¡SE NECESITA UN EMBAJADOR DE MARCA! A tiempo completo - ¡Pago semanal! (Midtown East)

Título del puesto: Asociado de Ventas (Tiempo Completo o Tiempo Parcial) Ubicación: Albuquerque 87121 Horario: Lunes a viernes, de 9:00 AM a 5:00 PM Sobre nosotros: Somos un negocio relajado y orientado al cliente especializado en electrodomésticos, que busca un miembro confiable y amable para unirse a nuestro equipo de tienda. Si disfrutas ayudar a los clientes, mantener las cosas organizadas y trabajar en un entorno positivo, ¡este podría ser un excelente trabajo para ti! Responsabilidades: • Dar la bienvenida y ayudar a los clientes en la tienda y por teléfono • Gestionar ventas diarias y consultas • Publicar anuncios de marketing en línea una vez al día (por ejemplo, Facebook Marketplace, OfferUp, Craigslist, etc.) • Mantener una sala de exhibición limpia y organizada (limpiar superficies, mantener el área ordenada) • Ayudar a mover o transportar electrodomésticos usando un carrito según sea necesario • Apoyar en el mantenimiento general de la tienda y realizar trabajos físicos ligeros Requisitos: • Debe ser capaz de levantar o mover electrodomésticos de forma segura con un carrito • Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente • Conocimientos básicos de computadora o teléfono para publicar anuncios en línea • Ser confiable y puntual • Bilingüe (inglés/español) preferido pero no obligatorio Ventajas: • Ambiente de trabajo relajado • Horario estable entre semana • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa Compensación: Paga por hora competitiva de $12 más comisión

Encargado del cuidado de los ancianos en el hogar y de ayudar en la limpieza, preparando dos comidas diarias

Únase a nuestro creciente equipo de vendedores que atienden a los clientes en nuestra área de ventas. Nuestro objetivo es brindar una experiencia excepcional a cada cliente que atendemos. Buscamos un trabajador en equipo motivado y entusiasta para este puesto emocionante y divertido. Ahora que conoce el objetivo, veamos cuán creativamente puede ayudarnos a superar las expectativas de nuestros clientes. Los candidatos deben tener excelentes habilidades de servicio al cliente, actitud positiva, ser autónomos, trabajadores, confiables, profesionales, extrovertidos, capaces de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. La experiencia en servicio al cliente y caja es un plus, pero no es necesaria. Hay disponibles puestos de tiempo completo y medio tiempo, y usted gana mientras aprende. El horario de TLC es de 9:00 a 17:00 de lunes a viernes y sábado de 11:00 a 14:00. Cerrado los domingos. Pago semanal. Llame al 247-8900 de martes a sábado para programar una entrevista.

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.

Estamos buscando un Encargado responsable y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo de retail. El Encargado actúa como figura principal en la tienda, con la capacidad de abrir y cerrar el local, supervisar a los miembros del equipo durante los turnos y garantizar un servicio al cliente excepcional y el progreso operativo. Este puesto es ideal para alguien que desee desarrollar sus habilidades de gestión en retail mientras mantiene un papel activo en las operaciones diarias. *Responsabilidades Principales -Operaciones de Tienda y en Campo -Abrir y cerrar la tienda siguiendo los procedimientos establecidos, manejo de efectivo y protocolos de seguridad -Asegurar que la tienda esté limpia, organizada y con buena presentación de productos -Realizar listas de verificación para apertura y cierre para mantener el cumplimiento operativo -Monitorear los niveles de inventario y comunicar las necesidades a la gerencia -Procesar envíos y mantener registros precisos de existencias *Liderazgo del Equipo -Supervisar en ausencia del gerente y brindar orientación durante los turnos -Asignar tareas eficazmente para garantizar un funcionamiento fluido de la tienda -Responder preguntas de empleados y resolver diversas situaciones en ausencia de la gerencia -Demostrar comportamiento profesional y los valores de la empresa *Servicio al Cliente -Brindar experiencias excepcionales al cliente con una actitud positiva -Impulsar las ventas mediante conocimiento de productos e interacción con clientes -Procesar transacciones con precisión y manejar el efectivo responsablemente -Mantener un ambiente de tienda acogedor e inclusivo *Prevención de Pérdidas y Seguridad -Monitorear la seguridad de la tienda y seguir los procedimientos de prevención de pérdidas -Realizar revisiones de bolsas y asegurar que se sigan todos los protocolos de seguridad -Reportar cualquier incidente o actividad sospechosa a la gerencia Cómo Postularse -Los candidatos interesados pueden -Enviar una solicitud en línea en https://www.americanpaintballcoliseum.com/apply/ Información Adicional de Contacto: American Paintball Coliseum (303) 298-8573 y mencionar que llama respecto a esta oferta

