Técnico Ensamblador de Productos (IHC) (Schenectady, NY)

Flooring Installers Needed / Necesitamos Instaladores De Piso Looking for Installers for the Reno, NV location. Interior Logic Group – Property Services, the leader in Multi-Family, Single Family and Senior Living flooring, is now looking for combo crews to install both carpet stretch in / glue down and hard surface LVT planking and sheet goods. With a minimum of two years’ experience in both areas. We offer competitive rates and pay weekly. $1000 sign-on bonuses available for eligible contractors! Contact Dave via call, text or email: dave.becker@ilginc.com or 505-975-4473 or Contact Arnold via call, text or email: arnold.bustillo@ilginc.com or 916-695-0021 Buscando instaladores para la ubicación de Reno, NV. Interior Logic Group - Property Services, líder en pisos multifamiliares, casas residenciales de renta y propiedads para personas mayores, está buscando equipos combinados para instalar pegar la alfombra, estirar en alfombra, LVT de superficie dura y productos de láminas de vinilo. Con un mínimo de dos años de experiencia en ambas áreas. Ofrecemos tarifas competitivas y pagamos semanalmente. Bono de $1000 disponible para nuevos contratistas elegibles. Para obtener más información, llame, envíe un mensaje de texto o envíe un correo electrónico a Dave o Arnold.

Trabajar con herramientas manuales transportando arbustos y madera, levantamiento de pesos pesados, necesidad de trabajar bien con otros Experiencia deseable, también se requiere licencia de conducir válida

Maxus Properties está buscando contratar un Técnico de Mantenimiento a tiempo completo para Pinnacle Woods Apartments en Lawrence, Kansas. Quiénes somos: Maxus Properties, fundada en 1987, administra una cartera diversa de viviendas de alquiler, que incluye propiedades tanto de tarifa de mercado como asequibles. Especializados en la revitalización de activos con bajo rendimiento. Nuestra misión es aumentar el valor de las propiedades mediante una combinación de personal experimentado y tecnología avanzada, con un fuerte enfoque en lograr altas tasas de retención y ocupación de residentes. Alcance y propósito: Los Técnicos de Mantenimiento son esenciales para el mantenimiento de las comunidades, realizando tareas que van desde fontanería y electricidad hasta paisajismo y reparaciones. Realizan inspecciones regulares para prevenir problemas, colaboran con los miembros del equipo para priorizar tareas y garantizan que los residentes dispongan de un entorno seguro y cómodo. Sus habilidades y atención al detalle mantienen la integridad y el valor de la propiedad, mejorando la satisfacción y el bienestar de los residentes. Funciones y responsabilidades: Registrar y completar solicitudes de servicio en apartamentos ocupados y vacíos, oficinas/casa club y comodidades. Realizar reparaciones oportunas, incluyendo eléctricas, de fontanería, HVAC, carpintería, iluminación, etc. Preparar apartamentos para visitas o tras la mudanza de los residentes, realizando cambios de cerraduras, inspecciones de salida, limpieza de desechos, listas de verificación y programando proveedores cuando sea necesario. Colaborar en inspecciones semestrales de la propiedad, seguridad contra incendios, control de plagas, etc. Colaborar en el control e informe de existencias e inventario. Utilizar de forma segura y realizar mantenimiento periódico de herramientas y equipos (martillo, taladro, sierra, medidores, etc). Completar cualquier proyecto adicional solicitado bajo la dirección del Supervisor de Mantenimiento. Requisitos: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Se requiere licencia de conducir vigente Se requiere un año de experiencia en mantenimiento de instalaciones o propiedades Se requiere certificación EPA Se requiere conocimiento sobre Vivienda Justa y compromiso de cumplir con todas las normativas de Vivienda Justa. Los candidatos deben obtener una calificación aprobatoria en el examen de mantenimiento de Maxus. Habilidades clave para el éxito: Comunicación efectiva: Saber manejar diversos tipos de personalidad Liderazgo: Guiar e inspirar a otros Compasión: Entender y empatizar con los miembros del equipo Gestión del tiempo: Enfatizar la puntualidad y la capacidad de multitarea Discreción: Manejar información sensible con cuidado Fiabilidad: Ser dependiente y constante Compromiso con la seguridad: Entender la importancia de trabajar de forma segura. Capacidad de multitarea: Capacidad para gestionar prioridades competidoras y completar todas las tareas eficazmente. Atención al detalle: Enfocarse en la exactitud y ausencia de errores en el trabajo. Por qué Maxus: Los miembros del equipo de Maxus aportan colectivamente miles de años de experiencia en el sector de gestión de propiedades. Como líderes en nuestra industria, somos una empresa consolidada, orientada a la tecnología y centrada en los empleados, que se enorgullece de ofrecer una experiencia integral de desarrollo. Nuestros miembros del equipo se benefician de: Una estructura de bonificación excepcional Eventos para mostrar aprecio a los empleados Un generoso paquete de vacaciones Oportunidades para participar en grupos focales y comités Estamos comprometidos a invertir en nuestros equipos mediante formación continua, fomento y reconocimiento. Nuestra pasión por nuestro personal nos impulsa a garantizar su éxito desde el primer día. Todos los candidatos calificados estarán sujetos a pruebas de drogas y verificación de antecedentes penales. Estamos comprometidos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Persona para mantenimiento de propiedades arrendadas a tiempo parcial. Conocimientos en fontanería general, carpintería, electricidad básica, etc. Este trabajo es a tiempo parcial, aproximadamente 10 horas por semana. Buscamos una persona confiable con su propio vehículo. El pago es semanal, $20 por hora. Ideal para una persona jubilada que busque ingresos adicionales.

