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Se busca un contratista para la distribución del periódico Spokesman-Review en la zona rural de Chattaroy y Riverside, Washington. (Ver Mapa) __________________________________________________________ Para postularse visite en cualquier momento el sitio web de THE Spokesman-Review http://www.spokesman.com/open-routes/. También puede postularse llamando o enviando un mensaje de texto a nuestra línea directa de reclutamiento al 509-927-2150. Asegúrese de dejar un mensaje detallado con su nombre e información de contacto. __________________________________________________________ Gracias por su interés en convertirse en un Contratista Independiente con The Spokesman-Review. The Spokesman-Review recibe numerosas solicitudes para estas oportunidades comerciales disponibles, y hacemos todo lo posible por contactar personalmente a quienes manifiestan interés en las áreas geográficas donde están disponibles estas oportunidades. Estas oportunidades de distribución de periódicos ofrecen a una persona la posibilidad de tener un pequeño negocio que solo consumirá unas pocas horas cada mañana, permitiendo así tener amplias oportunidades para perseguir otras actividades. Aquellos que negocien con éxito un acuerdo con nosotros recibirán, conforme a dicho acuerdo, una suma única de 100 dólares si permanecen bajo contrato después del primer mes y otros 200 dólares después del tercer mes. Como parte de una divulgación completa, los socios comerciales exitosos deben poder cumplir con los siguientes requisitos del contrato: • Tener 18 años de edad o más. • Presentar prueba de una licencia de conducir vigente y válida. • Presentar prueba de seguro del vehículo conforme a la ley del estado de Washington. • Proporcionar su propio vehículo y pagar todos los gastos relacionados con su funcionamiento. • En caso de que no pueda o decida no realizar la entrega en un día determinado de publicación, el contrato le obligará a proporcionar un sustituto confiable que realice las entregas por usted. • Este contrato le obligará a entregar nuestros productos seis mañanas por semana, de domingo a viernes. No hay entregas los sábados. Los periódicos estarán disponibles después de la 1:00 a.m. y las entregas deben realizarse antes de las 6:00 a.m., excepto los domingos y miércoles, cuando el plazo límite es a las 7:00 a.m. • Deberá aceptar proporcionar un aviso por escrito con 30 días de anticipación para terminar el acuerdo. Para obtener más información, visite este enlace. https://youtu.be/DBm8HwFFwk8.

Un turno en el centro de Spokane. Domingo a jueves, por la noche. Un turno en CDA. Lunes a viernes, por la noche. Otras posibilidades. Salario inicial de $17.25 o más. Verificación de antecedentes para todos los nuevos empleados. Por favor déjenos un número de teléfono para contactarlo.

Se necesitan conserjes a tiempo parcial para edificios de oficinas comerciales en Spokane. Turno diurno de lunes, miércoles y viernes. 9 horas por semana Responsabilidades principales: • Barrer, fregar, quitar el polvo, aspirar y limpiar baños • Capacidad para usar varios tipos de equipos y herramientas como aspiradoras, trapeadores, escurridores de trapeador, cubos, etc. • Se espera que limpie todas las áreas de nuestros edificios comerciales y médicos. • Otras tareas según se asignen Requisitos: ¡DEBE SER CONFIABLE! Tener transporte confiable. Ser mayor de 18 años. Al responder a este anuncio, incluya "Tiempo Parcial" en el asunto del correo.

Somos una empresa local, ¡y estamos contratando hoy! Estamos buscando un gerente de sitio para trabajar con adultos con discapacidades del desarrollo en un entorno de vida asistida. Su trabajo consistirá en ayudar a enriquecer la vida de las personas con las que trabajamos, en cualquier capacidad que requieran. Las personas que apoyamos merecen que se trabaje con ellas de manera cariñosa y compasiva, manteniendo al mismo tiempo límites y enfoque. Debe ser ético, puntual, paciente, solidario y capaz de seguir planes siendo flexible. Actualmente estamos contratando un gerente con una bonificación de $1000.00 al cumplir exitosamente con los requisitos. Para calificar para el empleo como gerente, también debe cumplir con los siguientes requisitos: Ser mayor de 21 años Aprobar una verificación de antecedentes penales mediante huellas dactilares de la FBI Tener licencia de conducir vigente, automóvil y seguro Tener al menos un año de experiencia trabajando en vida asistida Tener experiencia relevante trabajando con personas que presentan comportamientos desafiantes ¡Nosotros proporcionamos toda la capacitación remunerada! También están disponibles seguros médicos, dentales y de visión patrocinados por la empresa. Ofrecemos seguro de vida pagado por la empresa para empleados de tiempo completo, así como la opción de comprar más cobertura. Después de un año de empleo, tendrá derecho a participar en nuestro IRA para que algún día pueda jubilarse. Proporcionamos vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad pagado superiores a los requisitos estatales. Si considera que puede cumplir con todos estos requisitos, ¡llame hoy para una entrevista!

Buscamos un técnico para realizar nuestra ruta semanal de servicio que cubre SLC y áreas circundantes. Este puesto es principalmente al aire libre y perfecto para personas que trabajan de forma independiente. Instalamos y mantenemos globos permanentes únicos, banderas y otros productos publicitarios interiores y exteriores para concesionarios de automóviles. Este puesto requiere: 1. Compromiso de más de 30 horas semanales 2. Fuerte capacidad para trabajar de forma independiente y mantener el horario de manera rutinaria. 3. Conocimientos prácticos en el uso de herramientas. Resolver problemas sobre la marcha 4. Conocimientos básicos de smartphone / computadora ligera (es necesario enviar mensajes de texto). 5. Buenas habilidades de comunicación (capacidad para hablar directa y profesionalmente con clientes) 6. DEBE gustarle conducir. 7. Actitud positiva y motivación 8. Antecedentes penales limpios y estar libre de drogas. 10: Se prefiere camioneta pickup pequeña o de tamaño completo, pero no es obligatorio 11. ¡Experiencia en ventas es un plus! Por favor indíquenos cómo cumplirá con los requisitos anteriores y explique su situación actual, así como su empleo pasado y posiblemente actual. Enviar un currículum sin un mensaje personal será ignorado inmediatamente por nuestra empresa. COMPENSACIÓN: Salario base más oportunidades de comisión por ventas. ¡Esperamos conocerle! Brad C.

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