⭐ CDL-A O/O • Región Sureste/OTR Caja Seca • Reserva Tus Propias Cargas • Pago Semanal

Únase al programa de béisbol Southern Marin Arsenal como entrenador de béisbol, donde tendrá la oportunidad de compartir su pasión por el béisbol y afectar positivamente la vida de jóvenes atletas. Este puesto implica entrenar, orientar e inspirar a jugadores en el nivel de edad 13u/14u. Responsabilidades • Dirigir (2) prácticas por semana y desarrollar las habilidades y estrategias de los jugadores. • Proporcionar retroalimentación sobre el rendimiento. • Evaluar a los jugadores mediante diversos métodos. • Fomentar el trabajo en equipo, el espíritu deportivo y un ambiente positivo de aprendizaje. • Garantizar la seguridad de todos los jugadores durante las sesiones de entrenamiento y los partidos. • Comunicarse con los padres/tutores sobre el progreso del jugador y actualizaciones del equipo. • Tener una gran pasión por el béisbol y el desarrollo juvenil. Requisitos • Experiencia previa en entrenamiento. • Experiencia como jugador universitario deseable. • Conocimiento profundo del béisbol. • Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales. • Capacidad para trabajar por las noches, fines de semana y viajar. • Certificación en RCP y primeros auxilios preferida. Honorarios $35/hora - $50/hora según experiencia

grizzly island road, Suisun compensación: $4,500-$5,000 según experiencia tipo de empleo: Estacional, por contrato, tiempo parcial nivel de experiencia: intermedio título del puesto: Cocinero experimentado estacional Ubicación: Isla Grizzly, Suisun Compensación $4,500-$5,000 por mes Por favor envíe currículum o resumen de experiencia Estamos buscando un chef o cocinero talentoso y altamente organizado para unirse a nuestro equipo durante la temporada 2025-2026. En este puesto, elaborará comidas excepcionales y de alta calidad que deleiten a nuestros miembros e invitados. Principales responsabilidades: • Desarrollo y planificación de menús • Preparar desayuno, almuerzo y cena para miembros del club e invitados • Garantizar la calidad y consistencia de los alimentos, prestando atención a la presentación y a ingredientes de calidad. • Mantener una cocina limpia y organizada y cumplir con todas las normas de seguridad alimentaria y saneamiento • Flexibilidad para adaptarse a horarios cambiantes, especialmente durante los fines de semana ocupados. Flexibilidad y capacidad de adaptación a diferentes necesidades culinarias (comidas rápidas, cenas, eventos grupales). Actitud positiva, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con los invitados de forma amable. El horario de trabajo semanal será: • Mediados de octubre de 2025 hasta el primer fin de semana de febrero de 2026 • Martes – Cena • Miércoles – Desayuno temprano • Viernes – Cena • Sábado – Desayuno temprano, almuerzo y cena • Domingo – Desayuno temprano y almuerzo Requisitos: • Capacidad para trabajar por las noches, fines de semana y festivos según sea necesario durante la temporada. • Debe tener transporte confiable. • Debe aprobar la revisión de antecedentes y pruebas de drogas

