Categorías
···
Entrar / Registro

***Representante de Ventas Remoto/Desde Casa - Tiempo Parcial/Completo, No se requiere experiencia***

$75,000-180,000/año

1022 E Jefferson St, Seattle, WA 98122, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

¿Tú...? --¿Necesitas mantener a tu familia o generar ingresos para hacer las cosas que deseas en la vida? --¿Estás listo para tener libertad y flexibilidad de tiempo? --¿Estás cansado de trabajar para construir el imperio de otra persona y apoyar SU estilo de vida y futuro en lugar del TUYO? --¿Quieres trabajar en un equipo unido donde seas parte de la familia, no solo una pieza más de una máquina? (Si respondiste SÍ a cualquiera de estas preguntas, sigue leyendo... te prometo que esto es real jajaja) Puedes obtener más información sobre nosotros Y programar una entrevista aquí: https://lifeinsurancesuccess.phonesites.com/TrenkleAgency O ⬇️ ¡DESCIENDE HASTA ABAJO PARA RESERVAR UNA ENTREVISTA! ⬇️⬇️⬇️ ¿Qué tal si HOY es el día en que recuperas tu vida y aseguras tu futuro? Comienza una carrera en servicios financieros, ¡una de las industrias más estables y lucrativas del mundo! Buscamos nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA dispuestos a aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que realmente merecen. Trabaja desde cualquier lugar de forma remota, tiempo parcial o completo, establece tu propio horario, crea tu propia agencia, sin límites en tus ingresos. No se requiere experiencia. Este es un puesto independiente por comisión bajo contrato 1099. Solo venderás seguros de vida a personas que ya han contactado y solicitado ayuda con seguros de vida. ➡️ Tiempo parcial: trabaja entre 15 y 20 horas por semana y puede ganar $2,500-$5,000+ mensuales. ➡️ Tiempo completo: trabaja entre 35 y 45 horas por semana y puede ganar $7,000-$12,000+++ mensuales. ⚡ Características ⚡ ❌ SIN llamadas en frío ni presionar a amigos y familiares para que compren ❌ SIN mercadeo en red ni MLM ❌ SIN cuotas de membresía, pagos obligatorios, tarifas de franquicia, etc. ❌ SIN cuotas de ventas, jefes condescendientes, tácticas de venta poco éticas ni corbatas (a menos que sea lo tuyo) ✔️ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y mi equipo de agentes muy exitosos ✔️ Sé parte de un equipo dinámico, orientado al crecimiento y exitoso, que recibe a nuevos miembros como familia ✔️ Te proporcionamos personas con quienes hablar que ya pidieron ayuda con seguros de vida ✔️ Las comisiones se pagan diariamente directamente a ti por nuestras compañías aseguradoras ✔️ Oportunidades de capacitación remota y presencial disponibles ✔️ Sube de nivel cada 2 meses ✔️ Seguro médico disponible ✔️ Gana participación accionaria en la empresa ✔️ Oportunidad de poseer tu propia agencia (si lo deseas, no es obligatorio) ✔️ Gana bonificaciones, recibe mucho reconocimiento personal, gana increíbles viajes a resorts de 5 estrellas ******************************** Algunos de nuestros miembros exitosos incluyen... 👩‍👧‍👦--Una ex empresaria de comercio electrónico y madre de cuatro hijos que recientemente ganó varios miles de dólares Y un bono de $1,400 en su primer mes completo 🦷--Una ex higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 anuales 👨‍🏫--Un ex pastor y profesor actual a tiempo parcial que vende seguros de forma parcial y obtiene entre $2,000 y $6,000 mensuales mientras sostiene a su esposa y a su hijo pequeño 🍺--Un ex camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 por mes 👨‍👧‍👦--Un ex gerente de retail agotado que ahora posee su propio negocio, gana entre $8,000 y $12,000 por mes y está construyendo un legado para sus dos hijos 🏡--Un ex Gerente General de una empresa de remodelaciones que ahora está formando su propia agencia, ganando entre $5,000 y $15,000 por mes. ******************************** ⚠️ ESTO NO ES PARA TI SI: ⚠️ --Quieres un trabajo como empleado W-2 con salario por hora o fijo --Estás buscando un esquema rápido para hacerte rico --No estás dispuesto a gastar unos cientos de dólares en una licencia de seguro --No te importan los demás o estás dispuesto a hacer cualquier cosa, incluso cosas poco éticas, para conseguir lo que quieres ✅ ESTO PODRÍA SER PARA TI SI: ✅ ++Quieres más de la vida que lo promedio ++Ya tienes tu licencia de seguros ++Eres humilde, receptivo a la orientación y dispuesto a aprender ++Tienes la autodisciplina necesaria para cumplir con tu trabajo sin que nadie te supervise ++Eres una persona íntegra que se preocupa por los demás y hace lo correcto ++El dinero no es tu meta final, sino un medio hacia la libertad, ayudar a otros y construir una buena vida para ti y tus seres queridos ************************ 📝 CÓMO POSTULARSE ************************ Luego haz clic en el enlace de abajo o cópialo y pégalo en tu navegador para programar una entrevista conmigo: Por favor, asiste con intención de participar para poder discutir esta oportunidad, o cancela con anticipación, se agradece mucho. Gracias ✅ https://calendly.com/d/cws8-g5n-5jw/interview-with-a-hiring-manager Esperamos con interés saber de ti y comenzar tu camino hacia una vida mejor.

