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¡ACTUALMENTE ESTAMOS CONTRATANDO UN REPRESENTANTE DE VENTAS PARA EL COSTCO DE COVINGTON! Buscamos profesionales positivos, energéticos y orientados a ventas que puedan ser embajadores apasionados de la marca. Esta es una excelente oportunidad para vender suplementos nutricionales fabricados por Qunol y Zena Nutrition. ¿Estás altamente motivado por alcanzar metas, te encanta interactuar con personas y se dice que eres autodidacta? Si tu respuesta es sí, ¡entonces este trabajo es para ti! Los representantes recibirán capacitación para fomentar las ventas mientras demuestran activamente las características, beneficios y valor de nuestros nuevos Super Greens, Colágeno Líquido, CoQ10 y diversos productos de cúrcuma. Horarios disponibles para demostraciones: 10:00 a.m. - 5:30 p.m. ~ Todos los días disponibles. ¡Los fines de semana son los mejores días para comisiones! Este trabajo de ventas es ideal para personas que buscan complementar sus ingresos con trabajo a tiempo parcial. Compensación: · Desde $26/hora + BONIFICACIÓN DIARIA basada en superar cuotas de venta · Empleo bajo W-2 · Proporcionamos un kit promocional y pago quincenal mediante depósito directo · Nuestros embajadores de marca ganan en promedio entre $200 y $300 por día. ¡Nuestros mejores embajadores están ganando más de $500 por día! Pago de Bonificaciones: Tenemos ocho productos diferentes en Costco, y generalmente cuatro están en exhibición. A continuación se detalla la estructura de bonificaciones, que refleja cuánto podrías ganar. Los turnos comienzan a las 10:00 a.m. y terminan a las 5:30 p.m., pero recibes comisión por todo lo que se venda ese día. Esto incluye 3 horas adicionales durante las cuales Costco sigue abierto y los clientes continúan comprando nuestros productos. Aquí algunos ejemplos: · Vende 30 Super Greens, ganarás $90 en comisiones · Vende 20 Colágeno Líquido, ganarás $60 en comisiones · Vende 5 CoQ10 Líquido (no está en oferta), ganarás $15 en comisiones Responsabilidades del Promotor de Ventas: · Acercarse e interactuar con miembros de Costco para promocionar diversas marcas proporcionadas por proveedores. · Representar a la empresa de manera competente y profesional mientras estés en Costco. · Brindar un excelente servicio al cliente a los miembros de Costco en nombre de Direct Demo. · Debes poder levantar hasta 30 libras · Debes poder levantar y transportar una mesa plegable de 2’ x 4’ desde el estacionamiento hasta la tienda y luego de regreso a tu vehículo al final del turno. La mesa pesa aproximadamente 30 libras. También debes poder transportar productos, materiales de demostración y suministros de ventas desde y hacia tu vehículo al inicio y al final de cada turno. · Capacidad para estar de pie durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para trabajar de forma independiente y sin supervisión directa, siendo el único miembro del equipo por ubicación. Requisitos: · Personalidad extrovertida, capacidad para acercarse y hablar con clientes. · Buenas habilidades de comunicación verbal. · Experiencia en ventas directas. · Habilidades básicas de correo electrónico y manejo de computadora/dispositivos móviles. Para ser considerado para este puesto, los solicitantes deben presentar un currículum actualizado. Conoce más sobre nosotros en: qunol.com y zenanutrition.com Nuestra empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, religión, color, origen nacional, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, información genética, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley.

