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Repartidores puerta a puerta (Amazon, conductores de Uber/Lyft) ¡Bienvenidos! (Todo San Diego)

Salario negociable

425 Whispering Willow Dr, Santee, CA 92071, USA

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Descripción

AHORA CONTRATANDO Repartidores también conductores de Amazon, Door dash, Uber eats, Uber y Lyft y cualquier persona que ya tenga un trabajo de transporte (mantén tu trabajo actual mientras haces este trabajo y no interferirá). ¡Trabaja tus propias horas a tu propio ritmo! (Por golpear puertas) Estamos buscando personas energéticas y motivadas para unirse a nuestro equipo. En este puesto, serás responsable de visitar vecindarios seleccionados, tocar puertas y hablar con propietarios de propiedades para preguntar si desean vender sus casas. Tu objetivo principal es establecer una buena relación con los propietarios, recopilar información sobre las propiedades y generar leads calificados para nuestro equipo de adquisiciones. ¡Gana $500 por cada trato que compremos! (Inspección de propiedades) Perfecto para quienes entregan o conducen frecuentemente por la ciudad. Estamos buscando personas que nos envíen direcciones de casas vacías, terrenos vacíos y cualquier hogar que parezca estar en mal estado. (Me envías el mensaje con la dirección) ¡Gana $250 por cada trato que compremos! Se proporciona capacitación y guiones; no se requiere experiencia. Responsabilidades: *Tocar puertas en vecindarios asignados para identificar vendedores interesados. *Entablar conversaciones amistosas y profesionales con los propietarios. *Explicar nuestro interés en comprar propiedades directamente (sin agentes, sin tarifas). *Hacer preguntas clave y recopilar detalles precisos sobre la propiedad y el propietario. *Registrar las respuestas de los propietarios. *Programar citas cuando un propietario muestre interés. Requisitos: *Sentirse cómodo hablando con extraños y manejando objeciones. *Personalidad positiva y extrovertida con actitud de iniciativa. *Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo. *Transporte confiable. *Experiencia previa en ventas, prospección o servicio al cliente es útil pero no necesaria. Compensación $$$: *Pago basado en comisión por lead calificado. *Alta posibilidad de ganancias para repartidores motivados, sin límite en la cantidad de tratos que puedas encontrar para nosotros. Horario: ¡Horarios flexibles! (mañanas, tardes, noches y fines de semana) Solo consultas serias, Contacto: Kris (619) 927-4497