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
1022 E Jefferson St, Seattle, WA 98122, USA
Mostrar mapa

craigslist

También le puede interesar

Craigslist
GESTOR DE PROYECTOS (Lynnwood)
Descripción del trabajo: Gestor de proyectos para una empresa contratista de electricidad de baja tensión Teléfonos/Correo electrónico: Clientes (devolver llamadas o proporcionar respuestas) Proveedores (precios de piezas/pedidos) Empleados (proporcionar o solicitar información) Habilidades de redacción: Redactar resúmenes del alcance de trabajo en DTools. Redactar resúmenes del alcance de trabajos de servicio o ventas de equipos en Service Manager. Redactar solicitudes y realizar seguimiento de órdenes de cambio. Leer y planificar cronogramas de construcción a corto y largo plazo. Participar en reuniones previas a la construcción y en el sitio del proyecto. Leer con anticipación/evaluar el porcentaje de finalización del trabajo para orientar/ayudar a los responsables del trabajo, asegurando que se cumplan o superen los cronogramas a corto y largo plazo. Recopilación de información: utilizar internet/teléfono/archivos/software de la empresa para recopilar información para estimaciones de trabajo o trabajos existentes. Software: DTools – Software de estimación ProCore Great Plains Dynamics con Wennsoft Service/Job Cost – Software contable que también realiza un seguimiento de las llamadas de servicio y las instalaciones de proyectos. Microsoft Word y Excel Microsoft Outlook Blue Beam Se requiere experiencia formal en gestión de proyectos y formación académica. Se requiere experiencia en cualquier área de la industria de la construcción; experiencia en electricidad o TI es un plus. Beneficios: 401(k), salud, tiempo libre remunerado. PROCOMMWA.COM
21308 66th Ave W, Lynnwood, WA 98036, USA
$94,000-115,000/año
Workable
Director Asociado - Socio de Entrega - Seguros
Tiger Analytics es una firma consultora de análisis avanzados. Somos el socio de análisis de confianza para varias empresas de la lista Fortune 500, permitiéndoles generar valor empresarial a partir de los datos. Nuestros consultores aportan una profunda experiencia en Ciencia de Datos, Aprendizaje Automático e Inteligencia Artificial. Nuestro valor empresarial y liderazgo han sido reconocidos por diversas firmas de investigación de mercado, incluyendo Forrester y Gartner. Tenemos nuestra sede en Silicon Valley y nuestro centro global de entrega en India. Estamos buscando un experimentado Socio de Entrega de Programas (DP) para liderar compromisos de analítica dentro del área de servicio al cliente. Este puesto requiere un equilibrio entre supervisión estratégica y ejecución práctica del programa, con responsabilidad sobre la excelencia en la entrega, la alineación de interesados y el impacto empresarial medible. Colaborar con líderes comerciales para comprender desafíos, definir el alcance del proyecto y traducir necesidades empresariales en requisitos accionables. Trabajar junto con Líderes Técnicos (onshore) y Socios de Entrega Offshore para delegar tareas, garantizar estándares de calidad y guiar enfoques analíticos. Supervisar todo el ciclo de vida del proyecto, desde el descubrimiento y análisis de datos hasta la implementación, despliegue y adopción de soluciones. Establecer bases de gobernanza y gestión de productos de IA, incluyendo modelado de ROI, alcance de MVP, criterios de éxito, planificación de pilotos, alineación de partes interesadas y aprobaciones. Trabajar estrechamente con los equipos del cliente y de Tiger para escalar pilotos/MVPs hacia programas a nivel empresarial. Identificar y impulsar nuevas oportunidades donde los datos y la analítica generen valor empresarial, contribuyendo a la visión estratégica más amplia. Gestionar y orientar a un equipo multifuncional de científicos de datos, ingenieros y analistas, fomentando una cultura de toma de decisiones basada en datos. Requisitos Más de 12 años de experiencia en análisis de datos con sólida trayectoria en consultoría, gestión de programas y manejo de partes interesadas. Demostrada capacidad para liderar programas complejos de analítica, influir en altos directivos e impulsar la adopción de soluciones basadas en datos. Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para explicar conceptos técnicos complejos a interesados no técnicos y a la dirección; sólidas habilidades verbales, escritas y de presentación (creación de presentaciones). Enfoque altamente analítico y estructurado para resolver problemas frente a desafíos empresariales ambiguos. Fuerte sentido empresarial con capacidad para vincular directamente los esfuerzos de análisis de datos con objetivos empresariales y resultados medibles. Experiencia demostrada en liderazgo y mentoría, gestionando equipos multifuncionales de manera efectiva. Conocimientos prácticos de técnicas de análisis y modelado de datos, conceptos de GenIA (por ejemplo, RAG, Vector DB), tecnologías de big data (por ejemplo, Hadoop, Spark) y entornos en la nube (por ejemplo, Azure, Databricks). (Nota: No se requiere experiencia técnica profunda, pero sí una sólida familiaridad para poder interactuar eficazmente con equipos técnicos.) Beneficios Existen significativas oportunidades de desarrollo profesional a medida que la empresa crece. El puesto ofrece una oportunidad única de formar parte de un entorno pequeño, de rápido crecimiento, desafiante y emprendedor, con un alto grado de responsabilidad individual. Tiger Analytics proporciona oportunidades de empleo iguales a solicitantes y empleados sin importar raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad/expresión de género, embarazo, origen nacional, ascendencia, estado civil, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales.
Chicago, IL, USA
Salario negociable
Craigslist
Buscando un especialista en contratos gubernamentales
Título del puesto: Especialista en Contratos Gubernamentales (Nivel Inicial, Basado en Comisiones) ¡Estudiantes universitarios y graduados pueden postularse! Ubicación: Remota / Flexible Tipo de trabajo: Contratista Independiente (Solo por Comisión) Compensación: $1,000 por cada contrato gubernamental otorgado con éxito (sin salario base) Acerca de la Oportunidad Buscamos personas ambiciosas y detallistas que se unan a nosotros como Especialistas en Contratos Gubernamentales. Esta es una excelente oportunidad para obtener experiencia práctica en el proceso de contratación gubernamental, desarrollo de negocios y redacción de propuestas, mientras se obtiene una recompensa directa por sus resultados. Este es un puesto basado en el desempeño: recibirá $1,000 por cada contrato que nuestra organización gane gracias a sus esfuerzos. No hay pago por hora ni salario fijo, lo que lo convierte en una oportunidad ideal para graduados altamente motivados que buscan adquirir experiencia, desarrollar sus habilidades y ganar según sus logros. Principales Responsabilidades Investigar oportunidades de contratación gubernamental federal, estatal y local. Analizar documentos de licitación (RFPs, RFQs, solicitudes) para determinar elegibilidad y competitividad. Ayudar en la preparación, redacción y presentación de propuestas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos de adquisiciones gubernamentales. Realizar seguimiento de las presentaciones de propuestas y apoyar la comunicación posterior con las agencias. Requisitos Título universitario de Licenciatura o Técnico Superior (preferiblemente en administración de empresas, administración pública, ciencias políticas, comunicaciones, inglés o campos relacionados; todas las carreras son bienvenidas). Habilidades sólidas en redacción, investigación y pensamiento crítico. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Autonomía, iniciativa y capacidad para trabajar de forma independiente. Interés en contratación gubernamental, cumplimiento normativo o desarrollo de negocios es un plus. Compensación $1,000 por contrato gubernamental otorgado. Solo por comisión, sin salario base, pago por hora ni beneficios. Por qué este puesto es ideal para graduados Obtenga experiencia directa en contratación y adquisiciones gubernamentales. Desarrolle habilidades muy demandadas en cumplimiento normativo, redacción de propuestas y desarrollo de negocios. Flexibilidad y trabajo remoto, gestione su propio horario. Reciba una compensación directa por los contratos que ayude a asegurar. Cómo postular Envíe su currículum y una breve carta de presentación explicando su interés en la contratación gubernamental y por qué sería adecuado para este puesto.
