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Somos una empresa líder en servicios digitales especializada en recursos humanos, y estamos buscando desarrolladores PHP talentosos como usted para unirse a nuestro equipo responsable de desarrollar nuestro taller digital. Si cumple con los requisitos necesarios, le animamos a APLICAR AHORA. Habilidades esenciales: - Experiencia profesional considerable en ingeniería de software - Dominio de PHP 7+ con enfoque en CodeIgniter - Sólido conocimiento de SQL y tecnologías front-end (HTML/CSS/SASS/JS/JQuery) - Conocimiento profundo de Git, Linux, Nginx, programación orientada a objetos (POO) y tecnologías web modernas - Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo Habilidades deseables: - Familiaridad con bases de datos NoSQL (Redis, Cassandra, Mongo, Elasticsearch) - Experiencia con microservidores, APIs y aplicaciones sin servidor Responsabilidades: - Diseñar y desarrollar soluciones de software de alta calidad y sostenibles - Integrar componentes orientados al usuario - Crear módulos PHP eficientes, probables y reutilizables - Abordar problemas complejos de rendimiento y desafíos arquitectónicos - Implementar soluciones de almacenamiento de datos - Mantener y ampliar nuestra plataforma de software existente Lo que ofrecemos: - Salario competitivo ($90,000 - $100,000 según experiencia) - Bono anual - Generoso tiempo libre/PTO - Plan 401k - Trabajo 100% remoto Si usted es un desarrollador PHP calificado con experiencia relevante, le invitamos a aplicar en https://www.sierraone.work/index.php/jobs/apply/93239

Shepard Exposition Services está buscando un Gerente de Diseño Estructural para liderar y supervisar al equipo de Diseño Estructural, asegurando el cumplimiento de los estándares, procesos y procedimientos operativos estándar (SOP) del departamento. Esta función incluye la contratación, incorporación y desarrollo continuo de los miembros del equipo. Además, este puesto brindará orientación creativa y experiencia técnica en el diseño y detallado de estructuras para pisos de ferias comerciales, vestíbulos, áreas de gestión de espectáculos y espacios de exhibición para eventos locales y nacionales. Principales contribuciones del puesto Supervisar las operaciones diarias del equipo de Diseño Estructural, asegurando la finalización oportuna de nuevos pedidos, solicitudes urgentes y tiempos de entrega estándar. Revisar y aprobar las tarjetas de tiempo, solicitudes de ausencia, informes de gastos y otras presentaciones relacionadas con el negocio que requieran revisión gerencial. Brindar apoyo y orientación a los miembros del equipo, asegurando alineación y productividad entre regiones. Asignar y rastrear órdenes de trabajo de diseño estructural y mantener registros precisos. Colaborar con Operaciones para resolver problemas relacionados con el diseño y garantizar su integridad. Liderar los esfuerzos de reclutamiento del departamento, incluyendo revisión de currículos, realización de entrevistas, incorporación y capacitación. Mantener y actualizar los SOP del departamento y las bibliotecas de diseño. Coordinar con TI y el equipo de diseño para asegurar que el software y equipos CAD estén actualizados y completamente funcionales. Requisitos Un mínimo de 5 años de experiencia en servicios de convenciones, exposiciones o una industria estrechamente relacionada. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita, con enfoque centrado en el cliente. Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas. Dominio de las siguientes plataformas de software: Autodesk AutoCAD (obligatorio) Adobe Creative Cloud (conocimiento general) 3DS Max (preferido, pero no obligatorio) Suite de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Teams) y WebEx Experiencia con diversos sistemas y componentes de exhibición, incluyendo beMatrix, Maxima, Rexframe y elementos personalizados. Capacidad para aprender rápidamente y utilizar el software de diseño IRIS. Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para colaborar con equipos multifuncionales. Flexibilidad para trabajar por las tardes y fines de semana según sea necesario, basado en los cronogramas del proyecto. Título universitario en un campo relacionado; puede considerarse experiencia relevante en sustitución de educación formal. Alineación con nuestros valores para el éxito Demostrar los valores fundamentales de Compasión, Compromiso, Integridad, Espíritu, Responsividad, Inclusividad y Trabajo en Equipo. Capacidad para desempeñarse como propietario responsable del ESOP, tomando decisiones diarias que beneficien al cliente y a la empresa. Tratar a todos los clientes internos y externos con cortesía y respeto, tal como se describe en nuestro Programa de Servicio al Cliente Blue Diamond.   Tenga en cuenta que las funciones y responsabilidades descritas en esta descripción de trabajo no son exhaustivas y pueden estar sujetas a cambios. Se podrán asignar tareas adicionales según sea necesario para satisfacer las necesidades cambiantes de la empresa.

