Ingeniero Full Stack Senior/Líder (NodeJS+React)

Experiencia: 5 Años El Departamento de Servicios Humanos de Georgia (DHS), Oficina de Tecnología de la Información (OIT), busca un candidato calificado para el puesto temporal de personal contratista de Desarrollador Angular en Atlanta, Georgia. El Desarrollador Angular es responsable de construir y mantener aplicaciones web dinámicas utilizando el framework Angular y asegurarse de que las aplicaciones cumplan con los requisitos de accesibilidad ADA. Las responsabilidades incluyen la integración y diseño de nuevos sistemas de aplicaciones y/o mejoras en el ciclo de vida de sistemas existentes complejos multiplataforma (Java/.Net) del Departamento de Servicios Humanos. Es responsable de determinar el alcance del(los) proyecto(s) asignado(s) mediante la evaluación de los requisitos provenientes del personal técnico, de red y comercial. Debe desarrollar características complejas y componentes de interfaz de usuario usando Angular. Trabajar con APIs REST, manejo de errores y autenticación. El trabajo incluirá planificación de integración, análisis a través de múltiples plataformas técnicas dentro de DHS, incluyendo tanto el diseño global del sistema como el diseño detallado de programas para procesos o interfaces complejos, revisión del diseño de bases de datos para nuevas estructuras de datos y sugerencias de modificaciones a estructuras de datos existentes. Documenta y enseña eficazmente la estructura y funcionamiento de la nueva aplicación y/o mejoras resultantes del(los) proyecto(s) asignado(s) a otros gestores de aplicaciones web y personal técnico superior, para garantizar que los nuevos sistemas o mejoras funcionen sin problemas dentro del entorno de OIT del DHS. Requisitos: Título universitario en Ciencias de la Computación o equivalente. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web compatibles con ADA. Se desea tener 3 años de experiencia como líder de equipo para postularse al empleo. 3 años de experiencia con Java/J2EE, ASP .Net core. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web. Experiencia con JSP (Páginas del Servidor Java), HTML, .Net, IIS, JavaScript, Servlets de Java, XML, SQL, Oracle, construcción e implementación de proyectos Java/.Net. Experiencia liderando equipos grandes y pequeños de desarrollo de aplicaciones. Experiencia integrando aplicaciones y diseñando y desarrollando servicios web y frameworks; se requiere amplia experiencia en front-end y back-end.

¿Te apasiona la tecnología y buscas un entorno de trabajo dinámico? Somos una empresa especializada en alquiler, venta y personalización de pantallas y formas LED, ¡y estamos buscando personas motivadas para unirse a nuestro equipo! Puesto: Tiempo parcial / Tiempo completo Ubicación: San Diego, Santee Salario: Desde $18 Lo que harás: Ayudar en la instalación y configuración de pantallas LED para diversos eventos. Gestionar las tareas del almacén, incluyendo el seguimiento y organización de inventario. Trabajar con software informático y aplicaciones móviles relacionadas con la tecnología LED. Participar ocasionalmente en viajes para instalaciones y eventos. A quién buscamos: Conocimientos en sistemas informáticos y aplicaciones de software. Familiaridad con aplicaciones móviles es un plus. Habilidades sólidas para resolver problemas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Disposición para viajar según sea necesario. ¿Por qué unirte a nosotros? Ser parte de una empresa innovadora en la industria LED en crecimiento. Horarios de trabajo flexibles para adaptarse a tu agenda. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel con un equipo divertido y emocionante, ¡únete a nosotros para dar vida a visuales vibrantes! www.elegantlightings.com insta: elegan_lighitngs

Con sede central en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para hogares inteligentes, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante conexiones más rápidas y confiables. