Resumen: Únase como Gerente Asistente de Restaurante en un dinámico entorno aeroportuario, liderando operaciones, centrándose en la gastronomía y desarrollando un equipo. Aspectos destacados: 1. Gestionar todas las actividades del frente de sala y de la cocina 2. Liderar y desarrollar al equipo 3. Destacarse en un entorno gastronómico acelerado Postule ahora ¡Únase a nuestro equipo! ¡Únase a nuestro equipo como Gerente Asistente de Restaurante para Le Grand Comptoir en un dinámico entorno de restaurante aeroportuario! 70.600 USD / año Oportunidad de bonificación trimestral y superbonificación anual Oportunidades de progresión profesional Experiencia previa obligatoria en gestión de restaurantes de servicio completo con bar ¿Es usted un profesional experimentado en servicios de alimentos con pasión por los volúmenes elevados, riguroso en materia de seguridad alimentaria y con aptitudes para el liderazgo? Tenemos una emocionante oportunidad para un Gerente Asistente de Restaurante para Le Grand Comptoir en uno de los aeropuertos más grandes de Estados Unidos: el Aeropuerto Internacional de Seattle-Tacoma (SEA). Si destaca en un entorno gastronómico acelerado y está listo para asumir un puesto desafiante y gratificante, ¡queremos conocerlo! Sus funciones serán: Gestionar todas las actividades del frente de sala y de la cocina Centrarse en la gastronomía Control de costos Liderar y desarrollar al equipo Sistemas y procesos Mercadeo y exhibiciones Gestión administrativa Pronósticos y elaboración de presupuestos Resolución de problemas Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere título asociado o estudios equivalentes. Mínimo 2 años de experiencia en restaurantes o servicios de alimentos en cargos directivos o de supervisión. Se requiere experiencia previa en gestión de restaurantes de servicio completo. Se valora tener formación culinaria. Certificaciones relevantes: Tarjeta de manipulador de alimentos. Nivel avanzado de competencia informática, incluidos MS Office (Word, Excel, PowerPoint y Outlook) y sistemas de punto de venta (POS). Madurez organizacional para priorizar actividades diarias, semanales, mensuales y anuales. Capacidad para interactuar con personas de todos los niveles, incluidos ejecutivos, representantes sindicales y diversos miembros del equipo por hora. Trayectoria comprobada en la resolución de situaciones incómodas con clientes, consumidores, compañeros y subordinados directos. ¿Por qué unirse a nosotros? Entorno dinámico: Trabaje en el acelerado y emocionante entorno de un importante aeropuerto. Oportunidades de crecimiento: Desarrolle su carrera en un entorno de apoyo y desafío, trabajando para uno de los mayores operadores de restaurantes del mundo. Remuneración competitiva: 70.600 USD / año + bonificación Beneficios – Población no sindicalizada Atención médica, dental y visual Seguro básico de vida y accidentes fatales y no fatales (AD&D) Programa de asistencia al empleado (EAP) Beneficios voluntarios: seguro de vida y AD&D, seguro contra accidentes, seguro contra enfermedades graves, seguro de indemnización hospitalaria, seguro para mascotas Plan 401(k) SSP con aporte patronal coincidente Tiempo pagado fuera del trabajo (PTO): comienza con 80 horas al año 6 días festivos remunerados premium Licencia por enfermedad remunerada: 1 hora por cada 30 horas trabajadas Elegibilidad para bonificaciones (para Gerentes Asistentes de Restaurante y superiores) ¿Listo para postularse? Si está listo para aportar su experiencia a nuestro equipo y ayudarnos a brindar un servicio y una calidad excepcionales en un entorno aeroportuario de alto volumen, ¡postule ahora! SSP América es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones relacionadas con la relación laboral se tomarán sin tener en cuenta raza, color, origen nacional, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano, edad, discapacidad, información genética u otra condición o característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. SSP América proporcionará adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud y entrevista, según se solicite, para cumplir con las leyes aplicables. *Este es un puesto de tiempo completo, por horas y no exento. La tarifa salarial indicada se basa en una semana laboral de 50 horas. Postule ahora
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