Recolector de Basura a Tiempo Parcial los Fines de Semana - Murfreesboro (Murfreesboro)

Recorriendo Kilómetros Extra desde 1943 Miles Sand & Gravel Company ha sido una empresa confiable en la industria de áridos y concreto durante más de 80 años, y actualmente estamos buscando un Oficial de Seguridad Nocturno/Fines de Semana confiable y proactivo para unirse a nuestro equipo. Este puesto es ideal para alguien con experiencia en el monitoreo de sistemas de seguridad, respuesta a incidentes y garantía de la seguridad del sitio durante las horas fuera de horario. ¡Si eres detallista, competente tecnológicamente, comprometido con la protección de personas y propiedades, y buscas una carrera estable y gratificante en una empresa que valora la seguridad, profesionalismo y trabajo en equipo, esta es la oportunidad para ti! Sus funciones serán: Este es un puesto a tiempo parcial. Monitorear sistemas de seguridad (CCTV, alarmas, controles de acceso), detectando y resolviendo anomalías. Investigar y gestionar eventos de alarma, enviando personal de seguridad o respuesta de emergencia según sea necesario. Responder a incidentes y escalar problemas a las partes interesadas internas o externas adecuadas. Seguir los procedimientos de seguridad establecidos para coordinar con los equipos internos e iniciar contacto con los servicios de emergencia correspondientes. Resumir alertas de seguridad y proporcionar inteligencia útil a la gerencia. Realizar otras tareas asignadas. Todas las solicitudes se realizan en línea. Visite nuestro sitio web para postularse POSTÚLESE EN LÍNEA EN www.Miles.Rock Lo que buscamos: 1+ año de experiencia en seguridad o un cargo similar; se prefiere experiencia en SOC o entornos industriales. Dominio de herramientas de seguridad (vigilancia, control de acceso y software de alarmas) y Microsoft Office. Autónomo, confiable, capaz de trabajar de forma independiente y gestionar prioridades. Los turnos incluyen noches y fines de semana. Honesto, responsable y digno de confianza al manejar información confidencial. Fuertes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas. Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para dar y seguir instrucciones claras. Licencia de conducir vigente del estado de Washington con historial limpio y asegurable. Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes con énfasis en seguridad. Diploma de escuela secundaria o GED requerido. Lo que ofrecemos: De $21.00 a $32.00 por hora. Seguro médico, dental, de visión, de vida, bienestar, asistencia al empleado (EAP) (HSA y HRA). Vacaciones pagadas (hasta 40 horas el primer año). Feriados pagados (7 por año). Licencia por enfermedad remunerada (con pago anual por horas excedentes de 40). Plan de jubilación (participación en ganancias y 401K con aporte de la empresa). Bonificación por referencia de empleado. POSTÚLESE EN LÍNEA www.Miles.Rocks ESTE ES UN PUESTO SENSIBLE A LA SEGURIDAD. ANTES DEL CONTRATO, LOS CANDIDATOS DEBEN APROBAR UNA PRUEBA PREVIA AL EMPLEO DE DROGAS Y ALCOHOL QUE INCLUYE LA DETECCIÓN DEL METABÓLITO NO PSICOACTIVO DE CANNABIS

