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¡¡¡Se necesitan furgonetas Cargo y Sprinter! ¡POSTÚLATE HOY! Bonificación de incorporación de $$700 (Arden, NC)

$1,100-1,400/mes

52 New Rockwood Rd, Arden, NC 28704, USA

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Aquí en Courier Express en Fletcher, NC, nuestro negocio crece cada semana más. Buscamos conductores contratistas independientes, independientes, motivados, confiables y orientados al servicio con su propio vehículo para realizar entregas en las áreas del Gran Asheville, NC. • Furgonetas Cargo y Sprinter • Gran variedad de rutas • Sin fines de semana • Compensación semanal • Pagos competitivos que promedian $1100-1400+ SEMANALES. Dependiendo del tamaño del vehículo y la capacidad para distribuir con éxito los paquetes. Requisitos contractuales: • Proporcionar su propio vehículo • Los conductores deben tener 18 años o más con licencia de conducir válida • Buen historial de conducción (no más de 3 infracciones en 3 años) • Aprobar prueba de drogas y verificación de antecedentes penales • DEBE proporcionar su propio teléfono inteligente (iPhone o Android) • Capacidad para levantar y transportar paquetes de diferentes tamaños y pesos • Cobertura de seguro automotriz: 100k/300k/50k para vehículos con un peso bruto vehicular clasificado (GVWR) inferior a 10,000 libras (BIPD); 500k para vehículos con GVWR superior a 10,000 libras (CSL) HAGA CLIC AQUÍ para enviar su información de contacto: https://us-2.fountain.com/courier-express/apply/asheville-ash-driver-independent-contractor-2023?utm_source=craigslist Courier Express es una de las empresas de transporte de más rápido crecimiento en el país. *Nuestra misión es crear soluciones de transporte, establecer asociaciones logísticas y generar valor, ¡una entrega a la vez! Visite los sitios web a continuación HAGA CLIC AQUÍ para enviar su información de contacto: https://us-2.fountain.com/courier-express/apply/asheville-ash-driver-independent-contractor-2023?utm_source=craigslist O para obtener más información llámenos al 704-676-6791 •Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante. •NO nos contacte con ofertas o servicios no solicitados

