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🌟 Gerente de Mercado Emprendedor Infantil – A tiempo parcial

$20/hora

821 Greer St, Covington, KY 41011, USA

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Descripción

🌟 Gerente de Mercado Emprendedor Infantil – Contratista a tiempo parcial ¿Te apasionan los eventos comunitarios y quieres ayudar a niños a lanzar sus propios negocios? Children’s Entrepreneur Market (CEM) es una organización sin fines de lucro nacional que capacita a niños para dirigir sus propios negocios en mercados reales. Estamos buscando Gerentes de Mercado a tiempo parcial para ayudar a hacer realidad estos eventos en tu área metropolitana. Lo que harás Buscar y asegurar eventos locales (festivales, ferias, fiestas municipales de verano, noches de camiones de comida, etc.) donde los niños puedan vender sus productos. Trabajar con los lugares para confirmar fecha, hora, distribución, estacionamiento y logística. Gestionar el registro de padres y la comunicación previa a cada mercado. Mantener un inventario de camisetas (4–5 cajas el primer año; podría duplicarse en el segundo año). Permanecer activo en Slack (nuestra aplicación de mensajería del equipo) con actualizaciones diarias. Comprometerte a organizar 16 mercados al año en tu zona. Se espera dedicar aproximadamente 5–7 horas entre noches y fines de semana, además de tiempo adicional remoto para planificación. Requisitos Debes vivir dentro de 45 millas de Cincinnati Habilidades sólidas de organización y confiabilidad. Un vehículo capaz de transportar suministros (mesas, contenedores, camisetas, conos, etc.). Facilidad para comunicarte con padres y socios comunitarios. Capacidad para trabajar de forma independiente cumpliendo plazos. Compensación $20/hora por trabajo remoto (contactos, planificación, comunicación). Tarifa fija de $250 por día de mercado (equivalente a $35–50/hora según la duración del evento). Reembolso por kilometraje en los desplazamientos al mercado. Puesto de contratista independiente (1099). Para quién es ideal este puesto Alguien que busca trabajo a tiempo parcial y flexible (no como escalón hacia un empleo a tiempo completo). Una persona comprometida con la comunidad que disfrute trabajar con familias y niños. Personas organizadas y autónomas que puedan gestionar eventos desde el inicio hasta el final.

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Ubicación
821 Greer St, Covington, KY 41011, USA
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Especialista en Capacitación para la Prevención, Pruebas de VIH
La misión de APLA Health es lograr la equidad en el acceso a la atención médica y promover el bienestar para las comunidades LGBT y otras comunidades desatendidas, así como para las personas que viven con o están afectadas por el VIH. Somos un centro de salud sin fines de lucro y calificado federalmente que atiende anualmente a más de 14,000 personas. Ofrecemos 20 servicios diferentes desde 15 ubicaciones en todo el condado de Los Ángeles, incluyendo: atención médica, odontológica y de salud conductual; asesoramiento y manejo de PrEP; educación sobre la salud y prevención del VIH; y detección y tratamiento de enfermedades de transmisión sexual (ETS). Para las personas que viven con VIH, ofrecemos apoyo para vivienda; asesoramiento sobre beneficios; cuidado domiciliario; y los bancos de alimentos del programa Vance North Necessities of Life Program; entre varios otros servicios críticamente necesarios. Además, somos líderes en la promoción de políticas y legislación que impactan positivamente a las comunidades LGBT y del VIH, brindamos asistencia para el fortalecimiento de capacidades a departamentos de salud en todo el país y realizamos investigaciones comunitarias sobre temas que afectan a las comunidades a las que servimos. Para obtener más información, visite nuestro sitio web en aplahealth.org. ________________________________________ ¡Ofrecemos excelentes beneficios, salario competitivo y un excelente ambiente de trabajo! Ofrecemos: • Seguro médico • Seguro dental (sin costo para el empleado) • Seguro de visión (sin costo para el empleado) • Discapacidad a largo plazo • Seguro colectivo de vida y AD&D • Programa de asistencia al empleado • Cuentas de gastos flexibles • 11 días festivos pagados • 4 días personales • 10 días de vacaciones • 12 días de enfermedad • Reembolso del Metro o estacionamiento gratuito • Plan de jubilación 403b con aporte patronal igualado (6%) ¡Esta es una excelente oportunidad para marcar la diferencia! ________________________________________ Este puesto tendrá un salario de $25.00 - $27.28 por hora. El salario será acorde con la experiencia. