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Especialista en Ventas de Nivel Inicial Empresa: Axiom Global Solutions Ubicación: Ft. Lauderdale | Presencial | Turno diurno Compensación: Desde $800/semana (con entrenamiento) Sobre nosotros Axiom Global Solutions es una empresa innovadora de servicios empresariales especializada en estrategias de marketing y engagement centradas en las personas. Ayudamos a clientes de diversas industrias a conectarse de forma más efectiva con sus clientes mediante un enfoque personalizado y campañas creativas. Actualmente estamos colaborando con un líder en la industria de reemplazo de cristales automotrices, trabajando juntos para ofrecer experiencias excepcionales al cliente y lograr resultados significativos. A medida que continuamos creciendo, estamos buscando un entusiasta Especialista en Ventas de Nivel Inicial para unirse a nuestro equipo y apoyar esta campaña de alto impacto. Este puesto es ideal para alguien que desea comenzar una carrera en ventas y marketing, adquirir experiencia práctica y crecer en un entorno colaborativo y dinámico. Qué harás Como Especialista en Ventas de Nivel Inicial, desempeñarás un papel clave al promover los servicios de cristales automotrices de nuestro cliente y establecer relaciones con clientes potenciales. Tus responsabilidades incluirán: • Interactuar con clientes potenciales para presentar soluciones de cristales automotrices utilizando un enfoque consultivo y centrado en el cliente • Construir y mantener relaciones sólidas representando las marcas de los clientes con profesionalismo • Colaborar en la planificación y ejecución de estrategias de contacto y esfuerzos de ventas por territorio • Trabajar estrechamente con equipos internos para ofrecer demostraciones y presentaciones atractivas del producto • Participar en reuniones de equipo, talleres de capacitación y sesiones virtuales de networking para desarrollar tus habilidades • Mantener registros precisos de las actividades de ventas y mantenerte informado sobre productos y servicios Qué buscamos Buscamos a alguien autónomo, con facilidad de trato y dispuesto a crecer. Los candidatos ideales tendrán: • Título universitario en marketing, negocios, comunicaciones o campo relacionado, o 2+ años de experiencia en un puesto orientado al cliente o ventas • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales • Mentalidad centrada en el cliente con alta inteligencia emocional • Capacidad o potencial de liderazgo demostrado • Transporte diario confiable • Actitud orientada al trabajo en equipo y mucha energía • Disponibilidad inmediata es un gran plus ¿Por qué unirte a nosotros? Al unirte a Axiom Global Solutions, formas parte de un equipo que valora la innovación, la colaboración y el crecimiento personal. Ofrecemos: • Un entorno dinámico e inclusivo • Capacitación práctica en ventas y marketing • Oportunidades de ascenso y liderazgo • La oportunidad de tener un impacto real en una empresa en crecimiento Si estás listo para comenzar tu carrera en ventas con una empresa que invierte en tu éxito, ¡queremos saber de ti.

¡Únete a nuestro equipo de ventas en crecimiento en Vision Questers LLC! Fundada en 2018, Vision Questers LLC continúa expandiéndose y está buscando personas motivadas y emprendedoras para unirse a nuestro equipo y contribuir a nuestro éxito. Tenga o no experiencia en soporte al cliente o ventas, ofrecemos toda la capacitación y el apoyo necesarios para que destaque. Si está listo para trabajar duro, aprender nuevas habilidades y crecer junto con una empresa dinámica e innovadora, ¡queremos saber de usted! Responsabilidades principales: Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes Presentar y explicar contratos de servicio de vehículos a clientes potenciales Cerrar ventas y cumplir con las metas de desempeño Llame a Ken al (561) 781-4888 Las entrevistas se están programando ahora del 29/9 al 3/10 Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (con una hora de almuerzo y dos descansos de 10 minutos) Autonomía y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Pasión por aprender y crecer en nuestra industria Lo que ofrecemos: Salario competitivo Programa completo de capacitación de 2 semanas Un entorno de trabajo dinámico y de apoyo con oportunidades de ascenso Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera y unirse a una empresa próspera y en rápido crecimiento, ¡postúlese ahora! Hagamos crecer juntos a Vision Questers LLC. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $17.50 por hora, hasta $40.00 por hora con bonificaciones y comisiones Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: Capacitación en el puesto de trabajo Asistencia para desarrollo profesional Programa de referidos Tiempo libre remunerado Turno: Turno de 8 horas Turno diurno Capacidad para desplazarse: North Palm Beach FL 33408 Capacidad para reubicarse: North Palm Beach FL33408: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (preferido) Lugar de trabajo: Presencial Llame a Ken de 9 a 6 de lunes a viernes al (561) 781-4888

