Conductor / Gerente de Servicio de Ruta (SACRAMENTO)

Nuestra empresa: Somos una empresa de seguridad comercial en rápido crecimiento. Estamos localmente propiedad y operada desde hace más de 40 años y actualmente estamos buscando un candidato perspicaz y altamente motivado para unirse a nuestro equipo contable. Habilidades: *Actitud optimista, amable y respetuosa *Habilidades sólidas en matemáticas *Excelente trato telefónico *Comunicación oral y escrita fluida *Conocimientos básicos de terminología contable *Capacidad multitarea utilizando gestión del tiempo *Iniciativa propia *Capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro de equipo. Responsabilidades de despacho / programación: *Responder llamadas telefónicas y correos electrónicos de manera profesional *Seguimiento de consultas y cotizaciones de clientes *Programar trabajos *Cerrar y facturar trabajos completados *Realizar otras tareas asignadas Requisitos: *Mínimo 2 años de experiencia en relaciones con clientes *Título de escuela secundaria *Transporte confiable con buen historial de conducción *Debe pasar una verificación de antecedentes Ventajas: *Trabajar para un líder del sector *Oportunidades de ascenso Beneficios: Tiempo libre pagado 401K Seguro médico, dental y de visión Si desea trabajar en un ambiente positivo y energético donde se valoren sus contribuciones, envíe su currículum a statewide.ar@gmail.com

Con un año ocupado por delante, podrías beneficiarte de un puesto a tiempo parcial que pague semanalmente y te permita establecer tu propio horario. Nuestros puestos de ventas al cliente ofrecen experiencia laboral práctica útil y son una excelente adición a cualquier currículum. Buscamos cubrir puestos inmediatamente Puestos básicos en ventas y servicio al cliente. Las responsabilidades principales incluyen trabajar con clientes, responder preguntas y redactar pedidos. No se requiere experiencia para aplicar; proporcionamos toda la capacitación. No hay llamadas en frío ni costo alguno para comenzar. El pago está garantizado (no depende de las ventas) y estamos dispuestos a adaptarnos a tu horario. Los representantes trabajan desde casa y localmente después de la capacitación inicial. La mayoría de las reuniones se realizan en la oficina. Excelente salario inicial, horarios flexibles La tarifa salarial inicial es de $25.00 base-appt, pero existe la oportunidad de ganar más según el desempeño en nuestra empresa. Ofrecemos horarios flexibles para todos los miembros. Dado que los representantes pueden establecer su propio horario, algunos trabajan a tiempo parcial, otros buscan trabajo flexible, algunos trabajan tanto como sea posible, mientras que otros simplemente desean obtener ingresos adicionales alrededor de pasantías, clases, otros empleos, vacaciones u obligaciones familiares. Estamos buscando cubrir puestos inmediatamente (primero en postularse, primero en considerarse). HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE EN LÍNEA 24/7 Una vez recibamos tu información de contacto, una recepcionista se pondrá en contacto contigo por mensaje de texto para programar una entrevista virtual con el gerente. Consideramos que esto es mucho más fácil y rápido para nuestros solicitantes (ya que todos siempre tienen sus teléfonos consigo). ¿Quién lo haría bien? Animamos a personas de todas las edades y experiencias a postularse, ya que no discriminamos por edad. Aplican ciertas condiciones, pero buscamos candidatos que disfruten trabajar con personas, dispuestos a aprender y aplicar nuevas habilidades. Todas las edades de dieciocho años en adelante o diecisiete años si han terminado la escuela secundaria. Trabajar en Vector es ideal para quienes buscan una oportunidad laboral flexible. Vacantes a tiempo parcial con opción a tiempo completo. Aquellos que han tenido éxito con nosotros han tenido todo tipo de experiencia laboral (¡algunos incluso ninguna!) hpo- servicio al cliente; venta minorista; trabajo de oficina; recepcionista; representante de ventas; cajero; comida rápida; barista; reponer estantes en un supermercado; centro de llamadas (lo cual por cierto no hacemos); telemarketing; trabajo de nivel inicial o temporal; estudiante universitario; contratistas; entrada de datos; trabajo como anfitrión o en restaurante; trabajador independiente; pasante; vendedor; cuidador de niños o niñera; comunicaciones; asistente administrativo; trabajo administrativo; trabajo estudiantil; paisajismo; paseo de perros… Nuestra capacitación es tan buena que incluso si un solicitante carece totalmente de experiencia, puede desempeñarse bien aquí.