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión del Coordinador del Programa, el Especialista en Capacitación para la Prevención del Programa CDC Black MSM desarrollará, implementará, monitoreará y evaluará servicios de pruebas y asesoramiento para el VIH dirigidos a hombres negros que tienen relaciones sexuales con hombres (MSM) de entre 18 y 39 años. Esto incluye realizar pruebas y asesoramiento para el VIH de forma virtual, presencial y en campo, así como facilitar la navegación y vinculación a la atención médica para personas recién diagnosticadas. Además, el especialista gestionará referencias para detección/tratamiento de ETS y servicios de PrEP/PEP, administrará la distribución de kits de pruebas caseras para el VIH y supervisará una estrategia de mercadotecnia social para aumentar la concienciación y reclutar participantes en servicios de salud sexual. Una responsabilidad clave es ingresar y mantener de manera precisa los datos de pruebas de VIH en la base de datos del CDC para garantizar el cumplimiento con los estándares de salud pública. El Especialista en Capacitación para la Prevención trabajará para reducir las disparidades en salud, mejorar el acceso a la atención médica y fomentar un entorno culturalmente competente y de apoyo para los hombres negros MSM, promoviendo resultados de salud positivos dentro de la comunidad. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Pruebas y asesoramiento para el VIH: Brindar pruebas y asesoramiento virtual para el VIH utilizando el kit de prueba casera OraQuick y pruebas presenciales mediante la prueba rápida Insti para el VIH. Asegurar el seguimiento adecuado de los protocolos y mantener documentación precisa. • Navegación y vinculación a la atención médica: Apoyar a las personas recién diagnosticadas conectándolas con atención médica, tratamiento y servicios de apoyo. Derivar a los participantes a la clínica Annex para pruebas, tratamiento de ETS y servicios de PrEP/PEP. • Ingreso y gestión de datos: Ingresar y registrar con precisión los datos de pruebas de VIH en la base de datos del CDC, asegurando completitud, consistencia y confidencialidad. Mantener registros detallados para cumplir con los estándares del programa y los protocolos de salud pública. • Distribución de recursos: Supervisar el envío y distribución de kits de pruebas caseras Swab & Chill para el VIH. Controlar el inventario y garantizar la entrega oportuna a los participantes. • Mercadotecnia social y divulgación: Desarrollar e implementar una estrategia de mercadotecnia para aumentar la concienciación y participación en servicios de pruebas de VIH y salud sexual. Utilizar redes sociales y actividades de alcance comunitario para reclutar participantes. • Facilitación grupal: Supervisar y guiar discusiones estructuradas en grupos focales con 12 a 15 hombres negros que tienen relaciones sexuales con hombres (MSM), de edades entre 18 y 39 años. Estas sesiones explorarán temas clave relacionados con la salud sexual, el bienestar y experiencias basadas en la comunidad específicas para la población objetivo. • Colaboración y trabajo en equipo: Trabajar estrechamente con el Coordinador del Programa y el equipo de evaluación para apoyar los objetivos del programa, mantener la integridad de los datos y mejorar la prestación de servicios. • Profesionalismo y confidencialidad: Cumplir con las pautas de HIPAA y los protocolos de confidencialidad al manejar información de los participantes, asegurando privacidad y confianza. • Puntualidad y adaptabilidad: Demostrar sólidas habilidades de gestión del tiempo cumpliendo plazos, atendiendo las necesidades de los participantes y adaptándose a cambios en las prioridades del programa. • Estrategias de participación: Fomentar relaciones dentro de la comunidad de hombres negros MSM, incentivando la participación en pruebas de VIH y