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💼 Cambio de Carrera: De Servicio a Estrategia – Oportunidad en Ventas y Liderazgo (Remoto/Local) Ubicación: Remoto Compensación: Basada en comisiones | Tiempo Parcial o Tiempo Completo Tipo de Empleo: Contratista Independiente Título del Puesto: Asociado de Servicios Financieros | Socio en Ventas y Estrategia Fecha de Inicio: Flexible ¿Cansado de trabajar demasiado y cobrar poco? ¿Listo para tener más control, flexibilidad y propósito en tu trabajo? Virtuity Financial, una plataforma nacional de liderazgo y negocios, está expandiéndose y busca personas íntegras con experiencia en ventas, salud, restaurantes o servicios, que estén listas para aplicar sus habilidades interpersonales en una nueva y gratificante carrera dentro del ámbito de la educación financiera. Lo que ofrecemos: Horario de trabajo flexible – trabaja tiempo parcial o completo Formación completa y apoyo para licencias Mentoría de profesionales experimentados Un sistema diseñado para duplicación y crecimiento Opciones remotas – trabaja desde cualquier lugar Sus responsabilidades: Ayudar a familias y pequeñas empresas a entender cómo funciona el dinero Guiar a los clientes en estrategias financieras de protección y planificación Compartir herramientas y soluciones educativas Construir y liderar un equipo si así lo desea Buscamos: Personas destacadas en roles orientados al servicio Comunicadores eficaces y trabajadores en equipo Iniciativa personal para crecer profesional y personalmente Deben tener 18 años o más y estar legalmente autorizados para trabajar en EE. UU. o Canadá Debe estar dispuesto a obtener la licencia estatal (le ayudamos a comenzar) 📩 Postúlese ahora Envíe su nombre, número de teléfono y un breve mensaje sobre su experiencia o interés. Nuestro equipo se pondrá en contacto con los siguientes pasos e información sobre una sesión informativa virtual. Aviso: Esta es una oportunidad como contratista independiente con compensación basada en comisiones. Se requiere licencia; se proporciona formación. Esta no es una oferta de empleo con salario fijo.

Introducción: G.A.P CONSTRUCTION, LLC Somos una empresa familiar que comenzó en 2004 con la misión de ser razonables, responsivos y confiables. Nuestra esperanza es ofrecer experiencia, conocimientos y eficiencia a cada uno de nuestros clientes. En conjunto, aportamos más de 30 años de experiencia combinada en campos respectivos y el deseo de obtener clientes para toda la vida. Un gerente financiero en GAP Construction desempeñaría un papel crucial para garantizar la salud financiera y el éxito de la empresa. A continuación, lo que podría implicar su función. Responsabilidades Clave - Planificación Financiera y Presupuestaria: Elaborar presupuestos integrales alineados con los objetivos del proyecto y asegurar la asignación eficiente de recursos. - Gestión del Flujo de Efectivo: Supervisar los saldos de efectivo para satisfacer las necesidades del proyecto, gestionar pagos a subcontratistas y proveedores, y facturar a los clientes. - Gestión de Riesgos: Identificar, analizar y mitigar riesgos financieros como sobrecostos, retrasos en el cronograma y fluctuaciones del mercado. - Informes y Análisis Financieros: Preparar y analizar informes financieros para proporcionar información sobre la salud financiera del proyecto. - Control de Costos: Seguimiento de transacciones financieras para asegurar que los costos se mantengan dentro del presupuesto. Habilidades y Calificaciones - Formación en Contabilidad y Finanzas: Normalmente requiere un título en contabilidad, finanzas, administración de empresas o experiencia relacionada. - Experiencia en la Industria de la Construcción: Valiosa para comprender los procesos financieros únicos en la construcción. - Liderazgo y Comunicación: Esencial para trabajar con gerentes de proyectos, equipos de contabilidad y partes interesadas. - Habilidades Analíticas y de Resolución de Problemas: Para manejar datos financieros y abordar desafíos. Rango Salarial - El salario promedio para un gerente financiero en la construcción es de aproximadamente $125,000-$135,000.