Técnico y Ayudante de Servicio de Piscinas Pool Ninja actualmente está contratando para dos puestos. Estamos buscando un Técnico de Servicio Semanal de Piscinas, así como un Ayudante de Técnico. El puesto de Técnico de Servicio El técnico de servicio se desplazará diariamente a entre 20 y 30 residencias para realizar mantenimientos semanales regulares, incluyendo el equilibrio de la química del agua de la piscina, y la limpieza con red y cepillado de piscinas. Con nuestro horario de semana laboral de 4 días, nuestros técnicos valoran su tiempo fuera del trabajo con sus familias y regresan al trabajo renovados y listos para comenzar. Los candidatos para este puesto deben tener un buen historial laboral verificable, un buen historial de conducción y estar en buena salud, con capacidad para trabajar en todas las condiciones climáticas. Para este puesto, buscamos un buen historial laboral con un promedio verificable de al menos 1.5 años en cada empleador. Se prefiere experiencia para este puesto, aunque no es obligatoria. La tarifa de pago es de $20-23 según la experiencia. Ayudante de técnico El ayudante de técnico asistirá a un técnico de servicio experimentado actual y le ayudará en tareas como cepillado, limpieza con red y cualquier otro deber necesario. Consideramos que este es un puesto de formación, ideal para una persona joven sin experiencia que desee aprender el oficio y así prepararse para un futuro puesto de técnico de servicio. El solicitante debe tener al menos 18 años de edad y contar con licencia de conducir válida. Este trabajo es físico y requerirá trabajar al aire libre con lluvia o sol. La tarifa de pago es de $17-18 por hora para el puesto de ayudante. Para ser considerado para cualquiera de estos puestos, envíe su currículum y una breve biografía. Especifique claramente para qué puesto está solicitando. Asegúrese de incluir su número de teléfono.

Contratista general bien establecido necesita un trabajador para nuevas construcciones, remodelaciones y ampliaciones en el condado de El Dorado y áreas circundantes. Somos conocidos por ofrecer trabajo estable a nuestros empleados. Nos gusta trabajar con personas buenas y respetuosas, ¡y esperamos que tú también lo hagas! Se requiere un mínimo de 1 año de experiencia en construcción. Oportunidad de ascenso. Se requiere prueba de drogas y verificación de antecedentes antes del empleo.