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor. En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos confiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando profesionalismo, innovación, excelencia y simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un desempeño global sobresaliente y permitir que los consumidores disfruten de un estilo de vida sin interrupciones y sencillo. Descripción general: Como ingeniero de software embebido senior en TP-Link, será responsable de mejorar la plataforma de dispositivos residenciales, que se implementará en más de 100 millones de dispositivos, creando un extenso ecosistema de red/IoT para usuarios finales y operadores ISP. Aprovechando su experiencia en sistemas embebidos, desempeñará un papel clave en la construcción de un ecosistema excepcional. En este puesto, diseñará, implementará y optimizará funciones de software embebido, además de desarrollar código de pruebas de caja blanca en plataformas como Linux, PRPL, RDK y OpenWrt. Trabajará estrechamente con equipos multifuncionales, incluyendo ingenieros de hardware, gerentes de producto y equipos de servicios en la nube, para garantizar la integración perfecta y el rendimiento óptimo del ecosistema residencial. Además, desarrollará y ejecutará estrategias de prueba para validar la solidez de su código, asegurando alta calidad y fiabilidad en entornos de producción. Principales responsabilidades: Liderar el diseño y la arquitectura de software complejo para puertas de enlace de internet. Diseñar, desarrollar, ejecutar y mantener conjuntos de pruebas automatizadas para verificar la calidad. Escribir código de alta calidad, eficiente y mantenible en C o C++ para sistemas embebidos, siguiendo las mejores prácticas en desarrollo de software. Entregar código de alta calidad, casos de prueba completos y documentación clara de diseño. Implementar y mejorar estándares de codificación dentro del equipo, asegurando el cumplimiento de las mejores prácticas en calidad de código, modularidad y reutilización. Implementar mejoras continuas y mejores prácticas, centrándose en la optimización del consumo de recursos y el rendimiento de reenvío de red. Participar activamente en revisiones de código, proporcionando retroalimentación constructiva a colegas y orientando a ingenieros juniors sobre las mejores prácticas de desarrollo de software. Trabajar estrechamente con los equipos de producto e ingeniería para entregar funciones de extremo a extremo. Analizar a la competencia y elaborar estrategias para abordar los desafíos del mercado. Gestionar comentarios de clientes y resolver problemas de manera efectiva. Mantenerse actualizado con los últimos estándares y tecnologías de la industria. Requisitos Título universitario en ciencias de la computación, ingeniería informática, ingeniería eléctrica o experiencia equivalente. Más de 10 años de experiencia en software embebido. Sólido conocimiento de arquitectura de computadoras, protocolos de red y algoritmos relacionados. Experiencia comprobada en diseño de plataformas y resolución de problemas de bloqueo a nivel de kernel. Trayectoria demostrada en la identificación de cuellos de botella del sistema y optimización del rendimiento (eficiencia de CPU, memoria y red). Experiencia en el desarrollo y ejecución de pruebas de caja blanca para sistemas embebidos. Dominio avanzado del lenguaje de programación C o C++. Conocimientos profundos de sistemas embebidos. Pasión por aprender y explorar nuevas tecnologías y metodologías. Cualificaciones preferidas: Experiencia en el desarrollo en las plataformas prpl y rdk, con sólido conocimiento de sus arquitecturas y ecosistemas. Dominio de herramientas y metodologías de depuración para sistemas embebidos, especialmente en optimización de rendimiento y diagnóstico de fallos. Experiencia trabajando con implementaciones a gran escala de sistemas embebidos, particularmente en entornos de redes o telecomunicaciones. Conocimiento de estándares de comunicación inalámbrica (Wi-Fi, Zigbee, etc.) y protocolos IoT (MQTT). Sólidas habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales y presentar conceptos técnicos complejos a partes interesadas no técnicas. Beneficios Rango salarial: $140,000 - $200,000 Bocadillos y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos 401k Revisiones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para salud y bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos buscando constantemente personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad alimenta la innovación, la colaboración y potencia nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente perspectivas diversas y estamos comprometidos a fomentar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si comparte nuestra pasión y conexión con esta misión, le invitamos a postularse y unirse a nosotros para construir un equipo dinámico e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, absténgase de consultas de agencias externas, y no podemos ofrecer patrocinio de visa en este momento.

