Resumen: El Supervisor de Múltiples Tiendas impulsa el éxito de las tiendas, inspira a los miembros del equipo, fomenta una cultura positiva y brinda un servicio al cliente excepcional en múltiples ubicaciones. Aspectos destacados: 1. Liderar y mentorizar a los equipos de tienda para lograr la excelencia operativa 2. Fomentar un ambiente positivo y de alta energía en múltiples tiendas 3. Desempeñar un rol dinámico con un potencial significativo de crecimiento profesional Postular ahora Información adicional sobre el puesto: Adicional de $1,50/hora por trabajar de 22:00 a 06:00 Resumen: ¿Te encanta conocer gente nueva y cambiar las cosas? ¡Es hora de demostrar tu capacidad de acción como Supervisor de Múltiples Tiendas! Serás el ingrediente secreto para crear un ambiente positivo y de alta energía en múltiples tiendas de tu distrito. Nada de horarios aburridos de 9 a 5: ¡cada día es una nueva aventura mientras te desplazas de tienda en tienda! ¿Este trabajo? Totalmente material para impulsar tu carrera. ¡Estamos creciendo a un ritmo vertiginoso y abriendo tiendas a diestra y siniestra, así que tienes todo el espacio para ascender RÁPIDAMENTE! Dato curioso: más del 90 % de nuestros gerentes de tienda comenzaron dentro de nuestra empresa. ¡Podrías ser TÚ el próximo… solo lo decimos! ¿Por qué te encantará trabajar aquí? ¡Déjanos contarte las razones!: salario competitivo, tiempo pagado fuera del trabajo (PTO), licencia parental íntegramente remunerada, coincidencia en el plan 401(k) e incluso propiedad accionaria para empleados. ¡ADEMÁS cobertura médica, visual y dental completa! Y, por supuesto, descuentos en bocadillos… ¡porque a quién no le gustan los bocadillos?! Y aquí va la cereza sobre el pastel: horarios fijos Y cada dos fines de semana libres. ¡Sí, semanas laborales de 4 días para ganar! ¿Listo para dar un gran paso? ¡Haz clic en el botón de postulación y ¡vamos allá! Responsabilidades: Impulsar el éxito de la tienda delegando tareas a los Miembros del Equipo de Tienda, garantizando al mismo tiempo que se cumplen de forma constante los estándares operativos y de servicio al cliente. Inspirar y mentorizar a los Miembros del Equipo, ayudándolos a desarrollar las habilidades necesarias para brindar un servicio excepcional, y proporcionar al Gerente General retroalimentación sobre su desempeño. Trabajar codo con codo con los Miembros del Equipo para mantener operaciones fluidas. Fomentar una cultura de tienda positiva y atractiva al encarnar los Estándares de Desempeño Sheetz. Brindar un servicio al cliente sobresaliente con un enfoque totalmente centrado en el cliente. Garantizar un entorno seguro y conforme, cumpliendo todos los estándares regulatorios y de cumplimiento. Desplazarse localmente para apoyar tiendas cercanas según sea necesario Requisitos: Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y actividades físicas, como agacharse repetidamente, estar de pie y alcanzar objetos, además de levantar ocasionalmente hasta 20 libras. También se requiere la capacidad de ayudar a levantar hasta 40 libras con otra persona. Los solicitantes deben tener al menos 18 años (Nota: la ley estatal de Virginia exige que los supervisores tengan 21 años o más para ciertas tareas). Experiencia comprobada liderando un equipo o colaborando de manera efectiva para alcanzar objetivos compartidos. Se prefiere experiencia previa en el sector de alimentos, aunque no es obligatoria. Disposición para viajar hasta 30 millas en una sola dirección por día (se reembolsa el kilometraje si supera las 30 millas en una sola dirección) Acomodaciones: Sheetz se compromete a la inclusión total de todas las personas calificadas. Sheetz se compromete a considerar a todos los solicitantes, independientemente de una discapacidad, siempre que puedan desempeñar todas las funciones esenciales del puesto con o sin acomodaciones. Postular ahora
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