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
425 Whispering Willow Dr, Santee, CA 92071, USA
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Representante de Ventas de Apoyo - Cerveza, Vino y Licores (The Odom Corporation) (Aiea)
Rango salarial $45,000 - $64,200 al año (incluye salario fijo y variable), según experiencia • Hasta 128 horas de PTO • 9 días festivos pagados • Beneficios médicos, dentales y de visión • Plan 401(k) con coincidencia del empleador Descripción del trabajo Este puesto ayuda y asiste al personal de ventas para alcanzar los objetivos de Odom y de los proveedores. Cubre vacaciones en rutas de ventas. Proporciona un servicio continuo y concienzudo a cada cuenta. Ayuda a garantizar un entorno de trabajo seguro y limpio siguiendo las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Ocasionalmente es un puesto físicamente exigente. Funciones y responsabilidades esenciales incluyen, pero no se limitan a: Ventas: • Maximizar los resultados de ventas mediante una planificación previa efectiva y la ejecución de objetivos diarios, semanales y mensuales, desarrollando un conocimiento sólido de los productos y un conocimiento práctico de los productos competidores. • Realizar presentaciones convincentes, responder preguntas, superar objeciones y presentar pruebas de propuestas. • Exhibir o demostrar el producto, utilizando muestras o catálogos, y destacar características comerciales. Cotizar precios y solicitar pedidos con la ayuda de un libro actualizado de precios. • Realizar llamadas de ventas y seguimiento a clientes y prospectos presentando nuestras marcas de productos. • Redactar pedidos, diseñar exhibiciones y organizar promociones en el lugar. Merchandising: • Comprender los principios de merchandising en tienda y aplicar eficazmente estos principios en las cuentas minoristas asignadas. • Influir en cada cuenta minorista para que utilice directrices de gestión de estantes, neveras y exhibidores en el piso, para maximizar las oportunidades de venta. • Utilizar materiales de punto de venta para aumentar el éxito del merchandising. Servicio: • El representante de ventas es responsable de saber qué productos vende cada cuenta y de mantener todos los productos correctamente rotados, libres de polvo, reembolsados, limpios y surtidos a niveles adecuados. • Cumplir en todo momento con la política de vestimenta y apariencia profesional de la empresa, proyectando una imagen positiva de la empresa y de nuestra línea de productos. • Desempeñar las funciones del trabajo de manera segura; considerado hacia uno mismo y hacia los demás. Requisitos del trabajo • Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) preferido; uno a dos años de experiencia relacionada o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. • Debe tener al menos 21 años de edad. • Debe tener licencia de conducir válida, buen historial de conducción, comprobante de seguro automotriz (el SR-22 no es aceptable) y medios propios de transporte confiable. • Se prefiere experiencia en ventas y/o merchandising de bebidas, conocimiento del mercado local, habilidades de servicio al cliente y experiencia en la industria de distribución. • Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. • Debe ser autónomo, iniciador y capaz de trabajar con poca supervisión directa. • Altamente organizado, con una gran capacidad para trabajar rápidamente y con precisión mientras maneja prioridades múltiples. Requisitos físicos • Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales de este trabajo. • Se requiere el uso de montacargas manuales y carros para cargar y descargar productos para su uso en ubicaciones de clientes. • Frecuentemente levanta y/o mueve de 10 a 25 libras y ocasionalmente mueve/empuja o jala hasta 250 libras (carro manual cargado o palé). • Se requiere estar de pie, caminar, levantar productos del suelo a la cintura, de los hombros hacia arriba, usar las manos para tocar, manipular u operar objetos, herramientas o controles; extender brazos y manos; hablar o escuchar. Ocasionalmente se requiere sentarse, trepar o equilibrarse, agacharse, arrodillarse o agacharse. Entorno de trabajo • Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de aquellas que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales de este trabajo. • El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado, ocasionalmente alto debido a ruidos ambientales externos. Aviso: Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general del entorno y el nivel de trabajo que realiza este puesto. Esta descripción del trabajo de ninguna manera indica o implica que estas son las únicas tareas que debe realizar el empleado en este puesto. Se le requerirá seguir cualquier otra instrucción y realizar cualquier otro deber relacionado con el trabajo solicitado por su supervisor. Se harán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. The Odom Corporation ofrece salarios competitivos, beneficios médicos y dentales, plan 401k y mucho más! Verificación de antecedentes/prueba de drogas. EOE. https://recruiting2.ultipro.com/ODO1000ODOM/JobBoard/343868f2-0f38-4d99-bb1a-4bc2f76779b9/Opportunity/OpportunityDetail?opportunityId=d052affb-8b4d-4222-86dc-dca9ef58b9ef
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REQUISITOS: • Ser autodirigido • Atención al detalle • Buenas habilidades informáticas • Buenas habilidades de comunicación • Capacidad para establecer relaciones rápidamente • Experiencia previa en ventas es un plus • Deseo de construir tu propio negocio • DEBE TENER UNA FUERTE ÉTICA DE TRABAJO - Requerido RESPONSABILIDADES: • Buscar y cultivar clientes potenciales • Presentar y vender servicios a clientes nuevos y existentes NOSOTROS OFRECEMOS: • Capacitación • Integración • Acceso a servicios médicos • Acceso a todos nuestros proveedores de electricidad • Acceso a todos nuestros proveedores de gas natural • Código personal de ventas para sitio web • Sitio web minorista personalizado • Acceso al CRM y marcador automático de TruPowur Pro • Dirección de correo electrónico personal de TruPowur y portal • Acceso a servicios telefónicos con extensión privada • Acceso a la plataforma semanal de capacitación en ventas en vivo • Acceso a nuestra plataforma patentada de oferta/cotización • Acceso a nuestra plataforma patentada de timing de mercado • Acceso a nuestra plataforma patentada de igualación de precios • Acceso a prospectos ilimitados de clientes proporcionados* • Acceso a servicio de mensajes con entrega por MP3 y texto • Acceso a los incentivos de agradecimiento al cliente de TruPowur • Acceso al control de márgenes/comisiones en servicios disponibles • Acceso a nuestros auditores de servicios públicos para los 50 estados y Canadá • Acceso a un entrenador personal y gerente de éxito (mentoring) *Todos los prospectos de clientes asignados son exclusivos, por lo que no compites con tus compañeros. REQUISITOS DE EQUIPO: • Una buena conexión a Internet • Computadora de escritorio o portátil (Apple o Windows) • Auriculares USB (o micrófono y auriculares comparables) COMISIONES ILIMITADAS EN ENERGÍA MÁS INGRESOS RESIDUALES: El ejemplo de comisión a continuación solo representa una parte de los ingresos generados. • $120,000± - Potencial primer año con capacitación y fuerte ética de trabajo • $240,000± - Potencial segundo año ($120,000± en nuevas comisiones más $120,000± en ingresos residuales) • $360,000± - Potencial tercer año ($120,000± en nuevas comisiones más $240,000± en ingresos residuales) • $480,000± - Potencial cuarto año ($120,000± en nuevas comisiones más $360,000± en ingresos residuales) • $600,000± - Potencial quinto año ($120,000± en nuevas comisiones más $480,000± en ingresos residuales) ¡Los ejemplos anteriores son potenciales para ventas de proveedores de electricidad y gas natural! 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