Resumen: Únase a Safety-Kleen como conductor de clase A, responsable del transporte seguro de desechos peligrosos, cumpliendo con las regulaciones de la Administración Federal de Carreteras (DOT) y las normativas sobre desechos peligrosos. Aspectos destacados: 1. La salud y la seguridad son nuestra prioridad n.º 1 2. Oportunidades de crecimiento y desarrollo 3. Comprometidos con mantener ecológicas a las empresas norteamericanas Solicite ahora Safety-Kleen en San Diego, CA, está buscando actualmente un conductor de clase A para unirse a su equipo. Como conductor de clase A, será responsable del transporte de desechos peligrosos desde un generador o instalación hasta una instalación de la empresa y/o una instalación externa de eliminación, cumpliendo con las regulaciones de la Administración Federal de Carreteras (DOT) y las normativas sobre desechos peligrosos. ¿Por qué trabajar para Safety-Kleen? La salud y la seguridad son nuestra prioridad n.º 1, y lo vivimos 3-6-5. Salarios competitivos De lunes a viernes (de 16:00 a 00:00) Cobertura integral de beneficios médicos tras 30 días de empleo a tiempo completo Plan 401K grupal con aportación equivalente de la empresa. Propiedad parcial de la empresa mediante nuestro Plan de Compra de Acciones para Empleados Generoso tiempo libre remunerado, capacitación pagada por la empresa y reembolso de matrícula universitaria. Oportunidades de crecimiento y desarrollo en todas las etapas de su carrera RESPONSABILIDADES Responsabilidades clave: Garantizar que la salud y la seguridad sean el objetivo número uno, siguiendo las políticas y los procedimientos, y actuando siempre de forma segura. Asegurar la carga y descarga adecuadas de desechos peligrosos/no peligrosos (por ejemplo, que los tambores estén correctamente segregados y cargados, etc.). Cumplir con los límites de peso y garantizar la utilización adecuada del equipo de la empresa. Cumplir con los requisitos y regulaciones de la Administración Federal de Carreteras (DOT), de Materiales/Peligrósos (HAZMAT) y de la Ley de Conservación y Recuperación de Recursos (RCRA). Trabajar en instalaciones de tanques y zonas ferroviarias. REQUISITOS Requisitos: Diploma de escuela secundaria o GED; Licencia comercial clase A mínima obligatoria Endosos obligatorios para materiales peligrosos (Hazmat), tanques (Tanker), acoplados dobles (Doubles) y frenos de aire (Airbrake) Capacidad para usar un dispositivo portátil (ELD) Excelentes habilidades de servicio al cliente Capacidad para conducir vehículos con transmisión manual Historial de conducción limpio. Safety-Kleen, una empresa de Clean Harbors, tiene un compromiso con la excelencia profundamente arraigado en una fuerte tradición. Todo nuestro modelo empresarial gira en torno a mantener ecológicas a las empresas norteamericanas. Generamos más de 1.200 millones de dólares estadounidenses en ingresos anuales como organización mundial líder en servicios ambientales y referente en gestión industrial de desechos peligrosos, tecnología de limpieza de piezas y re-refinación de aceites. Recogemos más de 200 millones de galones de aceite usado cada año y contamos con la mayor capacidad de re-refinería de Norteamérica, lo que nos permite re-refinar más de 150 millones de galones anualmente. Cada día ayudamos a nuestros clientes a resolver sus necesidades de gestión de residuos y reducir su huella de carbono. PROTECCIÓN. OPCIONES. PERSONAS. HAGA QUE LO VERDE FUNCIONE.™ Clean Harbors es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Clean Harbors se compromete a brindar acceso, igualdad de oportunidades y adaptaciones razonables para personas con discapacidades en el empleo, sus servicios, programas y actividades. Para solicitar una adaptación razonable, comuníquese con ect@cleanharbors.com o al 1-844-922-5547. Clean Harbors y sus filiales son una empresa amigable con los militares y los veteranos. Tenga en cuenta que se pueden utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar ciertas etapas del proceso de reclutamiento, pero no sustituyen la toma de decisiones humana. Clean Harbors se compromete a cumplir con las leyes aplicables sobre transparencia salarial y garantizar una remuneración justa y equitativa. El rango salarial publicado refleja el mínimo y máximo objetivo para este puesto. La remuneración final puede variar según factores como ubicación, experiencia, habilidades y necesidades comerciales. Además del salario base, algunos puestos pueden ser elegibles para bonos o compensación incentivada, así como para un paquete integral de beneficios. #SK #LI-DP2 Solicite ahora
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