Master Rooter Plumbing LLC es una empresa familiar de fontanería y servicios mecánicos operada las 24 horas que se enorgullece de ofrecer prácticas honestas y éticas en toda la comunidad. Ahora contratando: Gerente de División HVAC – ¡Lidera el Cambio! 🚨 📍 Ubicación: Denver, Colorado 💼 Tipo: Tiempo completo | 💰 Salario: Competitivo + Bonificaciones + Potencial de crecimiento ¿Listo para dar el próximo gran paso en tu carrera HVAC? Una próspera y visionaria empresa HVAC busca un ambicioso Gerente de División HVAC para liderar, inspirar y construir el futuro de su división HVAC. Si eres un líder destacado con pasión por las personas, los procesos y el rendimiento, y estás listo para asumir un cargo donde tus ideas importan, ¡queremos saber de ti! Este no es solo otro trabajo de gestión, es la oportunidad de dirigir una división como si fuera tuya, con las herramientas, el equipo y el apoyo necesarios para llevarla al siguiente nivel. Hablamos de visibilidad completa de P&G, tecnología de última generación (sí, usamos ServiceTitan) y un equipo directivo que realmente escucha. Tus responsabilidades: 🔥 Liderar un equipo calificado – Guiar a técnicos, instaladores y despachadores como un profesional 📊 Impulsar el rendimiento – Hacerse cargo de las cifras: presupuesto, costos por trabajo, KPIs y productividad del equipo ⚙️ Aprovechar la tecnología – Usar ServiceTitan para optimizar operaciones, medir el éxito y mantenernos adelantados 🚀 Hacer crecer el negocio – Mejorar procesos, escalar el equipo y aumentar ingresos 🤝 Ser el líder de referencia – Resolver problemas de clientes, apoyar al personal y mantener las operaciones fluidas 📈 Generar impacto – Tus decisiones moldean el éxito de toda la división Lo que buscamos: ✔ 5+ años en HVAC (al menos 2 en un puesto de liderazgo) ✔ Experto en multitareas, coaching y comunicación ✔ Confianza al trabajar con ServiceTitan o sistemas similares ✔ Sólida capacidad empresarial – entender presupuestos, P&G y estrategias de crecimiento ✔ Certificación EPA; certificación NATE y licencia HVAC son un plus ✔ Conocimientos tecnológicos y organizado, con mentalidad orientada a resultados ✔ Mentalidad de equipo primero y verdadera pasión por hacer las cosas bien Lo que obtendrás: ✅ Salario competitivo + bonificaciones por desempeño ✅ Seguro médico, dental y de visión – Te cubrimos todas las bases ✅ Vehículo de empresa o asignación económica ✅ Tiempo libre pagado, días festivos pagados y plan de jubilación ✅ Capacitación continua + desarrollo profesional ✅ Autonomía real en liderazgo – Tus ideas importan ✅ Una cultura ganadora basada en confianza, esfuerzo y crecimiento Cómo postularse: ¿Crees que tienes lo necesario para liderar el cambio? Queremos conocerte. Envía tu currículum y una breve presentación a Clayton en Clayton@plumbersv.com. Esta es tu oportunidad de construir algo grande. ¡Vamos allá! 🔧💼🔥