431 Valley Ave SE, Washington, DC 20032, USA
$1,000/quincena
Workable
Ingeniero de Seguridad en la Construcción
Únase a Sandalwood Engineering & Ergonomics como Ingeniero de Seguridad en la Construcción y contribuya al éxito de un equipo dinámico dedicado a mejorar los resultados de seguridad en los sitios de construcción. Nuestra misión es ayudar a los clientes a identificar, evaluar y mitigar los riesgos asociados con las actividades de construcción, garantizando la salud y seguridad de los trabajadores mientras se mejora la productividad y eficiencia. Como Ingeniero de Seguridad en la Construcción, aprovechará su experiencia para realizar evaluaciones de seguridad, desarrollar programas de seguridad efectivos y colaborar directamente con los equipos de proyectos en una variedad de proyectos de construcción. Su papel será crucial para garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y la implementación de las mejores prácticas dentro del entorno de construcción. Este puesto le ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno acelerado mientras obtiene exposición a diversos proyectos dentro de los sectores automotriz e industrial. Contará con el apoyo de un equipo de profesionales experimentados que comparten el mismo compromiso con la seguridad, la salud y la ergonomía. Principales responsabilidades: Realizar inspecciones y auditorías de seguridad en los sitios de construcción. Desarrollar, implementar y mantener planes y procedimientos de seguridad. Brindar capacitación y orientación al personal sobre protocolos de seguridad y procedimientos de emergencia. Revisar planos y especificaciones de construcción para verificar el cumplimiento de normas de seguridad. Colaborar con gerentes de proyectos y equipos de construcción para fomentar una cultura de seguridad. Supervisar el progreso del proyecto e informar al Gerente de Seguridad en la Construcción y a los Gerentes de Proyecto en Sitio del proyecto. Investigar accidentes e incidentes para identificar las causas raíz y recomendar acciones correctivas. Monitorear los programas de seguridad de contratistas para verificar su cumplimiento y procesos según la Especificación Global de Seguridad en la Construcción. Los candidatos ideales poseerán las siguientes calificaciones: Experiencia comprobada en ingeniería de seguridad o campo relacionado, particularmente en entornos de construcción. Conocimiento profundo de las regulaciones OSHA y prácticas de gestión de seguridad. Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Capacidad para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo. Orientado al detalle con un enfoque proactivo hacia la seguridad. Requisitos Título universitario en Ingeniería de Seguridad, Gestión de la Construcción o campo relacionado. Al menos tres años de experiencia en funciones de seguridad en sitios de construcción. Conocimiento de las normativas y mejores prácticas de seguridad en la construcción. Se prefieren certificaciones como CSP o CHST. Autorización legal para trabajar en Estados Unidos. Beneficios No hay beneficios disponibles para este puesto de contratista.
Louisville, KY, USA
Salario negociable
Workable
Ergónomo
Cuando se una al equipo Sandalwood, se unirá a un grupo dinámico e inclusivo con la misión de ayudar a nuestros clientes a identificar, evaluar y reducir los riesgos laborales relacionados con la calidad, la productividad y la salud de los empleados. En sus actividades diarias, trabajará con múltiples clientes como consultor y socio de confianza en las áreas de especialización de Sandalwood: Prevención de Lesiones, Ingeniería de Sistemas e Integración de Sistemas. Ayudará a los clientes a innovar, resolver sus problemas actuales y los guiará con el poder del profundo conocimiento técnico profundamente arraigado en Sandalwood. Tendrá oportunidades para ayudar a liderar su propio desarrollo individual con programas diseñados para guiarlo. ¿Siente que no ha sido reconocido últimamente? Tendrá la posibilidad de apreciar constantemente a sus compañeros de trabajo y ser apreciado por ellos por su constante distinción mediante nuestro software de reconocimiento entre pares y retroalimentación. Se le animará a participar en las numerosas actividades extracurriculares de Sandalwood, incluyendo: Un innovador programa de salud, seguridad y bienestar Un foro interno de innovación para guiar y desarrollar iniciativas de innovación El comité de reuniones de todo el equipo y planificación del día del personal, dedicado a fomentar la dinámica del equipo, la colaboración y las interacciones entre funciones Participar en reclutamiento presencial