Puestos de Ingeniero Senior de Datos ofrecidos por Discovery Communications, LLC (Bellevue, WA). Desarrollar software en toda nuestra avanzada plataforma de datos, incluyendo procesamiento de datos basado en eventos, almacenamiento y entrega mediante API escalables y altamente disponibles, utilizando tecnologías de vanguardia. Ofrecemos un salario de $212,202 por año. El puesto depende de la oficina de Bellevue, WA. Se permite el teletrabajo de acuerdo con la política de la empresa, pero se debe vivir a distancia recorrible desde la oficina indicada. Envíe su currículum a wbdi@wbd.com. Mencione el ID del trabajo: 9682917.

Nuestra misión en Oura es empoderar a cada persona para que aproveche su potencial interno. Nuestros premiados productos ayudan a nuestra comunidad global a obtener un conocimiento más profundo sobre su estado de preparación, actividad y calidad del sueño mediante el uso del anillo Oura y su aplicación conectada. Hemos ayudado a más de un millón de personas a comprender y mejorar su salud al proporcionarles información diaria y pasos prácticos para inspirar estilos de vida saludables. Empoderar al mundo comienza con vivir nuestros valores y empoderar a nuestro equipo. Como una empresa en rápido crecimiento enfocada en ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y felices, garantizamos que nuestros miembros del equipo tengan lo que necesitan para hacer su mejor trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Nuestra organización de ingeniería está formada por muchos desarrolladores talentosos de aplicaciones Android e iOS distribuidos en toda la UE y EE.UU. Todos los desarrolladores de aplicaciones colaboran estrechamente en cada plataforma, independientemente de su ubicación o del grupo específico de funciones. Para el trabajo diario en funciones, nuestros ingenieros están organizados en pequeños grupos multifuncionales o equipos. Nuestros grupos tienen un gran grado de autonomía y son responsables del desarrollo y la arquitectura de sus funciones. Los grupos asumen total responsabilidad sobre su código y se encargan de todo, desde la conceptualización, diseño e implementación hasta el lanzamiento, mantenimiento y corrección de errores. Esta es una posición remota en EE.UU., con preferencia por candidatos ubicados en la zona horaria del Pacífico de EE.UU. Tenemos oficinas en San Francisco y San Diego para quienes prefieran entornos híbridos u oficinas. También contamos con centros de empleados en Nueva York, Boston, Los Ángeles, Seattle y más. Lo que harás: Diseñar, construir y mantener código de alta calidad para proyectos en la hoja de ruta del equipo Impulsar los proyectos mediante una estrecha colaboración con los gestores de producto (PMs) y diseñadores Colaborar con otros equipos, como backend, firmware, ciencia de datos, investigación, ciencia o QA, para ofrecer funciones complejas en la aplicación móvil de Oura Trabajar con colegas de Android en EE.UU. y la UE para mejorar la salud de la base de código de Android Contribuir a discusiones técnicas, revisiones de código y mejoras a nivel de plataforma Requisitos Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo si tienes: Mínimo 3+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones Android Dominio del lenguaje de programación Kotlin y de las arquitecturas modernas de aplicaciones Android (MVVM, MVI, etc.), RxJava y/o Coroutines/Flow, Jetpack Compose, y bibliotecas externas comunes Experiencia en desarrollo colaborativo en bases de código compartidas complejas Dominio de git, ramificación y flujos de trabajo estándar de revisión de código Enfoque en la calidad mediante pruebas unitarias y pruebas manuales Conocimientos fundamentales de informática y patrones de diseño También valoramos si