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Estamos contratando a 2 agentes inmobiliarios con licencia en Nueva York para unirse a nuestro equipo y ayudar a procesar acuerdos de alquiler para clientes con vales y listados de alquiler de alta gama. Esta es una posición 100% basada en comisiones; no hay salario ni pago por hora. Debe ser autónomo, receptivo y estar listo para trabajar. Nosotros proporcionamos el sistema, el apoyo y los clientes; usted aporta la iniciativa y profesionalismo. Si está realmente interesado en ganar de $6,000 a $8,000/mes ayudando a las personas a conseguir viviendas y alquilando propiedades de lujo, siga leyendo. 💼 Lo que hará: Ayudar a clientes preseleccionados con CityFHEPS, Sección 8 y otros vales de vivienda Mostrar apartamentos, asistir a inspecciones y coordinar seguimientos con los propietarios Trabajar acuerdos con vales y también obtener acceso a alquileres de alta gama a corto y largo plazo Enfocarse en la interacción con el cliente; nosotros nos encargamos de la documentación y el procesamiento posterior 💰 Estructura de comisiones: 100% comisión — sin salario Gane del 30% al 40% por cada trato cerrado Valor promedio del trato: de $5,000 a $7,000 Los agentes más activos cierran de 4 a 6 tratos/mes Ingresos potenciales: de $4,800 a más de $11,000/mes Pago mediante depósito directo al final de cada mes calendario ✅ Requisitos: Licencia activa de bienes raíces en Nueva York (obligatorio) Dispuesto a transferir su licencia a nuestra inmobiliaria patrocinadora Disponible para mostrar propiedades, inspecciones y comunicación con clientes Cuota única de $200 para acceso a la base de datos Cuota mensual de $150 para acceso a los sistemas posteriores,

Culinary Agents está colaborando con el equipo de Au Za'atar - East Village para conectarlos con profesionales talentosos del sector de la hostelería. Au Za'atar - East Village - Contratando ahora: Camarero / Camarera ¡Haga clic aquí para obtener más información y postularse hoy mismo! Somos un restaurante libanés-oriental de alta cocina y estamos buscando un camarero experimentado. El camarero será responsable de brindar un servicio amable y atento para crear una experiencia gastronómica excepcional para todos nuestros clientes. El objetivo principal de cada camarero es hacer que nuestros clientes disfruten de un momento maravilloso, tanto que deseen regresar. Ofrecemos comida deliciosa, calidez, felicidad, sonrisas y un servicio al cliente excepcional. Nos esforzamos por ofrecer un servicio y hospitalidad excelentes. ¡Cree su perfil GRATUITO en CulinaryAgents.com para aplicar a cualquier trabajo con un solo clic! Además, comience a recibir alertas sobre nuevas oportunidades que coincidan con sus habilidades y experiencia.

Se necesita anfitrión para un pub concurrido en Midtown, debe ser puntual y confiable, se prefiere algo de experiencia pero se está dispuesto a capacitar, es imprescindible disponibilidad los fines de semana y días festivos, por favor responda con su currículum para consideración, ¡las entrevistas se realizan lo antes posible!

