Se necesita abogado de comparecencia (áreas de Beaumont y alrededores)

Utilice este enlace para postularse: https://careers2-anothersource.icims.com/jobs/102201/real-estate-attorney---sabey-corporation/job?mode=job&iis=Job+Board+or+Association&iisn=Craigslist El cliente de Another Source, Sabey Corporation, está reclutando a un Abogado Inmobiliario para unirse a su equipo en Tukwila, WA. ¿Quién es Sabey Corporation? Sabey Corporation es una empresa privada líder en desarrollo inmobiliario, construcción y operaciones de centros de datos, reconocida por su enfoque visionario, estabilidad a largo plazo y cultura de innovación. Desde centros de datos de alto rendimiento hasta propiedades comerciales de última generación, Sabey construye la infraestructura que impulsa avances tecnológicos, soluciones médicas que salvan vidas e investigaciones de vanguardia en toda América del Norte. Con sede en Seattle, WA, y ubicaciones en Tukwila, WA; Everett, WA; y la ciudad de Nueva York, NY, Sabey es más que un simple desarrollador: sus equipos impulsan la transformación industrial, abordando desafíos complejos con soluciones orientadas al futuro. En Sabey, la colaboración y la ingeniosidad no solo se fomentan, sino que son la base de la excelencia. Acerca de este puesto: Sabey busca un abogado altamente motivado y recién titulado interesado en unirse al departamento legal interno de una empresa inmobiliaria en crecimiento. Usted se incorporará a un pequeño y dinámico equipo legal con la oportunidad de ayudar en una amplia variedad de contratos, transacciones y áreas corporativas generales. Este puesto dependerá directamente del Consejero General y brindará apoyo transaccional directo a grupos internos, así como trabajará estrechamente con asesores externos en una variedad de asuntos relacionados con bienes raíces y corporativos. El enfoque incluirá arrendamientos de centros de datos, licencias y otros acuerdos comerciales. El rango salarial anual para este puesto es de $110,000 a $134,000. Su contribución probable será: Brindar gestión y apoyo transaccional a los ejecutivos de ventas, incluyendo la redacción, revisión y negociación de acuerdos de arrendamiento de centros de datos, enmiendas, acuerdos de licencia de operadores y acuerdos de confidencialidad. Brindar apoyo al Consejero Jurídico Senior en transacciones inmobiliarias y corporativas, incluyendo adquisiciones, servidumbres, financiamiento, ventas y revisiones de diligencia debida relacionadas. Brindar apoyo a la Gestión de Propiedades y Operaciones de Centros de Datos mediante la revisión de acuerdos maestros de servicios de proveedores. Apoyar al Consejero Jurídico Senior en asuntos corporativos generales y diversos proyectos legales. Otros proyectos y tareas según se asignen. Experiencia que aportará al equipo: Prueba de haber aprobado el examen del Colegio de Abogados del estado y prueba de buena reputación. Título de Juris Doctor (J.D.) de una escuela de derecho acreditada por la ABA. 1 o más años de experiencia relevante en bienes raíces. Experiencia legal interna dentro de un entorno corporativo preferida. Historial comprobado de éxito en asuntos legales en un entorno de trabajo en constante cambio. Experiencia demostrada en la revisión, redacción y edición de arrendamientos y otros contratos comerciales. Capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas en un entorno acelerado sin comprometer la calidad del trabajo. Fuertes habilidades de gestión del tiempo y organización, con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad y disposición para trabajar tanto de forma independiente como en equipo para cumplir plazos y llevar las transacciones a término. Capacidad para demostrar sólidas habilidades para resolver problemas y pensamiento crítico. Disposición para mejorar continuamente los procesos. Capacidad para brindar un servicio excepcional a un grupo diverso de partes interesadas internas y clientes de Sabey. Conocimientos avanzados del idioma inglés: excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para colaborar y comunicarse eficazmente con todos los niveles de empleados y socios comerciales de Sabey. Dominio de Microsoft Suite: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, etc. Debe ser meticuloso, con capacidad para mantener una fuerte atención al detalle. Debe estar comprometido con el aprendizaje continuo y el crecimiento dentro de la organización. La inversión de Sabey en usted: Sabey está comprometido a construir una empresa duradera de próxima generación que valore e invierta en el éxito de sus miembros del equipo. A través de SabeyLife, una iniciativa integral de bienestar, Sabey proporciona los recursos, beneficios y apoyo necesarios para ayudar a los empleados a prosperar profesional y personalmente. SabeyLife incluye: Beneficios integrales: Sabey cubre el 100% de las primas individuales para los planes básicos de salud de alto deducible y dental PPO, aporta hasta $2,000 anuales a una HSA y ofrece acceso a gimnasios en las instalaciones y estacionamiento gratuito en la mayoría de las ubicaciones. Tiempo para recargar energías: Los empleados reciben hasta 5 semanas de tiempo libre pagado (PTO) según antigüedad, más 10 días festivos pagados y la flexibilidad de trasladar el tiempo libre no utilizado al año siguiente. Bienestar financiero: Sabey ofrece un plan de jubilación 401(K) competitivo con aporte coincidente para apoyar la seguridad financiera a largo plazo. Crecimiento y desarrollo: Los empleados tienen acceso a programas de desarrollo profesional y personal, incluyendo: Patrones de pensamiento para un alto rendimiento: Un programa de entrenamiento mental enfocado en optimizar la productividad, la resiliencia y el logro de metas. Everything DiSC: Una evaluación de personalidad y comunicación en el lugar de trabajo que ayuda a los empleados a mejorar el trabajo en equipo, la colaboración y la eficacia del liderazgo. Built to Last: Un marco de desarrollo centrado en crear un éxito sostenible, fomentar la innovación y reforzar una fuerte cultura organizacional. Sabey cree que invertir en el bienestar, el crecimiento y el éxito de los empleados fortalece a la organización y a las comunidades que sirve. Más información sobre Sabey y su organización aquí: http://6126385.hs-sites.com/sabey-jobs Sabey Corporation y sus filiales, incluyendo Sabey Data Centers y Sabey Construction, son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y lugares de trabajo libres de drogas. Los solicitantes estarán sujetos a una prueba de drogas previa a la contratación y una verificación de antecedentes. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano, discapacidad u otras clases protegidas. Another Source trabaja con sus clientes bajo un proyecto de retención. A medida que lea la oferta de trabajo y revise la lista de calificaciones (requeridas y/o preferidas), por favor no se descarte automáticamente si siente que no cumple con todas las calificaciones. Nadie está calificado al 100%. Le animamos a postularse y compartir su historia con nosotros. Si necesita ayuda adicional y/o una adaptación para postularse, comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos de Sabey al (206) 277-5248 o por correo electrónico a maria.arceo@sabey.com.

