Supervisor de Mantenimiento para Sitios Dispersos (Midtown)

Utilice este enlace para postularse: https://careers2-anothersource.icims.com/jobs/102208/property-management-administrative-coordinator---sabey-corporation/job?mode=job&iis=Job+Board+or+Association&iisn=Craigslist Un cliente de Another Source, Sabey Corporation, está reclutando un Coordinador de Gestión de Propiedades para unirse a su equipo presencial en Seattle (área de Cherry Hill), WA.         ¿Quién es Sabey Corporation?  Sabey Corporation es una empresa privada líder en desarrollo inmobiliario, construcción y operaciones de centros de datos, reconocida por su enfoque visionario, estabilidad a largo plazo y cultura de innovación. Desde centros de datos de alto rendimiento hasta propiedades comerciales de última generación, Sabey construye la infraestructura que impulsa avances tecnológicos, soluciones médicas que salvan vidas e investigaciones de vanguardia en toda América del Norte. Con sede en Seattle, WA, y ubicaciones en Tukwila, WA; Everett, WA; y la ciudad de Nueva York, NY, Sabey es más que un simple desarrollador: sus equipos impulsan la transformación industrial, abordando desafíos complejos con soluciones orientadas al futuro. En Sabey, la colaboración y la ingeniosidad no solo se fomentan, sino que son la base de la excelencia. Obtenga más información sobre Sabey Corporation aquí: https://sabey.com/capabilities/property-management      Acerca del puesto:  El Coordinador de Gestión de Propiedades brinda apoyo administrativo y operativo a los equipos de Gestión de Propiedades en las propiedades comerciales de Sabey en Seattle y Everett. Buscamos una persona entusiasta por resolver problemas, mejorar procesos, organizar, gestionar relaciones con inquilinos, funciones contables y trabajo en equipo.       Lo que harás:   Apoyo Administrativo y Operativo  Ayudar en tareas administrativas diarias, incluyendo el manejo de correspondencia, mantenimiento de registros y organización de archivos.    Coordinar inspecciones de propiedades y equipos y realizar un seguimiento del uso de servicios públicos.    Apoyar la gestión de proveedores revisando propuestas, redactando contratos y manteniendo listas de contacto de proveedores e inquilinos.    Supervisar el inventario de suministros de oficina y coordinar reuniones, eventos y logística de oficina.   Gestión de Inquilinos y Arrendamientos  Actuar como punto de contacto clave para los inquilinos, ayudando con mudanzas de entrada y salida, actualizaciones de señalización y distribución de manuales.    Gestionar directorios del edificio, horarios festivos y solicitudes de inquilinos.    Colaborar con Gestión de Riesgos para garantizar la documentación adecuada de seguros para proveedores e inquilinos.    Brindar apoyo administrativo en la ejecución de arrendamientos y proyectos de mejoras para inquilinos.  Coordinación de Mantenimiento  Supervisar solicitudes de servicio para garantizar respuestas oportunas y un excelente servicio al cliente.   Actuar como enlace entre proveedores, contratistas e inquilinos para mantenimientos y reparaciones programadas.    Realizar un seguimiento y apoyar sistemas de acceso a la propiedad y medidas de seguridad.    Administración Financiera  Ayudar en el procesamiento de informes de gastos, órdenes de compra y seguimiento financiero en YARDI.   Apoyar a los gestores de propiedad en la preparación del presupuesto y reportes financieros.    Realizar un seguimiento de solicitudes fuera de horario y de HVAC para facturación a inquilinos.    Cumplimiento y Seguridad  Mantener el seguimiento de sostenibilidad para las certificaciones Energy Star.    Garantizar el cumplimiento de los programas de seguridad de la propiedad, planes de evacuación de emergencia y regulaciones locales.     Requisitos mínimos:    2 o más años de experiencia administrativa, en gestión de propiedades o experiencia relevante.    Debe poseer una licencia de conducir válida expedida por el estado.    Experiencia con software contable Yardi o software contable similar es un plus.   Fuertes habilidades organizativas y de comunicación para poder priorizar y realizar múltiples tareas en un entorno acelerado, cumpliendo plazos sin comprometer la calidad del trabajo.     Fuertes habilidades de gestión del tiempo y organización, con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.    Dominio del paquete Microsoft Suite – Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, etc.     Qué obtienes a cambio:  El rango salarial anual previsto para este puesto es de $47,786 - $69,289 según la experiencia.    La inversión de Sabey en TI:        Sabey está construyendo una empresa duradera de próxima generación que inspira y valora la grandeza de sus miembros del equipo, lograda mediante un enfoque intencional y estratégico en la optimización de las fortalezas de los individuos y de la organización en conjunto.  SabeyLife es un portafolio integral de beneficios centrado en optimizar nuestro bienestar integral, asegurando que tengamos los recursos necesarios para buscar propósito y significado en todas las áreas de nuestras vidas. SabeyLife es quiénes somos como equipo. Queremos que cada miembro del equipo sea lo mejor que pueda ser, no solo en el trabajo, sino también para sus amigos, familias y comunidades a las que sirven.         Los programas SabeyLife incluyen:      Programa de Salud y Bienestar     Patrones de Pensamiento para Alto Rendimiento     Everything DiSC     Built to Last        Sabey Corporation y sus filiales, incluyendo Sabey Data Centers y Sabey Construction, son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y lugares de trabajo libres de drogas. Los solicitantes estarán sujetos a una prueba de drogas y verificación de antecedentes antes del empleo.  Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano, discapacidad u otras clases protegidas.        Another Source trabaja con sus clientes bajo un proyecto de retención. Al leer la descripción del trabajo y revisar la lista de calificaciones (requeridas y/o preferidas), por favor no se descarte automáticamente si siente que no cumple con todas las calificaciones. Nadie está 100% calificado. Le animamos a postularse y compartir su historia con nosotros.           Si necesita ayuda adicional y/o una adaptación para postularse, comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos de Sabey al (206) 277-5248 o por correo electrónico a maria.arceo@sabey.com.  