Para una mejor interacción, actualizaciones y consejos valiosos de consultoría, le recomendamos seguir a nuestro fundador en Instagram: 📷@marketingbybahaa. (https://www.instagram.com/marketingbybahaa?igsh=Y2Rnbjk3d3dnZXk=) GLOBAL PACIFIC SUPPORT busca un profesional dinámico y orientado a resultados para el Desarrollo de Negocios que se una a nuestro equipo, enfocándose en transporte, almacenamiento y soluciones creativas de contenedores. En este puesto, será responsable de identificar nuevas oportunidades comerciales, establecer asociaciones estratégicas y promover el crecimiento dentro de nuestros servicios de transporte y almacenamiento. Su creatividad y enfoque innovador serán fundamentales para desarrollar soluciones de contenedores personalizadas que satisfagan las necesidades únicas de nuestros clientes. Responsabilidades Desarrollar e implementar una estrategia integral de desarrollo de negocios para nuestros servicios de transporte, almacenamiento y soluciones de contenedores. Identificar y aprovechar nuevas oportunidades comerciales, enfocándose en clientes potenciales y asociaciones. Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, partes interesadas del sector y socios. Realizar investigaciones de mercado para identificar tendencias, necesidades de los clientes y el entorno competitivo. Crear y presentar propuestas y presentaciones convincentes que destaquen nuestros servicios y soluciones. Negociar contratos y acuerdos, asegurando condiciones favorables tanto para la empresa como para los clientes. Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la entrega exitosa de soluciones de contenedores personalizadas. Monitorear los avances del sector e incorporar esos conocimientos en las estrategias de desarrollo de negocios. Requisitos Experiencia demostrada en desarrollo de negocios o en un puesto similar dentro del sector de transporte, logística o almacenamiento. Sólido conocimiento sobre soluciones de contenedores y gestión de la cadena de suministro. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interpersonales. Capacidad demostrada para establecer y mantener relaciones con clientes. Pensamiento analítico con sólidas habilidades para resolver problemas. Autonomía, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Título universitario en Administración de Empresas, Logística, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado. Experiencia en desarrollo de soluciones creativas es un plus. Beneficios Trabajo 100% remoto desde la comodidad de su hogar Entorno libre de toxicidad Potencial de crecimiento

En Edison47, estamos orgullosos de ser una empresa localmente propiedad y de confianza que sirve al área de Puget Sound. Creemos que tus ambiciones importan, y estamos dedicados a ayudarte a alcanzarlas. Únete a un equipo que valora el promover desde dentro y que apoya tu camino hacia adelante. ¿Eres autónomo? ¿Te gusta resolver problemas? ¿Estás interesado en desarrollar una carrera? Sigue leyendo: podríamos ser la opción perfecta para ti. Puesto: Gerente Comunitario Asistente Horario: Miércoles a sábado (jueves y viernes libres) según las necesidades de la propiedad El Gerente Asistente ayudará al Gerente de Propiedad a mantener el activo físico, proporcionar un entorno de vida de calidad para los residentes y establecer una relación de trabajo positiva y productiva con el equipo de la propiedad. Supervisar y dirigir la actividad de alquiler, todo el marketing directo en el lugar y mantener un conocimiento continuo y profundo del mercado asociado. También será responsable de ayudar a supervisar las operaciones de mantenimiento de la propiedad para garantizar el cumplimiento con los estándares de la empresa. Realizar otras tareas o deberes que puedan asignarse para facilitar la gestión eficiente de la propiedad. Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: • Recibir, hacer recorridos y cerrar ventas con posibles residentes. Actualmente, estos se realizan mediante métodos de recorrido virtual o autoguiado. • Mantener toda la documentación diaria, como información de marketing y tarjetas de visitantes, mientras se ingresa la información en el sistema informático. • Procesar solicitudes de alquiler verificando ingresos, historial crediticio e histórico de residencia • Inspeccionar unidades vacías para asegurarse de que estén listas para alquilar • Realizar inspecciones de unidades para verificaciones de ausencia o necesidades de mantenimiento • Supervisar y procesar plazos y contratos de renovación • Conocimiento activo de las leyes de vivienda justa • Recaudación de pagos de alquiler (es decir, manejo de dinero), ejecución de contratos y procesamiento de notificaciones legales por incumplimiento del contrato o procedimientos de desalojo. Requisitos: • Tener al menos 1 año de experiencia previa en administración de propiedades • Ser un jugador de equipo, capaz de realizar múltiples tareas y manejar conversaciones incómodas • Fuertes habilidades organizativas y de comunicación • Ser puntual con un excelente historial de asistencia • Experiencia con computadoras, internet y software de Microsoft Office. Experiencia con Yardi y On-Site es un plus • Puede requerirse cubrir turnos en propiedades hermanas. Se requiere transporte confiable. • Deseo de mantener una apariencia ordenada y profesional • Título de escuela secundaria o equivalente Compensación: • $26-$28/hora según experiencia + comisiones, bonos trimestrales y bonos por hitos alcanzados • Paquete de beneficios que incluye tiempo libre pagado (PTO), opciones médicas, dentales y de visión + 401k con coincidencia discrecional del empleador Si cumples con los requisitos para este puesto y deseas unirte a nuestro equipo, responde a esta publicación con tu currículum o historial laboral detallado. Solo se considerarán los candidatos que incluyan un currículum. Se requiere verificación previa al empleo y prueba de drogas (solo para narcóticos ilegales). Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos

Para una mejor interacción, actualizaciones y consejos valiosos de consultoría, te animamos a seguir a nuestro fundador en Instagram: 📷@marketingbybahaa. (https://www.instagram.com/marketingbybahaa?igsh=Y2Rnbjk3d3dnZXk=) GLOBAL PACIFIC SUPPORT está buscando un especialista proactivo y estratégico en Desarrollo de Negocios para unirse a nuestro equipo enfocado en servicios de Asistencia Nacional para Flotas. Este puesto es esencial para impulsar nuestro crecimiento y expansión dentro del mercado de asistencia para flotas. Como profesional de Desarrollo de Negocios, identificarás nuevas oportunidades comerciales, fomentarás relaciones con operadores de flotas y promoverás nuestras soluciones integrales de apoyo adaptadas para flotas en todo el país. Responsibilidades Desarrollar y ejecutar una estrategia detallada de desarrollo de negocios para los servicios de Asistencia Nacional para Flotas. Identificar y establecer contactos con operadores de flotas y clientes potenciales, centrándose en sus necesidades específicas. Construir alianzas sólidas con partes interesadas del sector y mantener relaciones productivas. Realizar análisis de mercado para comprender tendencias y evaluar ofertas competitivas. Crear presentaciones y propuestas atractivas que muestren nuestros servicios de asistencia para flotas. Negociar acuerdos y contratos de servicio con clientes para garantizar beneficios mutuos. Colaborar con equipos internos para ofrecer soluciones de asistencia para flotas de alta calidad y optimizar la satisfacción del cliente. Mantenerse informado sobre tecnologías e innovaciones en gestión de flotas que puedan mejorar nuestras capacidades de servicio. Requisitos Experiencia comprobada en desarrollo de negocios, preferiblemente en la industria de gestión de flotas o transporte. Conocimientos sólidos sobre servicios y soluciones de Asistencia Nacional para Flotas. Excelentes habilidades de comunicación y construcción de relaciones. Mentalidad analítica con capacidad para evaluar las necesidades de los clientes y oportunidades de mercado. Altamente motivado y autosuficiente para alcanzar objetivos comerciales. Título universitario en Administración de Empresas, Logística o campo relacionado. Experiencia con software o tecnología de gestión de flotas es un plus. Beneficios 100% trabajo remoto desde la comodidad de tu hogar Ambiente no tóxico Potencial de crecimiento