Descripción general Nuestra organización busca un Gerente General en Formación (GM en formación) motivado y con espíritu emprendedor que trabaje estrechamente con el director ejecutivo y el equipo directivo superior mientras aprende sobre todas las áreas de operaciones empresariales. El GM en formación actuará como una extensión junior del liderazgo ejecutivo, apoyando la ejecución operativa, la entrega al cliente, los sistemas internos y el desarrollo de negocios. Esta oportunidad es ideal para una persona muy ecléctica y ambiciosa, con experiencia amplia en consultoría, desarrollo web y de software, y servicios tecnológicos, que aspire a crecer hacia un cargo directivo senior y convertirse en un jugador clave en la gestión del negocio. El puesto hace hincapié en la tutoría, el aprendizaje práctico y la asunción progresiva de responsabilidades en consultoría, tecnología, desarrollo web/de software y gestión organizacional. Principales responsabilidades Participación y entrega al cliente Apoyar la ejecución completa de proyectos en iniciativas de consultoría, transformación digital, datos/BI/análisis y desarrollo web/de software Ayudar en la preparación de entregas que cumplan con los estándares de precisión, alineación y profesionalismo de la organización Participar en reuniones con clientes, ayudando a informar a ejecutivos, hacer seguimiento de tareas y gestionar próximos pasos Gestión empresarial y estratégica Trabajar con el director ejecutivo en la estrategia corporativa, planificación de crecimiento y búsqueda de desarrollo de negocios Ayudar en la preparación de propuestas, respuestas a solicitudes de propuesta (RFP), declaraciones de capacidades y presentaciones Investigar y contribuir al avance de oportunidades en consultoría, web/software, datos/BI/análisis, servicios digitales y tecnológicos Soporte operativo Contribuir a los sistemas, procesos y flujos de trabajo internos para mejorar escalabilidad y eficiencia Apoyar operaciones financieras, incluyendo presupuestación, pronósticos e informes Ayudar a establecer procesos de seguimiento de proyectos, gobernanza y aseguramiento de calidad Exposición a áreas de práctica Marca, creatividad, estrategia y desarrollo – Identidad de marca, diseño creativo, comunicación de marketing, planificación GTM Software, web y entorno digital – Diseño y desarrollo de sitios web/aplicaciones, alojamiento y seguridad, estrategia digital DevOps, DataOps y análisis – Plataformas en la nube, entrega ágil, estrategia de datos, análisis e inteligencia artificial Consultoría y gestión tecnológica – Estrategia de TI, cumplimiento normativo, ciberseguridad, servicios gestionados, tecnologías emergentes Desarrollo de liderazgo de equipo Aprender a reclutar, coordinar y gestionar consultores y subcontratistas bajo supervisión senior Participar en la creación de una cultura de respuesta rápida, empoderamiento y responsabilidad Actuar como puente entre el liderazgo y los equipos de ejecución, con mentoría del director ejecutivo Requisitos 4–6 años o más de experiencia proporcionando servicios de consultoría y ejecución táctica/apoyo en áreas de marca/creatividad, desarrollo web/de software, datos/BI/análisis, tecnología o campos relacionados Experiencia amplia en múltiples áreas de práctica, con especial interés en desarrollo web y de software Demostrada capacidad para gestionar proyectos o líneas de trabajo, incluso si a pequeña escala Alguna experiencia en presupuestación, pronósticos o apoyo contractual Excelentes habilidades de redacción y comunicación: capaz de preparar informes profesionales, propuestas y presentaciones Mentalidad emprendedora, deseoso de operar en entornos ambiguos, desempeñar múltiples funciones y asumir mayores responsabilidades Atributos personales Aprendizaje activo con gran iniciativa y ambición Orientado al detalle, organizado y orientado a procesos Cómodo trabajando en proyectos diversos y con prioridades cambiantes Por naturaleza colaborativo, pero capaz de actuar de forma independiente cuando sea necesario Motivado para crecer hacia un cargo directivo en una empresa multidisciplinaria dinámica Compensación El salario base será modesto, reflejando el carácter formativo y emprendedor del puesto. Sin embargo, el GM en formación será elegible para participar directamente en el crecimiento de la empresa mediante un porcentaje de nuevos negocios con clientes que ayude a originar o contribuir a captar. Esta estructura está diseñada para recompensar la iniciativa, fomentar el desarrollo de negocios y crear un potencial significativo de ingresos a largo plazo a medida que la persona evolucione hacia el rol completo de Gerente General. Este puesto comenzará como contrato 1099, ofreciendo flexibilidad mientras la organización y el candidato evalúan compatibilidad y rendimiento.

