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Conviértete en madre sustituta, gana hasta $115,000, madre que se queda en casa (glen park)

$77,000-115,000

1D Bryant St, San Francisco, CA 94105, USA

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Descripción

Da el regalo de la vida y obtén una compensación significativa mientras apoyas tus propios sueños 🌿¡Gana hasta $115,000!🌿 ¡Trabaja desde casa, gana dinero extra y ayuda a una familia! 🌿 ¿Qué te convierte en una excelente candidata a madre sustituta? ➤    Tener entre 21 y 39 años de edad ➤    Al menos un embarazo exitoso previo ➤    Sin complicaciones durante el embarazo ➤    Estilo de vida saludable: sin fumar, sin drogas, IMC inferior a 32 ➤    Ciudadana estadounidense o residente permanente legal 💖 Beneficios y compensación para madres sustitutas 🎉 Bono de inscripción de $1,000 + más de $4,000 en bonos tempranos 🏥 Asistencia médica y legal completa 🧠 Asesoramiento psicológico durante todo tu proceso ✈️ Viajes y alojamiento pagados 🛡️ Seguro de salud y de vida proporcionado 👩‍👩‍👧 Grupo de apoyo 24/7: mantente conectada con otras madres sustitutas 🎁 Paquete de bienestar para madres sustitutas: un kit de regalo valorado en $2,500 🌿 Bono por recomendación Gana $1,500 por tu primera recomendación y $3,000 por cada recomendación adicional. Conviértete en madre sustituta, ayuda a formar familias y gana más de $55,000 en bonos. * Comienza tu proceso de gestación subrogada hoy. La solicitud solo toma 5 minutos, y un coordinador se pondrá en contacto contigo. Nuestras candidatas deben estar interesadas en gestación subrogada, subrogación, madre sustituta, portadora gestacional, surro, apoyo a madres sustitutas, madre sustituta, ayudar a una familia, trabajo desde casa, madre que se queda en casa, empleo remoto, trabajo a tiempo parcial, empleo flexible, madres que trabajan, libertad financiera, embarazo, maternidad, fertilidad, apoyo a la infertilidad, proceso de FIV, formación de familias, trabajo solidario, compensación, bono, estipendio, salud de la mujer, atención médica, proceso médico, trabajo familiar, trabajo temporal, cuidadora, niñera, maestra, enfermera, asistente médico, servicio al cliente, trabajadora independiente, conductora de Uber, conductora de Lyft, DoorDash, Postmates, freelancer, defensora del bienestar, amor por los bebés, futuros padres, ayudar a otros, marcar la diferencia, devolver a la sociedad, trabajo benéfico, empoderamiento femenino, mujeres fuertes, mujeres independientes, estabilidad financiera, proveedora de cuidado infantil, asuntos familiares, mamá fuerte, madre trabajadora, mamá emprendedora, mamá sustituta, donación de óvulos, donante de óvulos, éxito en FIV, camino hacia la paternidad, agencia de gestación subrogada, reproducción de terceros, el mejor trabajo del mundo, trabajo significativo, devolver, cambiar vidas, bendiciones, bebé milagroso, padres intencionales, paternidad, sueños hechos realidad, proceso de infertilidad, mujeres que apoyan a mujeres, mujeres ayudando a mujeres, familia primero, futura mamá, bebés, niños, ama lo que haces, movimientos financieros, oportunidad de ingresos, trabajo secundario, mujeres en los negocios, tratamiento de fertilidad, estilo de vida saludable, vida de mamá