tienes: 5+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones Android Alguno de los siguientes: Dagger, Realm, JNI, C++, PyTorch, TypeScript, CI/CD o Kotlin Multiplatform Capacidad para asumir la responsabilidad de proyectos y diseñar soluciones técnicas Experiencia con procesos ágiles o Scrum Experiencia en arquitectura de sistemas y optimización del rendimiento Experiencia trabajando de forma asíncrona entre países y zonas horarias Experiencia trabajando con equipos de firmware en proyectos que involucren hardware Experiencia en el desarrollo de productos relacionados con la salud, bienestar, fitness o salud femenina Experiencia con algoritmos de aprendizaje automático (ML), cifrado o privacidad de datos Experiencia con programación funcional Beneficios En Oura, nos preocupamos por ti y tu bienestar. Aquí todos en Oura tienen su propio anillo y continuamente buscamos mejorar la salud de nuestros empleados. Lo que ofrecemos: Paquetes salariales competitivos y de acciones Seguro médico, dental, de visión y recursos para la salud mental Un anillo Oura propio más descuentos para amigos y familiares 20 días de vacaciones pagadas, más 13 días festivos pagados, más 8 días adicionales de permiso flexible para el bienestar Permiso por enfermedad remunerado y permiso parental Oura adopta un enfoque basado en el mercado para la remuneración, que puede variar según tu ubicación. Las ubicaciones en EE.UU. se clasifican en niveles según un índice de costo laboral para esa área geográfica. Aunque la mayoría de las ofertas estarán cerca del rango inicial, la remuneración de los candidatos seleccionados se determinará según habilidades, experiencia, calificaciones, ubicación laboral, equidad interna entre compañeros y condiciones del mercado. Estos rangos podrían modificarse en el futuro. Región 1 $142.000 - $178.000 Región 2 $130.000 - $163.000 Región 3 $120.000 - $150.000 Un reclutador puede determinar tus zonas/niveles según tu ubicación en EE.UU. No estamos considerando candidatos residentes en los siguientes estados: Alaska (AK), Arkansas (AR), Delaware (DE), Iowa (IA), Misisipi (MS), Missouri (MO), Nebraska (NE), Oklahoma (OK), Rhode Island (RI), Dakota del Sur (SD), Vermont (VT), Virginia Occidental (WV) y Wisconsin (WI) Oura se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Las personas que buscan empleo en Oura son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus protegido por licencias familiares o médicas, raza, religión (incluyendo creencias y prácticas o su ausencia), orientación sexual, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. No toleraremos la discriminación ni el acoso basado en cualquiera de estas características. Trabajaremos para garantizar que las personas con discapacidades reciban las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de entrevista, desempeñar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Aviso: ¡Cuidado con ofertas de empleo falsas! Hemos recibido alertas sobre estafadores que se hacen pasar por reclutadores de ŌURA, especialmente para puestos remotos. Tenga en cuenta: Nuestras ofertas de empleo solo aparecen en la página de Carreras de ŌURA y en portales de empleo confiables. Nunca solicitaremos información personal como documentos de identidad ni pago anticipado por equipos. Las ofertas oficiales se envían a través de Docusign tras una oferta verbal, nunca por mensaje de texto o correo electrónico. Manténgase alerta y proteja sus datos personales. A todas las agencias de reclutamiento: Oura no acepta currículos de agencias. Por favor, no envíe currículos a nuestro correo de empleo, empleados de Oura ni a ninguna otra ubicación de la organización. Oura no será responsable de ningún cargo relacionado con currículos no solicitados.

