🚚 SE BUSCAN OPERADORES PROPIETARIOS – CAMIONES CERRADOS DE 26 Y 16 PIES (Tukwila)

Actualmente estamos buscando una persona altamente motivada para trabajar en su área local en negocios inmobiliarios. Con nuestra capacitación, se espera que realice su primer negocio en 30 a 90 días y gane entre $10,000 y $85,000 o más en él... incluso si no tiene experiencia, 100 % por escrito. ¿Cómo? Mi sistema le trae los negocios y el financiamiento, y usted hace ofertas y cierra o vende esos negocios con ganancia. Le ofrecemos 5+ negocios para comenzar, luego el sistema asume el control. ¿Quién soy? Soy un inversionista profesional y entrenador de inversionistas. Compré mi primera propiedad hace 24 años y nunca he mirado atrás. Desde entonces, he entrenado a más de 1.526 inversionistas para tener éxito en bienes raíces en todo Estados Unidos, Canadá, Australia, y también puedo ayudarlo a tener éxito a usted... si me gusta. He trabajado estrechamente con Daymond John de "Shark Tank" de ABC, Tarek y Christina El Moussa de "Flip or Flop", Robert Kiyosaki de "Rich Dad Real Estate", Than Merrill, "Estrella de Flip This House" de A&E, Drew y Jonathon Scott, "The Property Brothers", y media docena más. Lo mejor es que usted no tendrá que pagar entre $190,000 y $220,000 por este privilegio como lo hicieron ellos, porque podemos compartir negocios, pero necesitará estar muy motivado y tener buen crédito para que se le confíen nuestros fondos. Trabajamos estrechamente con usted y le proporcionamos al menos 5 negocios en su primer año, y eso lo ponemos por escrito. REQUISITOS: • Ser extremadamente autónomo y motivado • Gran atención al detalle • Solucionador natural de problemas • Buenas habilidades de comunicación • Deseo de ayudar a otros • Experiencia previa en negociaciones es un plus • Deseo de construir un negocio propio • Disponibilidad para dedicar al menos 5-10 horas por semana al principio RESPONSABILIDADES: • Hacer múltiples ofertas por semana (cada oferta tomará solo unos 5-10 minutos) • Seguimiento de ofertas anteriores • Construir una red de buscadores de negocios usando nuestro sistema ALGUNAS DE LAS VENTAJAS QUE OBTIENE: • Capacitación exclusiva de clase mundial, tanto virtual como mentoría presencial en su área local • Acceso a una amplia biblioteca de capacitación • Acceso a financiamiento para negocios residenciales y comerciales • Acceso a beneficios de viaje • Acceso a nuestro software exclusivo de búsqueda de negocios • Acceso a nuestras sesiones semanales de entrenamiento uno a uno • Acceso a nuestro sistema de búsqueda de negocios fuera del mercado • Soporte completo, integración, capacitación y mentoría proporcionados (para ayudarle a cerrar sus negocios) LO QUE NECESITA: • Una buena conexión a internet • Computadora de escritorio o portátil (Apple o Windows) • Un teléfono inteligente (Android o Apple) • Buen crédito para que se le confíen nuestros fondos No se requiere licencia, pero solo reclutamos a una persona o pareja por área y cuando las áreas estén completas, esta posición desaparecerá junto con este anuncio. Si desea postularse, por favor bríndenos su nombre, número de teléfono, dirección de correo electrónico y currículum actual si lo tiene.

Estamos buscando personas compasivas y cariñosas para ayudar a cuidar a clientes mayores en sus propios hogares. Construye relaciones significativas mientras ayudas a nuestros clientes a mantenerse independientes y seguros en sus hogares. Atendemos las áreas de Cedar Rapids, Hiawatha, Marion, North Liberty, Coralville, Iowa City, así como pequeñas ciudades cercanas. ¿Por qué elegir BrightStar Care? • Ofrecemos pago semanal los viernes, con opciones de depósito directo, cheque físico o tarjeta de pago • El salario puede oscilar entre $15 y $16 por hora al inicio, con posibilidad de ganar más dependiendo de los turnos • Gana $1 más los fines de semana • Horarios flexibles: ¡tú eliges tu horario y dónde quieres trabajar! • Disponibilidad de horarios a tiempo completo o parcial • Capacitación remunerada Responsabilidades: Turnos de compañía: Cuidados sin contacto incluyen cocinar, limpieza ligera, recordatorios de medicamentos, ayuda con recados y transporte ocasional a citas médicas, etc. Turnos de cuidado personal: Cuidados con contacto que incluyen bañarse/ducharse, vestirse, aseo personal, traslados, etc. Habilidades y calificaciones: • Se prefiere diploma de escuela secundaria o equivalente, salvo cuando la ley lo requiera • Conductor con licencia, transporte confiable y seguro de automóvil • Capacidad para cumplir con HIPAA y mantener la confidencialidad del cliente • Capacidad para leer, escribir, hablar y entender inglés y comunicarse eficazmente • Capacidad para desplazarse hasta 30 minutos según sea necesario para atender las necesidades del cliente BrightStar Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y cumple con las leyes y regulaciones establecidas en el siguiente cartel EEO Is the Law: http://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/pdf/eeopost.pdf BrightStar Care se compromete con la diversidad y valora las formas en que somos diferentes.

