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Ubicación: Gig Harbor, WA (sede de la granja) Tipo: Tiempo completo, presencial Horario: Lunes a viernes Salario: $35/hora Sobre nosotros En Farmgirl Flowers, estamos construyendo algo más que ramos: estamos construyendo algo duradero. Nuestra granja en Gig Harbor está creciendo rápidamente (tanto literal como figuradamente), y buscamos un miembro práctico y trabajador del equipo que no tenga miedo de arremangarse y participar en cualquier proyecto necesario. Desde cuidar nuestros cultivos de flores hasta reparar una fuga de agua, cada tarea nos ayuda a mantener la granja y nuestras operaciones prosperando. El puesto Buscamos un Miembro del Equipo de Operaciones Agrícolas para ayudar a mantener nuestra granja e instalaciones en óptimas condiciones. Este puesto es ideal para alguien que disfruta la variedad, le gusta resolver problemas y se enorgullece de hacer bien su trabajo. Tus días podrían incluir: Jardinería y terrenos: cortar el césped, plantar, despejar arbustos, control de malezas, mantenimiento de sistemas de riego Apoyo en la granja: ayudar en el cuidado de los cultivos de flores, preparación del suelo, cosecha y mantenimiento general Proyectos de construcción: ayudar con drywall, concreto, pintura y carpintería general Mantenimiento de instalaciones: trabajos generales de mantenimiento y reparación en los edificios de la granja Proyectos especiales: desde instalar cercas hasta mover equipos pesados, y todo lo intermedio Lo que buscamos Experiencia práctica en trabajo manual general, construcción, agricultura o jardinería (puntos extra si has tenido experiencia en más de uno) Capacidad para usar herramientas, maquinaria y equipos de forma segura (te entrenaremos en las específicas de nuestra granja) Comodidad trabajando al aire libre en todo tipo de clima (incluidos los días lluviosos del noroeste del Pacífico) Capacidad física para levantar más de 50 libras, cavar, agacharse y estar de pie la mayor parte del día Persona proactiva que se enorgullece de su trabajo Trabajador en equipo con actitud positiva y dispuesta a hacerlo Lo que ofrecemos $35/hora Beneficios médicos, dentales y de visión Plan 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre pagado y días festivos (con períodos restringidos durante las fechas pico de flores: Día de San Valentín, Día de la Madre, etc.) Un equipo que valora la iniciativa, la creatividad y hacer las cosas bien desde el principio Cómo aplicar Envía tu currículum (o una breve nota sobre tu experiencia si no usas currículums) a hr@farmgirlflowers.com. ¡También nos encantaría saber por qué este trabajo te entusiasma! Por qué te encantará aquí Tu trabajo marcará una diferencia real, tanto para nuestros clientes como para el futuro de nuestra empresa. Somos un equipo pequeño y dinámico donde cada persona (y cada puesto) realmente importa. No serás una pieza insignificante: serás una parte clave para hacer que las cosas sucedan. Tenemos grandes metas, y nos aseguramos de celebrar los logros, grandes y pequeños, en el camino. Nos importa mucho: la calidad, la creatividad, la comunidad y hacer las cosas correctamente (incluso cuando es más difícil). Ningún día es igual al anterior. Si te desenvuelves bien en entornos rápidos y de resolución inmediata, encajarás perfectamente. Y por supuesto, las flores. Pero más importante aún, la oportunidad de brindar alegría a cientos de miles de personas cada año mediante algo tan simple (y poderoso) como un ramo. Nuestras creencias En Farmgirl Flowers, aspiramos a ser una empresa de la que queramos comprar, vender y trabajar. Esto significa hacer lo correcto, incluso cuando es difícil. Tomamos postura sobre temas en los que creemos y somos transparentes sobre nuestros valores, pero no esperamos que los empleados compartan necesariamente esas creencias. Simplemente queremos que te sientas inspirado por el trabajo que hacemos y el impacto que generamos. Beneficios Los empleados (y sus familias) son elegibles para seguro médico, dental y de visión. También están disponibles seguro de vida básico y cobertura por muerte accidental y desmembramiento para empleados. Los empleados pueden inscribirse en nuestro programa de cuentas de gastos flexibles y en el plan 401k de la empresa, que incluye coincidencia de la empresa. Hay beneficios adicionales disponibles para este puesto. Por último, este puesto está sujeto a nuestra política abierta de tiempo libre pagado/enfermedad y recibirá diez (10) días festivos pagados durante el año calendario. Asuntos legales Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: Farmgirl Flowers es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad ni ninguna otra condición protegida por ley. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar sus antecedentes o características personales. Estamos comprometidos a ofrecer un entorno laboral libre de discriminación o acoso. Este compromiso incluye todos los aspectos del empleo, como contratación, promoción, transferencia, compensación y terminación. Al enviar tu solicitud, reconoces y aceptas el compromiso de la empresa con las oportunidades de empleo equitativas. Funciones esenciales del puesto y adaptaciones: Esta descripción de trabajo tiene como objetivo transmitir información esencial para comprender el alcance del puesto y no es una lista exhaustiva de responsabilidades, deberes o calificaciones. Las tareas y deberes específicos pueden variar según las necesidades del negocio. Farmgirl Flowers se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a personas calificadas con discapacidades en todos los aspectos del empleo, incluido el proceso de solicitud. Contratación de Segunda Oportunidad: Farmgirl Flowers considerará candidatos calificados con antecedentes penales. No necesitas revelar tu historial penal ni participar en una verificación de antecedentes hasta que recibas una oferta de empleo condicional. Después de realizar una oferta condicional y realizar la verificación, si tenemos preocupaciones sobre una condena directamente relacionada con el puesto, se te dará la oportunidad de explicar las circunstancias de la condena, presentar pruebas atenuantes o impugnar la exactitud del informe. Fraude en reclutamiento: Ten cuidado con fraudes y estafas de reclutamiento que implican descripciones de trabajo falsas seguidas de ofertas de empleo falsas. Si estás solicitando un trabajo, puedes confirmar la legitimidad de una oferta revisando las vacantes actuales AQUÍ. Todas las ofertas legítimas requerirán que envíes tu solicitud directamente en nuestro sitio oficial de Carreras de Farmgirl Flowers. Las comunicaciones relacionadas con el empleo solo se enviarán desde direcciones de correo electrónico que terminen en @farmgirlflowers.com. Asegúrate de responder únicamente a correos electrónicos que terminen en @farmgirlflowers.com.

Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento - Técnicos de Alineación Automotriz Ponga su carrera en alta velocidad con Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento. ¡Estamos buscando un técnico de alineación automotriz de tiempo completo para unirse al equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz, reparación y venta de neumáticos en el área de Peekskill, NY! Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del puesto de Técnico de Alineación Automotriz Los técnicos de alineación automotriz utilizan equipos de última generación para alinear neumáticos y ruedas recién montados en vehículos de clientes. Al medir y ajustar los ángulos de avance, cánter, convergencia y empuje, nuestros técnicos de alineación reducen el desgaste de los neumáticos de los clientes y aseguran que los vehículos atendidos viajen rectos y estables. 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Para ser elegible al puesto de técnico de alineación automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer 1 año de experiencia y/o formación en desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos, o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad para realizar las funciones y responsabilidades del puesto. Además, se prefiere que los técnicos de alineación posean licencia estatal de inspección. Dado que es un puesto activo, los técnicos de alineación automotriz deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse más bajo, gatear, trepar, tirar, alcanzar y realizar movimientos repetitivos consistentes con el mantenimiento y reparación de vehículos y neumáticos. Los técnicos de alineación deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿Qué está esperando? ¡APLICA AHORA! 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Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza real o percibida, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estatus de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estatus de cuidador, condición militar o de veterano, condición transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición como víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, ni ningún otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones del trabajo y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva a nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación/modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta solicitud de empleo o participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante de empleo o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita tal adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación mediante HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe visitar el sitio web que aparece abajo. POR FAVOR NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3874793-15936

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