Descripción de la empresa IT Management Corporation fue fundada en 2009 como proveedor de soluciones de TI de nueva generación, centrado en sostenibilidad, conversión de redes y alineación empresarial. Somos una organización profesional y altamente calificada en consultoría y servicios de redes de voz y datos. En IT Management, nuestra misión es facilitar una transformación hacia un entorno técnico más eficiente y sostenible, impulsado por tecnologías avanzadas y una comunicación mejorada para optimizar la producción y aumentar la confiabilidad. Combinamos nuestros servicios profesionales y administrados con tecnologías de proveedores líderes para ofrecer a nuestros clientes la mejor solución a sus necesidades, considerando los estándares del sector y la fiabilidad. Podemos ayudar a las empresas a diseñar estrategias, arquitecturas y hojas de ruta tecnológicas que se conviertan en el plano de su visión. Descripción del trabajo Como ingeniero de TI especializado en redes y sistemas, desempeñará un papel fundamental en el diseño, implementación y gestión de nuestra infraestructura de red y sistemas, con un fuerte enfoque en plataformas en la nube y tecnologías de virtualización. Será responsable de garantizar la estabilidad, seguridad y rendimiento de nuestros entornos de red, servidores y en la nube, colaborando estrechamente con nuestro equipo de TI para satisfacer las necesidades tecnológicas de la organización. Responsabilidades principales: • Gestión de red: Diseñar, configurar y mantener la infraestructura de red, incluyendo routers, switches, firewalls y VPN. • Administración de sistemas: Administrar y mantener servidores Windows y Linux, máquinas virtuales y soluciones de almacenamiento. • Infraestructura en la nube: Implementar, gestionar y optimizar sistemas basados en la nube, particularmente en entornos Microsoft Azure, incluyendo la gestión de redes virtuales, cuentas de almacenamiento y seguridad en la nube. • Virtualización: Diseñar, implementar y mantener soluciones de virtualización utilizando VMware, Nutanix y otros hipervisores para apoyar una infraestructura de TI escalable y eficiente. • Seguridad: Implementar y gestionar medidas de seguridad de red y sistema, incluyendo firewalls, sistemas de detección de intrusiones y cifrado de datos. • Supervisión del rendimiento: Monitorear el rendimiento de la red, los sistemas y la nube, identificar cuellos de botella e implementar mejoras para garantizar un rendimiento óptimo. • Resolución de problemas: Diagnosticar y resolver rápidamente problemas relacionados con la red, los sistemas y la nube para minimizar tiempos de inactividad. • Copia de seguridad y recuperación: Gestionar planes de copia de seguridad y recuperación ante desastres, especialmente en entornos híbridos y en la nube, para garantizar la integridad y disponibilidad de los datos. • Documentación: Mantener documentación detallada de la infraestructura de red, sistemas y en la nube, incluyendo configuraciones, procedimientos y cambios. • Colaboración: Trabajar estrechamente con otros miembros del equipo de TI para brindar soporte técnico y orientación en diversos proyectos. Requisitos • Educación: Título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnologías de la Información o campo relacionado. • Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ingeniería de redes y sistemas, con experiencia práctica en tecnologías de computación en la nube y virtualización. • Certificaciones: Certificaciones relevantes (por ejemplo, CCNA, CCNP, CompTIA Network+, Microsoft Certified: Azure Administrator, VMware Certified Professional, Nutanix Certified Professional o equivalente) son un plus. • Habilidades técnicas: o Dominio de protocolos de red (TCP/IP, DNS, DHCP) y hardware. o Experiencia con herramientas y prácticas de seguridad de red. o Conocimientos sólidos sobre entornos de servidores Windows y Linux. o Experiencia práctica con servicios en la nube de Microsoft Azure, incluyendo Azure Active Directory, máquinas virtuales y redes. o Dominio en la gestión y mantenimiento de plataformas de virtualización como VMware vSphere, Nutanix Acropolis y otros hipervisores. o Experiencia con herramientas de scripting y automatización (por ejemplo, PowerShell, Bash, Python) es deseable. • Habilidades blandas: o Habilidades analíticas y de resolución de problemas sólidas. o Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. o Capacidad para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente. Información adicional • 4+ años de experiencia avanzada en Microsoft Active Directory y sistemas • 4+ años de experiencia avanzada en virtualización VMware y soluciones relacionadas • 4+ años de experiencia en Cisco Collaboration y telefonía SIP • 6+ años de experiencia práctica en tecnologías WAN/LAN y redes inalámbricas • Mantener múltiples certificaciones avanzadas específicas de fabricantes. Por ejemplo: Cisco, R/S, Voice, Brocade, CISSP, VCDX, UCS, Aruba, Ruckus, HPE • Experiencia con Python y scripting para automatizar despliegues Toda su información será tratada de forma confidencial según las directrices EEO. POSTÚLESE EN LÍNEA EN: https://tiny.pl/kdc8-zn2