Malnar Injury Law busca un recepcionista/asistente administrativo asertivo, con conocimientos de internet/tecnología y extrovertido, a tiempo completo o parcial. Las funciones incluirán responder llamadas telefónicas, hablar con clientes potenciales, solicitar historiales médicos, redactar cartas y ayudar con el marketing. No se requiere experiencia previa. Los únicos requisitos son ser un comunicador eficaz (escrito y oral), tener deseos de aprender y ambición. El puesto a tiempo parcial sería cinco días por semana durante 4-5 horas cada día. Este es un puesto presencial. Los beneficios para empleados incluyen: Tiempo libre pagado; Plan de jubilación totalmente financiado por la firma; Seguro grupal médico, de visión y dental (la firma cubre un porcentaje del costo del seguro médico); Seguro de vida grupal; Licencia parental; Excelente ambiente laboral; Oportunidades de formación continua y mentoría; Oportunidades de progreso y crecimiento dentro de la firma. Tipo de empleo: Tiempo completo o tiempo parcial Salario: $15-$20+ según experiencia Malnar Injury Law es una firma jurídica boutique en crecimiento especializada en lesiones personales. Manejamos casos traumáticos y complejos y mantenemos una cartera reducida, lo que nos permite poner a nuestros clientes en primer lugar y defenderlos apasionadamente en cada caso. Nuestros valores fundamentales de compasión, integridad y fortaleza se reflejan en todas nuestras interacciones con clientes y partes contrarias. La honestidad es fundamental en todos los niveles de nuestra firma. Buscamos defensores ambiciosos que no teman enfrentar desafíos y que encarnen nuestros valores centrales. Nuestra firma valora tu tiempo y otras cosas importantes en tu vida. Creemos que los empleados con equilibrio en sus vidas son más efectivos tanto en su trabajo como en su vida personal, lo que conduce a una mayor satisfacción y productividad. Ofrecemos horarios flexibles y tecnología de vanguardia para potenciar tu éxito. También valoramos a cada miembro del equipo y creemos en un entorno de trabajo profesional y cortés donde los miembros se sientan valorados y experimenten desafíos significativos y aprendizaje continuo cada año de su carrera. Se espera que un recepcionista domine todas las tareas. Somos un equipo y estamos comprometidos en ayudarnos mutuamente diariamente. Creemos que cada persona debe ser tratada con dignidad y respeto. Envía tu currículum para postularte. Malnar Injury Law se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, identidad u orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad, condición de veterano u otros estatus protegidos según la ley aplicable. Postúlate en línea con Malnar Law, P.C. en: https://malnar-law-p-c.gnahiring.com/job/285305/receptionist-administrative-assistant-malnar-injury-law-co-springs?s=cl