  "Después de pasar 14 años en el sector de la salud, finalmente encontré mi lugar en Arrow Senior Living. Su entorno similar a un hogar no es solo para los residentes, sino también para los miembros del equipo. Desde el primer día abrazas los valores fundamentales y ves cómo impactan positivamente en la calidad de vida de los residentes. Arrow es una excelente empresa con la que crecer: promueve internamente, y el reconocimiento a empleados, incentivos y beneficios son solo un extra adicional al hacer sonreír a los residentes y al equipo. He hecho amigos para toda la vida con este equipo, y puedo decir felizmente que amo mi trabajo y disfruto ir a trabajar." -Miembro del equipo de Arrow Puesto - Recepcionista Tipo de puesto - A tiempo parcial Ubicación: Cedar Rapids, Iowa     Nuestro salario inicial para recepcionistas es: ¡$16.00 por hora! Horario de turnos - Semana 1: Miércoles, jueves, viernes de 4:30 p.m. a 7:30 p.m. Semana 2: Lunes, martes de 4:30 p.m. a 7:30 p.m.; sábado, domingo de 9 a.m. a 5 p.m.   ¡Únete a nuestro equipo en 4110 Center Point Rd NE, Cedar Rapids, IA 52402!   Estamos buscando a alguien (como tú): Sé la "Primera Cara" de la comunidad. Como primer contacto que un visitante tiene con la comunidad, actuarás como anfitrión acogedor, brindando un servicio al cliente excepcional en cada interacción. Sé la "Guía de Referencia": Responde, o ayuda a encontrar la respuesta, a cualquier pregunta recibida por residentes, proveedores, invitados o empleados, ya sea en persona o por teléfono. Sé un "Asistente Excepcional": Ayuda al equipo administrativo a completar cualquier tarea asignada y asegúrate de que las llamadas se respondan de manera oportuna y profesional.   ¿Qué estamos buscando? Debes tener al menos dieciocho (18) años de edad. Debes tener diploma de escuela secundaria o equivalente. Debes poseer habilidades claras de comunicación verbal y escrita. Capacidad de seguir instrucciones escritas y orales y aplicar habilidades prácticas de resolución si es necesario. Debes tener una actitud positiva y energética. Debes ser profesional en apariencia y conducta. Debes tener la capacidad de levantar y/o mover frecuentemente objetos de hasta 25 libras. Debes estar libre de antecedentes penales. Debes estar en buen estado de salud y ser físicamente y mentalmente capaz de realizar las tareas asignadas. La buena salud física deberá verificarse mediante un examen médico realizado por un médico no más de seis (6) meses antes o siete (7) días después del empleo. Debe darse negativo para tuberculosis pulmonar en el momento del examen médico. Este puesto es activo y requiere estar de pie, caminar, agacharse, arrodillarse y doblarse la mayor parte del día. También se requieren períodos sedentarios de una a tres horas. Este puesto requiere que el empleado pueda recuperar artículos de almacenamiento, incluyendo estantes o armarios superiores. Beneficios laborales (Valoramos nuestros beneficios): Plan 401(k) con coincidencia de la compañía al 100% hasta el primer 3%, con plena titularidad desde la inscripción. Seguro médico, dental y de visión (primer día del mes siguiente a 60 días de empleo - Tiempo completo) Seguro de discapacidad (Tiempo completo) Programa de asistencia al empleado Programa semanal de reconocimiento a empleados Seguro de vida (Tiempo completo) Tiempo libre pagado (los empleados a tiempo completo acumulan hasta 115 horas cada año y los empleados a tiempo parcial acumulan hasta 30 horas cada año) Reembolso de matrícula (después de 90 días para empleados de tiempo completo y parcial) Programa de referidos de empleados (tiempo completo, parcial y PRN) Comida gratuita en cada turno (tiempo completo, parcial y PRN) Opción de pago diario Depósito directo ¿Mencionamos que PROMOVEMOS DESDE DENTRO? ¿Quieres ver lo divertido que es trabajar en Aura Senior Living? Por favor, visítanos en Facebook: https://www.facebook.com/AuraIndependentLiving O, echa un vistazo a nuestro sitio web: https://auraindependentliving.com/ ¿Tienes preguntas? ¿Quieres hablar directamente con alguien? Contáctanos llamando o enviando un mensaje de texto a tu reclutadora personal, Kayla Moore: 636-389-3072. ¡Haz clic aquí para escuchar sobre los Valores Fundamentales de Arrow! Acerca de la empresa Arrow Senior Living gestiona una colección de comunidades de vida para adultos mayores que ofrecen diferentes niveles de atención, incluyendo vida independiente, asistencia vital y cuidado de la memoria en 34 propiedades actualmente en 6 estados (Misuri, Kansas, Iowa, Illinois, Ohio, Arkansas) y emplea a casi 2.200 empleados. Arrow Senior Living YouTube - Haz clic aquí Arrow Senior Living atiende y emplea a personas de todas las religiones, sin importar raza, color, género, orientación sexual, origen nacional, edad o discapacidad, excepto cuando limitado por leyes estatales o federales.       Palabras clave: coordinador, vida para adultos mayores, hogar de ancianos, comunidad de retiro, contabilidad, contabilidad básica, recepción, recepcionista     PI278057904 Aplicar