y virtual El comité social organiza diversas reuniones para el equipo fuera del entorno laboral Nuestro comité de marketing transversal ayuda en la planificación de marketing, ideas y colaboración El programa de mentoría ofrece un foro para que mentores y aprendices se conecten, brinden retroalimentación, establezcan relaciones y ofrezcan ánimo Oportunidades de participación comunitaria impulsadas por el historial de nuestro equipo, los valores fundamentales de nuestras empresas y las necesidades de la comunidad Las personas de Sandalwood son su mayor y más preciado activo. Obtenga más información sobre nuestro enfoque en las personas en nuestro canal de YouTube, Sandalwood Engineering & Ergonomics. Actualmente estamos buscando un Ergónomo experimentado para unirse a nuestro creciente equipo de profesionales en ingeniería y ergonomía. Los detalles del puesto son los siguientes: Los candidatos exitosos tendrán los siguientes atributos Actitud y apariencia profesional y cualificada, personalidad extrovertida con excelentes habilidades interpersonales y organizativas, y competencia en la representación ante clientes Experiencia en comunicación empresarial, incluyendo presentaciones formales, elaboración de informes y documentos profesionales (por ejemplo, agendas de reuniones, actas de reuniones, etc.) Capacidad para establecer prioridades y trabajar tanto de forma independiente como en equipo Conocimientos prácticos de las ecuaciones NIOSH para levantamientos simples y múltiples, tablas Liberty Mutual, TLV ACGIH para tareas intensivas de manos, RULA, REBA, Modelado Digital Humano y tecnologías de captura de movimiento RESPONSABILIDADES Realizar análisis de demandas físicas y análisis de riesgos ergonómicos en trabajos individuales, líneas de producción o plantas completas Realizar evaluaciones ergonómicas utilizando herramientas estándar de análisis ergonómico y/o software de Modelado Digital Humano, y elaborar informes técnicos detallados Brindar apoyo ergonómico en plantas de ensamblaje para identificar y priorizar riesgos ergonómicos, realizar evaluaciones de riesgos ergonómicos y proporcionar recomendaciones para eliminar dichos riesgos Realizar evaluaciones virtuales de riesgos ergonómicos utilizando sistemas de software como Teamcenter, Process Simulate y/o Jack, y proporcionar recomendaciones de mejora Desarrollar especificaciones y estándares ergonómicos mediante revisiones bibliográficas, investigación y análisis ergonómico Requisitos Licenciatura o Maestría en Kinesiología, Ingeniería Industrial, Factores Humanos, Biomecánica Ocupacional, Ergonomía o disciplina relacionada Certificación como Profesional Asociado en Ergonomía (AEP), Ergónomo Asociado (AE) o Ergónomo Profesional Certificado (CPE) es un valor agregado Mínimo de 1-2 años de experiencia en ergonomía industrial o pasión por aprender y crecer en la industria Mudanza a Tennessee para seguir el proyecto Debe poder trabajar en diversas ubicaciones dentro de la región asignada Capacidad para trabajar de forma independiente sin supervisión o con supervisión limitada Los candidatos para este puesto deben estar legalmente autorizados para trabajar en Estados Unidos. Se requerirá verificación de elegibilidad para empleo en el momento de la contratación Información adicional Entorno: Oficinas típicas y/o instalaciones en planta de fabricación Puede ser necesario trabajar fuera del horario habitual de oficina para apoyar proyectos de clientes Somos un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades comprometido con una fuerza laboral culturalmente diversa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, religión, color, edad, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o condición de veterano protegido. En Estados Unidos, si necesita una adaptación razonable durante el proceso de solicitud en línea debido a una discapacidad, llame al 1-734-744-9705. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Cuentas HSA y FSA Plan de jubilación (401k): la empresa aporta el 50% del primer 6% de la contribución del empleado Prima de discapacidad a corto y largo plazo pagada al 100% por la empresa Seguro de vida para empleados y dependientes y seguro de desmembramiento accidental (AD&D) con prima pagada al 100% por la empresa Tiempo libre remunerado (2-5 semanas) Días festivos pagados por la empresa (incluidos días entre Navidad y Año Nuevo) Participación en beneficios Capacitación y desarrollo (reembolso de matrícula y certificaciones) Beneficios voluntarios adicionales
Warren, MI, USA
Salario negociable
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.