VENTANAS, PUERTAS Y CUBIERTAS RESISTENTES A IMPACTOS LOCK TIGHT BUSCAMOS GERENTE NOCTURNO CON EXPERIENCIA PARA CENTRO DE LLAMADAS $1,500 a $3,000 Por Semana DEMASIADAS OPORTUNIDADES EXCELENTES PARA MANEJAR. ¡NO SE FRUSTRE / GANE DINERO! ENVÍE UN MENSAJE HOY Y COMIENCE MAÑANA Por favor envíe un mensaje al Sr. Waxman al 954-404-4465 Si ignora la primera solicitud y llama en lugar de enviar un mensaje, no será considerado.

Agente de ventas autorizado para ACA – Remoto o presencial | Llamadas entrantes en vivo | Bienvenidos bilingües Venda ACA todo el año con uno de los equipos más solidarios del sector MENH Insurance Services está contratando cierres. Nuestros agentes reciben constantemente llamadas entrantes calientes sobre ACA, sin llamadas en frío ni persecución. Su trabajo: cerrar tratos y cobrar. Pagamos salario base semanal MÁS hasta $25 por venta. Los mejores agentes cierran entre 10 y 15 tratos o más al día y ganan entre $1850 y $2875 semanales (sí, eso equivale a $8000–$10000 o más mensuales). Lo que ofrecemos Pago semanal garantizado + compensación agresiva por venta Llamadas entrantes exclusivas sobre ACA — mantenemos su teléfono sonando Bonificaciones diarias de hasta $100 al día Entorno de ventas dinámico con una cultura competitiva diseñada para ganadores Programa de formación superior: hacemos aún mejores a los buenos agentes Clara trayectoria profesional: pase a producir Medicare después de la temporada de ACA Buscamos: Personas orientadas al dinero y competitivas Agentes capaces de manejar gran volumen de llamadas y mantenerse motivados Candidatos sin licencia bienvenidos — les ayudamos a obtenerla rápidamente Agentes dados de baja que buscan un nuevo comienzo Disponibilidad a tiempo completo (solo presencial) Esta es la forma más rápida de alcanzar seis cifras para cierres motivados. Postúlese hoy y comience a ganar esta semana. Tipo de empleo: Tiempo completo Pregunta(s) en la solicitud: ¿En cuántos estados y en cuáles está autorizado para vender seguros médicos? ¿Necesita alguna liberación de sus anteriores jefes directos o agencias de seguros? Cuéntenos sobre su experiencia en ventas de seguros médicos. Si no tiene experiencia en seguros médicos, cuéntenos sobre su experiencia previa en ventas Licencia/Certificación: Se requiere entre 8 y 15 estados. Licencia 2-15 o 2-40 (Requerida) Capacidad de desplazamiento: Sunrise, FL 33323 (Requerido) Ubicación del trabajo: Presencial