Paralegal Hire Counsel está buscando un paralegal para trabajar con el gobierno federal en Cedar Rapids, IA. Debe poder obtener y mantener una autorización de seguridad MRPT. Responsabilidades incluyen: Ayudar a múltiples Fiscales Asistentes de los Estados Unidos (AUSA). Examinar, preparar y procesar una variedad de documentos legales técnicos, por ejemplo: demandas, mociones, órdenes, contestaciones, escritos judiciales y citaciones. Brindar asistencia a abogados en la preparación de juicios. Reunir pruebas para juicios, declaraciones juradas, descubrimiento en diversos formatos y otros documentos legales. Reunir y organizar archivos y materiales de registros para su disposición o transferencia al depósito de registros. Mantener el calendario de casos activos asignados. Seguimiento de fechas de presentación, audiencias y juicios, y programación de conferencias y entrevistas. Organizar viajes preparando itinerarios y reservando transporte y alojamiento. Producir una variedad de documentos escritos y materiales utilizando diversas aplicaciones informáticas de oficina. Detalles del proyecto: Fecha de inicio prevista: Tras completar con éxito el proceso de entrevista y obtener la autorización de seguridad MRPT Duración estimada: 1+ año Horas: 40 horas por semana, 8 horas por día Ubicación: Presencial en Cedar Rapids, IA Tarifa de pago: $24.52/hora ($19.59 base + 4.93 H&W) Requisitos: Debe poder obtener y mantener credenciales/autorización de Confianza Pública de Riesgo Moderado (MRPT). Nota: Se requiere ciudadanía estadounidense para obtener credenciales/autorización MRPT en este lugar de trabajo. Se requiere certificado de paralegal, o estar actualmente cursando una escuela de derecho acreditada por la ABA, habiendo completado al menos un año de estudios. Un año de formación legal o experiencia legal, o al menos dos años de educación universitaria pueden sustituir al certificado de paralegal. Además, se requiere al menos un año de experiencia como paralegal en litigios o experiencia en proyectos (relacionada con la orden de trabajo) Se requieren excelentes habilidades de comunicación escrita y oral Conocimientos y experiencia práctica con una variedad de aplicaciones informáticas, incluyendo procesadores de texto, bases de datos (como sistemas de revisión de documentos y gestión de archivos) y hojas de cálculo. Se valora la experiencia en sistemas automatizados de apoyo a litigios. Debe tener conocimientos legales básicos, incluyendo conocimiento de citaciones legales estándar para verificar mociones y memorandos legales, y debe tener suficiente experiencia con herramientas de investigación legal como LEXIS y Westlaw para realizar investigaciones legales básicas. Requisitos del currículum: Debe indicar claramente los títulos y certificaciones obtenidos; Toda la historia laboral relacionada con el nombre del empleador, fechas de empleo y descripción del cargo; Al menos 3 referencias profesionales; Todas las competencias en software/base de datos. Los candidatos interesados deben enviar el currículum en formato Word a Por favor mencione el código de empleo 39982 al responder a este anuncio.

Necesito 2-3 electricistas para trabajar en el sistema de transportadores Tubería y cableado de baja tensión, así como generación de energía. Esta es una asignación de dos semanas que podría convertirse en mucho más trabajo

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