servicios de prevención biomédica. OTRAS FUNCIONES PUEDEN SER ASIGNADAS PARA CUMPLIR CON NECESIDADES OPERATIVAS. REQUISITOS: Capacitación y experiencia: • Título de asociado en un campo relacionado con servicios humanos o al menos dos años de experiencia en prevención del VIH, educación para la salud o un campo relacionado. • Al menos un año de experiencia y/o participación activa en la comunidad de hombres negros MSM. • Se prefiere poseer certificación en Asesoramiento y Pruebas para el VIH (HCT) emitida por el Departamento de Programas de VIH y ETS (DHSP). • Conocimientos en el desarrollo de campañas de mercadotecnia social. • Experiencia en trabajar con prevención del VIH y educación/promoción para la salud. • Se prefiere experiencia en un entorno sin fines de lucro; se prefiere capacitación o experiencia específica en temas relacionados con VIH/SIDA y otras áreas de educación en salud sexual. Conocimientos sobre: • Métodos de prevención del VIH, salud sexual y detección/tratamiento de ETS. • Estrategias biomédicas de prevención del VIH, incluyendo PrEP/PEP, DoxyPEP y TasP. • Guías de salud pública, prácticas de reducción de daños y el proceso de certificación para pruebas de VIH. • Disparidades en salud que afectan a las comunidades de hombres negros MSM, incluyendo barreras para acceder a servicios de salud. • Principios de mercadotecnia social y plataformas virtuales de participación comunitaria. Habilidades para: • Trabajar de forma independiente mientras gestiona múltiples tareas eficientemente. • Mantener un ingreso preciso de datos y gestionar bases de datos relacionadas con el seguimiento de salud pública. • Manejar información sensible con profesionalismo, confidencialidad y discreción. • Interactuar con las personas de manera culturalmente competente y de apoyo. • Comunicarse efectivamente tanto por escrito como verbalmente, incluyendo presentaciones grupales. CONDICIONES DE TRABAJO/REQUISITOS FÍSICOS: Este es principalmente un puesto de oficina que requiere solo ocasionalmente agacharse, alcanzar objetos, inclinarse, levantar y mover materiales de oficina que pesen 25 libras o menos. El puesto requiere uso diario de una computadora personal y necesita ingresar, ver y revisar texto y gráficos en la terminal de computadora y en papel. REQUISITOS ESPECIALES: Debe poseer licencia de conducir válida de California; comprobante de seguro de responsabilidad civil vehicular; y tener acceso a un vehículo personal para fines laborales. Se requiere vacunación contra COVID-19 y refuerzo, o excepción médica/religiosa. Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades: minorías/mujeres/personas con discapacidad/transgénero/veteranos. Para postularse: Visite nuestro sitio web en www.aplahealth.org para aplicar o haga clic en el siguiente enlace: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=300631&clientkey=A5559163F67395E0A2585D2135F98806
2730 S Mansfield Ave, Los Angeles, CA 90016, USA
$25-27/hora
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Coordinador de Admisión (Los Ángeles)
La misión de APLA Health es lograr la equidad en el acceso a la atención médica y promover el bienestar para las comunidades LGBT y otras comunidades desatendidas, así como para las personas que viven con VIH o que se ven afectadas por este. Somos un centro de salud sin fines de lucro y calificado federalmente que atiende anualmente a más de 14,000 personas. Ofrecemos 20 servicios diferentes desde 15 ubicaciones en todo el condado de Los Ángeles, incluyendo: atención médica, dental y de salud conductual; asesoramiento y manejo de PrEP; educación sobre la salud y prevención del VIH; y detección y tratamiento de enfermedades de transmisión sexual. Para las personas que viven con VIH, ofrecemos apoyo de vivienda; asesoramiento sobre beneficios; atención médica domiciliaria; y los bancos de alimentos del programa Vance North Necessities of Life Program; entre varios otros servicios críticamente necesarios. Además, somos líderes en la defensa de políticas y legislaciones que impactan positivamente a las comunidades LGBT y afectadas por el VIH, brindamos asistencia para el fortalecimiento institucional a departamentos de salud en todo el país y realizamos investigaciones comunitarias sobre temas que afectan