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DRIVERS WANTED!!!! New Job Position !!! $1000/ weekly*** SOUTH SHORE (SOUTH SHORE)

$700-1,000/quincena

26 Bigelow St, Quincy, MA 02169, USA

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A medical transportation company is looking for a driver in the SOUTH SHORE/BOSTON area! !!! Empresa de transporte à procura de motoristas na área de SOUTH SHORE/BOSTON !!! We transport clients to and from medical appointments on a daily basis. REQUIREMENTS - Must be at least 21 years of age - Valid driver's license from MA, NY, RI, NH, VT, CT - At least 1 year driving experience - No more than 3 traffic violations in the last 7 years - Clean CORI check - Candidate has to pass a drug test - Availability to work from 7AM till 6PM Monday till Friday EXPERIENCE AND EDUCATION - High School Degree - Experience a huge plus HOURS OF WORK MON - FR : 6-7am till 4-5pm SAT-SUN : 6-7AM till 11-12pm COMPESANTION - 16/HOUR PLUS OVERTIME (W2) - PAID GAS FOR WORK PURPOSE - QUALIFIED drivers may use a company's vehicle for personal use AVERAGE CHECK AROUND $700 - $1000 A WEEK *** 781-929-2070 *** this amount based on working hours Monday to Friday from 7-8am till 4-5pm plus some weekends during the month, before taxes