Se busca promotor: Empresa de techos (área metropolitana de Denver y Front Range) AB Roofing & Exteriors, LLC © craigslist - Datos del mapa © OpenStreetMap compensación: $20-25 por hora tipo de empleo: elección del empleado título del trabajo: Promotor Empresa de techos busca promotor motivado, generando clientes potenciales) Estamos buscando un promotor dedicado para promocionar nuestros servicios de techos. Las responsabilidades incluyen -Actividades puerta a puerta -Generar clientes potenciales -Construir relaciones con los clientes Salario competitivo con bonificaciones. correo electrónico o llame Brek 303-524-2547 etouzi@yahoo.com

Empresa establecida de alquiler de fiestas tiene vacantes a tiempo completo para conductor/ayudante de almacén. No se requiere experiencia. Las funciones incluyen: cargar y descargar camiones, mantener el equipo, realizar entregas y recogidas, organizar el almacén, realizar instalaciones y montajes en el lugar. El salario comienza en $18/hora. Se ofrece trabajo extra. Los candidatos DEBEN tener licencia de conducir de California y estar autorizados para trabajar. Horario comercial de lunes a sábado de 8:00 a 17:00. El almacén está ubicado en Rancho Cordova. Envíe su currículum por correo electrónico y nos pondremos en contacto para programar entrevistas.

Un agente de alquiler de coches ayuda a los clientes a alquilar vehículos explicando el proceso de alquiler, completando la documentación, promocionando servicios adicionales como seguros y paquetes de kilómetros, y gestionando cualquier problema que surja durante el período de alquiler. ** Entre las principales funciones también se incluye la gestión del inventario de vehículos, coordinar el traslado de vehículos, procesar pagos y mantener un entorno de oficina limpio. **Son esenciales unas buenas habilidades de comunicación, ventas y resolución de problemas para crear experiencias positivas para el cliente y maximizar las oportunidades de venta. Habilidades y calificaciones requeridas ** Habilidades de comunicación e interpersonales: Capacidad para interactuar con clientes diversos y explicar información de manera efectiva. ** Habilidades de ventas y negociación: Demostrada capacidad para vender productos y servicios adicionales a los clientes. ** Servicio al cliente: Enfoque sólido en proporcionar interacciones positivas con los clientes y resolver problemas de forma proactiva. ** Habilidades organizativas: Capacidad para gestionar múltiples tareas, atención al detalle y mantenimiento de registros precisos. ** Competencia técnica: Conocimiento de sistemas informáticos y dispositivos móviles para gestionar alquileres. ** Licencia de conducir válida: A menudo es un requisito, con posibles limitaciones respecto al historial de conducción.

Jefe de Mantenimiento Harrison Properties – Commerce City, Colorado Puesto a tiempo completo Acerca de Harrison Properties Harrison Properties, LLC posee, arrienda y gestiona propiedades industriales en múltiples mercados de EE. UU. Nos enfocamos en proporcionar espacios funcionales y rentables que crezcan junto con los negocios de nuestros inquilinos. Desde principios de la década de 1990, nos hemos enorgullecido de ofrecer un servicio excepcional, mantenimiento ágil y relaciones sólidas y duraderas con nuestros inquilinos. La integridad, el enfoque en el cliente y la confiabilidad son fundamentales en todo lo que hacemos. Descripción del puesto Harrison Properties busca un Jefe de Mantenimiento dedicado y calificado para gestionar el cuidado, mantenimiento y mejora de nuestras propiedades en Commerce City, CO. Este es un puesto práctico para alguien que se enorgullece de mantener propiedades seguras, funcionales y visualmente atractivas. Responsabilidades principales • Realizar la eliminación de nieve y despeje para garantizar el acceso seguro a la propiedad • Mantener la jardinería y el césped, incluyendo cortar, podar y mantenimiento según temporada • Ejecutar mejoras en las propiedades y reparaciones generales • Realizar tareas de mantenimiento general y pequeñas reparaciones según sea necesario • Asegurar que las propiedades permanezcan seguras, funcionales y bien presentadas Requisitos • Experiencia comprobada en mantenimiento, jardinería o trabajos prácticos relacionados • Capacidad para operar de forma segura equipos de despeje de nieve y jardinería • Buenas habilidades para resolver problemas y gestión del tiempo • Confiable, autónomo y orientado al detalle • Licencia de conducir válida Habilidades deseables / Beneficios adicionales • Experiencia con sistemas de riego o reparaciones menores eléctricas/plomería • Experiencia previa en administración de propiedades o mantenimiento de instalaciones Compensación y beneficios • Plan de jubilación 401(k) • Vacaciones pagadas y días por enfermedad • Empleo a tiempo completo durante todo el año • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa Cómo postularse Llame al 983-217-6849 si está interesado.