¡Contratando posiciones CDL Clase A OTR, Alquiler, Arrendamiento!

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Hay puestos disponibles de conductor de empresa con licencia CDL A a tiempo completo en Manassas, VA, para atender una cuenta dedicada local de largo plazo. Trabajo de transporte local - Turnos diurnos disponibles ¡Postúlese hoy! https://intelliapp.driverapponline.com/c/roadone?r=7526COU $28.00 por hora más horas extras después de 40 horas Regreso a casa diariamente - Cuenta dedicada Tiempo completo con beneficios Pago por vacaciones y días festivos Salud, dental, visión Plan 401K con coincidencia Licencia CDL A, se requiere 1 año de experiencia ¡Postúlese hoy! https://intelliapp.driverapponline.com/c/roadone?r=7526COU

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$25/hora a $28/hora Omaha Track Equipment, una empresa consolidada con sede en Omaha, busca un Constructor de Camiones Personalizados para unirse a nuestra organización en crecimiento en la dinámica industria de equipos pesados. Si disfrutas de un entorno rápido, innovador, creativo y orientado al trabajo en equipo, y deseas aprender nuevas habilidades para desarrollar tu carrera en la industria de Mantenimiento de Vía (MOW), ¡tenemos justo la oportunidad para ti! El Constructor de Camiones Personalizados es responsable de construir, fabricar, reparar y mantener todo tipo de equipos de Mantenimiento de Vía (MOW), especializándose en camiones hi-rail, grúas y otros equipos relacionados con la industria ferroviaria. Principales responsabilidades: Leer órdenes de trabajo básicas e interpretar/seguir esquemas, dibujos e instrucciones Planificar con anticipación las tareas asignadas, organizando el trabajo antes del ensamblaje Construir diversos componentes e instalar cajas y piezas especiales en chasis de camiones Diagnosticar, reconstruir y reparar componentes y sistemas hidráulicos, neumáticos y eléctricos Preparar montajes de prueba para la inspección final; asegurar que todos los sistemas de fluidos del vehículo estén llenos para la inspección final Inspeccionar y mantener vehículos y equipos de la empresa de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos ¿Por qué deberías unirte a Omaha Track Equipment?! Empresa familiar Tienes la oportunidad de ver cómo tu trabajo arduo cobra vida, desde componentes sueltos hasta probar el producto terminado sobre la vía. Tu ambición e iniciativa darán lugar a infinitas oportunidades de desarrollo profesional y certificaciones. ¡Es un entorno orientado al trabajo en equipo donde queremos verte triunfar! Nuestra empresa en crecimiento te permite formar conexiones profesionales duraderas. Beneficios integrales ofrecidos: Tiempo libre remunerado Seguro asequible de salud, dental y visión Cuenta de reembolso de gastos médicos (HSA) Oportunidad de bonificación trimestral Seguro de discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida pagado por la empresa Plan 401K con aporte coincidente Uniformes proporcionados por la empresa Licencia por maternidad/paternidad Aporte de la empresa en donaciones benéficas Requisitos mínimos: Finalización exitosa del Programa de Aprendiz de Técnico de Instalación, o experiencia equivalente requerida Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; se prefiere educación postsecundaria Licencia de conducir válida requerida (no debe tener infracciones graves de tránsito en los últimos tres años) Se prefiere, aunque no es obligatorio, contar con licencia de conductor clase A o clase B (CDL) Sólida formación mecánica, con capacidad para demostrar competencia en todos los conjuntos de habilidades requeridos y solucionar eficazmente problemas en nuevos ensamblajes y/o trabajos de reparación en equipos antiguos Debe trabajar bien en equipo, aunque también sea capaz de completar tareas de forma independiente Habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal Demostrada capacidad para resolver problemas y sólidas habilidades matemáticas Demostrada capacidad para tomar la iniciativa y gestionar eficazmente múltiples tareas/asignaciones diarias ¡Esperamos con interés recibir tu solicitud! Omaha Track, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por ninguna condición o característica protegida por ley. Raza/Color/Género/Orientación sexual/Identidad de género/Religión/Origen nacional/Discapacidad/Veterano. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano.