Fotógrafo Profesional Buscado – Elevar Mi Marca e Imagen (LANHAM)

En Peak Systems, ¡no solo emparejamos profesionales con trabajos—potenciamos carreras! Como socio confiable de los principales fabricantes tecnológicos del mundo, brindamos acceso práctico a innovaciones de vanguardia, dándole las habilidades y experiencia necesarias para prosperar en una industria de rápida evolución.   Oportunidad emocionante: Técnicos de Servicio de Campo de TI Estamos buscando técnicos calificados para un proyecto de implementación de PC de alto impacto con un banco local en Minneapolis y áreas circundantes. Este contrato se llevará a cabo del 18 al 20 de octubre de 2025, en múltiples ubicaciones. Hay dos roles distintos disponibles: Técnicos de PC y Técnicos de Red. ¡Especifique su preferencia en su solicitud!   Detalles del proyecto: Ubicaciones: Mankato, MN 56001; Crookston, MN 56716; Rochester, MN 55901; St. Charles, MN 55122; Watertown, MN 55388; Eden Prairie, MN 55344; Eagan, MN 55122; White Bear Lake, MN 55110 Duración: 18–20 de octubre de 2025   Responsabilidades principales: Para todos los técnicos: Desconectar y retirar PC antiguas según inventario Desempacar y conectar nuevas PC con periféricos (estaciones de acoplamiento, teclados, ratones, monitores, auriculares) Instalar teclados numéricos y paneles de firma Configurar servidor local y capturar PC Configurar impresoras y verificar impresiones de prueba Probar estaciones de trabajo: encender PC/monitores, verificar el seguimiento del cursor en múltiples monitores (según documentación del cliente) Mover PC e impresoras desconectadas a ubicaciones designadas en el campus Coordinar con el equipo de instalaciones para la limpieza del área de trabajo   Adicional para técnicos de red: Solucionar problemas de dispositivos de red: verificar ubicaciones de cables, reparar conexiones rotas o defectuosas, conectar routers a unidades UPS, enlazar switches/routers/WAPs, etiquetar cables, probar conectividad   Herramientas requeridas: Todos los técnicos: Destornilladores, alicates, cortacables, juegos de llaves Allen Ingenieros de red: Herramienta combinada de crimpado/despeluzado, laptop con Putty, cable de consola, toner   Requisitos: 2-3+ años de experiencia en servicio e implementación de equipos informáticos Capacidad para trabajar de pie y levantar más de 50 libras durante periodos de 8+ horas Excelentes habilidades de comunicación Disposición para viajar a múltiples ubicaciones en el área de Minneapolis Certificación A+ o equivalente Experiencia en proyectos de hardware similares Capacidad para establecer buenas relaciones con clientes y equipo Fuertes habilidades de solución de problemas y pensamiento crítico Actitud positiva y profesional   ¡Dé el siguiente paso! Forme parte de un proyecto transformador con Peak Systems. Envíe su currículum hoy mismo, indicando su preferencia de rol, y lleve su carrera a nuevas alturas.

