número de teléfono al alcance de la mano. Puedes generar impresionantes 200-250 leads diarios. Si superas esa cantidad, deberás considerar contratar un asistente para mantener el ritmo. Por qué funciona: Los concesionarios de autos necesitan leads frescos, por eso empezarás entregándoles 200 gratis para demostrar su valor. Incluso si un concesionario convierte solo 3 de esos leads en ventas, te llamará para pedir más. ¿Por qué? Porque cada venta de auto genera alrededor de $3,000 en ganancias, garantías y financiamiento. Para ellos es obvio. ¿Cuánto puedes ganar sin matarte trabajando? Realmente podrías ganar más de $7,000 a $8,000 en tu primer mes. Eso es solo el punto de partida; es posible ganar $10,000, $15,000, $20,000 o más en poco tiempo. Trabaja más duro, gana más dinero. Suelta un poco el acelerador y gana menos dinero. Si odias tu trabajo actual, llámanos o envíanos un mensaje al +1 760-846-5665. Si te pagan mal, llámanos o envíanos un mensaje al +1 760-846-5665. Si tu refrigerador solo tiene jugo de pepinillos y mayonesa, llámanos o envíanos un mensaje al +1 760-846-5665. Si te despiertas en la mañana pensando solo en todas las facturas que no has abierto, llámanos o envíanos un mensaje al +1 760-846-5665. Si aún no estás seguro, toma tu teléfono y llámanos o envíanos un mensaje ahora al +1 760-846-5665. ¿Listo para comenzar? Contáctanos por llamada, mensaje, correo electrónico o a través de nuestro sitio web: https://www.kickasscarleads.com/ Para ver un adelanto del seminario de capacitación, haz clic en el siguiente enlace: https://youtu.be/0ZnarJiNzh0Aquí tienes algunos videos de YouTube incluidos en nuestra capacitación para que también los revises: Capacitación Magic Leads https://www.youtube.com/watch?v=S9CHWOy96PY Configuración sencilla para el éxito https://www.youtube.com/watch?v=ucDmIy93wyA Cómo contactar a concesionarios https://www.youtube.com/watch?v=uCstlDT3ox4 Estos concesionarios compran leads https://www.youtube.com/watch?v=XOKuI5nkK3c

Mavis Tires & Brakes a Precios con Descuento - Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio ¡Impulsa tu carrera al máximo con Mavis Tires & Brakes a Precios con Descuento! Estamos buscando Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Syracuse, NY. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Asistente de Gerente Como futuro líder de Mavis, el Asistente de Gerente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Asistentes de Gerente son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de los trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación bajo el vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos, y coordinar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo pagos semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en piezas automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la membresía real o percibida del solicitante o empleado en cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las exigencias físicas descritas anteriormente son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para realizar exitosamente las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar acomodaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe ir al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3855377-15936