Gerente de Soporte en Campo – Soporte de Carpintería y Instalación (ÁREA METROPOLITANA DE DENVER)

Mi guardería en el hogar está buscando una asistente/gerente de tiempo completo/part-time (solo mujeres) con al menos un año de experiencia en el campo del cuidado infantil. - Realizar diversas actividades con los niños dentro y fuera de la casa, como manualidades, baile, canto y lectura. - Mantener los registros de los niños, como horarios de alimentación, comportamientos, hojas de entrada/salida, así como gráficos de la guardería. - Ayudar con almuerzos y meriendas: preparar, servir y limpiar. - La limpieza incluye, entre otras cosas, limpieza rutinaria como barrer pisos dentro y fuera, limpiar y desinfectar mesas, sillas, juguetes, materiales y organizar las habitaciones. Ayudar en el cuidado y mantenimiento de la guardería, equipos, suministros y patio de juegos. - Para bebés, las asistentes cambiarán pañales. Para niños que estén en proceso de entrenamiento para ir al baño, la asistente ayudará con este entrenamiento durante el día. - Otras tareas incluyen ayudar con la alimentación de bebés, vestirlos, dormirlos, jugar con ellos y otras actividades. Supervisar a los niños durante el tiempo de juego para proteger su bienestar y seguridad. Planificar, adaptar y programar un plan de estudios adecuado a la edad que involucre varias actividades para estimular las habilidades cognitivas, capacidades y desarrollo de los niños. Requisitos: Estamos buscando candidatos que estén tan apasionados por el crecimiento y desarrollo de los niños en nuestra guardería. Estamos más interesados en hablar con solicitantes que tengan: - Deben amar trabajar con bebés y niños pequeños - No fumadores - Deben tener prueba de TB vigente o realizarse la prueba, y obtener la autorización de impresiones digitales antes de comenzar (la capacitación en RCP/primeros auxilios puede hacerse después). El costo de la autorización de impresiones digitales corre por cuenta del solicitante. - Flexibilidad en cuanto a las horas y horario de trabajo - Deben tener al menos 18 años de edad - Los solicitantes deben proporcionar al menos dos referencias. - Deben tener transporte propio. - Vivir a una distancia razonable de nuestra ubicación (área de Sacramento/Rosemont). Si esto parece adecuado para usted, por favor llame o envíe un mensaje de texto a Amel al (916)753-0560.

Necesito una persona que tenga experiencia en redes sociales, f/b/, y/t, Twitter, insta, tiktok, etc El pago es el 30% de las ventas netas. Venir a trabajar 5 días a la semana y sábado, si así lo desea. En otras palabras, cuanto más rápido publiques algo que yo quiera en redes sociales, más rápido ganaremos dinero. Envíame algo que hayas hecho. Quiero pruebas de que puedes hacer el trabajo. Si no puedes, no pierdas el tiempo. Debe vivir a menos de 25 millas de Metairie. Nada de dramas, nada que interfiera con tu trabajo, sin excusas.

Trader Scouts es un programa de operaciones diarias virtuales creado para ayudar a desarrollar y hacer crecer a operadores diarios desconocidos o emergentes. Trader Scouts busca personas interesadas en operaciones diarias - Los operadores trabajan desde su casa u oficina operando. - Ofrecemos capacitación detallada y tutoría intensiva continua. - Se requiere poco capital por parte de los operadores. - Horario de trabajo flexible. http://ICoinPro.info