Resumen del puesto de Diseñador Gráfico Con la combinación perfecta de autenticidad, originalidad y propósito, creamos resultados extraordinarios como ningún otro. En FIVE19 lideramos la transformación del marketing para personas mayores poniendo a las personas en primer lugar: nuestros clientes, sus audiencias y nuestro equipo. Al comprender profundamente las necesidades y ambiciones de nuestros clientes, creamos alianzas poderosas que impulsan trabajos auténticos y originales. ¿El resultado? Un trabajo creativo que hace más que conectar: transforma percepciones y redefine comunidades. ¿Te interesa? ¡Estamos buscando una persona apasionada y creativa para unirse a FIVE19! El Diseñador Gráfico será responsable de utilizar diversas herramientas para diseñar y ejecutar excelentes trabajos que satisfagan necesidades específicas de los clientes. Funciones Esenciales y Responsabilidades Las funciones esenciales incluyen, entre otras, las siguientes: Crear con mínima supervisión diseños, conceptos y maquetas impactantes basados en el conocimiento de las mejores prácticas en diseño estético y disposición. Colaborar estrechamente con otros miembros del equipo para recibir comentarios que mejoren y desarrollen el trabajo. Determinar el tamaño y la disposición de los materiales de diseño. Proporcionar contenido creativo original y oportuno aplicando las mejores prácticas del diseño gráfico. Crear representaciones visuales que traduzcan información técnica y conceptos para comunicar ideas que inspiren, informen y cautiven a los clientes. Utilizar un nivel moderado de juicio independiente y creatividad artística para llevar los diseños desde el desarrollo conceptual hasta el diseño final y la entrega física. Ejecutar una excelente colaboración en equipo, iniciativas de flujo de trabajo y cumplimiento de políticas y procedimientos de oficina y diseño. Dominio del diseño web front-end. Realizar el trabajo de producción necesario. Crear recursos y publicarlos en todos los canales de redes sociales. Investigar nuevo software y conceptos de diseño. Mantenerse actualizado sobre los avances tecnológicos en la industria para seguir siendo competitivo. Cumplir con todos los plazos programados. Requisitos Título universitario en diseño gráfico, arte u otra disciplina relacionada. 3-5 años de experiencia en diseño gráfico. Experiencia con Adobe Creative Suite. Dominio de Mac con Photoshop, Illustrator e InDesign. Excelente comprensión de la tipografía y base sólida en principios de diseño. Se requieren conocimientos de principios de diseño web front-end; no se requieren habilidades en HTML, pero sí es una ventaja entender el código. Atención al detalle y fuertes habilidades para multitareas. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Orientado al trabajo en equipo, entusiasta y ágil. Nota: Este puesto está ubicado en Richmond, VA, y los candidatos deben estar dispuestos a trabajar presencialmente en nuestra oficina situada en The Fan. Se ofrece estacionamiento privado gratuito. Beneficios FIVE19 se compromete a garantizar igualdad de oportunidades laborales para todos e invertir en nuestro personal con un paquete integral y competitivo de beneficios: Seguro médico, dental y de visión Programa de asistencia al empleado (EAP) Tiempo libre pagado (PTO) y licencia por enfermedad, además de 8 días festivos pagados por la agencia Plan de jubilación 401(k), con contribuciones de la empresa Plan de participación en beneficios Seguro para mascotas Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida FIVE19 fomenta una cultura de equilibrio entre trabajo y vida personal, inclusión y diversidad.