a las comunidades a las que servimos. Para obtener más información, visite nuestro sitio web en aplahealth.org. ________________________________________ Ofrecemos excelentes beneficios, salario competitivo y un excelente ambiente de trabajo. Ofrecemos: • Seguro médico • Seguro dental (sin costo para el empleado) • Seguro de visión (sin costo para el empleado) • Seguro de discapacidad a largo plazo • Seguro grupal de vida y de desmembramiento accidental (AD&D) • Programa de asistencia al empleado • Cuentas de gastos flexibles • 11 días festivos pagados • 4 días personales • 10 días de vacaciones • 12 días de enfermedad • Reembolso del Metro o estacionamiento gratuito • Plan de jubilación 403b con aporte igualado por el empleador (6%) ¡Esta es una excelente oportunidad para marcar la diferencia! ________________________________________ Este puesto ofrece un salario de $25.00 - $27.28 por hora. El salario será acorde a la experiencia. RESUMEN DEL PUESTO: El Coordinador de Admisión es responsable de realizar la admisión de clientes, recopilar documentación de elegibilidad y proporcionar información sobre los servicios de Alliance/APLA Health. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Realizar la admisión de clientes y determinar sus necesidades de vivienda y servicios. • Responder llamadas entrantes, correos electrónicos e inquiries del sitio web de Alliance de posibles clientes y fuentes de derivación de manera oportuna y cortés. • Informar a los posibles clientes sobre la gama completa de servicios disponibles dentro de la agencia. • Recopilar documentación de elegibilidad de los posibles clientes y realizar seguimiento. • Realizar ingreso de datos en diversos sistemas de bases de datos. • Comunicarse y consultar eficazmente con el equipo para garantizar un seguimiento oportuno. • Brindar información y asistencia de derivación a agencias de servicios sociales adecuadas o programas comunitarios que satisfagan las necesidades de las personas no elegibles. • Ayudar a vincular a los clientes con los servicios/programas de APLA Health y otras agencias/programas comunitarios. • Crear y mantener canales de comunicación consistentes, verbales y escritos, entre varias partes (por ejemplo, cliente, fuentes de derivación, agencias colaboradoras, miembros del equipo). • Mantener archivos de trabajo completos y organizados, notas de casos y documentación del cliente. • Participar en reuniones regulares, capacitaciones, sesiones de supervisión y aceptar la responsabilidad de ayudar en el desarrollo de relaciones positivas en el equipo. • Cumplir con las políticas y procedimientos de la agencia y con el código profesional de ética. OTRAS FUNCIONES PUEDEN SER ASIGNADAS PARA CUMPLIR CON LAS NECESIDADES DEL NEGOCIO. REQUISITOS: Formación y Experiencia: • Título universitario en una disciplina de ciencias sociales O un mínimo de 4 años de experiencia en servicios directos con clientes con VIH/SIDA, clientes sin hogar o clientes con otras enfermedades crónicas. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Conocimientos sobre: Conocimiento práctico de Microsoft Office. Habilidades para: Trabajar en un entorno acelerado prestando atención al detalle, coordinar múltiples tareas, cumplir con fechas límite asignadas, aprender rápidamente y a fondo sistemas específicos, y comunicarse eficazmente con clientes de diversos orígenes, así como con representantes gubernamentales. CONDICIONES LABORALES/REQUISITOS FÍSICOS: Este es principalmente un puesto de oficina que requiere solo ocasionalmente agacharse, alcanzar objetos, inclinarse, levantar y mover materiales de oficina que pesen 25 libras o menos. El puesto requiere uso diario de una computadora personal y necesita ingresar, ver y revisar texto y gráficos en la terminal de la computadora y en papel. REQUISITOS ESPECIALES: Debe poseer una licencia de conducir válida de California; prueba de seguro de responsabilidad civil del vehículo; y tener acceso a un vehículo personal para fines relacionados con el trabajo. Se requiere vacunación contra la COVID-19 o una exención médica/religiosa. Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades: minorías/femenino/transgénero/personas con discapacidad/veteranos. Para postularse: Visite nuestro sitio web en www.aplahealth.org para aplicar o haga clic en el siguiente enlace: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=325870&clientkey=A5559163F67395E0A2585D2135F98806