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1D Bryant St, San Francisco, CA 94105, USA
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Transdev se enorgullece de ofrecer: Compensación competitiva de un mínimo de $24,50 (veinticuatro dólares con cincuenta centavos) a un máximo de $26,00 (veintiséis dólares) ¡Bono de incorporación de $5.000!* Los beneficios incluyen: Vacaciones: mínimo de dos (2) semanas Días de enfermedad: 1 (una) hora ganada por cada 40 (cuarenta) horas trabajadas Feriados: 12 días; 8 estándar y 4 móviles Otros beneficios estándar: plan de jubilación 401(k), médico, dental y de visión, seguro de vida, discapacidad a corto plazo, discapacidad voluntaria a largo plazo Pruebas ASE pagadas por la empresa, capacitación pagada y materiales de entrenamiento Diferencial de turno PM de $1,00 (un dólar) por hora para turnos asignados que comiencen a las 2 p.m. o más tarde Subvenciones de la empresa para certificaciones ASE en series automotrices calificadas, actualmente de $0,25 por hora por certificación Los beneficios pueden variar según la política local. Lo anterior representa la política corporativa estándar. Principales responsabilidades: Realizar reparaciones y reemplazos en motores automotrices, asegurando un funcionamiento óptimo. Asistir a mecánicos de Nivel III y Nivel II en tareas avanzadas de diagnóstico y reparación, contribuyendo a un flujo de trabajo eficiente. Realizar tareas de mantenimiento rutinario para prevenir averías. Dirigir pruebas de diagnóstico para identificar con precisión problemas complejos y determinar estrategias integrales de reparación. Realizar tareas avanzadas de solución de problemas y reparación, incluyendo la revisión y reconstrucción de componentes según las especificaciones requeridas. Otras funciones, incluyendo apoyar las operaciones de reabastecimiento de combustible de los vehículos según sea necesario. Requisitos: 1 a 3 años de experiencia como Mecánico Automotriz. Se prefiere certificación ASE; se ofrece el programa de certificación ASE. Juego de herramientas de mecánico. Debe poder trabajar turnos u horarios laborales flexibles según sea necesario. Sujeto a pruebas de drogas y exámenes físicos de la DOT. La regulación DOT 49 CFR Parte 40 no autoriza el uso de drogas de la Lista I, incluyendo cannabis, por ningún motivo. Capacidad para obtener una certificación médica DOT y mantenerla vigente durante el empleo. La empresa paga la certificación médica DOT y sus renovaciones anuales. Requisitos físicos: Las funciones esenciales de este puesto requieren la capacidad para: Trabajar al aire libre en condiciones variables de temperatura, clima y humedad; ocasionalmente se realiza al aire libre y debe poder trabajar sin supervisión. Caminar largas distancias sobre terrenos posiblemente inclinados o superficies resbaladizas e irregulares. Empujar y jalar objetos de hasta 50 libras ocasionalmente durante la jornada laboral; levantar materiales que pesen hasta 50 libras con o sin ayuda; ocasionalmente doblarse, arrodillarse o agacharse para acceder a equipos almacenados u operados a nivel del suelo. Soportar áreas con mucho tráfico mientras realiza las funciones del trabajo; tolerar exposición a polvo, gases de vehículos y ruido. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Transdev cumple con las leyes federales y estatales sobre discapacidad y realiza adaptaciones razonables para solicitantes y candidatos con discapacidad. Si necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, comuníquese con nosotros: HR.TalentAcquisition@transdev.com Entorno libre de drogas: Transdev mantiene un entorno de trabajo libre de drogas. Los solicitantes deben: Ser elegibles para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio ahora ni en el futuro (si están ubicados en EE. UU.). Aprobar con éxito un examen de detección de drogas previo a la contratación. *Válido hasta el 31/07/2025. Aplican restricciones. Consulte en el lugar de trabajo para obtener detalles. Acerca de Transdev: Ciudades, condados, aeropuertos, empresas y universidades en todo Estados Unidos contratan a Transdev para operar sus sistemas de transporte, mantener sus vehículos y flotas, y ofrecer soluciones de movilidad. Transdev en EE. UU. emplea a un equipo de 32.000 personas en 400 ubicaciones, manteniendo más de 17.000 vehículos. Como parte de una empresa global, Transdev es líder en movilidad con operaciones en 19 países, operada con orgullo por 110.000 miembros del equipo de todo el mundo. Como operador e integrador global de movilidad, estamos impulsados por nuestro propósito. Transdev, la compañía de movilidad, permite la libertad de movimiento todos los días gracias a soluciones seguras, confiables e innovadoras que sirven al bien común. Más información en www.TransdevNA.com o vea un video resumen en https://youtu.be/ilO5cv0G4mQ Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones y habilidades requeridas para el personal clasificado de esta manera. Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales, bajo solicitud. Transdev es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) y da la bienvenida a todos los solicitantes calificados. Los solicitantes recibirán consideración justa e imparcial sin importar raza, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano, datos genéticos, identidad de género, orientación sexual, religión u otro estatus legalmente protegido. Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales, bajo solicitud. Solicitantes de California: Haga clic aquí para ver la Política de Privacidad para Empleados de California.
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Lo anterior representa la Política Estándar Corporativa. Principales responsabilidades: Mantener la limpieza de los vehículos de la flota, interior y exterior Conducir, maniobrar y estacionar vehículos Repostar autobuses, reponer fluidos y registrar todos los fluidos Descargar cámaras de conducción, sondas y cajas de cobro Realizar mantenimiento ligero en áreas del taller, estaciones de combustible y instalaciones relacionadas Informar al supervisor sobre problemas de mantenimiento Otras tareas según se requiera Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente Licencia de conducir válida por un mínimo de 3 años Debe ser capaz de trabajar turnos o horarios laborales flexibles según sea necesario Debe poder obtener y mantener la certificación médica DOT (pagada por la empresa) Sujeto a pruebas de drogas y exámenes físicos DOT si corresponde. La regulación DOT 49 CFR Parte 40 no autoriza el uso de drogas de la Lista I, incluyendo cannabis, por ningún motivo. Requisitos físicos: Las funciones esenciales de este puesto requieren la capacidad de: Trabajar al aire libre en condiciones variables de temperatura, clima y humedad; el 100 % del trabajo se realiza al aire libre, solo y en lugares remotos Sentarse durante largos períodos (hasta 6-8 horas diarias); caminar frecuentemente largas distancias y sobre terrenos posiblemente inclinados, resbaladizos o irregulares Empujar y jalar objetos de hasta 50 libras ocasionalmente durante la jornada laboral; levantar materiales que pesen hasta 50 libras con o sin ayuda; agacharse, arrodillarse o agacharse ocasionalmente para acceder a archivos o equipos ubicados a nivel del suelo Soportar áreas con mucho tráfico mientras se realizan las funciones del trabajo; tolerar exposición a grandes cantidades de polvo, gases de vehículos y ruido. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. 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