Somos una empresa de construcción en rápido crecimiento impulsada por PropTech, especializada en modernizaciones eléctricas, paneles solares combinados con techos y proyectos de automatización de cumplimiento en California. Estamos buscando un Asistente Ejecutivo con habilidades integradas de gestión de proyectos: alguien que pueda ayudar a nuestro equipo ejecutivo a operar con máxima eficiencia, coordinar operaciones empresariales multifuncionales y gestionar la ejecución diaria de proyectos. Este no es un puesto tradicional de asistente. Es una posición estratégica de operaciones que apoya la toma de decisiones de alto nivel, la coordinación entre departamentos y la gestión de flujos de trabajo basados en tecnología. ⸻ Principales Responsabilidades Apoyo Ejecutivo • Gestionar calendarios ejecutivos, viajes, reuniones y correspondencia con clientes, proveedores e inversores. • Redactar y editar contratos, propuestas y documentos internos. • Preparar informes para la junta directiva e inversores, resúmenes financieros y memorandos ejecutivos. • Mantener la confidencialidad y manejar materiales corporativos, legales y financieros sensibles. Gestión de Proyectos • Coordinar proyectos activos de construcción y modernización desde su inicio hasta su finalización. • Supervisar cronogramas, permisos, inspecciones y entregables utilizando Tradify, Asana o software de gestión de proyectos similar. • Ayudar en la creación y mantenimiento de alcances de proyectos, presentaciones y reportes de estado. • Actuar como enlace entre los equipos de campo, clientes, inspectores municipales y subcontratistas para mantener los plazos programados. • Mantener un sistema digital de archivos de proyectos (Google Drive, Dropbox o integraciones con CRM). Tecnología y Automatización (Integración PropTech) • Apoyar la integración de los sistemas automatizados de la empresa, incluyendo CRM (GoHighLevel), CompliStack (plataforma de cumplimiento con IA) y flujos contables (QuickBooks / Tradify). • Monitorear chatbots de IA y canales de leads, asegurando respuestas rápidas y una transición fluida con los clientes. • Ayudar con la automatización de documentos, seguimiento de datos y sincronización entre plataformas. Operaciones y Administración • Coordinar comunicaciones entre entidades relacionadas (HoldCo, OpCo, estructuras fiduciarias y socios de joint venture). • Gestionar la incorporación de proveedores, formularios W-9, certificados de seguro COI y documentación de cumplimiento. • Administrar informes periódicos, listas de tareas y paneles ejecutivos. • Apoyar la contratación, incorporación y coordinación del cumplimiento de recursos humanos. ⸻ Requisitos • 3–5+ años de experiencia apoyando a altos ejecutivos o gerencia sénior, preferiblemente en construcción, bienes raíces o PropTech. • Amplio conocimiento de procesos y software de gestión de proyectos (Asana, Tradify, ClickUp, Airtable, etc.). • Excepcionales habilidades organizativas, redacción y comunicación. • Dominio tecnológico con capacidad para integrar flujos de trabajo entre sistemas CRM, de gestión de proyectos y contables. • Persona proactiva que se desempeñe bien en entornos emprendedores y dinámicos. • Ventaja adicional: experiencia con QuickBooks Online, Google Workspace o herramientas de flujo de trabajo con IA (Zapier, GoHighLevel). ⸻ Compensación y Beneficios • Salario competitivo (según experiencia) • Bonificaciones basadas en el desempeño vinculadas al éxito de los proyectos • Flexibilidad de trabajo híbrido • Oportunidad de crecimiento hacia el cargo de Gerente de Operaciones o Jefe de Gabinete

Somos una empresa local, ¡y estamos contratando hoy! Estamos buscando un gerente de sitio para trabajar con adultos con discapacidades del desarrollo en un entorno de vida asistida. Su trabajo consistirá en ayudar a enriquecer la vida de las personas con las que trabajamos, en cualquier capacidad que requieran. Las personas que apoyamos merecen que se trabaje con ellas de manera cariñosa y compasiva, manteniendo al mismo tiempo límites y enfoque. Usted debe ser ético, puntual, paciente, solidario y capaz de seguir planes siendo flexible. Actualmente estamos contratando un gerente con una bonificación de $1000.00 al cumplir exitosamente con los requisitos. Para calificar para el empleo como gerente, también debe cumplir con los siguientes requisitos: Ser mayor de 21 años Pasar una verificación de antecedentes penales con huellas dactilares de la FBI Tener una licencia de conducir válida, automóvil y seguro Tener al menos un año de experiencia trabajando en vida asistida Tener experiencia relevante trabajando con personas que presentan comportamientos desafiantes ¡Nosotros proporcionamos toda la capacitación remunerada! También están disponibles seguros médicos, dentales y de visión patrocinados por la empresa. Ofrecemos seguro de vida pagado por la empresa para empleados de tiempo completo, así como la opción de comprar más cobertura. Después de un año de empleo, tendrá derecho a participar en nuestro IRA para que algún día pueda jubilarse. Proporcionamos vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad pagado superiores a los requisitos estatales. Si siente que puede cumplir con todas estas calificaciones, ¡llame hoy para una entrevista!

DEBE TENER SU PROPIO VEHÍCULO: FURGONETA O CAMIÓN CERRADO Tipo de empleo: tiempo completo Nivel de experiencia: no se requiere experiencia Título del puesto: Propietarios de furgonetas y camiones cerrados ¡Se necesitan contratistas para entregas locales! Se necesitan conductores: áreas de Cincy y NKY; ¡se necesitan conductores a tiempo completo inmediatamente! ¿Le gusta conducir? Conduzca realizando entregas entre empresas y cobre por ello. Dirija su propio negocio como conductor independiente. Tiempo completo con turnos nocturnos y fines de semana también disponibles. ¡ESTE NO ES UN PUESTO "TEMPORAL"! Buscamos conductores dedicados y motivados dispuestos a trabajar. ¡Se necesitan conductores de inmediato! Organice su propio horario conduciendo su vehículo y realizando entregas principalmente en las áreas de Cincinnati y el norte de Kentucky con un servicio de reparto (propiedad familiar y operado por familiares) con más de 30 años de experiencia en el sector. LAS HORAS MÁS CONCURRIDAS SON DE 8 AM A 3 PM, pero estamos abiertos 24 horas al día. ¡BUSCAMOS CONDUCTORES QUE POSEAN SU PROPIO VEHÍCULO! Se necesitan furgonetas para comenzar de inmediato: ¡pásese ya! Oportunidades de ganar más de $1000 semanales. Nuestra dirección es: 1207 Maryland Avenue, Covington, KY 41011. Pásese y visítenos, comience rápidamente... Entrevistas abiertas el miércoles a las 4:30 pm. Si está interesado, por favor no llegue tarde. 859-431-5101.