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Resumen: Buscamos un mercador presencial centrado en las personas, que disfrute construir relaciones y conectar con la comunidad en un rol flexible basado en campo. Aspectos destacados: 1. Horarios flexibles diurnos con mínimo tiempo en el escritorio 2. Autonomía sobre su ruta y citas 3. Rol centrado en las relaciones, con una cultura de equipo solidaria Mercador presencial ServiceMaster de Seattle es una empresa de restauración ante desastres que presta servicios en el estado de Washington y más allá. Mitigamos y restauramos propiedades dañadas por inundaciones, incendios, tormentas de viento, heladas, etc. Estamos en operación desde 1984 y somos una empresa galardonada a nivel nacional con sede en Woodinville, WA. Ubicación: Basado en campo | Territorio local Horario: Horarios flexibles diurnos | Mínimo tiempo en el escritorio. Tiempo completo. Ubicación 1727 East Marine View Drive Everett, WA 98201 Acerca del puesto Buscamos un mercador presencial centrado en las personas, que disfrute estar en la comunidad, construir relaciones y ayudar a los demás. Se trata de un puesto basado en campo, centrado en la conexión cara a cara, no en pasar todo el día sentado detrás de un escritorio. Si se siente motivado por las conversaciones, disfruta de la autonomía en su jornada y le gusta un rol que combine flexibilidad con propósito, este puesto podría ser ideal para usted. Lo que hará Construir y mantener relaciones con socios de referencias y empresas locales Dedicar la mayor parte de su tiempo al trabajo en campo (reuniones, visitas espontáneas, eventos comunitarios) Representar a nuestra empresa de forma profesional y cálida en la comunidad Registrar sus actividades y seguimientos mediante herramientas simples de CRM Colaborar con operaciones y liderazgo para atender las necesidades de los clientes Lo que buscamos Capacidad sobresaliente para conversar y construir relaciones Comodidad al iniciar conversaciones y conocer nuevas personas a diario Auto-motivación, organización y buen cumplimiento de compromisos Disfrute de la variedad diaria y de estar en movimiento Experiencia previa en ventas, servicio al cliente, hostelería o roles orientados a la comunidad es un plus Horario y estilo de trabajo Principalmente horario diurno (lunes a viernes, de 8:00 a 16:30) Autonomía sobre su ruta y citas Puesto basado en campo con trabajo limitado en el escritorio Ideal para alguien que busque equilibrio entre vida laboral y personal, manteniéndose activo y comprometido Remuneración y beneficios Beneficios disponibles para empleados a tiempo completo (30+ horas semanales): Seguro médico con cobertura de salud mental, dental, visual, seguro voluntario de discapacidad a largo plazo, seguro voluntario de vida y accidentes fatales y desmembramientos (AD&D), seguro grupal de vida, seguro contra accidentes, seguro contra enfermedades graves, Programa de Asistencia al Empleado (EAP) disponible las 24 horas para apoyar retos personales y el equilibrio entre vida laboral y personal —incluye tres sesiones gratuitas de asesoramiento—, cuenta de gastos médicos flexibles (FSA) y plan de jubilación 401(k) con coincidencia del 25 % sobre el primer 12 %, con vesting a 6 años (20 % tras cada año), participación en utilidades, reembolso de matrícula y seguro para mascotas. El tiempo libre remunerado incluye el día del cumpleaños, 1 día personal pagado anualmente y 7 días festivos. Vacaciones: · Primer año = 1 semana (1 semana equivale a cinco días de 8 horas) · Segundo a cuarto año = 2 semanas · Quinto a decimocuarto año = 3 semanas · A partir del decimoquinto año = 4 semanas Este puesto ofrece una tarifa horaria de $22/hora, además de bonos. El año pasado, el bono más alto obtenido por un empleado fue de $22 000 y el más bajo fue de $12 600. El rango salarial total, incluyendo bonos y salario base, fue de $56 600 a $70 000 el año pasado. Formación remunerada y apoyo continuo Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa estable y consolidada localmente Por qué le gustará trabajar aquí Un rol centrado en las relaciones, sin presión comercial elevada Una cultura de equipo solidaria Expectativas claras y metas realistas Un puesto que valora la comunicación, la empatía y la confianza Se proporcionan materiales de marketing, vehículo corporativo (disponible), excelentes compañeros de trabajo y opciones de ropa corporativa moderna. Si decide utilizar su propio vehículo, están disponibles planes de reembolso por kilometraje. Para postularse, haga clic en el siguiente enlace. https://ats.rippling.com/sm-jobs/jobs/cbe90c68-3d41-4715-b401-5b6d22a2046e Política de Igualdad de Oportunidades Laborales: ServiceMaster de Seattle y Snohomish Restoration Services brinda oportunidades laborales iguales a todos los empleados y solicitantes de empleo, y prohíbe toda forma de discriminación y acoso, sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.