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Fliff Inc. Actualmente estamos buscando un Gerente de Producto en Texas (EE. UU.). Este puesto ofrece una oportunidad única para dar forma y entregar productos innovadores y atractivos en el rápido crecimiento del sector de juegos deportivos. Liderarás todo el ciclo de vida del producto, transformando información del mercado, comentarios de los clientes y análisis basados en datos en hojas de ruta accionables y conjuntos de funciones. El puesto implica una estrecha colaboración con ingeniería, operaciones, finanzas, legal y otras partes interesadas para garantizar que los productos no solo sean entretenidos y competitivos, sino que también se alineen con los objetivos comerciales. Este es un entorno altamente dinámico y acelerado, ideal para un profesional proactivo, analítico y creativo. El rol enfatiza la responsabilidad, el impacto y la capacidad de traducir requisitos complejos en soluciones simples y efectivas. Tendrás la libertad de innovar mientras contribuyes a una cultura de equipo colaborativa y de apoyo. Responsabilidades Ser responsable del ciclo de vida completo del producto, desde el concepto hasta el lanzamiento, en múltiples líneas y verticales de productos. Traducir tendencias del mercado, conocimientos del cliente y datos cuantitativos en hojas de ruta accionables, características y capacidades del producto. Colaborar transversalmente con equipos de ingeniería, operaciones, finanzas, legal y otras partes interesadas para definir métricas de éxito y entregar resultados medibles. Asegurar que las decisiones del producto se basen en datos, se centren en el cliente y se alineen con las prioridades comerciales. Mejorar continuamente los productos según comentarios, pruebas y demandas cambiantes del mercado. Requisitos 4 a 10 años de experiencia en gestión de productos, con un historial comprobado de lanzamiento de productos exitosos. Se valora especialmente la experiencia en las industrias deportiva y de juegos. Sólidas habilidades analíticas con un enfoque basado en datos para la toma de decisiones. Capacidad para colaborar eficazmente en equipos multidisciplinarios, equilibrando autonomía con trabajo en equipo. Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbales como escritas, con capacidad para traducir ideas complejas en planes accionables. Mentalidad de propiedad con inclinación hacia la acción y la entrega de resultados en entornos rápidos. Beneficios Rango salarial anual: $90,000–$125,000, dependiendo de la experiencia y antecedentes. Política de tiempo libre flexible/ilimitado. Seguro médico, dental y de visión pagado al 100 % para empleados y sus dependientes. Planes de ahorro preimpuestos para salud con contribución anual del empleador de hasta $500 al HSA. Plan de jubilación patrocinado por el empleado 401(k). Entorno de trabajo completamente remoto con subsidio de $500 para trabajo desde casa + equipo y accesorios. Licencia parental generosa. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y global. Cultura laboral de apoyo, colaborativa y orientada al conocimiento. Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de emparejamiento impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar eficiente y justamente a los mejores candidatos. 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y factores de éxito pasados para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 Basado en este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al rol. 🧠 Cuando sea necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado quede fuera. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos directamente la lista con la empresa que oferta el empleo. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán tomados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

¡SE ASISTIRÁ PRIMERO A PERSONAS DESEMPLEADAS!!! Plazas actuales que deben cubrirse en esta área: Técnico de servicios de TI Técnico de soporte técnico Si tiene un currículum y está teniendo dificultades para ingresar al campo de TI o gestión de proyectos, simplemente responda a este anuncio; si necesita obtener una certificación o es nuevo en el campo de TI, haga clic en el enlace y complete el formulario. Nuestras colocaciones / contrataciones más recientes a continuación: Agosto 2025: Técnico de PC - $49,000 Soporte técnico Nivel _ $56,000 Técnico NOC Centro de Datos - $57,000 Analista Senior - Soporte TI - $70,000 Experto en Seguridad de IA - $115,000 https://yourit.lpages.co/daytona/

Descripción del Puesto Estamos buscando un Técnico de Informática en Campo para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Este puesto combina experiencia en TI con trabajo práctico en campo, brindando soporte en la instalación, configuración y solución de problemas de sistemas de seguridad empresariales. El candidato ideal tendrá una sólida base en redes, bases de datos y administración de sistemas, junto con la capacidad de trabajar de forma independiente en entornos de clientes. Responsabilidades Instalar, configurar y mantener sistemas de control de acceso, vigilancia por video y otras tecnologías de seguridad. Brindar soporte de TI/redes para la integración de sistemas, incluyendo switches, servidores y dispositivos inalámbricos. Configurar bases de datos y aplicaciones para plataformas de seguridad (por ejemplo, S2, Lenel, Genetec, Milestone, etc.). Realizar la solución de problemas relacionados con hardware, software y conectividad de red. Colaborar con gerentes de proyectos e ingenieros para entregar proyectos a tiempo y dentro del alcance. Brindar capacitación y soporte a usuarios finales según sea necesario. Mantener documentación precisa de servicios, diagramas de sistemas y notas de proyectos. Asegurar el cumplimiento con los estándares de la empresa, los requisitos de los clientes y las mejores prácticas de la industria. Cualificaciones Adicionales 2 o más años de experiencia como técnico de TI o en campo (se prefiere experiencia en la industria de seguridad, pero no es obligatorio). Buen conocimiento de redes TCP/IP, VLANs y entornos Windows. Conocimiento de bases de datos (SQL, PostgreSQL o similares) y habilidades básicas de consultas. Experiencia en sistemas de control de acceso o gestión de video será valorada. Capacidad para leer e interpretar diagramas de cableado y documentación técnica. Buenas habilidades para resolver problemas con enfoque centrado en el cliente. Disponibilidad para viajar localmente a sitios de clientes; se requiere licencia de conducir válida. Capacidad para levantar y montar equipos cuando sea necesario (hasta 50 libras). Requisitos Otros Requisitos Estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos Ser capaz de aprobar una investigación de antecedentes y pruebas de drogas Beneficios Sobre Nosotros EasTec es una empresa líder en integración de seguridad, que ofrece soluciones avanzadas de control de acceso, vigilancia por video y sistemas de seguridad en red a clientes de los sectores sanitario, educativo, comercial y gubernamental. Nos enorgullecemos de nuestra innovación, confiabilidad y excelente servicio al cliente. Lo que Ofrecemos - Salario y Beneficios Tarifas por hora competitivas según la experiencia Beneficios médicos disponibles Plan 401k PTO (Tiempo Libre Remunerado) Días festivos pagados Capacitación Certificación de Productos Genetec Lenel Milestone Bosch