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Avail Property Management, Inc., una empresa líder en gestión de propiedades en la industria de viviendas múltiples, tiene una vacante para un Técnico de Mantenimiento a tiempo completo. Buscamos un individuo autodirigido y orientado a la carrera profesional para unirse a nuestro equipo. Excelentes beneficios que incluyen salud, seguro de vida, vacaciones y plan 401K. Ambiente laboral profesional y amigable. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Resumen del trabajo Aplicar habilidades de mantenimiento y servicio al cliente para garantizar el mantenimiento general de la propiedad, asegurando que todos los aspectos físicos cumplan con las leyes aplicables y con los estándares establecidos por la empresa. Diagnosticar y reparar todos los aspectos de la propiedad y sus unidades; fontanería, electricidad, calefacción/enfriamiento, carpintería, electrodomésticos, pintura y paneles de yeso. El trabajo puede realizarse de forma independiente o como parte del equipo de mantenimiento. Este puesto opera dentro y contribuye a un entorno que cumple con las leyes de Vivienda Justa y la Igualdad de Oportunidades de Empleo. Requisitos Educación: Diploma de escuela secundaria/GED (beneficioso) Experiencia laboral: Se requiere experiencia previa de 1 a 3 años en mantenimiento. Licencias/Certificaciones: Certificación HVAC preferida, licencia de conducir válida con seguro requerido. Puede requerirse licencia de conducir válida según la propiedad. Herramientas mínimas requeridas Herramientas estándar: martillo, destornilladores, alicates, llaves inglesas, etc… Responsabilidades principales Diagnosticar órdenes de trabajo diariamente para los residentes, priorizando las solicitudes de servicio y asegurando que se completen de manera oportuna. Preparar unidades vacías para nuevos residentes asegurando que la unidad cumpla con los estándares/lista de verificación de la empresa. Mantener los terrenos exteriores de la propiedad y realizar tareas estacionales como eliminación de nieve o mantenimiento de piscina. Realizar inspecciones recorriendo toda la propiedad para asegurar que todo funcione correctamente; si no es así, tomar las medidas adecuadas para corregirlo. Prepararse para inspecciones. Programar contratistas externos para proyectos, si es necesario. Asistir a reuniones del personal según sea requerido o solicitado. Ayudar en otras propiedades según sea necesario dentro de un radio de 100 millas. Se requiere transporte confiable y licencia de conducir válida para cumplir con los requisitos esenciales del puesto. Estar de guardia para servicios de emergencia, rotando con otros miembros del personal. Otras responsabilidades asignadas por el Supervisor de Mantenimiento, Gerente de Mantenimiento o Administrador de Propiedad. Habilidades y capacidades esenciales Habilidades administrativas: capacidad para comprender las políticas y procedimientos de la empresa, hacer seguimiento de materiales utilizados con fines de inventario, registrar entrada/salida de llaves de unidades. Habilidades analíticas: capacidad para sacar conclusiones y examinar alternativas al abordar una solicitud de mantenimiento, capacidad para leer planos, si es necesario, capacidad para considerar métodos/materiales alternativos si los necesarios no están disponibles. Habilidades de comunicación/idioma: capacidad para leer y comprender etiquetas de advertencia y solicitudes de servicio, capacidad para comunicarse eficazmente con residentes y otros empleados de la propiedad. Habilidades de coordinación: capacidad para priorizar múltiples tareas y la importancia de las solicitudes de servicio. Habilidades creativas: capacidad para encontrar la forma más eficiente de completar una tarea, buscar continuamente formas de retener residentes y mejorar la propiedad. Habilidades informáticas: Outlook. Habilidades de liderazgo: capacidad para mostrar confianza en el trabajo, motivar a otros y representar la propiedad en eventos de residentes. Habilidades manuales: limpieza, eliminación de nieve, mantenimiento de terrenos. Habilidades de mantenimiento: fontanería, electricidad, calefacción/enfriamiento, carpintería, reparación de electrodomésticos, pintura, paneles de yeso. Reparación de electrodomésticos: diagnóstico y reparación de piezas, limpieza del filtro de pelusa en lavadora/secadora, bombas y transmisiones, diagnóstico, reparación y reemplazo de calentadores de agua. Carpintería: uso adecuado del martillo.