Una oficina de abogados busca a una asistente legal para ayuda con el llenado de formularios, entrada de datos a nuestro sistema, contestar llamadas y correo electrónicos, ir al correo o a las cortes a dejar paquetes, hacer cobros a clientes, traducción de documentos, y otros trabajos administrativos etc. Si desea postular solo se comunique enviando un correo electronico o un mensaje de texto. Llamadas telefonicas no seran contestadas ni devueltas. REQUISITOS: Saber hablar, escribir, y leer en Español y Ingles (aplicantes que no sepan el idioma Ingles no seran considerados) Tener residencia permanente o cuidadania estadounidense, y un social (un permiso de trabajo no sera suficiente) Licencia de conducir y su propia movilidad (auto) (sera necesario para ir a dejar documentos al correo o a las cortes) $20 la hora 40 horas a la semana de 9 am hasta las 6 pm con una hora de almuerzo (full time) Un sabado al mes se le pedira que venga a trabajar de 9 am a 12 pm Despues de 3 meses ofrecemos seguro de salud (health insurance) 50% pagado por la empresa 10 Dias de vacacion anualmente y todos los feriados federales pagados Después de 6 meses de trabajo se hace una evaluación para un posible aumento de sueldo Tener experiencia no es necesario pero si las ganas para trabajar

Buscamos un asistente legal con LDA o dispuesto a obtenerlo, con experiencia en documentos legales (contratista independiente), listo para trabajar lo antes posible. ¡Ven preparado para trabajar, asegurándote de tener todas las herramientas necesarias listas para usar! Se requieren más de 5 años de experiencia general (específicamente en derecho de familia, civil y sucesiones). Responsabilidades: - Redactar y preparar documentos legales como mociones, escritos judiciales, descubrimiento y correspondencia con clientes - Ayudar a los clientes en la preparación de casos, incluyendo preparación para juicios, deposiciones y audiencias. - Realizar investigaciones legales y resumir hallazgos - Gestionar expedientes de casos y mantener registros actualizados de los casos activos - Coordinar con clientes, testigos y expertos - Asistir con presentaciones electrónicas y trámites judiciales - Brindar apoyo administrativo cuando sea necesario a los abogados Requisitos: - Experiencia predominantemente en derecho de familia, civil y sucesiones - Disposición para obtener el LDA si aún no se tiene - Más de 5 años de experiencia (preferible) - Experiencia como asistente legal con verificación - Certificado de asistente legal o título asociado en estudios de paralegal - Conocimiento sólido de terminología, procedimientos y documentación legal - Dominio del paquete Microsoft Office y bases de datos de investigación legal - Excelentes habilidades de comunicación, organización y redacción - Debe tener una presencia amable, empática y confiable en el lugar de trabajo - Los días y horarios pueden ser flexibles; también ofrecemos horarios híbridos

Knox Attorney Service está contratando un Representante de Servicio al Cliente a tiempo completo para su Departamento de Recuperación de Registros. Esta posición consiste en obtener registros para nuestros clientes legales conforme a citaciones judiciales. Esto requiere programar citas con diversas instalaciones para obtener los documentos solicitados, que pueden incluir historiales médicos, películas de radiología, documentos de seguros, facturaciones o historiales laborales. Las funciones incluyen: Proporcionar actualizaciones diarias del estado a los clientes mediante llamadas telefónicas y correos electrónicos, monitorear pedidos para realizar seguimiento con las instalaciones, recibir los registros y proporcionarlos al cliente según su solicitud, cerrar pedidos y enviarlos para facturación. Se le capacitará en nuestro sistema informático propietario. Se requieren conocimientos informáticos en Microsoft Word y Outlook, así como excelentes habilidades de comunicación en inglés, tanto escrita como verbal. Usted se comunicará con nuestros clientes legales, por lo que debe ser profesional. Este es un puesto presencial de lunes a viernes de 8 a. m. a 5 p. m. Debe ser confiable. Es imprescindible la atención al detalle y la capacidad de realizar múltiples tareas. Ofrecemos beneficios que incluyen tiempo libre pagado para días festivos, vacaciones y enfermedad, seguro médico, visual, dental y de vida, así como un plan 401(k) de la empresa,

Knox Attorney Service está buscando un Asistente de Despacho a tiempo completo para comenzar de inmediato. Este puesto es de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m. Será responsable de gestionar pedidos urgentes entrantes de nuestros clientes legales por teléfono, correo electrónico y pedidos web. Supervisará los pedidos hasta su finalización y proporcionará actualizaciones de estado a nuestros clientes. Nuestros servicios incluyen notificaciones judiciales, presentaciones judiciales e investigación, investigaciones, recuperación de registros, servicios de copiado, imágenes digitales y entregas mensajeras. Debe ser profesional con excelentes habilidades de comunicación en inglés, tanto escritas como verbales, para brindar un servicio al cliente excepcional. Este es un puesto ocupado que requiere la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizarlas para cumplir con plazos estrictos. Debe tener conocimientos informáticos en Microsoft Word y Outlook. Se proporcionará capacitación para usar nuestro programa informático propietario. Es útil contar con experiencia en el ámbito legal o conocimientos sobre tribunales. La confidencialidad de la información del cliente es extremadamente importante. Necesitamos a alguien confiable y comprometido a unirse a nuestro equipo. Los beneficios incluyen tiempo pagado por días festivos, vacaciones, días de enfermedad, seguro médico, dental, de visión y de vida, así como un plan 401(k) de la empresa.