'Gerente de Negocios de Propiedades del Área' (Richmond)

🌟 Únete a Defy Mobile como Agente de Ventas al Aire Libre – Programa Lifeline de California Haz una Diferencia Real Mientras Ganas un Buen Ingreso Defy Mobile está contratando activamente Agentes de Ventas al Aire Libre en toda California para ayudar a conectar a personas elegibles con teléfonos y servicio inalámbrico gratuitos a través del Programa Lifeline de California. Si eres motivado, orientado al cliente y estás listo para marcar la diferencia, ¡queremos que formes parte de nuestro equipo! 💼 ¿Por Qué Trabajar con Defy Mobile? 📱 Ayuda a Tu Comunidad – Proporciona teléfonos y planes inalámbricos gratuitos a californianos elegibles 💰 Gana $1,000–$1,500 por semana (Tiempo Completo) 📦 Inventario Ilimitado – Siempre tendrás dispositivos listos para distribuir 🧩 Apoyo Completo – Oficina local y herramientas de back-office para ayudarte a tener éxito 🚚 Opciones de Envío Gratis o Recogida Local 🛠️ ¿Qué Harás? Organizar y gestionar eventos al aire libre para inscribir clientes Usar un dispositivo móvil para activar el servicio Lifeline Brindar un excelente servicio al cliente Distribuir dispositivos y planes inalámbricos a personas calificadas ✅ Requisitos: Capacidad para levantar hasta 50 libras Habilidades sólidas de comunicación y servicio al cliente Confiabilidad y puntualidad Pasión por ayudar a los demás 📲 ¿Listo para Empezar? Aplica ahora en https://defylifeline.com/careers/

Encargado del cuidado de los ancianos en el hogar y de ayudar en la limpieza, preparando dos comidas diarias

Raby Home Solutions, el recurso líder en pisos del suroeste durante más de 80 años, está buscando un consultor de diseño y ventas calificado para unirse a nuestro equipo. Este rol multifacético combina consultoría de diseño, ventas minoristas y coordinación de almacén, ideal para alguien que disfruta la variedad, la resolución de problemas y ofrecer experiencias excepcionales al cliente. Proporcionará orientación experta sobre productos en el salón de exhibición mientras apoya las operaciones posteriores mediante un manejo preciso de pedidos y logística. Si es una persona motivada, detallista y apasionada por el diseño y el servicio, prosperará en nuestra cultura colaborativa con oportunidades de crecimiento y la satisfacción de trabajar diariamente con materiales de alta calidad. Las responsabilidades incluyen: • Recibir y asistir a los clientes en todas las fases de sus proyectos de diseño, desde la selección de productos hasta el soporte postventa • Responder preguntas de los clientes, ofrecer sugerencias de diseño y mantener una comunicación continua para garantizar una experiencia fluida • Gestionar la salida y devolución de muestras, programar consultas de proyectos y gestionar el procesamiento de pedidos, seguimientos y recogidas • Cumplir objetivos mensuales de ventas mientras desarrolla relaciones sólidas y duraderas con los clientes • Mantener un salón de exhibición bien organizado, asegurando que las exhibiciones estén limpias, actualizadas y correctamente etiquetadas • Supervisar los pedidos entrantes y salientes del almacén, incluyendo la carga y descarga segura y eficiente de materiales del cliente • Mantenerse informado sobre las últimas tendencias en productos de gabinetes, azulejos, pisos y piedra natural • Contribuir a mantener un entorno de trabajo seguro, limpio y colaborativo • Apoyar diversas tareas y responsabilidades según sea necesario en todo el equipo. Ejercer juicio e independencia en asuntos importantes, incluyendo la toma de decisiones con mínima supervisión. • Gestionar prioridades para cumplir con los objetivos empresariales. Requisitos: • Diploma de escuela secundaria requerido. • Título en diseño de interiores, arquitectura, construcción o campo relacionado preferido. • 2 o más años de experiencia en ventas minoristas, idealmente en azulejos, piedra, placas o gabinetes • Gran sentido del diseño y conocimiento práctico de colores y materiales • Bilingüe en inglés y español preferido • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales: paciente, profesional y orientado a las personas • Altamente organizado, autónomo y tranquilo bajo presión • Capacidad para trabajar con mínima supervisión en un entorno orientado al trabajo en equipo • Capacidad para levantar hasta 50 libras y desempeñarse tanto en un salón de exhibición como en un almacén • Disponibilidad para trabajar horarios minoristas, incluyendo sábados • Formación en diseño de interiores, arquitectura o construcción (título universitario o escuela técnica) es un plus • Conocimiento de herramientas de diseño (especialmente el software 2020) • Experiencia deseada en operación de montacargas • Habilidades matemáticas y capacidad para calcular pies cuadrados a partir de planos o dibujos Beneficios incluidos: Como miembro valioso de The Raby Company, recibirá nuestro paquete estándar de beneficios para empleados por hora no exentos, que incluye: • Cobertura médica: Seguro médico, dental y de visión con contribución del empleador del 70% para los empleados. • Tiempo libre pagado (PTO): PTO acumulable a partir del primer año de empleo: • 40 horas a partir del segundo año • 80 horas a partir del tercer año • Feriados pagados: • Día de Acción de Gracias • Navidad • Año Nuevo • Día de la Independencia (4 de julio) • Semana laboral: Un día hábil libre y los domingos libres cada semana para descansar y recargar energías.

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.

🚨 CONTRATANDO AHORA: VENDEDORES PUERTA A PUERTA 🚨 $800/semana garantizados durante tus primeras 2 semanas + comisiones. No solo hablamos de ganar dinero, te llevamos y te mostramos cómo hacerlo. Los dueños trabajan personalmente contigo en campo, cierran tratos en tiempo real y te explican exactamente cómo convertir nuestro plan de pagos en un ingreso anual de más de $120,000. Pista especial para cierres: Para los mejores rendimientos que estén listos para manejar su propia camioneta, ganar $130,000–140,000+ es lo normal, y no hay límite máximo. Sigue nuestro sistema y ganar $80,000–90,000/al año es sencillo. Si tienes la motivación de un cerrador de alto nivel, las posibilidades de ganancia están completamente abiertas. Lo que ofrecemos: Pago semanal Sistema y producto probados Posibilidades de ganancias ilimitadas Capacitación directa y práctica con los dueños (aprende de personas que lo hacen, no solo de quienes hablan sobre ello) Cultura inclusiva: se anima a las mujeres a postularse, se valoran fortalezas de personas neurodivergentes y se da la bienvenida a personas de todos los orígenes como parte del equipo. 📍 Contratación en Las Vegas, NV y Albuquerque, y Santa Fe, NM 📞 Llama o envía mensaje de texto: 702-556-2313

SE NECESITA VENDEDORAS PARA TIENDA