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Puesto de ventas (salario base/seguros, comisiones) - Representante Noroeste de EE. UU.

Salario negociable

15474 Heritage Ct, Lake Oswego, OR 97035, USA

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Descripción

Título del puesto: Gerente de Ventas Territorial Ubicación: Presencial / Remoto Tipo de puesto: Tiempo completo Industria: Vivero y invernadero (Equipos y servicios de horticultura) Resumen del trabajo: ¿Eres un profesional de ventas motivado y orientado a resultados que busca tener un impacto en una industria dinámica? Estamos buscando un talentoso Gerente de Ventas Territorial para unirse al equipo de ventas de Bouldin & Lawson, L.L.C. En este puesto, será responsable de desarrollar y gestionar un territorio de ventas, establecer relaciones sólidas con clientes y ser una fuerza impulsora para el crecimiento de ventas y clientes de nuestra empresa. Responsabilidades principales: - Construcción de relaciones con clientes: Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales para garantizar la satisfacción del cliente y fomentar negocios repetidos. - Crecimiento de ventas: Buscar nuevas oportunidades de negocio dentro de su territorio asignado, identificando clientes potenciales, presentando nuestros productos y servicios y cerrando ventas. - Investigación de mercado: Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias del mercado, actividades de la competencia y las necesidades del cliente para identificar oportunidades de ventas estratégicas y efectivas. - Conocimiento del producto: Desarrollar una comprensión profunda y clara de nuestros productos y servicios, así como proporcionar soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades del cliente. - Gestión del territorio: Gestionar, priorizar y definir el territorio estableciendo y alcanzando, o superando, objetivos de ventas dentro de los plazos establecidos. - Informes y seguimiento de ventas: Registrar las actividades de ventas, proporcionar informes precisos y detallados y métricas analíticas de desempeño para cumplir o superar las metas. - Viajes: Se requiere viajar para este puesto. (Se espera viajar entre el 40% y el 60%). Requisitos: - Experiencia comprobada en ventas en la industria o campo relacionado. - Sólido conocimiento de los principios de ventas y gestión de relaciones con clientes. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. - Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente un embudo de ventas. - Debe ser autosuficiente, con un fuerte deseo de lograr el éxito y superar las metas correspondientes. - Licencia de conducir válida y/o pasaporte - Disposición para viajar dentro del territorio asignado Bouldin & Lawson, L.L.C. ofrece: - Salario competitivo, comisiones basadas en el rendimiento y bonificaciones. - Paquete integral de beneficios que incluye 401(k), seguro médico, dental y de visión. - Oportunidades de crecimiento profesional y progreso en la carrera. - Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo orientado al trabajo en equipo. - La oportunidad de trabajar con productos y servicios innovadores fabricados en EE. UU. en la industria que realmente marcan la diferencia y generan un impacto positivo en los clientes. Si eres una persona autónoma, orientada a metas, con pasión por las ventas y por construir relaciones duraderas con los clientes, ¡nos encantaría saber de ti! Cómo aplicar: Envíe su currículum con carta de presentación a CL-HR@BOULDINLAWSON.COM Por correo postal, envíe el currículum con carta de presentación a: Attn: Recursos Humanos – (Gerente de Ventas Territorial) P.O. Box 7177 McMinnville, TN 37111 (EEOC: Bouldin & Lawson LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, etnia, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano, o cualquier otra característica protegida por la ley federal.)

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NO VENDEMOS nada aquí. Somos una comunidad EN FUERTE CRECIMIENTO de personas con ideas afines que realmente LES GUSTA VER y AYUDAR a otras personas a prosperar mediante el trabajo en EQUIPO. Juntos Todos Alcanzamos Más. ¡La clave aquí es el APALANCAMIENTO! Pregunta para usted: ¿Alguna vez ha recibido un regalo en dinero de alguien antes? ¿Cómo se sintió? Bien, ¿verdad?   ¿Alguna vez ha dado un regalo en dinero a alguien? Eso también se sintió bien, ¿no es así? De hecho, es posible que se haya sentido incluso mejor al DAR que al RECIBIR el regalo, ¿verdad? 
Lo BUENO aquí es que dar o recibir un regalo en dinero NO ES INGRESO GRAVABLE. Se queda todo (vea la imagen adjunta arriba). Lo busqué en Google por usted. ;-)   Aquí tiene un escenario para usted. Si usted diera un regalo de $20 y en poco tiempo recibiera $40 en regalos, ¿sería eso bueno para usted? Por supuesto que sí. 
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