Decorador de Pasteles (Eugene, OR, EE. UU.)

Nuestra organización está expandiéndose enormemente en esta región del norte del estado debido a esto. Nuestro equipo dedicado y apasionado es trabajador, de alta energía y divertido. Esta es una oportunidad profesional en la que cada día es una experiencia diferente. Nuestra organización llegó al estado de Nueva York en 2001 y ha pasado los últimos 23 años dedicada a lo que mejor hacemos y de lo que nos sentimos orgullosos: proporcionar beneficios complementarios a familias trabajadoras mediante la creación de relaciones a largo plazo. Este puesto es ideal para líderes, educadores, emprendedores y personas de alto rendimiento que desean iniciar su carrera en una empresa dinámica, estable y en crecimiento internacional. Además de contar con capacitación en línea líder en la industria y trabajar desde casa, cada oficina realiza entrenamiento práctico en tiempo real; ofrecemos coaching y mentoría diarios. Esto permite que profesionales de cualquier sector presenten nuestros productos con confianza. El trabajo consiste en reuniones virtuales con miembros que se han inscrito para recibir planes de beneficios complementarios que ayudan a proteger a sus familias mucho más allá de lo que cubre su empleador. Nuestros clientes potenciales se proporcionan sin costo alguno y están respaldados por los SINDICATOS a los que servimos. No realizamos llamadas en frío, búsqueda de clientes ni venta puerta a puerta. Este es un puesto remoto y puedes estar ubicado en cualquier lugar del estado de Nueva York. Si estás listo para marcar la diferencia no solo en tu vida, sino también en la vida de otras personas, ¡entonces da el paso hoy contactándonos!

No solo estamos contratando, estamos reconstruyendo. ¡Trabaja desde casa: posición de gerente de proyectos remoto disponible ahora! Después de unos años difíciles lidiando con huelgas en la industria y la automatización por inteligencia artificial, como muchas empresas en nuestro sector, sufrimos un golpe. Por fin, hemos superado la tormenta y ahora nos estamos recuperando. El negocio está creciendo rápidamente y volvemos a expandirnos. Buscamos un gerente de proyectos ambicioso, joven, articulado y leal que se una a nosotros en este nuevo capítulo. Si tienes esa motivación y no le temes al éxito, este podría ser un excelente ajuste. Quiénes somos: Nuestra cartera de clientes incluye marcas como ESPN, MTV, Verizon, Walmart y HBO. Somos una productora de cine con más de 20 años de experiencia. Generamos nuevos prospectos calificados todos los días, sin llamadas en frío, nunca. Las cosas están mejorando y, mientras reconstruimos, buscamos a la persona adecuada para unirse al equipo y ayudar con nuevos clientes. Expectativas: Nunca un momento aburrido, siempre trabajando en algo diferente, gestionando proyectos que van desde reality shows, transmisiones corporativas en vivo, comerciales de televisión y películas promocionales. Lo que harás: • Cultivar y gestionar leads entrantes • Seguir y cerrar acuerdos • Mantenerse organizado y comunicativo en múltiples proyectos activos • Trabajar horarios flexibles según exijan los proyectos y clientes (no es un trabajo de 9 a 5) • Después de la capacitación en nuestra oficina de WPB, trabajar de forma remota (se requiere computadora personal y conexión a internet) Quién eres tú: • Un emprendedor que se desempeña bien bajo presión y al que le gusta el dinamismo • Un comunicador fuerte, tanto escrito como verbal, con una presencia telefónica segura • Cómodo hablando tanto con ejecutivos de Fortune 500 como con artistas creativos • Confiable, organizado y dispuesto a aprender rápido • Motivado y sin miedo al éxito, en serio La oportunidad: • Posición completamente remota: ¡capacítate y trabaja desde casa! • Comisión completa con alto potencial de ingresos • La mayoría de los miembros del equipo ganan entre $4K y $8K mensuales, y puede aumentar • Capacitación completa proporcionada: si encajas, te pondremos al día • Puede requerirse viajar (pasaporte es una ventaja, pero no obligatorio) Esto no es corporativo. No es algo estandarizado. Es para alguien que busca algo diferente y quiere construir una carrera duradera. Si eres esa persona, envía un correo con unas frases sobre por qué serías un activo para nuestro equipo. Incluye tu currículum o enlaces sociales. Prepárate para una entrevista por video. Estamos cubriendo 1-2 puestos inmediatamente. Si el anuncio sigue publicado, aún estamos buscando. ¡Manos a la obra!