601 S Kingsley Dr, Los Angeles, CA 90005, USA
$25-27/hora
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Asistente de Comunicaciones a Tiempo Parcial en WildCare (san rafael)
Asistente de Comunicaciones a Tiempo Parcial en WildCare Ubicación: San Rafael, CA Tipo: A tiempo parcial / No exento (20 horas por semana) Informa a: Director de Comunicaciones Salario: Rango por hora: $27 - $30 Resumen del puesto: WildCare busca un Asistente de Comunicaciones detallista y con habilidades técnicas para apoyar a nuestro equipo de Comunicaciones en la gestión del sitio web, marketing por correo electrónico, mantenimiento de bases de datos, creación de contenido y tareas administrativas generales. El candidato ideal posee excelentes habilidades comunicativas, es altamente organizado y tiene pasión por la conservación de la vida silvestre y el medio ambiente. Principales responsabilidades: Gestión del sitio web: Ayudar a actualizar y mantener el sitio web de WildCare utilizando WordPress (específicamente Beaver Builder), asegurando que el contenido esté actualizado, sea preciso y visualmente atractivo. Optimizar el contenido del sitio web y realizar un seguimiento del compromiso. Marketing por correo electrónico: Codificar y programar campañas de correo electrónico utilizando Salesforce Account Engagement (Pardot), garantizando una comunicación oportuna y efectiva con los colaboradores. Realizar un seguimiento de las estadísticas de correo electrónico y los esfuerzos de segmentación. Se requiere experiencia con HTML, aunque se proporciona capacitación. Soporte en bases de datos y entrada de datos: Ayudar a mantener y organizar la base de datos de fotos de WildCare. Apoyar los esfuerzos de integridad de datos, ayudar con la entrada de datos y contribuir al manejo de listas de contactos con fines de comunicación. Soporte en medios y defensa: Ayudar a mantener y actualizar listas de medios, apoyar los esfuerzos de divulgación y respaldar las iniciativas de defensa de WildCare mediante el seguimiento de temas y ayudar a preparar materiales y comunicaciones. Soporte al equipo durante la fase pública de la campaña de recaudación de fondos de WildCare: Mantener el orden del día y tomar notas durante las reuniones semanales del equipo de Comunicaciones. Ayudar con seguimientos y el seguimiento de proyectos según sea necesario. Soporte administrativo y de comunicaciones general: Brindar apoyo administrativo y basado en proyectos al equipo de Comunicaciones y contribuir a otras tareas asignadas. Calificaciones: - Excelentes habilidades escritas y verbales - Demostrada atención al detalle y sólidas capacidades organizativas - Experiencia o interés en vida silvestre, bienestar animal o causas ambientales (preferible) - Competencia en: Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) Google Workspace (Docs, Sheets, Drive) Salesforce Account Engagement (Pardot) HTML para desarrollo de correos electrónicos y sistemas de gestión de contenidos (altamente recomendable) WordPress, especialmente Beaver Builder o similar - Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno dinámico - Experiencia previa en comunicaciones, marketing o administración sin fines de lucro (preferible) Detalles adicionales: Este es un puesto a tiempo parcial, no exento El cargo será principalmente presencial en WildCare en San Rafael. La instalación principal de WildCare en el centro de San Rafael actualmente está en construcción, por lo que este puesto estará ubicado en nuestras ubicaciones satélite e interinas en Terra Linda hasta la finalización del proyecto. A veces se requiere trabajar por las noches y fines de semana Debe poder levantar y mover hasta 20 libras Cómo postularse: Envíe su currículum, una breve carta de presentación que describa su interés y calificaciones, y cualquier muestra de trabajo relevante (por ejemplo, sitios web, correos electrónicos o muestras de escritura) al correo electrónico asociado con este anuncio. Por favor, no llamar por teléfono.
935 Cresta Way, San Rafael, CA 94903, USA
$27-30/hora
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