Desarrollador CRM Salesforce

Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones de software utilizando Visual C++. Colaborar con equipos multifuncionales para definir los requisitos y especificaciones del software. Escribir código limpio, eficiente y mantenible. Realizar actividades de depuración, solución de problemas y corrección de errores. Realizar revisiones de código para garantizar el cumplimiento de los estándares de codificación y las mejores prácticas. Optimizar el rendimiento de la aplicación para mejorar la velocidad y escalabilidad. Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde la recopilación de requisitos hasta la implementación. Requisitos **********Incluya la titulación académica************ Experiencia demostrada como desarrollador VC++ o en un puesto similar. Amplio conocimiento de Visual C++ y principios de programación orientada a objetos. Experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en SDI, MDI y DIALOG utilizando la biblioteca MFC. Experiencia en el trabajo con el modelo de arquitectura CORBA. Experiencia en el desarrollo de aplicaciones multihilo. Experiencia en programación básica de shell de Linux/comandos. Experiencia en el uso de herramientas de análisis estático de código como CAST.

Se Necesitan Subcontratistas de Techos ¿Tú y tu equipo están buscando trabajo constante y de alto volumen todo el año? ¿Buscan un socio que los respalde? ¿Un socio con 25 años de crecimiento consecutivo? ¿Un socio que promueva la expansión de tu negocio? Si eres un instalador de techos residenciales con licencia y seguro, es momento de comenzar tu nueva asociación con Power Home Remodeling. Somos una de las empresas más grandes de remodelación exterior residencial del país y estamos creciendo rápidamente en todo Estados Unidos. Estamos buscando empresas de instalación talentosas y confiables para instalar proyectos previamente vendidos de inmediato. Esto es lo que ofrecemos: + Posible reembolso de los costos iniciales de seguro/licencias + Trabajo constante hasta 6 días por semana y 12 meses al año + Un equipo promedio instala alrededor de 225 trabajos por año + Excelentes escalas salariales y aumentos con un historial comprobado + Potencial promedio de ganancias de $200,000 a $300,000 por equipo + Pago mediante depósito directo cada viernes + Materiales medidos con más del 99% de precisión y enviados al sitio del trabajo antes de la fecha de instalación + Apoyo de Power para manejar cualquier problema en el sitio del trabajo y preguntas de un propietario Habilidades y responsabilidades requeridas: + Propietario y empleados autorizados para trabajar legalmente en los Estados Unidos + Al menos un año de experiencia en la instalación de techos residenciales + Poseer al menos 1 camión/furgoneta y herramientas adecuadas + Tener seguro y credenciales adecuadas + Emplear un equipo + Calidad artesanal combinada con un servicio al cliente incomparable Si estás buscando una asociación en la que puedas confiar verdaderamente día a día durante los próximos años… postúlate ahora.

Desarrollador Full Stack Senior, Dallas TX (Local) con más de 10 años de experiencia Se requiere entrevista presencial Experiencia mínima Habilidades sólidas y conocimientos avanzados en programación Java Tecnologías Java EE, Framework Spring, arquitectura de microservicios, arquitectura orientada a servicios (SOA), JDBC, JNDI, JTA/JTS, JMS Aplicaciones de Internet ricas (RIA) - React/AngularJS, JavaScript /jQuery/CSS/HTML5 Servidores web y servidores de aplicaciones IBM WebSphere/Tomcat/tcServer Herramientas de integración y colaboración Subversion, GIT Servicios web WSDL, SOAP, JAX-WS, XML RPC, JAXB, RESTWS Frameworks de bases de datos Java - Hibernate, API de Persistencia Java (JPA) Bases de datos relacionales y SQL como Oracle RDBMS o SQL Server. Bases de datos NoSQL como MongoDB, CouchDB o CosmosDB Capa de mensajería – RabbitMQ, IBM MQ Dominio y experiencia demostrada en desarrollo basado en la nube (preferiblemente Azure) Experiencia en metodologías ágiles, como SCRUM Experiencia en metodologías de cadena de herramientas DevOps, incluyendo integración continua y despliegue continuo Dominio en desarrollo Full Stack Experiencia trabajando con Angular 8 años de experiencia en el ciclo de vida completo de desarrollo de software (SDLC) 8 años de experiencia en Java con experiencia demostrada en tecnologías Java EE, Framework Spring, frameworks de bases de datos Java, arquitectura de microservicios, aplicaciones de Internet ricas, servidores web y servidores de aplicaciones IBM WebSphere/Tomcat/tcServer, servicios web, bases de datos relacionales/SQL/NoSQL y capa de mensajería Dominio y experiencia demostrada en desarrollo basado en la nube (preferiblemente Azure) Experiencia en metodologías de cadena de herramientas DevOps, incluyendo integración continua y despliegue continuo Experiencia en metodologías ágiles, como SCRUM