Ubicación: Dakota Dunes, SD Turno: Opciones de turno variables Estado del trabajo: Tiempo completo y tiempo parcial Pago: $17.00-$18.90/hora inicial, disponibles incentivos mensuales adicionales Empresa: PREMIER Bankcard Las habilidades bilingües fluidas (inglés/español) se compensan en forma de un diferencial del 10%. No se requieren habilidades bilingües. Solicite aquí: https://careers.firstpremier.com/job/22366719/customer-service-representative-onsite-or-remote-dakota-dunes-sd/?utm_source=Craigslist&utm_medium=Display&utm_campaign=PREC-3220-2025-SST-18725&utm_content=CustomerServiceRepDakotaDunes#gtm-jobdetail-desc Lugar de trabajo Este trabajo se ofrece presencialmente en Dakota Dunes y también a distancia. Nota: Los empleados remotos deben vivir dentro de las 50 millas de una ubicación de PREMIER o planear mudarse. Opciones de turno Tiempo completo: Lunes a viernes 12:30 pm - 9:00 pm, Cada tercer sábado 8:00 am - 4:30 pm Tiempo completo: Lunes a viernes 12:00 pm - 9:00 pm, Cada tercer sábado 8:00 am - 4:30 pm Tiempo parcial: Lunes a viernes 2 pm - 9 pm, Cada tercer sábado 8:00 am - 4:30 pm ¡Sin domingos! Acerca del puesto: - Responder llamadas entrantes sobre nuestros productos y servicios. - Comprender las políticas y procedimientos utilizados para las operaciones diarias. - Asumir responsabilidad por la satisfacción del cliente con una actitud altamente profesional. - Demostrar una fuerte presencia telefónica mientras se asiste a personas con crédito no perfecto. - Alcanzar una alta satisfacción en las encuestas de clientes. - Participar en reuniones de equipo. Capacitación: - Programa extenso de capacitación pagada, de hasta 3 semanas de duración. - Oportunidades continuas de capacitación para el éxito futuro. Pago: - El 75% superior de los asociados es elegible para incentivos - Trayectoria profesional desde Asociado I hasta Asociado IV – cada paso implica un aumento salarial - Gane hasta $3.50/hora adicionales al trabajar en horarios no tradicionales - Las habilidades bilingües se compensan en forma de un diferencial del 10% - Oportunidad de horarios flexibles para los mejores desempeños Paquete competitivo de beneficios: - Beneficios médicos completos para 20+ horas/semana - Cobertura GRATUITA de odontología y visión - Generosos planes de tiempo libre incluyendo PTO, pago por enfermedad y días bono - 401(k) – coincidencia dólar por dólar hasta el 5% de la compensación total - Descuentos especiales y ofertas para eventos en el Denny Sanford PREMIER Center - Programa de bienestar para empleados - Horas pagadas para voluntariado comunitario – PREMIER promedia 30,000 horas por año - Divertidas fiestas para empleados Nuestra cultura: - Ponemos énfasis en el éxito personal, respeto, salud, bienestar, diversión y contribución social - Los empleados son recompensados, valorados y celebrados por su arduo trabajo. -Las oportunidades de avance profesional son una forma en que los líderes de PREMIER demuestran que se preocupan. -La apreciación se muestra mediante conciertos, eventos al aire libre, efectivo, sorteos de automóviles y más. DIVULGACIÓN: First PREMIER Bank y PREMIER Bankcard son empleadores de igualdad de oportunidades y acción afirmativa y no discriminan por minoría/sexo/discapacidad/veterano/cualquier estado protegido.