Empresa en expansión actualmente buscando trabajadores (tiempo parcial o completo, se da consideración preferencial al tiempo completo) interesados en recibir pago por ayudar en el examen, prueba, calificación estética y reparación, cuando sea necesario, de productos electrónicos de consumo como accesorios para videojuegos (controles, audífonos, volantes de carreras y más), consolas de videojuegos y otros electrónicos de consumo diversos. El trabajo no requiere una gran cantidad de experiencia; sin embargo, los candidatos preferidos tendrán un conocimiento básico sobre cómo operar los aparatos electrónicos que se pueden encontrar en el hogar. El puesto requerirá identificar la funcionalidad de un artículo, indicar si existe alguna deficiencia a este respecto, determinar si el artículo carece de accesorios acompañantes y posiblemente realizar algunas reparaciones menores (se proporcionará capacitación). Este es un puesto inicial ya que existen oportunidades significativas de crecimiento (con el tiempo podrían surgir vacantes como técnico(s) especializado en reparaciones, gestión senior de línea de inspección, entre otras). Se espera que los candidatos sean confiables, responsables, trabajadores y miembros comprometidos del equipo. Los candidatos preferidos serán de tiempo completo, pero también consideramos candidatos de tiempo parcial con un compromiso mínimo de 3 días por semana. Primero que llegue, primero será considerado.

Acerca de Kahuna: Kahuna es una plataforma empresarial SaaS que redefine la forma en que las organizaciones gestionan las capacidades de su personal. Empoderamos a líderes en Energía, Servicio de Campo, Salud y Manufactura para alinear el talento con los objetivos comerciales mediante inteligencia validada de habilidades. Con nuestra moderna aplicación de Gestión de Habilidades, las organizaciones obtienen visibilidad, garantizan cumplimiento normativo, optimizan el retorno de inversión en formación y escalan la excelencia operativa. Acerca del puesto: Estamos buscando un analista de producto orientado a datos y detallista para unirse a nuestro equipo. En este puesto, cerrará la brecha entre los datos y la estrategia de producto, transformando conocimientos en recomendaciones que moldeen nuestra hoja de ruta. Trabajará estrechamente con gerentes de producto, ingenieros, diseñadores y partes interesadas del negocio para evaluar el rendimiento, identificar oportunidades e impulsar mejoras en el producto. Qué harás: Colaborar con partes interesadas para recopilar, documentar y priorizar requisitos, asegurando claridad y alineación Crear y mantener historias de usuario, criterios de aceptación y documentación del producto Colaborar con ingenieros y control de calidad para apoyar actividades de pruebas, incluyendo la definición de escenarios de prueba y participación en pruebas de aceptación del usuario (UAT) Actuar como puente entre los equipos de negocio, diseño e ingeniería, asegurando una comunicación fluida en un entorno dinámico Ayudar en la gestión de requisitos y priorización dentro del backlog del producto Participar y contribuir a las ceremonias ágiles Scrum como reuniones diarias, planificación de sprints, sesiones de refinamiento y demostraciones de sprint Comunicar claramente los hallazgos tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas Requisitos Capacidad para aprender rápidamente nuevos sistemas y tecnologías Adaptabilidad a entornos cambiantes y saber cuándo pedir ayuda Experiencia en explicar conceptos complejos o técnicos a personas con diferentes antecedentes Alto nivel de confianza, capacidad para asumir responsabilidades y rendir cuentas Experiencia trabajando en entornos Ágiles o Scrum, colaborando con owners de producto, desarrolladores y control de calidad Conocimiento del dominio en Tecnología de RRHH o Habilidades Operativas Competencias que consideramos críticas para este puesto: Enfocado en soluciones Colaborador y centrado en el equipo Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal Curiosidad Iniciativa propia Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Recursos de bienestar Plan de opciones de acciones Detalles administrativos Entorno de trabajo: Híbrido Tipo de empleo: Tiempo completo Autorización laboral: Debe estar autorizado para trabajar en EE. UU. sin restricciones Educación: Título universitario