ESTE TRABAJO REQUIERE INSCRIPCIÓN EN EL EJÉRCITO DE EE. UU. (TIEMPO COMPLETO Y PARCIAL) Tenemos más de 175 trabajos entre los que puedes elegir. A continuación se indican algunos requisitos y los beneficios asociados al puesto. Si estás interesado, envíame un mensaje de texto al 718-415-6264 para programar una entrevista. Incluso si crees que quizás no cumples con los requisitos, contáctame de todos modos. A menudo hay muchas alternativas. **DEBE SER CIUDADANO DE EE. UU. O TENER TARJETA VERDE** **DEBE TENER ENTRE 17 Y 42 AÑOS DE EDAD** **NO SE REQUIERE EDUCACIÓN** **SE REQUIERE UNIRSE AL EJÉRCITO DE EE. UU.** **BONOS DE INCORPORACIÓN DISPONIBLES** Antes de descartarlo, considera lo siguiente: 1) Este es un puesto NO combatiente. Recursos humanos, médicos, aviación, mecánica, suministro y logística, construcción, almacén, etc. Tú eliges. 2) Proporcionamos vivienda (individual y familiar) con todos los gastos pagados. - Pagamos todos los servicios públicos - Contamos con escuelas dentro de la base, desde primaria hasta secundaria 3) El salario oscila entre: $3300.00 - $6300.00 por mes 4) Aumentos salariales anuales. Cada año. Desde 1949. 5) Aumentos salariales por antigüedad. Cuanto más tiempo permanezcas, más ganarás. 6) Aumentos salariales por ascenso. Cuanto más asciendas, más ganarás. 7) Atención médica al 100% - Sin deducible. Sin copago. Tú y tu familia. 8) Todos los privilegios en las bases militares - Compras libres de impuestos - Acceso seguro (nadie entra a la base sin autorización) - Campos de golf y restaurantes - Caza - Gimnasios - Piscina - Alquiler de equipos e artículos recreativos (autocaravanas, motos acuáticas, etc) 9) Educación gratuita. La universidad está completamente pagada en su totalidad, sin obligación de reembolso. Tipos de empleo: Tiempo completo, medio tiempo, contrato Salario: $40,000.00 - $96,000.00 por año Beneficios: 401(k) Coincidencia de 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Descuento para empleados Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Licencia parental Asistencia para desarrollo profesional Programa de referidos Asistencia para mudanza Plan de jubilación Reembolso de matrícula Seguro de visión Horario: Turno de 8 horas de lunes a viernes

Culinary Agents está trabajando con el equipo de Limusina para conectarlos con profesionales talentosos de la hostelería. Limusina - Ahora Contratando: Jefe de Compras e Instalaciones ¡Haga clic aquí para obtener más información y postularse hoy! Limusina, el restaurante mexicano de alta gama de Quality Branded ubicado en el distrito de Penn, está buscando un Jefe de Compras e Instalaciones para unirse a nuestro equipo. El JCI supervisa todas las compras y el inventario (fuera de bebidas) de la operación. También supervisa contratos de servicio, relaciones con proveedores, reparaciones y mantenimiento del edificio y el cumplimiento con el DOH. El JCI es muy detallista, se desempeña bien en un entorno de trabajo basado en rutinas y domina tecnologías de compra y comunicación, incluyendo Excel y Slack. El candidato debe tener: 2 años de experiencia en compras en restaurantes de más de $15 millones Excepcionales habilidades organizativas, atención al detalle, capacidad de seguimiento y motivación propia Altos estándares de responsabilidad para sí mismo, proveedores y compañeros de equipo Disponibilidad para un horario de lunes a viernes, de 7 a.m. a 5 p.m. Nosotros le ofrecemos: Una verdadera carrera en la industria de restaurantes. Una empresa estable, consolidada y profesional. Oportunidades de ascenso y crecimiento en nuestras múltiples ubicaciones. Excelentes ventajas y beneficios. Nuestras excelentes ventajas y beneficios incluyen: Hasta $5500 anuales en beneficios para comidas en nuestros 12 restaurantes Acceso al Plan Médico Nacional de Cigna que incluye múltiples niveles y opciones de planes familiares Beneficios complementarios que incluyen Odontológico, Visión, Vida y beneficios de transporte. Plan 401(k) con coincidencia de la empresa. Programa de reembolso para Educación Continua en cursos como vino, idiomas, tecnología y otros Subsidio trimestral para compras de teléfono celular y ropa profesional Bono para nuevos padres Salario competitivo, potencial de bono anual y tiempo libre pagado Quality Branded es un grupo de restaurantes de alta gama, propiedad o administrados por los restauradores padre e hijo Alan y Michael Stillman junto con el chef Craig Koketsu, incluyendo la sede principal de Smith and Wollensky, Quality Meats, Quality Italian Nueva York y Denver, Quality Bistro, Zou Zou's, Chez Zou, Don Angie, San Sabino, Twin Tails y Bad Roman. Quality Branded proporciona igualdad de oportunidades respecto a todos los términos y condiciones de empleo. ¡Cree su perfil GRATUITO en CulinaryAgents.com para postularse a cualquier trabajo con un solo clic! Además, comience a recibir alertas sobre nuevas oportunidades que coincidan con sus habilidades y experiencia.

Nuestro cliente, una de las principales firmas globales de capital privado, busca un Asistente Temporal a Largo Plazo para proporcionar un apoyo administrativo fluido al Ejecutivo cuando el Administrador esté fuera de la oficina y cubrir tareas adicionales. El horario general es de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. con flexibilidad para horas extras según sea necesario. Trabajo presencial de lunes a jueves, con viernes remoto; debe tener flexibilidad para ir a la oficina si es necesario. Responsabilidades: Gestión exhaustiva del calendario, incluyendo programación de reuniones y comunicación de detalles a los asistentes. Esto requiere adoptar un enfoque flexible ante cambios en los horarios y asegurar que se cumplan todas las citas. Priorizar necesidades conflictivas; gestionar todos los asuntos de forma oportuna, proactiva y dar seguimiento a los proyectos hasta su finalización exitosa, a menudo bajo presión de plazos. Atender llamadas entrantes y recibir visitantes de manera profesional y cortés. Organizar planes de viaje complejos y elaborar itinerarios detallados, obtener los documentos necesarios para viajar y coordinar visas. Programar y organizar conferencias y eventos fuera de la oficina, incluyendo toda la logística relacionada. Preparar y redactar cartas, memorandos y correspondencia rutinaria. Editar para garantizar precisión y claridad del texto final; revisar ortografía, gramática, formato y coherencia y realizar los cambios apropiados. Asignar y procesar gastos para ejecutivos, incluyendo gastos con American Express y gastos pagados directamente, utilizando el sistema SAP Concur. Utilizar correo postal, FedEx y otros servicios para enviar y rastrear correo prioritario; trabajar con el personal del servicio de mensajería para enviar paquetes según sea necesario. Brindar cobertura telefónica y asistencia suplente. Realizar otras tareas ad hoc según se asignen y requieran. Requisitos: Título universitario (licenciatura) preferido. 5 o más años de experiencia o formación en apoyo administrativo, o combinación equivalente de educación y experiencia. Capacidad para destacar en un entorno de trabajo rápido e intensivo; demostrada capacidad para priorizar múltiples tareas y cumplir con los plazos. Capacidad para cambiar de tarea de forma independiente y demostrar flexibilidad en diferentes asignaciones de cobertura. Demostrar iniciativa sólida y sentido de propiedad sobre las responsabilidades; adoptar una actitud proactiva y positiva frente a las tareas asignadas, planificar anticipadamente posibles problemas y tomar las acciones adecuadas. Excelentes habilidades interpersonales necesarias para manejar situaciones sensibles y confidenciales; este puesto requiere constantemente serenidad, tacto y diplomacia en todas las situaciones. Excepcionales habilidades comunicativas escritas y verbales; gran atención al detalle al redactar y revisar materiales. Actitud orientada al trabajo en equipo y colaboración es imprescindible. Amplio conocimiento de Microsoft Outlook y dominio de Excel, Word y PowerPoint. Conocimientos prácticos de procedimientos administrativos de oficina y manejo de equipos de oficina estándar. Se valora altamente experiencia apoyando a un grupo de ejecutivos en un entorno corporativo. Experiencia en el sector financiero es deseable, pero no obligatoria. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Se considerarán solicitudes calificadas con antecedentes penales de arresto o condena para empleo, de conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autorreconocimiento, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá aparte de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones de contratación coordinadas con un servicio sin igual, compromiso con la finalización exitosa de proyectos y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes de crecimiento acelerado y a las empresas de la lista Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, disponible en www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, seguro médico, dental, de visión y programas de licencia federal y estatal según lo requieran las regulaciones aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)