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Estamos buscando un Gerente de Operaciones de TI para asumir y escalar nuestra función de TI. Este es un puesto práctico actualmente: gestionarás dispositivos, darás soporte a empleados, mantendrás equipos locales y desarrollarás la infraestructura en la nube interna que impulsa nuestro negocio. A medida que la empresa crezca, asumirás un papel más estratégico: definirás la hoja de ruta de TI, gestionarás proveedores y formarás un equipo de TI. Colaborarás estrechamente con nuestro equipo de Cloud/SecOps: alineándote en seguridad, integraciones e infraestructura compartida, mientras gestionas las operaciones, los sistemas en la nube orientados al empleado y el lado del soporte de TI. Responsabilidades Dirigir las operaciones de TI: gestión de puntos finales, ciclo de vida de dispositivos y gestión de proveedores. Participar directamente en el soporte: incorporación de empleados, solución de problemas, gestión de tickets y escalaciones. Gestionar hardware local, redes de oficina y herramientas SaaS. Diseñar e implementar infraestructura en la nube interna para operaciones de TI (por ejemplo, SSO/IdP, MDM, IAM, automatización, integraciones SaaS). Apoyar la implementación de procesos de TI como MFA, SSO, gestión de puntos finales, registro de eventos y gestión de parches. Mejorar la fiabilidad y eficiencia de los sistemas internos, centrándose en la productividad del empleado. Colaborar con el equipo de Cloud/SecOps en integraciones de infraestructura, gestión de identidades y preparación para cumplimiento normativo. Evaluar, seleccionar y gestionar proveedores de TI (hardware, SaaS, MDM, redes). Documentar flujos de trabajo de TI y mejorar continuamente los procesos para lograr escalabilidad. Apoyar la preparación para cumplimiento normativo y auditorías de seguridad, alineando las operaciones de TI con políticas organizativas y marcos normativos. Anticipar necesidades futuras: prepararse para el crecimiento del equipo de TI, diseñar procesos escalables y eventualmente capacitar/gestionar personal de TI. Requisitos 6 o más años de experiencia en roles de TI o infraestructura, con al menos 2 años de experiencia en responsabilidad directa o liderazgo. Amplia experiencia práctica en gestión de dispositivos, redes y sistemas en la nube internos (AWS/GCP/Azure para IAM, automatización, integraciones SaaS). Demostrada capacidad para implementar procesos de TI y herramientas internas en una organización en crecimiento. Excelentes habilidades de comunicación: capaz de establecer una dirección, influir en partes interesadas y trabajar transversalmente. Capacidad para desempeñarse en tareas prácticas actualmente, mientras se prepara para asumir un rol de liderazgo más estratégico conforme la empresa crezca. Conocimientos sobre entornos regulados y orientados al cumplimiento normativo (por ejemplo, CMMC, SOC 2, ISO 27001, NIST) y experiencia apoyando iniciativas de cumplimiento son un plus. Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual). Plan 401k con coincidencia del 5%. Tiempo libre remunerado (vacaciones ilimitadas, además de días por enfermedad y festivos públicos). Modalidad de trabajo híbrido flexible. Asistencia para reubicación para empleados calificados.