Agente de Arrendamiento – Vivienda Estudiantil (Horario Flexible | Minneapolis y St. Paul) Ubicación: Área Metropolitana de Minneapolis–Saint Paul Tipo de trabajo: Tiempo Parcial / Tiempo Completo / Flexible ⸻ Sobre Nosotros Somos una empresa de administración de propiedades en crecimiento especializada en viviendas para estudiantes universitarios y jóvenes profesionales en Minneapolis y St. Paul. Gestionamos una cartera diversa de apartamentos, dúplex y casas cerca de universidades importantes, incluyendo la Universidad de Minnesota, St. Thomas, Macalester y Hamline. Nuestra cultura es dinámica, flexible y orientada al trabajo en equipo; ideal para alguien que disfruta tratar con personas, ventas, y tiene habilidades similares a las de un camarero o mesero, y le interesa el sector inmobiliario. ⸻ Descripción del Puesto Buscamos un Agente de Arrendamiento motivado que se desempeñe bien en entornos dinámicos, que disfrute conocer gente nueva y que esté impulsado por los resultados. Este es un puesto flexible y de alto dinamismo, ideal para alguien extrovertido, organizado y que quiera ganar buen dinero ayudando a estudiantes y jóvenes profesionales a encontrar su próximo hogar. ⸻ Responsabilidades Principales • Mostrar y arrendar apartamentos, dúplex y casas a posibles inquilinos. • Atender llamadas, mensajes de texto y correos electrónicos de prospectos de forma amable y profesional. • Hacer seguimiento oportuno y cerrar arrendamientos eficientemente. • Mantener actualizadas las listas, precios y fotos promocionales en plataformas en línea. • Preparar y procesar documentación de arrendamiento con precisión. • Crear y mantener relaciones sólidas con residentes y prospectos. • Trabajar en estrecha colaboración con la gerencia para alcanzar objetivos de arrendamiento y mejorar procesos. ⸻ Lo Que Buscamos • Motivado por el dinero e impulsado por las ventas — le gusta cerrar tratos y superar metas. • Agradable y seguro de sí mismo — fácil de hablar, excelente con la gente y simpático. • Organizado y proactivo — hace seguimiento constante y mantiene todo en movimiento. • Buena dicción y profesionalismo — excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. • Iniciativa propia / persona emprendedora que pueda trabajar de forma independiente con mínima supervisión. • Experiencia previa en arrendamiento, ventas o servicio al cliente es deseable (aunque no obligatoria). • Conocimiento en vivienda estudiantil o en AppFolio es un plus. ⸻ Beneficios y Remuneración • Salario base competitivo + comisión (ingresos basados en el rendimiento). • Horario flexible – ideal para estudiantes, agentes inmobiliarios o quienes buscan un ingreso adicional. • Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa local de administración de propiedades en rápido crecimiento. • Ambiente de equipo divertido, solidario y energético.

Qué harás: **Este puesto ofrece un salario competitivo, tiempo libre pagado, retiro con coincidencia del empleador, *SIN* beneficios médicos** *Recibir, crear y hacer seguimiento de órdenes de trabajo de mantenimiento en nuestro software de gestión de propiedades; programar y coordinar proveedores; coordinar acceso, llaves y códigos de caja de seguridad *Trabajar con inquilinos en asuntos de mantenimiento *Monitorear el progreso de las órdenes de trabajo, asegurar su finalización oportuna y escalar problemas urgentes *Ayudar con la coordinación de preparación para entradas y salidas *Todos los aspectos de las órdenes de trabajo de mantenimiento, incluyendo solución de problemas y asignación a técnicos con presupuestos *Trabajar con propietarios para obtener aprobación de estimaciones de mantenimiento *Trabajar con compañías de garantía para viviendas *Seguimiento del estado de todas las órdenes de trabajo *Facturar órdenes de trabajo en los sistemas Appfolio y Peachtree *Obtener estimaciones para proyectos de mantenimiento de la asociación de vecinos (HOA), presentándolas a la junta directiva para su aprobación *Funciones administrativas como archivado, entrada de datos, escaneo, atención telefónica y gestión de llaves *Mantener registros de proveedores (W-9s, COIs), actualizar listas de contactos y ayudar a incorporar nuevos proveedores *Investigar y contratar nuevos proveedores *Preparar informes diarios/semanales de estado para el administrador de propiedades Lo que debes aportar: *1+ año de experiencia en coordinación de mantenimiento, administración, gestión de propiedades o instalaciones *Buenas habilidades de comunicación por teléfono y correo electrónico; actitud tranquila y profesional *Excelente organización y capacidad de seguimiento; capaz de manejar múltiples prioridades *Conocimientos tecnológicos: sistemas de gestión de propiedades o sistemas de tickets (por ejemplo, AppFolio) y Microsoft Excel, Word y Outlook *Conocimiento básico de terminología de mantenimiento residencial, plazos comunes de reparación y solución de problemas *Capacidad para estar de guardia 2 veces por mes Tipo de empleo: Tiempo completo