Techos – Gerente de Proyecto - Operaciones en Campo Somos una empresa contratista de techos bien establecida (más de 40 años) que busca un Supervisor Gerente de Proyecto en Techos calificado para unirse a nuestro equipo. Estamos autorizados, garantizados y asegurados, propiedad local y operada localmente. Buscamos a alguien que asegure que las instalaciones de techos se completen de manera oportuna y de alta calidad mediante la contratación, retención y gestión de equipos capaces de instalación de techos. Funciones Esenciales: Conocimientos amplios y habilidad en techos inclinados y de baja pendiente Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: - Responder a las necesidades y preocupaciones del cliente y de los equipos de instalación de techos durante todo el proceso de instalación - Gestionar y promover todos los aspectos de la comunicación del proyecto, incluyendo pedidos de materiales, anticipar tiempos de entrega para programación y necesidades de mano de obra por proyecto, actualizaciones diarias de progreso, reparaciones y despacho de equipos. - Ser el enlace entre el cliente y los líderes del proyecto de techos - Aprobar trabajos adicionales en techos mediante inspecciones en el sitio para los equipos de instalación; aprobar costos adicionales si es necesario y comunicar adiciones/cambios con el cliente y la oficina Capacidad para evaluar techos y recomendar reparaciones o reemplazos, así como estimar costos de mano de obra y materiales. - Realizar mediciones físicas de techos según sea necesario - Ayudar en la contratación de nuevos equipos de instalación de techos y demostrar nuestros métodos y requisitos de instalación a los nuevos equipos - Asegurar que nuestras prácticas de instalación estén actualizadas con los estándares de la industria - Facilitar la capacitación de nuevos equipos de instalación y realizar actualizaciones anuales de capacitación con los equipos actuales - Inspeccionar el trabajo de los nuevos equipos de instalación para asegurar que cumplan con los estándares de nuestra empresa - Evaluar el trabajo de los equipos de instalación y realizar cambios necesarios en métodos o equipos si no cumplen con nuestros estándares de servicio - Asegurar que los trabajos comiencen a tiempo, que se cumplan o superen las expectativas del cliente y que las horas y materiales se utilicen adecuadamente - Desarrollar y utilizar habilidades avanzadas de planificación para establecer la máxima productividad de mano de obra, materiales y equipo, etc. - Hacerse cargo de cualquier problema del cliente que surja antes de la venta, durante la instalación y después de la finalización del trabajo y llevar el problema hasta su resolución - Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad, dar el ejemplo y apoyar los objetivos y metas de seguridad de la empresa - Satisfacer a los clientes – hacer llamadas, recibir llamadas, visitas al sitio según sea necesario - Trabajar con otros gerentes para resolver problemas relacionados con ventas, instalaciones y mediciones - Ayudar en la resolución de quejas elevadas de clientes - Trabajar con el equipo de producción para crear el alcance del trabajo y plan de acción para problemas sin resolver, incluyendo costos de materiales y mano de obra - Ayudar con la comunicación entre los equipos de instalación de techos, clientes y personal de oficina - Desarrollar relaciones con los equipos de instalación de techos para fomentar la retención de empleados - Asistir a los equipos de instalación en completar los documentos necesarios Supervisar a los líderes de equipo – materiales y suministros de taller, asegurar que TODOS los artículos sean llevados al lugar de trabajo con el líder de equipo Seguridad – Coordinar toda la capacitación en seguridad, documentación y requisitos en campo para todos los empleados • Revisar las políticas y procesos actuales, proporcionar recomendaciones e implementar los cambios necesarios • Crear procesos para la protección contra caídas y documentación específica de seguridad para cada proyecto, tanto comercial como residencial • Realizar reuniones semanales de seguridad y verificaciones de seguridad en el sitio • Equipo de seguridad Requisitos Físicos: • Debe poder sentarse, estar de pie, doblarse, arrodillarse, trepar y caminar continuamente durante todo el día • Requiere la capacidad de moverse dentro y fuera de la oficina y en ubicaciones de clientes externas, con posibilidad de visitar múltiples lugares en un mismo día • Debe poder mover objetos que pesen hasta 50 libras Horas/Horario: Tiempo completo, 40 horas por semana/52 semanas por año. Las horas estándar son de lunes a viernes, de 7:00 am a 4:00 pm, sin embargo, debido a la naturaleza del puesto, se requerirán algunas horas por la tarde, noche y fines de semana para completar proyectos bajo plazos. Excelente escala salarial basada en calificaciones hasta $125,000/año, seguro médico pagado, etc. Contacte a Brad al 253.579.6513 o envíe su currículum por correo electrónico.

Hola, Somos una gran empresa de mantenimiento de propiedades que actualmente está contratando subcontratistas para la eliminación de nieve para la próxima temporada de invierno. Atendemos cientos de propiedades comerciales, incluyendo restaurantes (Wendys, McDonalds, Taco Bell), centros comerciales, hospitales, Lowes, Home Depot, Target, Wal Mart, Costco, complejos de apartamentos, asociaciones de condominios y mucho más. Estamos interesados en contratar subcontratistas para la eliminación de nieve en todo el estado de Nueva Jersey para trabajar con nosotros en estas propiedades. Estamos contratando camiones con pala, cargadores, bobcats y excavadoras. No hay posiciones disponibles para palear. Los precios dependen de la propiedad que le interese. Si está interesado, por favor llámenos al 732-360-5031 o responda a este anuncio. Luego le enviaremos por correo electrónico una lista de propiedades y usted puede indicarnos qué propiedades le interesan. ¡Gracias y esperamos tener noticias suyas! Etiquetas: plow, plowing, boss, western, meyers, snow, snowstorm, snow raider, snow shovel, shoveler, snowblower, snow blower, salt, de-ice, f250, ford, f150, dodge, ram, 2500, 3500, truck, plowtruck, home depot, lowes, salt, calcium, ice, ice melt, toro, fisher, cub cadet, ariens, powersmart, snow thrower, loader, backhoe, skid steer, bobcat, caterpillar, cat, excavator, heavy equipment, herc

Estamos contratando trabajadores generales para proyectos en Neptune, Asbury Park y el área circundante de la costa de Nueva Jersey. Debe ser capaz de pasar una prueba de drogas. Transporte confiable es un plus. Trabajo estable disponible 📲 Para aplicar: Envíe por mensaje de texto su nombre y apellido con la palabra clave NJ LAB al 504-766-9482. Ciudades cercanas incluidas: Belmar, Bradley Beach, Long Branch, Ocean Township, Wall Township, y más.