**Tenga en cuenta que este no es un puesto con 2070 Health** Descripción de la empresa: En Essen Health Care, ¡nosotros cuidamos de eso!  Como el grupo médico multifuncional privado más grande del Bronx, ofrecemos atención médica de alta calidad, compasiva y accesible a algunos de los residentes más vulnerables y desatendidos del estado de Nueva York. Guiados por un modelo de atención centrado en la salud poblacional, Essen cuenta con cinco divisiones clínicas integradas que ofrecen servicios de atención urgente, atención primaria y especialidades médicas, así como personal para hogares de ancianos y gestión de cuidados. Fundada en 1999, nuestro compromiso de más de 20 años ha impulsado una dedicación inquebrantable hacia la innovación de un sistema de atención sanitaria mejor. Essen ha pasado de una sola clínica de atención primaria a convertirse en una organización matriz que ofrece especialidades que van desde la salud de la mujer hasta endocrinología, pasando por psiquiatría y muchas otras especialidades. Todos los servicios clínicos se ofrecen mediante telemedicina o en persona en más de 35 consultorios médicos, así como a domicilio a través del programa Essen House Calls. Essen House Calls proporciona atención primaria y especializada en el hogar en el área metropolitana de Nueva York. Estamos buscando a las personas más talentosas y eficaces para unirse a nuestra empresa en rápido crecimiento. Desde profesionales médicos hasta personal administrativo y operativo, aquí hay una carrera para usted. ¡Únase a nuestro equipo hoy! Resumen del trabajo Título del puesto: Director de Análisis de Datos Ubicación: Bronx, NY Tipo: Tiempo completo | Presencial | Exento   Resumen del puesto: Buscamos un Director de Análisis de Datos estratégico y orientado a datos para liderar nuestras iniciativas de análisis y business intelligence en toda nuestra organización sanitaria ambulatoria en el Bronx. Este puesto será responsable de crear y supervisar un equipo que proporcione información útil para apoyar los resultados clínicos, la eficiencia operativa, el acceso del paciente y el crecimiento organizacional. El candidato ideal tiene amplia experiencia en el sector sanitario, mentalidad colaborativa y la capacidad de transformar datos complejos en estrategias prácticas. Responsabilidades Desarrollar y ejecutar una estrategia integral de análisis alineada con los objetivos organizacionales. Supervisar la recopilación de datos, elaboración de informes y visualización en todas las líneas de servicio ambulatorio. Colaborar con los líderes clínicos, operativos y ejecutivos para identificar tendencias de rendimiento y métricas clave. Diseñar paneles de control y herramientas de seguimiento de desempeño para mejorar la toma de decisiones y la responsabilidad. Analizar datos sobre acceso del paciente, productividad del proveedor, utilización de citas y salud poblacional. Colaborar con los equipos de TI y sistemas electrónicos de registros médicos (EHR) para garantizar la integridad de los datos y la interoperabilidad. Liderar los esfuerzos de gobernanza de datos y asegurar el cumplimiento de HIPAA y las regulaciones de privacidad de datos. Capacitar y gestionar un equipo de analistas y científicos de datos. Presentar conclusiones y recomendaciones a la alta dirección de forma clara y convincente. Requisitos Cualificaciones: Título universitario en Ciencia de Datos, Informática Médica, Salud Pública, Estadística o campo relacionado (se prefiere título de maestría). 7–10 años o más de experiencia en análisis de datos, preferiblemente en entornos ambulatorios o del sector sanitario. Experiencia demostrada liderando equipos de datos y proyectos multifuncionales. Amplio conocimiento de los indicadores clave del sector sanitario (KPI): volumen de pacientes, FTE del proveedor, conversión de visitas, tasas de ausentismo, etc. Dominio de herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Tableau, Power BI), SQL, Excel y plataformas de análisis. Conocimiento de sistemas EHR Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para traducir datos en estrategias accionables. Cualificaciones deseables: Experiencia trabajando con poblaciones urbanas o desatendidas en el ámbito sanitario. Conocimiento sobre atención basada en valor, medidas de calidad (HEDIS, STAR, etc.) y ajuste de riesgo. Bilingüe (español) es un plus. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? Genere un impacto medible en una organización misional que sirve a la comunidad del Bronx. Trabaje junto a un equipo apasionado, diverso y solidario. Paquete competitivo de salario y beneficios, que incluye cobertura médica, jubilación y apoyo al desarrollo profesional. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Essen Health Care se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y buscamos candidatos que deseen trabajar y servir a una población étnicamente diversa