Mavis Neumáticos y Frenos a Precios con Descuento – TÉCNICOS AUTOMOTRICES DE NEUMÁTICOS (Bono de incorporación de 800 USD) ¡Ponga su carrera en marcha con Mavis Neumáticos y Frenos a Precios con Descuento! Estamos buscando técnicos automotrices de neumáticos a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis HOY en nuestros centros de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos de última generación en la zona de Smithfield, RI. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz de Estados Unidos. Mavis ofrece a los técnicos automotrices de neumáticos elegibles PAGOS BONIFICADOS SEMANALES GARANTIZADOS durante el período introductorio de empleo, que suman hasta 800 USD. ¿EN QUÉ CONSISTE ESTA EXCELENTE OPORTUNIDAD PROFESIONAL? Como técnico automotriz de neumáticos, usted es la columna vertebral de nuestro negocio. Por eso disfrutará de los beneficios de una carrera con una remuneración base competitiva y garantizada MÁS un potencial adicional de ingresos mediante importantes pagos bonificados semanales. La tarifa base inicial para un técnico automotriz de neumáticos es negociable. ¡NO SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA! Le enseñaremos todo lo necesario mediante FORMACIÓN REMUNERADA. Para ayudarle a familiarizarse con nuestros programas semanales de incentivos basados en el desempeño y brindarle la oportunidad de recibir asesoramiento sobre nuestros procesos líderes del sector, Mavis ofrece a los técnicos automotrices de neumáticos elegibles PAGOS BONIFICADOS SEMANALES GARANTIZADOS durante el período introductorio de empleo, que suman hasta 800 USD. Los técnicos automotrices de neumáticos instalan neumáticos y ruedas nuevos y realizan servicios relacionados con neumáticos —como rotaciones, equilibrado y reparación de pinchazos— para garantizar que los vehículos de nuestros valiosos clientes funcionen de forma segura. Al ofrecer un servicio automotriz de primera categoría, recibirá pagos bonificados semanales vinculados a cada servicio que realice, además de su tarifa horaria garantizada. Dé el primer paso hacia una emocionante trayectoria profesional convirtiéndose en técnico automotriz de neumáticos con Mavis. ¿CÓMO SABRÉ SI UNA CARRERA CON MAVIS ES ADECUADA PARA MÍ? Sería un excelente candidato para el puesto de técnico automotriz de neumáticos si: le gustan la formación remunerada y el uso de procesos probados; se motiva por las comisiones o compensaciones por incentivos; valora la confiabilidad, la puntualidad y el trabajo en equipo; le encanta trabajar en un entorno dinámico; disfruta mantenerse activo; está abierto al aprendizaje; le importa cumplir los plazos acordados con los clientes y ofrecer un servicio de calidad; desea trabajar para una empresa en crecimiento que promueve internamente; y, le gusta trabajar en un entorno seguro y de última generación. Para ser elegible para el puesto de técnico automotriz de neumáticos debe: tener al menos 18 años de edad; estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y, poder trabajar 5 días a la semana. ¿POR QUÉ ME ENCANTARÁ TRABAJAR CON MAVIS? En Mavis comprendemos que nuestras personas son nuestro mayor activo. Valoramos el arduo trabajo de nuestros miembros del equipo y, por ello, les ofrecemos orgullosamente beneficios y recompensas que apoyan su estilo de vida y bienestar. Como técnico automotriz de neumáticos, puede esperar: Un entorno laboral seguro y positivo; Una excelente combinación de prestaciones complementarias, como seguro médico, visual y dental; Un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportación del empleador; Vacaciones remuneradas; Tiempo libre remunerado; Días festivos remunerados; Seguro de vida; Formación remunerada en el puesto; y, Oportunidades de crecimiento y progresión profesional. ¿A qué está esperando? ¡POSTÚLESE AHORA! Los candidatos pueden presentar su solicitud en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente pase por nuestras tiendas durante su horario habitual para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar gratuitamente al departamento de reclutamiento al 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Coherentes con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todas las personas, aplicamos una política de cero tolerancia ante la discriminación en Mavis. Las decisiones laborales se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la credo, el sexo, el embarazo, la orientación sexual, el origen nacional, la edad, la ascendencia, la etnia, la discapacidad, la ciudadanía, la condición de extranjero, el estado civil, la condición de pareja en una unión doméstica o civil, la situación familiar, la condición de cuidador, el estatus militar o de veterano, el estado transgénero, la identidad o expresión de género, la información genética, la característica genética predispuesta, el estatus como víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables, ya sea real o percibido. Se podrán realizar excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que requiera una adaptación razonable: (a) debido a una creencia, observancia o práctica religiosa sinceramente mantenida que entre en conflicto con el horario previsto para el puesto; o (b) para una persona con discapacidad debidamente calificada, salvo que dicha adaptación suponga una carga excesiva para nuestra empresa, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable/modificación a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudarle en el proceso de contratación, salvo que dicha adaptación represente una carga excesiva para el funcionamiento de nuestra empresa, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si considera que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Asimismo, haremos todo lo posible por ofrecer una adaptación razonable a la solicitud de un solicitante o empleado cuyas creencias, observancias o prácticas religiosas sinceramente mantenidas entren en conflicto con un requisito laboral, salvo que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestra empresa, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si considera que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden denunciar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect, ya sea llamando gratuitamente al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web indicado a continuación. NO ENVÍE SU CURRÍCULUM POR CORREO ELECTRÓNICO, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o utilice el siguiente enlace https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3918358-15936