Buscamos a una persona confiable, inteligente y móvil para ayudar a gestionar un edificio de apartamentos pequeño (36 unidades) a tiempo parcial. Nuestro equipo está dedicado a tratar a nuestros residentes con respeto y dignidad y a cumplir con las leyes de vivienda justa. El Agente de Alquiler es el representante principal de la propiedad, responsable de las relaciones con los residentes y las operaciones diarias que apoyan una alta ocupación y satisfacción de los residentes. El candidato ideal es organizado, amable y proactivo en la gestión de prospectos, mudanzas, renovaciones y coordinación de servicios. Las responsabilidades principales incluyen (pero no se limitan a): *Alquiler y Ventas Responder consultas, mostrar unidades, hacer seguimiento a prospectos y mantener datos de tarjetas de visitantes Procesar solicitudes, realizar verificaciones de antecedentes y preparar contratos de arrendamiento *Cobro de Renta e Incumplimientos Cobrar la renta mensual y emitir notificaciones de mora de acuerdo con los términos del contrato Monitorear el estado de pagos y escalar incumplimientos o desalojos según sea necesario Trabajar con nuestro equipo y con asesoría legal si son necesarias notificaciones o trámites legales *Relaciones con Inquilinos y Comunicación Actuar como punto de contacto para los inquilinos, junto con otros miembros del equipo Coordinar con el personal de mantenimiento para resolver problemas y comunicar plazos Gestionar la logística de entradas y salidas, inspecciones y materiales de bienvenida *Supervisión de la Propiedad Coordinar cambios de unidad y procesos para dejarla “lista para alquilar” con el personal de mantenimiento Supervisar proveedores externos (jardinería, control de plagas, limpieza, etc.) Realizar recorridos regulares por la propiedad e identificar reparaciones o mejoras necesarias Requisitos: Experiencia previa en alquileres o servicio al cliente preferida Habilidades sólidas de comunicación y organización Conocimiento de software de administración de propiedades (por ejemplo, DoorLoop, AppFolio) es un plus Comprensión básica de las leyes entre propietarios e inquilinos y regulaciones de vivienda justa Compensación: Tarifa por hora competitiva según experiencia. Puesto como contratista independiente (1099), con horarios flexibles dependiendo de la actividad de alquiler y la temporada. Para aplicar: Por favor envíe un currículum o resumen de experiencia relevante, disponibilidad y expectativas de tarifa por hora a la dirección de correo electrónico indicada. Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante.

¡Únete a nuestro dinámico equipo de seguros! Estamos buscando un Asociado de Servicios al Cliente motivado y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo en crecimiento en Florida. Si te apasiona ayudar a las personas a proteger lo que más importa y prosperar en un entorno acelerado, ¡queremos saber de ti! Puesto: Asociado de Servicios al Cliente Ubicación: Florida Lo que ofrecemos (después de 1 año de empleo): • 401(k) • Tiempo libre pagado y vacaciones • Entorno de equipo de apoyo y equilibrio entre trabajo y vida personal • Póliza de seguro de vida • Bonificaciones por mérito y/o temporales disponibles Principales responsabilidades: • Desarrollar relaciones exitosas con los clientes por teléfono y garantizar el más alto nivel de servicio al cliente respecto a la cobertura de pólizas de seguro • Preparar cotizaciones de seguros personalizadas y cerrar ventas • Asegurar que todos los documentos posteriores se reciban junto con las ventas • Gestionar correspondencia de seguimiento, incluyendo llamadas salientes • Recomendar y suscribir las mejores opciones de seguros para los clientes • Tomar responsabilidad de cada llamada hasta alcanzar una resolución, incluyendo el seguimiento necesario • Procesar pólizas y/o cambios dentro del nivel de autorización aprobado • Revisar, organizar y remitir información a otras áreas para su manejo o consideración Requisitos: • Experiencia en la industria de seguros es preferida pero no obligatoria • Licencia de seguros válida en Florida o capacidad para obtenerla. Licenciaremos al candidato adecuado • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales • Autonomía y motivación para tener éxito • Conocimiento de sistemas Apple IOS, Google Workspace y/o software CRM • Excelentes habilidades para resolver problemas y atención al detalle • Debe hablar inglés y español con fluidez • Demostrar profesionalismo en todas las interacciones ¿Por qué elegirnos? Creemos en empoderar a nuestros asociados para que desarrollen sus carreras mientras tienen un impacto positivo en nuestra comunidad. Nuestra cultura colaborativa, capacitación continua y tecnología de vanguardia nos destacan en la industria. ¿Listo para dar el siguiente paso? Postúlate ahora enviándonos tu currículum.

Título: Empleado de Startup – Ventas / Soporte / Agente Telefónico (Miami – Midtown) Empresa: Ameala.com Ubicación: Miami – Midtown (presencial) Horario: Días laborables de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Sobre nosotros: Somos una startup ubicada en la zona de Midtown en Miami. La misión de Ameala es ser la voz del restaurante; hemos desarrollado software y servicios para ayudar a los restaurantes a recibir pedidos, reservaciones y más. Actualmente realizamos pedidos de clientes por teléfono y estamos creciendo rápidamente. Sobre el trabajo: Estamos buscando personas motivadas y bilingües (inglés y español) para unirse a nuestro equipo. Tú ayudarás con: • Llamar y visitar a clientes potenciales (ventas) • Responder llamadas y realizar pedidos • Atención al cliente, correos electrónicos y programación de citas Desempeñarás múltiples funciones; este es un puesto real en una startup donde tu esfuerzo marcará una gran diferencia. Requisitos: • Debes tener tu propia computadora portátil • Debes tener transporte confiable • Ser fluido en inglés y español • Ser responsable y puntual — capaz de trabajar de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., de lunes a viernes • Sentirte cómodo hablando por teléfono y usando computadoras • Actitud motivada y positiva • Experiencia previa en ventas o servicio al cliente es un plus Remuneración: • $16/hora en efectivo (pagado semanalmente) + % de las ganancias mensuales • Ventas: comisión del 10 % sobre la ganancia total durante 1 año de cada cuenta que consigas Cómo postularse: Envía tu currículum y una breve nota explicando por qué eres adecuado a: apply@ameala.com

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