Descripción general Nuestra organización está ampliando su equipo de Gestión de Sitios Web para dar soporte a una cartera creciente de sitios web de clientes. Estamos buscando profesionales calificados con experiencia en la gestión, personalización y soporte de plataformas CMS de código abierto e híbridas, incluyendo Drupal, Joomla!, WordPress y DNN. Los candidatos deben tener sólidos conocimientos técnicos sobre plataformas CMS, alojamiento, configuración, seguridad y operaciones continuas, con capacidad para solucionar problemas, optimizar el rendimiento y ejecutar mejoras. Responsabilidades Gestionar la administración diaria, actualizaciones y mejoras de sitios web basados en Drupal, Joomla!, WordPress y DNN Configurar y mantener entornos de alojamiento (nube, VPS, CloudPanel/Plesk o infraestructura personalizada) Implementar parches de seguridad, actualizaciones y optimizaciones de rendimiento Apoyar integraciones con herramientas de terceros, complementos y APIs Diagnosticar y resolver problemas en plataformas CMS (frontend, backend, base de datos) Colaborar con equipos internos para realizar rediseños de sitios web, migraciones y desarrollo de nuevas funciones Documentar flujos de trabajo, configuraciones técnicas y procedimientos de mantenimiento Requisitos Experiencia comprobada en al menos dos de los siguientes: Drupal, Joomla!, WordPress, DNN (se prefiere experiencia en múltiples CMS) Conocimientos sobre soluciones CMS personalizadas y desarrollo en PHP/MySQL/.NET/MSSQL Experiencia práctica en gestión de alojamientos y servidores (Apache/Nginx, entornos Linux) Conocimiento de las mejores prácticas de seguridad, gestión de SSL/HTTPS y configuración de DNS Comprensión del diseño adaptable, normas de accesibilidad y consideraciones de SEO Capacidad para gestionar múltiples sitios de clientes y plazos en un entorno dinámico Habilidades deseables Experiencia con Git u otros sistemas de control de versiones Conocimiento de flujos CI/CD para despliegues web Conocimientos en alojamiento en la nube (AWS, Azure, Google Cloud) Excelentes habilidades de comunicación y documentación Compensación Contrato 1099, ya sea por hora o estipendio mensual (según experiencia).

EMPRESA NUESTRO CLIENTE es una firma galardonada de arquitectura, planificación territorial e interiores con servicios completos con sede en Carbondale, Colorado. Ha sido reconocida como líder en la industria por su diseño atemporal, sostenible y socialmente responsable, con proyectos residenciales de lujo, comerciales y comunitarios en todo el oeste montañoso y más allá.   RESUMEN DEL PUESTO Buscamos un Gerente de Proyecto o Capitán de Obra para diseñar propiedades residenciales de lujo de alto nivel. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Desarrolla soluciones técnicas y de diseño bajo la supervisión de un Arquitecto/Manager de Proyecto o Arquitecto/Manager Sénior Desarrolla soluciones de diseño adecuadas para proyectos pequeños durante varias fases (SD, DD, CD) Tiene conocimientos prácticos de los códigos y agencias locales municipales y del condado, así como de los códigos uniformes de construcción Prepara materiales de mercadeo como presentaciones para premios y exposiciones Prepara materiales de presentación en formato impreso y digital Coordina el diseño del proyecto y desarrolla conceptos creativos de diseño Ayuda a gestionar proyectos pequeños: coordina todo el alcance del trabajo, incluyendo presupuesto, facturación, cronograma, coordinación con consultores, diseños conceptuales, dibujos de desarrollo de diseño, documentos de construcción y administración de la construcción, bajo la supervisión de un gerente/arquitecto de nivel superior Puede actuar como contacto principal con el cliente para determinados proyectos pequeños Podría esperarse que trabaje de forma independiente para avanzar en los proyectos cumpliendo con el cronograma, con una supervisión razonable del Arquitecto/Manager de Proyecto o Arquitecto/Manager Sénior Debe informar al gerente/proprietario de nivel superior sobre asuntos críticos, preocupaciones del cliente respecto al cronograma, cuestiones presupuestarias, dilemas éticos o asuntos relacionados con políticas   HABILIDADES Y EXPERIENCIA REQUERIDAS Experiencia preferiblemente de 8 años o más; entre 3 y 10 años de experiencia en el desarrollo de detalles y en brindar apoyo de planificación y diseño para la elaboración de dibujos de desarrollo de diseño Título profesional en arquitectura o diseño, preferiblemente Dominio de sistemas CAD, preferentemente Revit Dominio de aplicaciones de software de renderizado y presentación (Lumion, Enscape) Capacidad para trabajar de forma independiente en proyectos de arquitectura y frecuentemente coordinar esfuerzos de diseño de proyectos  ATRIBUTOS PERSONALES Por naturaleza altamente colaborativo, con disposición para abordar cada proyecto con creatividad Deseo innato de producir trabajos significativos con sólidas habilidades de diseño Estilo de trabajo orientado al detalle y a las tareas, con pasión por la excelencia Actitud proactiva y dinámica en sus habilidades y liderazgo