Lee Johnson Auto Family ha sido propiedad y operada por la familia desde 1933. A medida que hemos crecido, trabajamos arduamente para mantener la forma LJ de poner a las personas primero. Nos esforzamos por brindar un excelente servicio a nuestros clientes, tanto al comprar un vehículo como al regresar para mantenimiento, así como ofrecer a nuestros empleados un entorno saludable para trabajar. Nos enorgullece ofrecer un buen equilibrio entre la vida laboral y personal, una gran cultura y trayectorias profesionales. Invertimos en una formación exhaustiva y creemos en cada persona que agregamos a nuestro equipo. ¡Postúlate hoy y comienza tu carrera con nosotros! Responsabilidades: Establecer metas personales que sean coherentes con los estándares del concesionario en cuanto a productividad y elaborar estrategias para alcanzar dichas metas. Mantener el conocimiento del producto sobre inventario nuevo y usado; comprender las características del vehículo y describir sus beneficios a los clientes. Demostrar automóviles explicando características, capacidades y funciones; participar en pruebas de manejo, comparar modelos competidores, explicar garantías y servicios. Buscar y realizar seguimiento diariamente a clientes potenciales. Mantener una relación constante con clientes anteriores. Aprender a superar objeciones, solicitar la venta, negociar la venta, completar acuerdos de arrendamiento y compra, explicar garantías, servicios y otros productos del concesionario. Cumplir con las políticas y procedimientos de seguridad del concesionario. Requisitos: Experiencia previa como vendedor de automóviles, preferiblemente con historial comprobado de ventas. Sin embargo, estamos comprometidos a capacitar al candidato adecuado. Confianza en tu capacidad para tener éxito. Habilidades excepcionales de comunicación, tanto verbal como escrita. Apariencia profesional y ética de trabajo sobresaliente. Actitud positiva con una personalidad de alta energía. Habilidades superiores de servicio al cliente. Deseo de trabajar en un entorno basado en comisiones y rendimiento. Iniciativa propia y motivación personal. Capacidad para trabajar bien en un entorno orientado a procesos. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $50,000.00 - $100,000.00 por año Beneficios: 401(k) Seguro dental Descuento para empleados Seguro médico Tiempo libre pagado Programa de referidos Seguro de visión Pregunta(s) en la solicitud: ¿Eres mayor de 18 años? Licencia/Certificación: Licencia de conducir (Requerida) Capacidad para desplazarse: Seattle, WA 98115 (Requerido) Lugar de trabajo: Presencial

Una subsidiaria de una empresa nacional fundada en 1936 busca algunas mujeres con experiencia tradicional en la programación de citas y plataformas de marcado predictivo, motivadas y confiables, para unirse a nuestro equipo. Lea la descripción del trabajo por completo antes de responder a esta oportunidad ✅ Requisitos: Debe cumplir con lo siguiente para postularse. • • Dos monitores CONECTADOS ACTUALMENTE a su computadora, sin excepciones. No se postule si no tiene dos monitores instalados y funcionando actualmente. • Los usuarios de laptops también deben tener un mouse y un teclado separados conectados a la laptop. No se postule si no tiene actualmente estas herramientas instaladas. • Debe tener una cuenta bancaria tradicional en EE. UU. (sin CashApp, Chime, bancos extranjeros o tarjetas prepagas) • Experiencia usando un marcador predictivo • Experiencia en programación de citas o llamadas salientes • Auriculares con conexión por cable y micrófono claro (NADA DE BLUETOOTH) • Internet de alta velocidad y punto de acceso móvil de respaldo 🕒 Turnos disponibles: Se espera trabajar todo el turno de lunes a viernes • HORA ESTÁNDAR DEL ESTE 11:00 AM – 6:00 PM • DEBE TENER UN PUNTO DE ACCESO MÓVIL DE RESPALDO PARA INTERNET • 💰 Compensación: • Sueldo base más comisión • Pago semanal mediante depósito directo • Posición de contratista independiente 1099 Postúlese ahora: ¡Contratación inmediata! Si es CONFUNDABLE, profesional, motivado y está listo para trabajar desde casa con leads cálidos, llame al coordinador de reclutamiento al (800) 337-2091.