El Gerente de Cuentas Paisajísticas (AM) es un puesto orientado al cliente responsable de la experiencia general del cliente, así como del liderazgo de los equipos de producción asignados. El AM gestiona su cartera de mantenimiento asignada de acuerdo con los ideales de servicio al cliente de Yard-Nique, los estándares de calidad y el protocolo del contrato.   Responsabilidades • Construir y mantener una comunicación proactiva y relaciones comerciales positivas con todos los clientes, administradores de propiedades, asociaciones de propietarios (HOAs) y otras partes interesadas para garantizar la retención de acuerdo con los estándares de Yard-Nique. • Gestionar contratos de mantenimiento y ejecutar horarios de producción de mantenimiento para cumplir o superar las expectativas específicas del contrato. • Realizar evaluaciones proactivas de propiedades y reuniones con clientes para evaluar necesidades y satisfacción del cliente; solucionar problemas cuando sea necesario. Asistir a reuniones de junta cuando se solicite. • Identificar y ofrecer ideas y soluciones de mejora a los clientes, colaborar con el equipo de ventas en la identificación de nuevas oportunidades. • Gestionar el presupuesto mensual, informes y facturación de cuentas según los procedimientos establecidos; coordinar con socios internos para asegurar la resolución de problemas. • Mantener inventario de materiales y equipos para los equipos asignados; informar necesidades inmediatas al Gerente de Sucursal y proporcionar informes mensuales precisos según se requiera. • Cumplir con los procedimientos de apertura y cierre de instalaciones de la División de Mantenimiento. • Brindar liderazgo a equipos de mantenimiento paisajístico compuestos por 3 a 5 empleados. Utilizar eficazmente la mano de obra y otros recursos para cumplir adecuadamente con los requisitos del plan de cobertura. • Supervisar y dirigir el trabajo de los líderes de equipo para asegurar que el trabajo se complete de manera eficiente, de acuerdo con los horarios establecidos. • Asegurarse de que todo el tiempo trabajado por los empleados se registre con precisión antes de su aprobación. • Establecer y mantener la seguridad en los lugares de trabajo para todos los empleados y clientes en todo momento. Colaborar con Recursos Humanos y la gerencia superior para informar violaciones, peligros y recursos de seguridad necesarios. • Administrar todas las tareas y actividades de gestión del desempeño, incluyendo el proceso de revisión anual, proporcionar retroalimentación continua y coaching, capacitación en el trabajo, aplicar disciplina cuando sea necesario, etc. • Colaborar con Recursos Humanos para garantizar una experiencia positiva para los empleados desde la incorporación hasta la salida. • Trabajar en colaboración con colegas y el equipo de liderazgo superior de Yard-Nique en diversos proyectos e iniciativas. • Se espera viajar diariamente entre propiedades. Se espera que los viajes fuera de la ciudad no excedan el 5% en este puesto, y en general son para fines de capacitación o reuniones requeridas.   Educación y Experiencia Requerida • Título AS o BS en Horticultura, Construcción, Gestión de Relaciones con Clientes o campo relacionado • Mínimo 3-5 años de experiencia relacionada • Experiencia en entrenamiento y gestión de empleados responsables de tareas de jardinería, u otras labores industriales relacionadas • Capacidad para construir eficazmente relaciones laborales positivas con clientes • Debe ser capaz de levantar 50 libras • Conocimientos básicos de Microsoft Outlook, Excel, Word • Demostración de un compromiso inquebrantable con la seguridad   Beneficios de la empresa: Seguro médico: Médico, Dental y de Visión Cobertura de seguro suplementario Gestión patrimonial: 401(k) con coincidencia del empleador Ofertas pagadas por la empresa: Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Seguro legal Seguro de vida Tiempo libre remunerado y pago de días festivos     Entorno de Trabajo Este puesto está expuesto a un entorno de oficina normal y ocasionalmente está sujeto a condiciones climáticas extremas o peligrosas.   Otras Funciones Esta descripción de trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, funciones o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.   Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) Yardnique, Inc. brinda igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad o estado civil. Yardnique contrata y promueve individuos únicamente basándose en sus calificaciones y de conformidad con las leyes federales y estatales aplicables. ¡Postúlate ahora en 2 minutos! Impulsado por

Somos una concesionaria de autos usados exitosa en Pompano Beach, FL, y estamos buscando representantes de ventas para unirse a nuestro equipo. ¡Si eres motivado, disfrutas trabajar con personas y quieres una carrera con potencial ilimitado de ingresos, esta es la oportunidad para ti! Lo que ofrecemos: $300 semanales de salario base + comisión (ingresos estables + grandes recompensas) Pago semanal Ambiente de trabajo profesional y amigable Amplia selección de vehículos de calidad para vender Capacitación y apoyo: no se requiere experiencia en ventas de autos Oportunidades de crecimiento dentro de la concesionaria Horario: Lunes a viernes: 10:00 AM a 7:00 PM Sábado: 10:00 AM a 4:00 PM Domingos libres Responsabilidades: Recibir y ayudar a los clientes con sus necesidades de vehículos Presentar autos, explicar características y ofrecer pruebas de manejo Crear relaciones y hacer seguimiento a prospectos Cerrar ventas y ayudar con opciones de financiamiento Brindar un excelente servicio al cliente Ayudar con el marketing en redes sociales de la concesionaria (publicar vehículos, interactuar con prospectos, responder consultas en línea) Requisitos: Experiencia en ventas o servicio al cliente preferida (ventas de autos es un plus, pero no obligatorio) Actitud positiva, confiable y motivado para tener éxito Buenas habilidades de comunicación e interpersonales Dominio de plataformas de redes sociales (Facebook, Instagram, etc.) Bilingüe (inglés/español) es un plus Se requiere licencia de conducir válida 📍 Ubicación: 2501 NW 17th Ln, Unidad A, Pompano Beach, FL 33064 📞 Para más información: Llama o envía un mensaje de texto al 954-260-3488 👉 Por favor, preséntate personalmente para una entrevista en la tienda durante el horario laboral. ¡Se aceptan visitas sin cita previa!