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Ubicación
52 New Rockwood Rd, Arden, NC 28704, USA
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Conductor de plataforma plana OTR CDL A (Manual Disponible) / Operadores Propietarios (Jacksonville)
Descripción del trabajo: Estamos buscando activamente conductores con experiencia y licencia CDL Clase A para puestos en camiones con plataforma plana, así como operadores propietarios. Somos una empresa familiar pequeña y nos enorgullece cuidar bien a nuestros conductores. Somos flexibles y fáciles de tratar. Todos los conductores tienen la opción de regresar a casa cada fin de semana. Operamos de forma regional en el sureste, principalmente en FL, GA, SC, NC, AL y el sur de VA, pero podemos realizar rutas más largas si lo deseas. Responsabilidades: Operar de manera segura camiones con plataforma plana para transportar mercancías dentro de la región sureste. Cumplir con todas las leyes y regulaciones de tránsito. Asegurar la entrega oportuna de mercancías a los lugares designados. Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje para garantizar la seguridad y funcionalidad del vehículo. Asegurar adecuadamente la carga para evitar daños durante el transporte. Requisitos: Licencia CDL Clase A válida con un mínimo de 2 años de experiencia, experiencia específica en plataformas planas y un historial limpio de conducción, sin multas ni accidentes. Historial de conducción limpio, sin multas ni accidentes. Habilidades sólidas de comunicación y servicio al cliente. Capacidad para cumplir con los requisitos físicos del trabajo, incluyendo levantar y asegurar carga. Beneficios: Pago competitivo: Los conductores reciben el 30% después del combustible o $0.60 por milla. Los operadores propietarios reciben el 80% del total bruto después del combustible. Todos cobran semanalmente. Puedes estar fuera semanalmente o por períodos más largos, según tu preferencia. Depósito directo o Comcheck. Bonificaciones trimestrales para conductores que cumplan con las metas de seguridad. Flota bien mantenida: Todos los camiones son del año 2018 o más recientes, equipados con transmisión automática y manual. Cómo postularse: Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, envía tu currículum y tus datos de contacto a [correo electrónico o llama]. ¡Esperamos tener noticias tuyas! Double D Express Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y animamos a personas calificadas de todos los orígenes a postularse.
6772 Morse Ave, Jacksonville, FL 32244, USA
Salario negociable
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✅Somos un EQUIPO DE ÉLITE de Propietarios-Operadores ✅ Lleva a casa semanalmente $6K - $8K✅ (Jacksonville, FL)
¡Somos 100% Propietarios-Operadores! ADA Logistics, Corp. busca propietarios-operadores profesionales OTR. ¡El 88% de la tarifa total de carga va para el propietario-operador! Lleva a casa semanalmente $6,000.00 – $8,000.00 (Promedio SEMANAL bruto $9,800.00) Empresa familiar, ADA Logistics, Corp. se enorgullece de tratar a nuestros conductores como parte de nuestra familia. Más del 87% de nuestros conductores llevan con nosotros más de siete años. ADA Logistics, Corp. entiende lo que se necesita para tener tu propio negocio. Nuestra relación va más allá de la logística. Si eres el tipo de conductor que trabaja duro, maneja con seguridad y quiere una oportunidad de triunfar en cada área de tu vida, ¡entonces tenemos un programa para ti! Reconocemos que cada miembro del equipo contribuye a hacer grande a nuestra empresa. En ADA Logistics, Corp. lo que importa es TÚ, por eso hacemos de tu éxito como propietario-operador nuestra prioridad. Lo que hacemos para hacer que TÚ tengas éxito en una industria en constante cambio: • El 88% de la tarifa total de carga va para el propietario-operador. • Promedio de INGRESOS SEMANALES BRUTOS para conductores individuales $9,800.00 • Promedio de INGRESOS SEMANALES BRUTOS para conductores en equipo $11,800.00 • Descuentos nacionales en combustible en estaciones de camiones. • Contratistas independientes reciben el formulario 1099. • Rutas de ida y vuelta. • Liquidaciones semanales. • Clientes con larga trayectoria. • Sin esperas innecesarias por cargas, trabaja 7 días a la semana. • Detenciones pagadas. Estadías pagadas. Cargas manuales pagadas. TONU pagado. • Adelantos en efectivo sobre cargas y reparaciones. • Nuestros clientes van desde pequeños remitentes hasta empresas de Fortune 500. • Cargas amigables para conductores. • Despachos profesionales con hojas de confirmación y estados enviados por correo electrónico. • ELD: Motive (el ELD más fácil de usar) • Tarjetas de combustible Fleet One proporcionadas, además cheques Fleet One – sin comisiones. • Remolques Wabash y Great Dane nuevos disponibles en alquiler o arrendamiento con opción a compra, sin pago inicial y sin interés. • Mantenerte informado y actualizado sobre cambios en las cargas – línea de Centro de Atención telefónica 24/7. • Actualizaciones sobre cambios de la FMCSA. • 100% cargas sin contacto físico (DRY VAN). • Hacemos negocios con Dry Vans, Plataformas y Reefers. • Bonificaciones por seguridad y referidos de hasta $24,000 anuales. • Soporte de emergencia las 24 horas. • Trabaja según tu horario y disfruta tiempo con tu familia. Dinos con qué frecuencia quieres regresar a casa, y lo programaremos. • Dinos qué tipo de cargas deseas; preguntaremos antes de asignarte algo. • ¿Quieres recorrer el país ganando dinero? ¿Prefieres subirte a tu camión y conocer el país? También cubrimos eso. Operamos en los 48 estados. • Referencias de nuestros propietarios-operadores disponibles bajo solicitud. REQUISITOS PARA CONTRATACIÓN: Nuestros propietarios-operadores ganan mucho más que el promedio. A cambio, buscamos conductores experimentados: MÍNIMO 2 AÑOS DE EXPERIENCIA CON LICENCIA CDL-A, buen historial de conducción, puntuaciones de seguridad y empleo previo. Aceptamos camiones de hasta 10 años de antigüedad. Los camiones deben estar bien mantenidos y cumplir con las normas DOT. Somos un Equipo de Élite de propietarios-operadores. ¡La experiencia promedio de conducción CDL-A de nuestros conductores es de más de 17 años! Únete a una empresa familiar que valora a sus contratistas - ¡somos 100% Propietarios-Operadores! Puedes completar una solicitud en línea haciendo clic en el siguiente enlace (aprobación dentro de las 24 horas): https://www.adalogistics.us/ground-shipping-application/#contact-form No necesitas hacer nada más - nosotros nos encargamos del resto. Nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. Puedes contactarnos en: 817.458.4188 ext. 101 Sasha Para más información, visítanos en: https://www.adalogistics.us/ Gracias por el interés que has mostrado en ADA Logistics, Corp.
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Mecánicos Automotrices (Lehigh Acres, FL)
Mecánicos Automotrices NTB y Tire Kingdom se enorgullecen de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando mecánicos automotrices a tiempo completo para unirse al equipo Mavis en uno de nuestros centros de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos de última generación en el área de Lehigh Acres, Florida. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del puesto de Mecánico Automotriz Como líderes de Mavis en reparaciones bajo el chasis, nuestros mecánicos automotrices son responsables de inspeccionar, diagnosticar y realizar una amplia variedad de servicios automotrices en los vehículos de los clientes. Los mecánicos automotrices de Mavis realizan una amplia variedad de reparaciones bajo el chasis, incluyendo frenos, amortiguadores y suspensiones. Los mecánicos automotrices también son responsables de completar inspecciones obligatorias por ley estatal, cambios de aceite y filtros, revisión de fluidos, reemplazo de piezas desgastadas y desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestras personas. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Requisitos Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de ofrecer completa satisfacción al cliente y brindar el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de mecánico automotriz, debe cumplir con lo siguiente: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; (3) poseer 2 años de experiencia y/o formación en reparación y mantenimiento automotriz o cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto; y (4) poseer una caja de herramientas completa con herramientas personales utilizadas para realizar reparaciones bajo el chasis. Son preferibles los siguientes requisitos adicionales: (1) licencia(s) estatal(es) de inspección; y (2) certificaciones ASE en Mantenimiento Automotriz y Reparación Ligera (G1), Suspensión y Dirección (A4) y Frenos (A5). Dado que se trata de un puesto activo, los mecánicos automotrices deben estar de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse más, gatear, trepar, jalar, alcanzar objetos y realizar movimientos repetidos y repetitivos consistentes con el mantenimiento de vehículos y la reparación automotriz. Los mecánicos deben levantar y/o mover regularmente artículos que pesen más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente preséntese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin tener en cuenta la raza real o percibida, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estado de cuidador, estado militar o de veterano, estado transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estado protegido por las leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sincera, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible comunicándose con HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación o modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para las operaciones de nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha ayuda para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias, observancias o prácticas religiosas sinceramente sostenidas de un solicitante de empleo o un empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden denunciar cualquier caso de discriminación percibida a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace de abajo https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3875466-15936
2546 Sunniland Blvd, Lehigh Acres, FL 33971, USA
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