Resumen: Como gerente de Subway, usted dirigirá las operaciones diarias del restaurante, centrándose en la experiencia del cliente, la calidad de los alimentos, el inventario, el marketing, la contratación de personal y el mantenimiento de los estándares de seguridad. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de gestionar las operaciones del restaurante y a los miembros del equipo 2. Participación en iniciativas de vinculación comunitaria y marketing 3. Acceso a descuentos por asociaciones con la marca y oportunidades de becas Descripción Como parte del equipo de Subway®, usted, como gerente, se centrará en ocho aspectos principales: Brindar una excelente experiencia al cliente Asegurar que se preparen y sirvan excelentes alimentos Mantener nuestros restaurantes funcionales, limpios y atractivos Gestionar los sistemas de inventario y control financiero Coordinar iniciativas locales de marketing, incluida la vinculación comunitaria Contratar personal Mantener los estándares de seguridad y protección del restaurante Ser un miembro comprometido del equipo Además de las funciones propias del cargo de gerente, partes clave de su jornada laboral diaria consistirán en: Contratar y reconocer a miembros sobresalientes del equipo Asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad y protección, incluida la concienciación sobre los códigos locales y nacionales de salud y seguridad alimentaria Mantener registros comerciales y analizarlos para ayudar a incrementar las ventas Identificar y contactar a clientes potenciales para promover las ventas Apoyar las iniciativas locales y nacionales de marketing, asegurando que el restaurante esté listo en todos los aspectos para el inicio de una nueva ventana de marketing Planificar eventos especiales y promociones Como miembro del equipo de Subway®, tendrá acceso a: Descuentos por asociaciones con la marca Oportunidades de becas Oportunidad de obtener créditos académicos universitarios Experiencia práctica en una carrera dentro del negocio de restaurantes REQUISITOS PREVIOS Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere título universitario Experiencia: Mínimo de 2 años en un entorno de restaurante, con experiencia en supervisión y capacitación de personal. FUNCIONES ESENCIALES Debe ser un excelente comunicador con capacidad para interactuar con miembros del equipo de todos los niveles. El conocimiento informático es indispensable. Físicas: Capacidad para trabajar en cualquier área del restaurante según sea necesario y para operar un sistema computarizado de punto de venta (POS)/caja registradora. Este puesto requiere agacharse, permanecer de pie y caminar durante toda la jornada laboral. Debe tener la capacidad de levantar objetos de hasta 4,5 kg con frecuencia y hasta 13,6 kg ocasionalmente. *Recibirá formación sobre sus funciones y responsabilidades Los puestos de tiempo completo/media jornada y los turnos diurnos/nocturnos/fines de semana varían según la ubicación Haga clic aquí para postularse
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