Estamos buscando electricistas calificados para unirse a nuestro equipo. Todo el trabajo es rotativo (xsemanas trabajando xsemanas libres), jornadas de más de 11,5 horas y ubicado en la costa norte de Alaska. Los residentes que no sean de Alaska deben trasladarse a Anchorage, AK durante su periodo de trabajo. Para obtener más información, envíe un correo electrónico a careers@iceservices.net. TODOS LOS CANDIDATOS DEBEN PRESENTAR SU SOLICITUD A TRAVÉS DEL SITIO WEB DE LA EMPRESA ICE SERVICES UTILIZANDO EL SIGUIENTE ENLACE. (https://secure.beaconinsight.com/servlet/jobdetails?id=56353) Título del puesto: Electricista Horas por día: 11,5 o según se asigne Rotación: 3x3 o según se asigne Reporta a: Supervisor Eléctrico Objetivo del puesto: Instalar, mantener y reparar cableado, equipos y accesorios eléctricos. Asegurar que el trabajo cumpla con los códigos aplicables. Requisitos educativos: Graduado de escuela secundaria o título equivalente a GED. Se prefiere haber completado un programa de estudios relacionado, no obligatorio. Experiencia y antecedentes: Dos años de experiencia en mantenimiento eléctrico. Experiencia trabajando en entornos árticos remotos preferida. Habilidades para localizar y corregir defectos en sistemas, componentes y equipos eléctricos. Trabajador en equipo con buenas habilidades de servicio al cliente, comunicación y ética laboral muy segura. Debe poder leer e interpretar instrucciones y manuales. Tener compromiso con la excelencia: identificar lo que necesita hacerse y tomar acciones para alcanzar un estándar de excelencia más allá de las expectativas del puesto. Capacidad para adaptarse a condiciones y asignaciones cambiantes, priorizar y gestionar múltiples tareas y asignaciones. Capacidad para comunicarse clara y efectivamente (oralmente y por escrito), seguir instrucciones y cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa. Capacidad para cumplir con políticas y procedimientos estrictos según el programa HSE de la empresa y los requisitos de OSHA. Certificados, licencias y requisitos: Certificado de Aptitud de Electricista Oficial del Estado de Alaska Licencia de conducir válida que cumpla con los criterios de seguro de ICE Services para manejar. Tarjeta North Slope Training Cooperative (NSTC) – preferida, no obligatoria. Debe aprobar una prueba de drogas previa a la contratación, prueba de alcohol en aire espirado, prueba de aptitud ocupacional, verificación de antecedentes penales y pruebas basadas en computadora. Tener al menos 18 años de edad. Capacidad para levantar y transportar regularmente 65 libras, caminar, estar de pie y agacharse habitualmente. Existe falta de acceso inmediato a servicios médicos críticos así como a servicios comunitarios urbanos. Horario rotativo de al menos 11,50 horas diarias durante un mínimo de 21 días consecutivos según sea necesario. Funciones esenciales: Las siguientes funciones NO tienen la intención de servir como una lista exhaustiva de todas las tareas realizadas por todos los empleados en esta clasificación. Las funciones indicadas tienen como objetivo proporcionar un resumen representativo de las principales responsabilidades. Es posible que los titulares no deban realizar todas las tareas enumeradas y podrían requerirse a desempeñar tareas adicionales según se asignen. Mantener y reparar los sistemas eléctricos asignados. Instalar y reparar cableado, accesorios eléctricos, aparatos y equipos de control. Verificar y mantener alarmas contra incendios en instalaciones y edificios. Diagnosticar fallas en aparatos como transformadores, motores y accesorios de iluminación, y reemplazar cables y alambres dañados o rotos. Reemplazar componentes eléctricos defectuosos de máquinas tales como relevadores, interruptores y motores. Observar normas y reglamentos de seguridad. Asistir a capacitaciones para mantener y/o mejorar certificaciones y habilidades. Realizar otras tareas según se asignen.

¿Tienes un corazón para los animales y las personas que cuidan de ellos? ¿Tienes pasión por aprender sobre ellos? ¡Estamos buscando un miembro del equipo confiable y motivado para crecer con nosotros, alguien que quiera hacer que cada visita sea una experiencia positiva para las mascotas y sus dueños! Ya seas un técnico veterinario experimentado o estés empezando, si te encanta ayudar a los animales y valoras la educación, ¡te encantarán las oportunidades aquí! ¡Se aceptan solicitantes de nivel inicial! Envía un currículum y una breve nota sobre por qué este puesto te entusiasma y nos pondremos en contacto contigo! Para preservar la atención que brindamos a los pacientes y a los propietarios, por favor no llames directamente al hospital veterinario.

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