Mavis Tires & Brakes a precios con descuento - TÉCNICOS AUTOMOTRICES DE NEUMÁTICOS ($800 de bono para nuevo empleado) ¡Impulsa tu carrera al máximo con Mavis Tires & Brakes a precios con descuento! Estamos buscando técnicos automotrices de neumáticos a tiempo completo para unirse al equipo Mavis HOY en nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en la zona de Shrewsbury, NJ. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en Estados Unidos. ¡Mavis ofrece pagos semanales garantizados por bonos a los técnicos automotrices de neumáticos elegibles durante el período introductorio de empleo, que suman hasta $800! ¿EN QUÉ CONSISTE ESTA EXCELENTE OPORTUNIDAD PROFESIONAL? Como técnico automotriz de neumáticos, eres la columna vertebral de nuestro negocio. Por eso recibirás las recompensas de una carrera con una compensación base competitiva y garantizada, además del potencial de ganancias adicionales mediante pagos semanales significativos por bonos. La tarifa base inicial para un técnico automotriz de neumáticos es negociable. ¡NO SE REQUIERE EXPERIENCIA! Te enseñaremos todo lo que necesitas saber mediante CAPACITACIÓN REMUNERADA. Para ayudarte a familiarizarte con nuestros programas semanales de incentivos basados en el desempeño y brindarte la oportunidad de orientarte sobre nuestros procesos líderes en la industria, Mavis ofrece pagos semanales garantizados por bonos a los técnicos automotrices de neumáticos elegibles durante el período introductorio de empleo, que suman hasta $800! Los técnicos automotrices de neumáticos instalan nuevos neumáticos y ruedas y realizan servicios de neumáticos, como rotaciones, equilibrado y reparaciones de pinchazos, para mantener los vehículos de nuestros valiosos clientes funcionando de manera segura. Al ofrecer un servicio automotriz de primera clase, recibirás pagos semanales por bonos vinculados a cada servicio que realices, además de tu tarifa por hora garantizada. Da el primer paso en una emocionante trayectoria profesional convirtiéndote en técnico automotriz de neumáticos con Mavis. ¿CÓMO SÉ SI UNA CARRERA CON MAVIS ES ADECUADA PARA MÍ? Serías un excelente candidato para el puesto de técnico automotriz de neumáticos si: Te gusta la capacitación remunerada y usar procesos comprobados; Estás motivado por comisiones/compensaciones por incentivos; Valoras la confiabilidad, la puntualidad y el trabajo en equipo; Te encanta trabajar en un entorno acelerado; Disfrutas estar activo; Estás dispuesto a aprender; Te importa cumplir los tiempos de entrega prometidos al cliente y ofrecer un servicio de calidad; Quieres trabajar en una empresa en crecimiento que promueve desde dentro; y, Te gusta trabajar en un entorno seguro y moderno. Para ser elegible para el puesto de técnico automotriz de neumáticos debes: Tener al menos 18 años de edad; Estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y, Poder trabajar 5 días cada semana. ¿POR QUÉ ME ENCANTARÁ TRABAJAR CON MAVIS? En Mavis, entendemos que nuestras personas son nuestro mayor activo. Valoramos el arduo trabajo de nuestros miembros del equipo y por eso ofrecemos orgullosamente beneficios y recompensas que respaldan tu estilo de vida y bienestar. Como técnico automotriz de neumáticos, puedes esperar: Un entorno de trabajo seguro y positivo; Una excelente combinación de beneficios complementarios, como seguros médicos, visuales y dentales; Un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador; Vacaciones pagadas; Tiempo libre remunerado; Días festivos pagados; Seguro de vida; Capacitación remunerada en el trabajo; y, Oportunidades de crecimiento y avance profesional. ¿A qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente preséntate durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tienes preguntas adicionales, puedes llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visita www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin tener en cuenta la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar una adaptación razonable para que un individuo calificado pueda realizar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularte ahora, debes visitar el sitio web siguiente. POR FAVOR, NO envíes tu currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. 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