Acerca del puesto: Sunset Hospitality Group busca un Gerente General Ejecutivo que brinde liderazgo clave para nuestros restaurantes en Capitola: Margaritaville y Pete’s. Este cargo supervisará las operaciones de ambos restaurantes, mejorando sistemas y rendimiento, a la vez que inspira excelencia en nuestros equipos. El Gerente General Ejecutivo aportará energía, responsabilidad y mentoría al grupo de liderazgo, garantizando coherencia, sólidos resultados financieros y experiencias memorables para los clientes en ambas ubicaciones. Este es un puesto práctico para un profesional experimentado que pueda liderar con el ejemplo, mantener una atención rigurosa sobre las cifras y elevar el rendimiento del equipo mediante una orientación clara y sistemas sólidos. Acerca de la empresa: Ubicado en Capitola Village, Margaritaville ha sido un referente comunitario durante más de una década, mientras que nuestro concepto más reciente, Pete’s, se centra en cócteles creativos y elaborados de forma clásica, acompañados por un ambiente acogedor y refinado. Juntos, estos restaurantes reflejan nuestra pasión por la hospitalidad, el trabajo en equipo y las experiencias memorables para los huéspedes. Buscamos un líder dinámico que se desenvuelva bien en restaurantes de alto volumen, que disfrute formar e inspirar equipos y que esté motivado para aportar coherencia y excelencia a dos marcas únicas pero complementarias. Candidato ideal: Este puesto ofrece la oportunidad de tener un impacto inmediato. El candidato ideal cuenta con al menos 3 años o más de experiencia en liderazgo de restaurantes de alto volumen, se siente motivado desarrollando personas y se destaca en la mejora de sistemas que generan resultados. Es un mentor natural, un comunicador eficaz y alguien que encuentra sentido tanto en la salud financiera del negocio como en la cultura del equipo. Responsabilidades: - Brindar liderazgo diario a las operaciones de Margaritaville y Pete’s - Colaborar con los equipos de gestión para ejecutar sistemas consistentes en ambas ubicaciones - Impulsar indicadores semanales y mensuales de desempeño, exigiendo responsabilidad a los departamentos - Gestionar el costo principal, el COGS y la mano de obra, con enfoque en rentabilidad y eficiencia - Mentorear y capacitar a los gerentes, haciendo hincapié en el desarrollo del liderazgo y la responsabilidad - Colaborar con el Chef Ejecutivo, el equipo de bar y el liderazgo de salón para ofrecer operaciones fluidas y experiencias de alta calidad para los huéspedes - Mantener una alta moral y una cultura positiva mediante el ejemplo de profesionalismo, coherencia y energía - Fortalecer los sistemas de formación y estándares de servicio en salón para garantizar una hospitalidad consistente y elevada - Brindar retroalimentación constructiva a empleados con bajo rendimiento, ofreciendo caminos claros hacia el éxito - Asegurar que ambas propiedades estén bien mantenidas, cumplan con las normativas de salud y seguridad, y mantengan los estándares de Sunset Hospitality Group - Reportar directamente a la propiedad con actualizaciones regulares sobre operaciones, desempeño y desarrollo del equipo Habilidades y experiencia deseadas: - Título universitario en Gestión de Hostelería o experiencia equivalente preferida - 5 o más años de experiencia en puestos de liderazgo senior en gestión hotelera de alto volumen o multiunidad - Demostrada capacidad para liderar grandes equipos con profesionalismo, responsabilidad y actitud positiva - Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales - Experiencia con Toast POS y OpenTable - Competencia financiera con resultados comprobados en gestión de personal, control de costos e impulso de la rentabilidad - Conocimientos de vinos californianos e internacionales, cervezas y cócteles artesanales son un plus - Alto nivel de energía, organización y atención al detalle - Certificación en Gestión de Seguridad Alimentaria y RBS requerida - Dominio de MS Office y comodidad con la toma de decisiones basada en datos ¿Por qué unirse a nosotros: Esta es una oportunidad única para liderar dos restaurantes emblemáticos en Capitola, moldear el futuro de nuestro grupo hotelero y mentorar a nuestros líderes de restaurante. Si te desenvuelves bien en entornos rápidos, te motiva tanto el rendimiento numérico como humano, y deseas dejar un impacto duradero, ¡nos encantaría saber de ti!

Cuidador en una casa particular para una persona mayor. Hablante de inglés. Capacidad para leer y escribir en inglés Experiencia mínima de 10 años. Certificado en RCP y primeros auxilios. Vacunado contra el Covid. Ayuda con necesidades básicas de cuidado y actividades diarias de la vida. CNA. Coche proporcionado. Licencia de conducir válida. Actitud positiva, trabajo en equipo. No fumador. Por favor envíe currículum, historial laboral y número de teléfono móvil. Referencias verificables Debe vivir dentro de un radio de 30 millas. Tenga en cuenta que solo se contactará a los candidatos calificados $40.00 la hora

Recepcionista veterinario Lunes a viernes de 8:00 am a 2:00 pm

Somos una empresa de contratación general con sede en Campbell/San Jose especializada en mejoras residenciales. Estamos buscando un trabajador de construcción: experiencia en cocinas completas, baños y ampliaciones de habitaciones es un plus. Trabajador de construcción (2+ años) con experiencia en lo siguiente: demolición, estructuración, paneles de yeso, pintura, gabinetes, pisos, electricidad y/o fontanería Requisitos generales: - Capacidad para comunicarse, trabajar en equipo y seguir instrucciones - Prestar atención a los detalles en el lugar de trabajo - Debe tener sus propias herramientas y transporte confiable - Puntual, ordenado, confiable y profesional - Debe poder pasar una prueba de drogas/alcohol - Debe tener licencia de conducir Salarios: Toda la compensación depende de la experiencia. Proporcione su currículum, referencias y requisitos salariales. Programaremos entrevistas inmediatamente.