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26 Bigelow St, Quincy, MA 02169, USA
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Conductor de Reparto para Panadería TIEMPO PARCIAL
A&J King está buscando un EMPACADOR/CONDUCTOR DE REPARTO A TIEMPO PARCIAL para unirse al equipo. Somos una panadería artesanal galardonada, especializada en panes horneados en horno de leña como panes de masa madre, baguettes, ciabatta y trigo integral, así como croissants hechos a mano, magdalenas, scones, galletas, tartas y postres de temporada. Todos nuestros productos se preparan frescos diariamente con ingredientes naturales. Compramos productos locales y regionales siempre que sea posible. También ofrecemos café espresso y sándwiches en nuestra cafetería y tenemos un pequeño programa de venta al por mayor que provee panes y pasteles a restaurantes y tiendas de la zona. Ganadores del premio Best of Boston en 2009 y 2012, así como del premio Best of North Shore cada año desde 2008. Descripción del puesto: - A&J King busca un EMPACADOR/CONDUCTOR DE REPARTO para unirse al equipo. Somos una panadería artesanal galardonada, especializada en panes horneados en horno de leña como panes de masa madre, baguettes, ciabatta y trigo integral, así como croissants hechos a mano, magdalenas, scones, galletas, tartas y postres de temporada. Todos nuestros productos se preparan frescos diariamente con ingredientes naturales. Compramos productos locales y regionales siempre que sea posible. También ofrecemos café espresso y sándwiches en nuestra cafetería y tenemos un pequeño programa de venta al por mayor que provee panes y pasteles a restaurantes y tiendas de la zona. Ganadores del premio Best of Boston en 2009 y 2012, así como del premio Best of North Shore cada año desde 2008. Descripción del puesto: - Buscamos disponibilidad de 3 a 4 días por semana. ¡Es imprescindible estar disponible los sábados! - Los turnos comienzan muy temprano en la mañana (1:30/2 am), por lo que llegar a tiempo es muy importante. - Tu turno podría terminar entre las 7:30 am y las 9 am, dependiendo de la carga diaria, la temporada y el tráfico. Generalmente los turnos duran alrededor de 6-7 horas, según el día. - Algunos días requerirán un ritmo más rápido que otros. - Deberás estar de pie, agachándote y estirándote, desde las 2 am hasta aproximadamente las 5 am. - El resto de tu turno se dedicará a entregar pedidos en una de nuestras furgonetas. Funciones del turno: - Estar presente, registrarse y listo para comenzar a trabajar entre la 1 am y las 2 am. - Empacar pan y pastelería con cuidado para no dañar los productos. - Cargar las furgonetas de entrega con los productos de forma organizada y accesible. - Conducir durante aproximadamente 5 horas por la zona de North Shore y Boston. - Ser cortés al manejar los vehículos de la panadería. - Prestar atención al detalle al usar las guías de empaque para armar correctamente los pedidos. El solicitante debe: - Tener experiencia previa conduciendo una furgoneta de carga; no se requiere licencia CDL. - Tener un teléfono confiable con función GPS operativa (las furgonetas incluyen punto de acceso Wi-Fi). - Estar dispuesto/a y ser capaz de aprender sobre nuestros productos para identificarlos. - Ser un jugador de equipo. - Ser organizado/a y capaz de realizar múltiples tareas. - Poder levantar cargas de hasta 45 libras de manera constante. - Poder presentar su historial de conducción limpio; puede obtenerlo en línea desde la RMV. - Estar autorizado/a para trabajar en EE. UU. COMPENSACIÓN: Todos los empleados reciben un salario base (no inferior al salario mínimo) y una bonificación adicional por nómina que varía según la actividad de la panadería. Actualmente, esa bonificación añade más de $3.50 por hora al salario de cada empleado. Por ejemplo, los empleados que ganan $18 por hora reciben aproximadamente más de $21 por hora. Para obtener más información, visite nuestro sitio web: https://ajkingbakery.com/pages/administrative-fee - Los turnos comienzan muy temprano en la mañana (1 am), por lo que llegar a tiempo es muy importante. - Es necesario tener disponibilidad los fines de semana. - Algunos días requerirán un ritmo más rápido que otros. - Deberás estar de pie, agachándote y estirándote, desde las 2 am hasta aproximadamente las 5 am. - El resto de tu turno se dedicará a entregar pedidos en una de nuestras furgonetas. Funciones del turno: - Estar presente, registrado y listo para comenzar a trabajar a las 2 am. - Empacar pan y pastelería con cuidado para no dañar los productos. - Cargar las furgonetas de entrega con los productos de forma organizada y accesible. - Conducir durante aproximadamente 5 horas por la zona de North Shore y Boston. - Ser cortés al manejar los vehículos de la panadería. - Prestar atención al detalle al usar las guías de empaque para armar correctamente los pedidos. El solicitante debe: - Tener experiencia previa conduciendo una furgoneta de carga; no se requiere licencia CDL. - Tener un teléfono confiable con función GPS operativa (las furgonetas incluyen punto de acceso Wi-Fi). - Estar dispuesto/a y ser capaz de aprender sobre nuestros productos para identificarlos. - Ser un jugador de equipo. - Ser organizado/a y capaz de realizar múltiples tareas. - Poder levantar cargas de hasta 45 libras de manera constante. - Poder presentar su historial de conducción limpio; puede obtenerlo en línea desde la RMV. COMPENSACIÓN: Todos los empleados reciben un salario base (no inferior al salario mínimo) y una bonificación adicional por nómina que varía según la actividad de la panadería. Actualmente, esa bonificación añade más de $3.00 por hora al salario de cada empleado. Por ejemplo, los empleados que ganan $18 por hora reciben aproximadamente más de $21 por hora. 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Marca la diferencia en tu comunidad mientras disfrutas de un excelente salario y un apoyo incomparable. ¡Postúlate hoy para convertirte en conductor de autobús escolar con NRT! Beacon Mobility es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad e inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, terminación, despido, reingreso, licencias, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Beacon Mobility toma decisiones de contratación únicamente basadas en calificaciones, méritos y necesidades empresariales actuales. Beacon Mobility es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad e inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, terminación, despido, reingreso, licencias, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Beacon Mobility toma decisiones de contratación únicamente basadas en calificaciones, méritos y necesidades empresariales actuales. NRT Bus es una empresa que se preocupa. Nuestra actitud positiva se refleja en nuestro estilo de gestión y en la actitud de nuestros empleados, desde nuestro personal, mecánicos y profesionales de oficina. 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